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拣货拆快递工作内容轻松 三班倒工资3500-6000 工作氛围很好福利补贴

负责线上平台拣货打包发货，库存商品管理

菜鸟驿站工作人员 3000-4000元 吃苦耐劳 勤劳踏实 做事有责任心 细心 态度好 服从管理 主要工作内容 入库 寄件 打包 有意向 1⑤0-②3②7-88③7

拣货员工作地址:重庆两江新区顶津食品有限公司08:30-20:33，目前白班，旺季会倒班160元/天，周结薪资18-50岁

招聘 岗位:物流仓库理货工 人员要求:为主、45岁以内，有物流库房分拣工作优先 ，身体健康、无不良嗜好，踏实肯干。 需求数量:3人 上班时间:8:30-17:30（根据生产计划）长白班为主，能接受夜班 待遇:19元/小时，每月提供500元餐费，宿舍可提供（每月200元住宿费➕水电费均摊） 工作地点:重庆鱼复现代物流园 联系人:

招聘:大足城区配送司机，凌晨三点上班，送完下班，半天活。分拣员，凌晨两点四十点左右上班，七点半左右下班。轻活，要求:熟练使用智能手机，全程手机操作上班地址:龙岗村委会旁导航:卷毛信息科技有限公司有意电联:

1：按流程入库上架 2：按流程仓位发货到指定区域 3：协助销售员装车 4：市场内物流发货 5：年龄18-35岁 吃苦耐劳、热爱汽配行业

主要工作就是负责分拣按单拣货工作环境是冻库和夜班介意勿扰工资是底薪加计件模式月休4-6天包吃包住

电商包装兼打单员招聘 ，40岁以内，身体健康，手脚麻利、细心负责；会基本电脑操作，无经验可培训。 工作内容 主要负责电商货品包装，兼职打单、订单核对。 薪资待遇 月薪4000-4500元，试用期1个月，试用期工资3500-4000元，可投社保！ 工作地址：前田工业园 有意者可联系面议！

江津珞璜招聘小时工井号包吃工作轻松井号免费交通车井号可站可坐井号稳岗率、愿意做包进招聘岗位:打磨：18-55岁，男女不限，15元/小时，综合工资4000-5000吃住情况:包2餐，暂无宿舍交通路线：石桥铺、蟠龙、平安轻轨站、金家湾轻轨站、大江轻轨站、珞璜注意事项:入职常规体检，接受半年体检报告面试时间:上午8点40准时地址:导航广能万玺科技需要名字，发电话，身份证号介意勿扰，介意勿扰，，，联系（）

土主远洋物流招个清洁工，60岁左右，月休4天，每天工作8小时，欢迎大家咨询

 招聘电工一名，明天上班，日结，工资300一天，下班发工资，必须有证，。

重庆市两江新区火锅店招贴外墙砖6*24的师傅。包工60元/平方米，点工350元/9小时，包工或者点工都可以。

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

－－－－－－－－－－－－－冀州区长安西区妈妈驿站招聘：快递驿站招理货员店员薪资：2400-3500元福利：全勤节日福利工资月结电话：

职位名称:折衣服处理退件包装兼职岗位职责:处理退件包装任职要求:做过折衣服会折的，速度手脚灵活，做事认真负责任薪资待遇:计件时间:9:00-12:0013:00-18:30联系电话（同步）地址马栅

招下午蔬菜分拣临时工时间：17：00-次日1：00左右工人：1名/20元/小时现结有经验者优先联系电话：（下午三点打电话）地址：南通镇中外运物流园2栋

鞋厂电商仓库诚聘整理普工两名，18-45岁月薪5500加房租补贴150，月休一天，有意者联系 导航地址：陈埭镇鹏青路联盛化纤院内D栋四楼

招聘 ： 英语主播8000+ 发货：4500+ 地址：玉博城 手机：

招聘：奶之初招聘营业员薪资：2600-5000元/月任职要求：性格开朗，沟通能力强，有经验者优先。上班时间：8小时工作制月休：4天薪资待遇：2600-5000元/月地址：华盛大厦瑞山路168号

公司主要做床上用品，工作地点：南坪万达永辉超市旁 工作内容： 1、负责门店顾客接待、产品销售，做好收银，货品销售记录、店面的清洁卫生； 2、陈列更换、来货验收、防损、盘点等日常营业工作; 3、节假日等促销活动的布置、执行与落地； 4、线上媒体（微信群、抖音、小红书等）宣传发布与维护； 5、完成门店其他工作安排； 职位要求: 1、有家纺销售或服装销售类的等门店销售经验优先考虑; 2、年龄25-45岁，较强的服务意识及沟通能力，有亲和力、细心负责； 3、住家近者优先考虑； 薪资待遇: 1、底薪+销售额提成++年节礼品； 2、试用期3个月，表现优异者可提前转正； 3、工作时间9:00-22:00，早中晚排班

招现临时工2名 八点到五点 管吃，包装花茶，工资100一天，，事多墨迹和鸽子勿扰，， ，电话☎ ，

招聘：仁和医药招聘促销 薪资：3000-6000元/月 任职要求： 做事认真负责，有药房工作经验。 上班时间: 8:00-12:00，14:00-18:00 月休： 4天 薪资待遇: 底薪+全勤+实销提成

演唱会周边售卖18-26周岁，有责任心，工作认真负责，有团队意识。陶喆演唱会官方周边售卖，内场第一天10-20点，第二三天12点-20点；外场第一天10-23点，第二三天12点-23点，不忙的时候工作1小时轮休20-30分钟薪资福利:内场150一天（含餐费）；外场180一天（含餐费），下班时间超过23点，报名时请截图岗位，便于交流和录取，加好友备注：渝万职聚工作地址:重庆奥林匹克体育中心

岗位职责： 1. 库存管理：每月进行一次盘点并做好台账记录，协助完成日常出入库数据的统计与核对； 2. 物流管理：对接客户沟通发货安排及相关事宜； 3. 出入库管理：负责打单、收货，核对数量与品类一致性，组织员工拣货、打包、贴单，保障发货准确性与时效性，避免错发、漏发、多发现象； 4. 库内管理：落实仓库区域5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），确保货物分类分区、摆放有序、通道通畅、环境安全； 5. 统筹管理仓库各项日常工作事务； 任职要求： 1. 熟悉ERP系统操作； 2. 具备2年以上电商仓储团队管理或仓库主管工作经验，了解主流电商平台（如淘宝、拼多多、抖音等）运作模式； 3. 能熟练使用电脑，有旺店通系统操作经验者优先考虑； 4. 熟知电商仓储全流程作业环节； 5. 工作态度认真、细致负责，中专/高中及以上学历。 月休四天，综合薪资约五千，具体面议，面试地点：坤恩国际商务中心23A定坤运营中心

新一家商场 1、促销员数名（武陵） 2、猪肉师傅：2名（清明路、枇杷坪） 3、水产师傅：1名（清明路、枇杷坪） 4、肉类水产：1 名 澜山郡 5、促销员：1 名 澜山郡 6、收银员：1 名 枇杷坪 7、蔬果员工：2人 电话：

岗位职责： 1、负责重庆主城区及所辖区县物流业务的客户开发与维护，达成个人业绩目标，推动内部服务优化及业务重点落地；（涉及业务涵盖仓储物流、城市配送、零担干线、电商物流、生产物流等领域） 2、带领营销团队实现分公司整体外部业绩任务； 3、配合开展回款管理，参与逾期应收账款的跟踪与考核； 4、协助推进分公司整体业务结构布局； 5、全面统筹分公司市场营销相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上营销工作经验，有物流行业营销背景者优先考虑； 2、了解第三方物流、小件快递、电商渠道等物流产品模式者优先； 3、掌握市场营销流程，熟悉物流运作环节，具备客户开拓经验，拥有一定客户资源者优先； 4、具有实际客户开发经历，具备较强的市场拓展能力； 5、具备优秀的沟通谈判技巧，抗压性强，善于人际交往； 职位福利：五险一金、年度浮薪、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利、员工旅游

招聘：管理 薪资：10000元以上/月 有管理能力，有相关工作经验者优先

岗位名称：物流标准化工程师 岗位职责： 1. 统筹物流体系运营管理，编制集团级物流体系制度文件，推进仓配知识管理平台的搭建与完善。 2. 推动流程优化与持续改进，主导或参与流程改善项目，运用精益生产、PDCA等工具方法，实现流程精简、效率提升与成本管控。 3. 对第三方物流服务商实施监督与管理，组织开展定期及临时性物料盘点工作。 4. 审核仓储岗位编制及人员绩效考核事项，聚焦库存周转表现，及时识别问题并提出应对措施。 5. 确保仓库运营满足国家及行业在安全、消防、环保等方面的法规要求，同时符合公司内部管理制度。 6. 落实集团仓储区域6S管理标准，推动现场规范化建设。 7. 及时反馈现场运营中的异常情况，提出可行性改进建议，并跟进整改措施落地执行。 8. 定期组织现场作业人员开展业务操作培训，提升团队专业能力。 9. 负责物流设备的统一规划管理及维护保养计划制定。 10. 开展物流体系运行数据的分析工作，持续推动成本控制、运作质量与作业效率的提升。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上中大型制造或流通企业仓储物流管理工作经验，其中至少1年从事体系优化或物流项目管理工作。 3. 熟悉仓储物流全链条运作模式，深入理解WMS系统应用，掌握国家关于仓储安全、消防、环保相关法规，具备扎实的精益生产、6S管理及持续改善理论基础。 4. 具备优秀的流程设计与优化能力，可独立完成标准作业流程文件编写。 5. 具备较强的的数据分析能力，熟练操作Excel、PPT等办公软件，能通过数据分析定位问题并跟踪改善成效。 6. 具备良好的项目管理与推动力，能够协同多部门推进改善项目落地实施。 7. 具备较强的风险识别与审核能力，坚持原则，注重细节管理。 8. 具备良好的沟通协调与培训指导能力，能有效管理外部物流供应商并指导内部团队。 9. 思维清晰，积极主动，抗压性强，具有高度的责任心和成本控制意识。 10. 能够接受不定期出差安排。 优先考虑条件： 有成功降低物流成本或提升运作效率的量化成果案例； 具备从零开始搭建或主导物流知识管理系统、标准化体系的实际经验。