电商仓库配货打包岗位，无需经验，只要动作麻利，负责每日仓库出货打包和货物整理，工作地点在东山蓝和村附近西藏山南，薪资为3600元加福利。

西藏京东长期全职： 装卸岗：主要负责把蔬菜水果牛奶等生活用品装车 分拣岗：负责把蔬菜水果牛奶等生活用品初步分类 工作时间： 仓储岗： 早班08：00-20：00 中班13:00--24：00 （长白班，前期统一为早班，平均半个月换一次，可能有通宵夜班） 工作要求：20-45岁，男女不限，学历不限，不是京东黑名单，经验不限本人无案底及犯罪记录，认识26个英文字母，会使用智能手机！ 工资： 不需要住宿:21元一个小时（20元/H1元/H吃饭住宿补贴）  优秀可以选择转正:6000-9000一个月（计件）

【岗位职责】 · 负责超市商品的日常陈列与整理 · 协助顾客选购商品，提供简单咨询服务 · 完成收银、盘点及货架补货等基础工作

0招聘：在农贸市场，主要零售和配货，会识字，找长期工，干净利索，包吃住，有经验者优先，月薪5000~6000。

配货，装卸车，开车

西藏京东长期全职： 装卸岗：主要负责把蔬菜水果牛奶等生活用品装车 分拣岗：负责把蔬菜水果牛奶等生活用品初步分类 工作时间： 仓储岗： 早班08：00-20：00 中班13:00--24：00 （长白班，前期统一为早班，平均半个月换一次，可能有通宵夜班） 工作要求：20-45岁，男女不限，学历不限，不是京东黑名单，经验不限本人无案底及犯罪记录，认识26个英文字母，会使用智能手机！ 工资： 不需要住宿:21元一个小时（20元/H1元/H吃饭住宿补贴）  优秀可以选择转正:6000-9000一个月（计件）

主要是分拣配送，配送只在园区内

【岗位】：分拣员 【要求】：20-40岁、服从安排，能接受加班、能吃苦耐劳、有拣货经验优先 【职责】：仓库内分拣零食（货物重量3-26公斤） 【月休】：4天 【薪酬结构】：1800底薪+100满勤奖+计件0.1元/件，整箱计算，综合工资5k-10k+ 【宿舍】：免费提供，个人仅分摊水电费 【餐饮】：无早餐，免费提供午餐+晚餐 【薪酬发放时间】：次月10-15日（发放上一月度薪酬，每月只结算一次工资） 【其他福利】：发放各种零食、生日福利、保险、高温补贴、大夜班补贴 【上班时间】：长白班8:00-20:00（货量多会延长，一周会有三四天需要加班到11-12点，需要完成当天单量方能下班） 【工作地点】：广东省鹤山市龙口镇文堂路赵一鸣零食江门仓（导航此位置即可） 【联系电话】：周小姐/郭小姐

废品分拣。

线上百货超市，要求工作认真细致，有耐心，能够吃苦耐劳。公司提供食宿舍。

山南贡嘎县招配菜/打荷

山南贡嘎县招配菜/打荷

山南市乃东区招吊车司机

年初二后山南市县城一茶楼招配菜师傅一名，活好干，老板人好，工资准备，不压工资，电话

招聘 贡嘎机场招1名保安 要求:听得懂普通话，有保安证的优先。服从工作安排 要听话 需要有无犯罪证明 工资4000 不包吃住 其他: 面议 电话:

关键词：杭后送货司机，初八上班 杭锦后旗多多买菜 招聘送货司机 分拣配送货物 工资:面谈 需要长期吃苦耐劳 电话：

中通快递招聘分拣员，轻松不累，每天最多六个小时，工资面议。有意者联系 地址：北开发区电子产业园

阿旗圆通，韵达招聘派件人两名工资过万能吃苦耐劳优先。另招库房工人两名，投快递柜的一名，电话陈总

招聘：普工 薪资：6000-8000元 一、取货员岗位职责：依据系统订单，准确、高效完成物料拣选，确保数量、型号无误。任职要求：能适应两班倒及走动式工作，吃苦耐劳，认真细致。二、QC质检员岗位职责：对已拣选物料进行数量复核与质量检验，严把质量关。任职要求：能适应两班倒，视力良好，责任心强，细心严谨。 三、分拣员岗位职责：负责物料快速分拣与扫描，确保周转箱投放准确，流程顺畅。任职要求：能适应站立/走动工作及两班倒，有责任心，具备团队精神，手脚麻利。 四、打包员岗位职责：根据订单完成货物合规打包、贴签及摆放。任职要求：能适应站立/走动工作及两班倒，认真负责，手脚麻利。

装卸。打包，复核

一天工作十小时左右，新手前三个月6千每月，三个月之后对业务熟悉可加工资一至二千元每月，年龄45岁以内，对工作认真负责，混时间的勿扰，工作满一年可。

这边需要一个人 打包的人 一天200

山南糖葫芦店招人，男女不限，

这边需要一个人 打包的人 一天200

山南糖葫芦店招人，男女不限，工资面议

岗位职责： 1. 负责日常物流订单的接收、审核与调度，确保货物及时准确发运 2. 协调承运商、仓库及客户，跟进运输进度，处理异常到货、破损或延误等问题 3. 整理并维护物流单据、运输台账及费用结算资料，保障数据真实可追溯 4. 优化配送路线与承运资源，协助降低物流成本，提升配送时效与客户满意度 5. 定期汇总物流运营数据，输出分析报告，为流程改进提供支持 任职要求： 1. 学历不限，物流管理、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 具备1-3年物流、仓储或货运协调类工作经验，熟悉快运/零担/快递等运作模式 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础的数据统计与报表制作能力 4. 沟通协调能力强，责任心强，能适应阶段性加班及多任务并行处理 5. 持有C1驾驶证或有物流信息系统（如TMS）操作经验者优先

现在需要3名兼职工。有的话打电话

现在需要3名兼职工。有的话打电话

岗位职责： 1. 全面负责物流体系的规划、建设与日常运营管理，统筹仓储、运输、配送、逆向物流等环节高效协同 2. 制定并优化物流成本控制方案，持续降低单票运费、库存周转天数及仓储运营成本 3. 管理物流供应商资源，建立评估与淘汰机制，保障服务时效、质量与合规性 4. 主导物流信息系统（如WMS/TMS）的选型、上线及迭代优化，推动物流数字化与可视化管理 5. 带领物流团队完成KPI考核，开展人员培训、绩效管理和跨部门协作，提升整体执行效能 任职要求： 1. 5年以上物流运营管理经验，其中至少2年团队管理经验，有制造业或电商行业背景者优先 2. 熟悉物流全链路运作逻辑及国家相关法规，具备较强的流程梳理与系统化改善能力 3. 具备优秀的数据分析能力，能熟练运用Excel及主流BI工具进行物流指标监控与决策支持 4. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先 5. 责任心强，具备出色的沟通协调能力、抗压能力及跨部门推动力

收银员，服务员，年龄18-30岁