线上外卖超市 主要负责事项年龄要求20-45岁 1.有订单时负责平时订单拣货打包外卖平台顾客消息及时回复 2.日常到货拆快递+摆上货架整理库存 3.协助处理一些简单的退换货问题 【任职要求】 上班晚班：14：00-24：00 1.无文凭要求，最基本的手机要会操作做过朴朴分拣员类似工作优先 2.具备良好服务意识不玻璃心，勤劳肯干对客户有责任心，拣货认真，稳定性强， 3.前期可能会找不到货同班次会有人带你熟悉后会轻松很多 4.需要拆货上货架单多时可能会比较忙一点苦不愿意吃的也勿扰需要能踏实长期稳定的 【薪资】 1.试用期1-2个月具体以上手情况底薪4000无满勤 转正后底薪4500+200满勤+100考核 具体详细沟通

电商打包发货 包午餐 薪资:5000-6000 一年13薪 医社保 每月10日准时发薪

1.负责快递分拣扫描 2.长白班或者长晚班 3.服从领导安排

分货，理货

岗位职责： 1.根据面单上的收货地址，将快递包裹集中并分类到不同的区域 2.对快递进行扫描，建包 3.定期进行整理货物，保持工作区域的整洁有序 任职要求： 1.男性18-50周岁以内，女性18-45周岁以内 2.身体健康，无不良嗜好

仓储内负责货物分拣作业及分拣门店信息填写，要求分拣员认识字，工资采用计时与计件结合。

天天发钱，自动到账 薪资：小时工240-300/天 年龄：25-45岁 工作内容：主要从事仓储打包 、拣货 、装卸、分拣、理货、上下架等工作（岗位可选） 上班时间：白班/两班倒可选 食宿：包住有食堂，4~6人间，空调房、独立洗手间

一招聘岗位：白班上班的拣货、理货员、上架员，打包； 二任职要求： 1.识字就行； 2. 身体健康，吃苦耐劳，品行端正，无不良嗜好，团队协作意识较好; 3.小时工19-22元/小时；可预支工资。 三福利待遇： 1.月休4天，包住（4-6人间），空调，热水器都有环境好；饭补360元，薪资6500元-9000元；多则多劳；夏天有高温补贴； 2.购买福州五险一金，提供各类福利，如公寓宿舍、员工福利券、贺喜金、节假日福利、季度团建、生日福利等；

1、分拣员: 对快件进行扫描分拣建包扎包等， 2、装卸工: 利用伸缩机进行码货，

岗位职责: 蔬菜，水果分拣打包贴标签，无需特定技能经验。 年龄要求：20-48，性别不限 、（包含中午吃饭休息时间）月休四天（调休） 发薪日：每月15号准时发工资，不压工资。 有宿舍4-6人间，独立卫生间、空调等，员工食堂，过来面试当天可安排住宿 *计件工资平均20-26元/小时，月综合6000左右，可预支工资。优秀员工奖，生日会，红包等福利 工作地址：福建外运福州南通物流中心

福建省内桥梁沉降主测 要求：熟练桥梁沉降、线形水准监测，会数字水准仪（天宝DiNi03），懂BFBF/FBFB观测、闭合差计算，技术过硬、干活效率高

招聘点工，工作8个小时，用260。

福州市晋安区招氩弧焊

福州市晋安区招排水师傅，卫生间支管立管，这边不需要看图纸有样板，做的不清不楚冒充师傅不会的来了，350一天8.5小时三天做人走帐清，我也做工的都不容易

晋安区学校招聘电工，要求有电工证，年龄58岁以下，节假日寒暑假放假，工作轻松，具体薪资面谈

安踏云仓可以报兼职了，可接送今天下午13点半上班也需要20人今晚夜班需要25人明天白班需要40人坊子泰华，交通学院集合接送【一天180左右，15/小时】【工作内容】安踏的衣服鞋帽的包装、贴单等工作，比快递简单轻松的多，18-48岁，男女不限【工资】日结，一般次日发（周末特殊情况顺延1天）白班:15/小时，8:30-22点左右，订单多会加班到23点夜班:15/小时，20:00-早8点。联系电话

小件机 分拣扫描 集包 倒包工价： 20：00-8：00 临时工：180元一天 装车： 18:00-06:00班次临时工 临时工：190元一天 20:00-08:00班次临时工 临时工：190元一天 24:00-12:00班次临时工 临时工：210元一天

查看详情请点击：~~~~~~~~~~~~~~~~~~~招工工种：电商包装发货工资待遇：6000-7000元/月招工单位：湖州市织语有限公司。地址：创业路99号2栋。电话：

【瑞安市兔晟通货运代理有限公司】诚聘：快递操作工职位要求：年龄20-45岁薪资：待遇:6000-7000元工作时间:11:30-22:00诚聘：:快递操作工细分职位要求：年龄20-45岁薪资：底薪4400+提成工作时间:11:30-22:00,公司福利：包住联系电话:徐总

白班日结临时工男女大量要人可以带手机白班自然堂化妆品日结 16/小时16/小时16/小时16/小时什么都不查，手机可带日结160-220左右/天日结160-220左右/天男女不限16−55岁包吃工作餐主要化妆品面膜，口红等，包装，扫描，分拣，活轻松简单包吃，案底纹身都可以，次日下午子弹发薪领取工资7.点集合南乐路广告小厂员工18-45.包吃工作餐190一天190一天上班工作时间8.00-21.00超出不足以上时间按16一小时结算包装小朋友写字的笔记本，徽章，动漫，台历之类等 ，工作轻松自由.坐着上班为主工作时间手机放柜子里，介意勿扰注:必须配合加班   ，，大神勿扰，云人事领取工资自行到达7：20到厂门口海澜之家。联阳小区。7点接人服务电话

工作内容是给商品贴标签，打包，没有重活，

【诚聘】数码产品上门回收质检工程师（全职/高福利/有车补） 岗位职责： 1. 上门回收： 负责客户的数码产品（手机、平板、笔记本等）上门回收服务，提供专业、高效的面对面交易体验。 2. 现场质检： 凭借专业知识，在现场对回收设备进行外观、功能及内部结构的快速精准检测与定级。 3. 客户沟通： 解答客户关于回收价格、数据清除及安全隐私方面的疑问，维护良好的客户关系。 4. 物流交接： 完成回收设备的登记、打包及后续入库交接工作。 任职要求： 1. 经验要求： 熟悉主流数码产品（苹果、华为、小米等）的硬件配置及市场行情，有二手数码回收、维修或销售经验者优先。 2. 硬性条件： 持有 C1 及以上驾驶证，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况。 3. 工作方式： 适应外勤工作模式，能接受高频次的上门服务场景，具备良好的服务意识。 4. 素质要求： 诚实守信，责任心强，沟通能力佳，无不良嗜好。 我们提供： ● 薪资保障： 具有竞争力的底薪 + 绩效提成，多劳多得。 ● 交通补贴： 公司提供车辆补贴

【岗位职责】·负责顾客结账、收银工作·保持收银台整洁，确保账目准确【职位要求】·无经验也可，娱乐场所工作优先·学历不限，年龄不限【工作时间】·倒班制，具体班次面议【薪资福利】·综合薪资3000-5000元/月·基础薪资3300元/月·包住、包吃、加班有补助

【岗位职责】 1. 用户拓展：开发区域内优质物流资源，负责与门店开发相关的如价格谈判、合同签订等工作； 2. 用户运营：基于公司产品（服务）进行推广落地，提升加盟商的货量及收入；

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，接待店铺渠道客户 3.能够与商场其他店铺互动，促进销售 4. 协助完成日结账，销售报表，会做表格和文档 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标，帮助拍摄视频，和学习剪辑 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教。 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应偶尔加班，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

肿瘤医院营养食堂7:00-13:00下午16:00-18:30月薪4000休2包吃三餐之前有问我工作的事情，现在可以联系我啦（丁）

1、开展国际物流业务拓展，推广公司核心资源及优质物流通道，承担海外物流项目的开拓与运营，参与项目策划、技术攻关、投标响应等相关工作； 2、依托公司核心资源或优势物流线路，发掘贸易与物流融合的潜在商机，推进国际物流项目的落地实施与全程管理，参与项目攻坚、方案设计及招投标流程； 3、深入挖掘新老客户在国际物流领域的服务需求，基于基础运输服务延伸链条，开发仓储、配送、关务等增值服务机会； 4、开展客户需求调研与分析，制定定制化物流解决方案，统筹协调内外部资源保障项目高效执行； 5、定期向主管领导汇报业务进展，提交工作简报（涵盖项目动态、市场信息采集、整理与趋势研判等内容）； 岗位要求： 1. 具备国际贸易与国际物流相关专业知识背景； 2. 具备优秀的沟通表达能力、商务谈判技巧及应变协调素质； 3. 具有较强的自我驱动力与创新拓展思维； 4. 具备良好的资源整合与信息处理能力； 5. 熟练运用PPT完成方案编制并具备现场宣讲展示能力； 6. 具备项目统筹与执行管理经验。

储备店长｜需有茶饮、水吧实操经验 已经做过茶饮、水吧或鲜榨果汁，想从熟练店员往店长发展？欢迎来聊。 我们希望你有一线出品经验，能参与门店日常工作，并愿意进一步学习带班、团队协作和门店经营。没有店长经验可以培养，但需要具备水吧实操基础。 【薪资福利】 5000+元/月＋门店绩效＋卡券提成＋工作奖励 五险｜免费果汁｜生日福利｜年轻团队 【岗位职责】 1. 按门店标准完成果汁制作、水果备料、收银及清洁，保证出品品质和操作卫生； 2. 主动接待顾客，介绍产品和活动，参与试饮推广及卡券销售； 3. 高峰期配合团队完成出单，做好岗位衔接，兼顾效率与服务； 4. 熟悉门店流程后，逐步学习带班、库存盘点、损耗控制、新人带教及日常运营，通过考核后晋升店长。 【任职要求】 1. 有茶饮店、水吧或鲜榨果汁门店实操经验，熟悉备料、饮品制作、设备清洁等基本工作，能独立完成日常出品； 2. 有带班、新人带教、盘点或订货经验者优先；不要求做过店长，但希望你有明确的管理发展意愿； 3. 服务意识好，愿意主动与顾客沟通，能接受试饮推广和销售工作； 4. 做事主动、有责任心，忙时能配合团队，发现问题及时处理或反馈； 5. 能适应门店工作节奏及早晚班，愿意落实产品、服务和卫生标准； 6. 20岁以上，中专／高中及以上学历。 本岗位要求有相关水吧实操经验，暂不接受零基础应聘。 【工作时间】 早晚班轮班制，早班9:00开始，晚班最晚23:00下班，具体按门店排班执行。 【晋升方向】 储备店长 → 店长 → 大店长 → 督导 根据实际能力及考核结果晋升。 我们看重你已有的一线经验，也看重你进一步承担管理责任的意愿。入职后先熟悉本店产品与操作标准，再逐步承担带班和运营工作。 欢迎沟通时介绍：做过什么品牌、做了多久，以及是否有带班经验。

目前有多个岗位空缺：短视频销售、客服、运营、五区八县门店销售操作员等多个岗位，如有匹配岗位，欢迎投递简历！ 没有加班文化，不加班！不加班！不加班！ 【岗位职责】 1. 负责开发客户，维护好新老客户关系； 2. 了解客户实际需求，为客户提供物流解决方案； 3. 拍摄短视频在抖音、微信视频号、小红书、朋友圈等线上平台转化成交； 4. 上门提货、物流包裹操作打包； 【岗位要求】 1. 不限专业但是要有学习态度； 2. 不限学历但是要有上进心； 注：我们对传统的模式Say No，短视频转化是大趋势，所以想拥抱变化的你不要错过改变的机会 【福利待遇】 1. 上午09:00-12:00，下午13:30-18:00； 2. 福利：六险+工龄奖+年终奖+年假+法定假； 3. 平均收入在6-8K以上

【岗位职责】 1. 对所管辖区域制定收运废油优化方案并有效执行落地，对负责区域收运质量、运营质量结果负责； 2. 围绕区域收运师傅的新增、留存、培训、小队管理等展开区域运力运营工作，确保区域运力生态的健康； 3. 不断研究、分析收运作业环节，合理制定收运方案，提出优化建议； 4. 对区域的废油收运及运营，能独立做出短、中、长期规划，能制定高效的收运及运营方案达成业务结果。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历