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包装点工人临时工不要,,年龄18-60岁,手脚灵敏,眼睛清晰,工作态度认真、为人踏实、责任心强薪资福利:多劳多得,时间自由安排工作地址:分水镇怀恩路957裕丰家园东
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招聘长期兼职小时工,半精品,地点笕桥,做过全品类品牌(男女装都可以偏设计潮牌一些),工艺熟练理解能力强,周末都可以,日结,有意者电话
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浙江杭州今天休息的人空的话,来做日结,20一个小时,到七点,包吃两顿饭,需要联系
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临时工包吃日结
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浙江杭州招聘厨师,工地食堂,有大锅菜经验,能排菜单,踏实能干,地址转塘街道,包吃住1000
10000元/月
工地厨师月结
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入职奖金1万!饮料搬运320一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
临时工包住包吃日结
招聘一批日结工日结260元/天18~48岁男女不限管吃管住不体检不要求文化上六休一月休四天月月7000左右需要联系:()
临时工6-10人
急招:小时工10人(宝妈也可以)待遇:9元/小时,免费提供午餐上班时间:(一天工作时长不低于8小时即可)要求:年龄30-55岁地址:孟津区朝阳镇姚凹村附近电话:()
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想贝兼来[握手]帮助普通人网上零成本创业,让普通人整合一条自动化财富管道,月入过W几W+的专,没有工作的,想要转型的,想要减肥的,想调三高的,想专米的各行各业的都可以[爱心]以下要求:1,学历不限!2,年龄22~60岁之间3,每天三~五小时左右4,肩职/泉职/居家都行5,特别是宝妈/能自己专还能带孩子6,待遇【多劳多得】在这里工作简单、时间自由有意者私聊[握手]十V同步。长期做好备注。
车队主管
7000-8000元/月
运输经理/主管3-5年大专
工作职责:
1. 负责救援技师的招聘面试、跟车安排、车辆分配、转正考核及日常运营管理;
2. 组织落实车辆技师管理制度、服务规范、操作流程、法律法规等相关内容的宣导与执行;
3. 定期组织专业技能和道路安全培训,提升救援团队整体业务水平,并提供实操指导;
4. 监管各车队车辆使用状况,统筹车辆调度、维修保养、保险年检、过户手续、事故违章处理、救援设备配置及车容车貌管理;
5. 跟进车队运营数据与关键指标完成情况,针对技师表现进行分析并实施优化调整;
6. 追踪服务商日常运营数据,督导目标达成,制定并推动相关改进措施落地;
7. 参与运营模式推广方案的设计,以及新旧政策的拟定与执行推进;
8. 根据上级管理要求,制定相应的工作计划(含短期与长期),并完成领导交办的其他任务;
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备一定的团队管理经验;
2. 驾驶技术熟练;
3. 熟练操作Office办公软件,能运用VLOOKUP函数及数据透视表进行数据处理;
4. 具备良好的沟通协调能力;
5. 能够接受短期外出差旅;
下沙和达物流园招聘长期分拣员,小时工
8000-12000元/月
盒马鲜生果蔬分拣打包分拣免费培训20人以上月结全职兼职假期工
下沙新开仓招聘长期工,月入过万不是梦。5月7日开始面试。
下沙盒马鲜生加工中心打包员
岗位:蔬菜打包员,综合薪资8000-10000.
工作内容:打包蔬菜,男女不限,年龄18-48周岁。
上班时间:9.00-21.00 21.00-9.00(40天之内有7天夜班)
上班地址:和达物流园
联系电话:
面试时间: 打包9.00面试,分拣 下午13:00集合面试
要求案底 征信良好面试带一件厚外套仓温度8°左右
盒马下沙和达物流园盒马鲜生单休。
分拣蔬菜 空调车间。
工资待遇:计件综合薪资8000-12000元/月 。
工作内容:分拣蔬菜
要求:18-50周岁, 限会用智能手机
上班时间:14.00-2.00
上班地址:下沙和达物流园
联系电话:
面试时间: 面试下午13:30集合面试
要求案底 征信良好面试带一件厚外套仓温度8°左右
跟车员包住
招聘下沙包装厂
1、跟车员工资:160元/趟 主要跟大货车装纸板 卸纸板 整板装卸(45趟/月)
2、司机有B2司机证工资结算:配合跟车员装车及卸车260元/趟(45趟/月)
,免费提供住宿 年龄 55 岁以下
4、工作内容:交货及点货、装卸纸板、执货及分类、搬运货物 工作时间自由 司机和跟车商量订
5、任职要求:大货车司机或大货车跟车,自我介绍准备充分,杭州周边100公里内。
备注:有B证驾驶证 熟悉杭州周边优先考虑。
晋江联盛招物流运营
8000-9000元/月
物流运营3-5年中专/中技
岗位职责:
1. 负责卸货点的分流调度及物流运作管理,保障货物高效流转,需熟练操作叉车,能适应高强度作业,具备担任卸货点分流主管的能力。
2. 监督物流流程的执行情况
3. 协调解决物流过程中出现的问题,确保服务品质
任职要求:
1. 具备优秀的组织与管理能力,可应对复杂的物流作业任务
2. 能与团队密切配合,协同推进物流项目的顺利完成
3. 拥有良好的沟通能力,能与客户及内部成员保持顺畅交流
兼职游戏代练(代肝)
4000-8000元/月
游戏代练有提成免费培训20人以上完工结算兼职
岗位职责:
1.根据客户需求,高效完成游戏账号代练任务(包括升级、打金、排位上分、副本通关等)
2.严格遵守游戏平台规则及客户保密协议,保障账号安全与隐私
3. 主动沟通进度,及时反馈异常情况,提升客户满意度
4.持续优化代练策略,熟悉主流游戏版本更新与玩法机制
5. 配合团队完成接单、交付、评价等全流程服务
任职要求:
1.具备良好操作水平与游戏理解能力,有高段位/高等级/稀有成就者优先
2.责任心强,守时守信,能独立完成订单并妥善处理客户诉求
3.沟通顺畅,具备基础文字表达与问题响应能力
4.学历不限,年龄16-35周岁,无不良信用及游戏封号记录
古茗茶饮招物流专员
7000-10000元/月
物流专员经验不限大专物流/供应链专业
岗位职责:
1、掌握仓配中心的业务运作模式,理解运营核心,识别当前短板并推动改进;
2、熟知仓库在收货、发货、存储、退货等环节的标准作业流程,并对现存问题提出优化方案;
3、熟练使用物流操作系统,理解系统运行机制,结合实际操作场景提出系统功能优化建议;
4、能够根据现场运营需要,独立承担某一岗位的具体工作内容。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,有社会实践经验者优先;
2、具备责任心和上进心,工作认真务实;
3、具有良好的逻辑分析能力与沟通协调能力。
急聘装卸工,日结工资360一天,免费吃住,不压工资,人走账清
8000-10000元/月
打包分拣包吃包住20人以上日结全职
搬运工,装卸工:计时3O块钱一个小时吃包住,一个月9OOO到1万+,工资半个月一结,不压工资,不限学历,不限经验,在芜湖年龄:18~53岁。
工作长期稳定,天天有活干,
【月薪资】9OOO到1OOOO+,多劳多得
工作内容:装卸车。三个人装一车。每天工作10小时,新人入职奖金满30天1500
装卸车,小件搬运,自由不累。简单好上手。
身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。
【住宿】4~6人间,宿舍空调,洗衣机,热水器设施齐全。
【火食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。不浪费就行。包装工,分拣员
工作地点安徽芜湖
浙江意诺招聘物流/仓储项目主管
1-1.3万元/月
物流/仓储项目经理5-10年大专库存控制有电商行业经验团队搭建/管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统了解财会知识
1、在年度预算框架下,通过科学的布局设计与团队职能优化,有效管控日常运营支出;
2、紧密跟进销售端需求,统筹规划工厂产能安排,强化供应预测与安全库存管理,保障产品稳定供给;
3、依托代工厂仓储能力,合理配置仓储物流资源,提升交付效率并降低运作成本;
4、保持与销售团队高效协同,确保物流费用维持在既定目标范围内;
5、主导仓库与物流环节的组织协调,保障货物配送准确且准时;
6、响应市场及销售策略,保障新品上市、促销包装等物料的及时发运;
7、协同财务部门推进实物与账面数据一致,落实资产安全管理要求;
8、通过推广优秀实践经验与项目化管理手段,持续推动作业效率提升;
9、负责组织编制、修订部门岗位职责及相关操作流程、作业指导文件;
10、开展团队管理工作,涵盖人员规划、任务分配及综合能力培养。
职位要求:
1、具备5年以上快消品或烘焙领域供应链管理经验,精通仓储物流运营模式;
2、了解烘焙行业物流运行特性,对食品类高周转运营有深刻认知。
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