招聘发货员。薪资为5000至6500元。工作内容为根据发货计划进行发货，并填写发货单及其他单据。要求会使用基本电脑表格。

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招聘晚班扫描员。薪资为3000-4000元。工作按计件方式计算，要求能吃苦，需长期稳定。工作时间为下午5点到11点半。

招聘发货员。薪资范围为3000至5000。工作内容包括根据发货清单配货、登记出库账务、根据发货计划安排合适的车辆。要求应聘者会基本电脑输入，产品类型较多，需肯学。

招聘成品发货员。薪资范围为4500元至5500元。要求高中或中专及以上学历，有仓储发货、订单核对或车间成品包装经验者优先。核心工作技能包括严格依据销售订单核对成品的型号、规格和数量，确保发货信息与订单完全一致，杜绝错发和漏发。按公司标准要求完成生产车间产出品的包装作业，包括打包、贴标和加固，保证包装牢固且符合物流运输规范。熟练填写出库单和物流面单等单据，会操作仓储管理系统或ERP系统录入发货数据，能使用基础办公软件。可对接物流公司，协调货物装卸和运输时效，及时处理发货异常并上报。综合素质要求工作细致严谨，责任心强，能承受订单高峰期的加班或轮班。具备基础体力，可适应站立作业。服从管理，配合车间和销售等部门衔接工作。

岗位名称：淘宝配货小工；岗位要求：1.负责淘宝订单配货、打包及发货工作；2.能够熟练操作电脑及办公软件；3.具备良好的服务态度和团队合作精神。薪资待遇：面议。

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招聘扫描人员数名，薪资为计件工资，6000元打底。招聘分拣人员数名，薪资6000元打底。招聘集包人员数名，薪资为计件工资，8000元打底。以上岗位不会可学。公司提供住宿，并包晚餐。集包岗位熟练工优先，不会可学。公司地址位于黄宅镇黄岩路78号，浙江台州。

招聘打包工。薪资为6.5千至7.5千。职责包括根据电商订单进行打包配货，以及完成领导安排的其他工作。任职要求为，年龄55岁以下，需肯吃苦并服从安排。

招聘仓库包装工。薪资为18至25。要求工作认真、服从安排，身体健康，手脚灵活，吃苦耐劳。

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兰园新亚店招聘兼职泊车员工作时间：上午10:30～12:304:30～6:40工资：2000～2200元（提供工作餐）联系人：易

【招聘要求】 1、25-55周岁，人品端正，无违法犯罪记录，无京东金融欠款。 2、身体健康，吃苦耐劳，能接受夜班，承受一定的劳动强度。 3、入职需要提供近3个月体检报告。 【薪资构成】 基本工资+绩效提成+各种补贴，小组计件，多劳多得，上不封顶 装卸：7500-8500元/月 分拣：6500-7500元/月 叉车：6000-7000元/月 【薪资发放】 新员工前四个月每月第5个工作日发放底薪，每月25日发放剩余工资。 ，25号发。 【工作内容】 1、负责快递包裹及货物的装卸、分拣、转运作业，严格遵循操作规范确保货物完好。 2、维护货区整洁通畅，配合团队保障中转时效，助力物流链路高效运转。 【工作时间】 晚上八点到早上八点 中间有吃饭休息时间，有住宿，园区有食堂超市，2荤2素10元左右。 【福利待遇】 1、员工生日、节假日（春节、端午节、中秋节）公司均发放福利。 2、我们的优势：老带新，入职半个月内提供带薪专业培训。 3、各类假期：灵活排班，月休4天，法定节假日上班三倍薪资。 4、员工福利：公司互助基金、中秋月饼到家、提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。

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物流分拣员招聘。男女不限，年龄35至50周岁，身体健康，能适应体力劳动。要求识字认路，责任心强，工作细心，对数字和地区敏感。有无经验均可，公司提供带薪岗前培训。服从管理，具备良好的团队合作精神。工作内容包括负责仓库内快件的日常分拣、扫描、集包工作。按照目的地和线路要求，准确、快速地将快件分拨到对应位置。维护操作区域内的卫生与整洁，确保工作环境安全。配合完成每日的进出港数据核对工作。完成上级交办的其他相关工作。薪资为2800至3500元每月。

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招聘收银员。薪资为4500至5000。要求年龄在20至45周岁左右，学历不限，会电脑操作者优先。

招聘手术室病人转运人员。薪资为3300至5400。要求年龄在55岁以内，身体健康，力气大，识字，能吃苦耐劳。

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