电力在线监测仪器，变电辅控，配网监测，隧道监测经验者优先

【不接受外派慎重投】 岗位职责： 1.负责光储充一体化超级充电站的方案设计、技术研发、项目建设、设备调试及施工现场的工程管理。 2.推进项目供电流程按既定时间节点顺利完成，保障电力接入合规高效。 3.在粤港澳大湾区九市、华东、华中、京津冀区域省会及千万级人口城市等全国30余个城市开展工程施工作业。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，机电一体化、工程设计、电气工程及其自动化等相关专业，具有3年以上电气系统现场安装、施工与维护经验。 2.具备较强的项目统筹能力，熟悉电力高低压系统，拥有光储充一体化项目的设计、建设、调试及运营实施经验。 3.可适应在全国三十个主要城市驻场作业，具备良好的沟通协调能力，能有效推动跨区域团队协作。 4.工作积极主动，富有责任心，能在高强度工作节奏中保持高效执行。

岗位职责： 1.负责电气系统与设备的设计、开发及日常维护。 2.优先考虑电气自动化或机电一体化相关专业背景人员。 3.承担电气项目的整体规划与实施工作。 任职要求： 1.熟悉电气工程常用编程技术，如PLC编程。 2.可独立完成电气系统的安装、调试与故障维修。 3.具备较强的分析解决问题能力及团队协作意识。

电气自动化从业者优先

岗位职责： 1、依据项目计划，承担产品电气设计任务，涵盖电气元器件选型、电气系统方案设计等内容。 2、负责电气原理图、接线图、布局图等技术图纸的绘制、审核及标准化处理，同时开展工艺文件编制及生产过程中的电气加工跟进。 3、编写系统中各类电气元器件的产品规范与检验测试标准。 4、参与现有产品电气部分的优化升级，进行技术问题诊断，提出并落实改进措施。 岗位要求： 1、掌握CAD或EPLAN等设计软件，具备电气原理图与布置图的独立绘制能力； 2、了解控制柜及低压成套设备设计流程，熟悉PLC、变频器、伺服系统等元件的选型、配置及相关参数计算。

项目在深圳 岗位职责： 1、负责产品电气控制系统的方案设计与开发工作。 2、提供产品售后相关的技术支撑与问题处理。 3、开展产品技术培训及现场技术服务工作。 4、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、热爱产品设计与研发，具备一定的暖通领域基础知识。 2、本科及以上学历，暖通、机电、电气等相关工科专业。 3、熟练使用PLC编程工具，擅长电气控制、弱电系统设计，熟悉电气布线、控制柜布局及元器件选型，实践操作能力突出。 4、具有2年以上电气相关工作经验，熟练掌握西门子PLC及博图软件者优先录用。 5、工作逻辑清晰，态度认真；具备较强的学习能力，职业素养良好，富有团队合作意识。 6、能接受长期外出差的工作安排。

1、掌握电气原理，具备独立完成电气设备设计的能力。 2、精通CAD、EPLAN等常用绘图软件的操作与应用。 3、拥有1-3年非标自动化设备设计及现场调试相关经验。 4、了解主流品牌PLC、触摸屏及上位机软件的编程与使用。

试验工程师：2名 要求：具备3年以上10kV-220kV变电站及输电线路设备调试工作经验，需持有高压电工证、电气试验及相关调试类有效证件 职责：负责试验任务实施、现场数据记录与分析、试验报告撰写与整理

工作职责: 1、学历要求：本科及以上； 2、经验要求： （1）具备电气类产品设计与开发背景，有实际设计岗位工作经验； （2）熟练掌握电气图纸的识读与绘制； （3）熟悉国家、地方及企业针对食品设备行业的相关法规与政策； 3、能力要求：具备良好的实操能力与逻辑思维能力（涵盖设计、调试及故障排查等方面）； 4、综合素质：具备团队协作意识；善于独立思考，能应对复杂问题；执行力强；具备良好的沟通协调能力，责任心强，富有职业追求。 任职资格: 工作职责： 1、负责产品电气系统设计工作，包含电气图纸制作及电气元器件选型； 2、熟悉公司现有产品电气技术核心内容，承担现场电路系统的调试任务； 3、推进车间设备在电气领域的技术优化与改进； 4、编制电气操作指导文档，并开展相关技术培训； 5、实施技术方案的迭代升级，参与现场安装、调试与维护工作。

1、负责项目初期电气元件选型，编制BOM清单，制定节点计划及人工成本估算； 2、完成电气原理图的设计与绘制； 3、进行PLC程序开发及HMI界面组态； 4、前往客户现场开展设备产线的安装调试与验收工作； 5、整理并归档项目相关技术资料并按时提交。 任职要求 1、掌握西门子、欧姆龙、三菱等品牌PLC应用，具备多种平台开发经验者优先； 2、熟悉西门子、昆仑通态、威纶通等HMI产品，能熟练操作多种类型者优先； 3、具备伺服、步进、变频器等运动控制应用能力，熟悉单轴或多轴速度与定位控制； 4、了解Profinet、Ethercat、Ethernet/IP等主流工业总线协议，掌握Modbus、OPC通信者更佳； 5、具有汽车整车厂标准项目实施经历者优先考虑； 6、具备新能源模组、PACK类项目背景者优先录用； 7、有AGV系统或立体仓库项目实践经验者优先

长期项目直招，临保、兼职勿扰。 门岗、巡逻岗保安， 190-220/天 年龄45岁以下，身高172以上，体型匀称。 监控 240 年龄45以下 管饭 黄队（直接电话联系）

招聘 上海生鲜超市诚招，蔬菜管理店长2名，要求干净利，能说会道，对蔬菜管理打理有多年经验的，男女不限，年龄30到55.，， 工资6000到8000，，看工作能力订工资，，包吃住， 招水果店长4名 对水果有多年管理经验 能说会道，，干净利索 年龄18到55 工资6000到10000 诚招早点工人6名，主要是包煎包 要求干净利索，，男女不限，，工资4000到6000 工作地点上海市金山区 联系电话

招切配8500。冷菜8500。上什8500。烧菜二名。10000。。

新年招聘 本厂专业生产家居服，单条裤，货源充足，工资月结，因扩大生产需招聘以下人员: 平车 多名 缝车 多名 拉坎 1名 剪线头 1名 电商客服1名 地址：上东浦三片路口 电话：

浦东凯迪拉克通用工厂招聘 招聘岗位：装调工，涂装工，焊装工，冲压操作工，油漆涂胶，油漆打磨，车身擦拭，油漆贴膜/包膜，车身焊装等，多部门面试 薪资待遇： 1⃣，工作1-3月29元/小时，工作满3个月以上30元/小时，均包含1元绩效 2⃣中晚班补贴20元或50元/班次（根据排班） 3⃣工作满月奖励500元/人，工作满3⃣个月再奖励2000元/人 4⃣有食堂，出勤超过4个小时，提供18元餐补，充值餐卡；有班车。 招聘流程：（失信或人员谢绝参面） 职业病体检（，面试通过人员，，）上岗有培训期，培训合格者正式上岗 面试时间：12:30 面试地址：浦东。

一、岗位职责 （一）技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。 （三）团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。 （四）其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。 2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。 3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 （二）学历与专业 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者，学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB50057、GB50217等），掌握电力系统基本理论知识。 （三）专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。 （四）工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 （五）其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。

项目地点 ‌岗位名称‌：电力工程师（施工方向） ‌招聘类型‌：全职，需常驻工地 ‌岗位职责‌ 负责工地现场高低压电力设备（如变压器、开关柜）的安装、调试及验收，确保符合《GB50150电气装置验收规范》。 编制施工技术方案，协调土建、电气班组作业，解决现场技术问题（如电缆敷设冲突、设备接地异常）。 监督安全规程执行，落实防触电、防高空坠落措施，保障零事故作业环境。 参与图纸会审，优化施工流程（如采用BIM技术减少管线碰撞），缩短工期。 对接业主、监理单位，完成工程资料整理与竣工验收。 ‌任职要求‌ ‌教育背景‌：本科及以上学历，电气工程、电力系统自动化或相关专业。 ‌工作经验‌： 5年以上电力工程现场经验，熟悉变电站、输电线路施工，有110kV项目经验者优先。 能独立处理设备故障（如继电保护装置误动、GIS设备漏气）。 ‌技能资质‌： 精通AutoCAD、ETAP软件，具备基础BIM应用能力。

主要是负责现场技术，能够熟练熟悉图纸，优化设计图纸！有责任心，有上进心！施工现场会有所变化！

坐着看电脑，轻松

要求双证，会变电站维保，调试，有经验的来

招弱电工程师，主要做特气柜GMS自控

1.根据客户的技术需求，制定定制化解决方案，并完成生产图纸的设计； 2.熟练使用CAD软件进行绘图与技术表达； 3.对既定技术方案进行说明与答疑，推动公司产品的推广与应用指导； 4.性格积极外向，具备较强的沟通协调能力。

上海风机全年检需要三证人员30名 入职缴纳社保

智能化工程实施与管理，弱电系统施工建设

1、负责按照图纸进行电路的安装与调试、负责机械设备电气（电柜）的安装，负责PRC安装； 2、根据图纸和相关标准，独立进行电路的安装、调试和维修工作； 3、负责电柜的安装、接线和调试工作；

装修改造空调，新风技术员

1.负责ICCP/MGPS/SED设备的顺理保养2.对单船修理项目的全程服务质量、安全、失效性全面把控和沟通协调；3.由于我司服务的船舶百分之90以上为外籍船舶，需要工程师具备一定的英语口语沟通能力及英文说明书和完工服务报告的英文读写能力；任职要求：1.大专及以上学历，英文沟通良好；2.有船员（轮机员或电机员）和船舶修理从业经验优先考虑；3.由于船舶修理行业的特殊性，项目作业地点经常变动，需要工程师有吃苦耐劳的精神,能够配合项目经常出差；

岗位职责： 1)依据技术协议内容，制定整机系统方案并完成元器件选型； 2)绘制电气原理图纸，整理元器件明细表； 3)负责PLC与HMI软件的编程及现场调试工作； 4)配合销售团队提供售前技术支持，撰写相关技术文档，包括投标文件、技术规格书等； 任职要求： 1)本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2)熟悉PLC程序开发与调试流程，掌握传动系统设计与调试技能； 3)熟练操作EB或EPLAN等专业电气设计软件； 4)可独立开展非标自动化设备的技术方案设计，具有较强的实践能力和学习能力； 5)具备基本英语读写及交流能力； 6)能适应高强度工作，接受长期外派或出差安排； 7)性格积极，沟通顺畅，具备良好的团队合作意识； 【加分项】 曾在大型设计院或信息化工程项目单位工作，具备智能系统集成、开发及调试实际经验。

岗位职责： 1.负责设备电气系统的设计、开发与优化，完成项目相关的技术方案编制和技术图纸绘制 2.参与设备选型、电气元器件配置及控制系统调试，确保系统稳定可靠运行 3.配合项目团队进行现场安装指导与问题排查，提供专业技术支持 4.编写相关技术文档，包括操作规程、维护手册和安全规范 5.跟踪行业新技术发展动态，推动现有产品技术升级与创新 6.小柜体的成套制作 任职要求： 1.具备电气工程或自动化相关专业背景，学历不限 2.熟悉电气设计标准和常用控制原理，掌握PLC、变频器等应用技术者优先 3.能使用AutoCAD、EPLAN或类似电气设计软件 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能适应occasional现场工作需求 5.有制造业、工程项目或成套设备行业经验者优先考虑 6.适应出差

岗位职责： 1、操作、应用机械设备进行生产加工； 2、安装、调试生产制造装备、产线； 3、负责产线的质量控制、换型调整、保养维修、自动化/智能化提升等。 工作地点：芜湖、温州、湖州、无锡、上海，面试时可选择； 该岗位要求取得本科毕业证、学位证！ 福利待遇： 1、工资待遇：实习期2-5个/月工资6000元/月；转正后年薪9—11万元（第一年保底9万，第2年保底10万，第3年保底11万）； 2、假期规定：享受国家法定假日，以及带薪休假入职满足1年5天，年假12天-14天、婚假、产假等。 3、后勤保障：免费提供住宿2人/间（独立卫生间、阳台、书桌、空调）和就餐补贴（吃300元企业补贴150元，吃600元企业补贴300元）； 4、五险一金：入职企业缴纳五险一金； 5、企业福利：每年免费体检、每年组织一次旅游、端午、中秋、春节福利、高温福利、员工生日礼品、父母生日礼品、企权激励； 6、：火车、高铁二等座、飞机四折内，上限600元，入职工作满1个月，入职免费提供床上用品4件套； 7、工作时间：8-5，5-12，12-8（三班倒）每个班次8-9个小时 8、入职培训：入职培训3周，脱产式不工作培训，培训内容企业文化、制度标准、基础知识、安全管理、企业运营、团队协助、职场礼仪、基础队列等课程；培训期间企业补贴180元/天（入职工作满1个月发放补贴），培训期间吃住免费。