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大龄工58岁内月6000包吃住交社保1.快递分拣工作相对比较轻松2.装卸岗位上下货有一定体力活比较辛苦快递分拣需要认识26个字母会写字识字装卸岗位不需要文化身体健康即可优先录用长期工地址:荆门掇刀区华科路1号荆门市鼎升物流有限公司电话

荆门极兔快递转运中心分拣员男女不限，58，52岁内，不限经历，学历不限工作时间：长夜班 两班倒：白班8-7；晚班7-6；19:00-6:00 转正后4400-6000；半夜班18.30-01.00只想上半班，可直接面试半班，装车18:30-01:00包住不包吃）跳班分拣、装车（上午分拣扫描、下午装车）薪资：计件6000+月结时间：8:00-13:00、18:30-01:00（两段班）包吃包住，6人间上下铺，均摊水电费喜欢上长夜班的也可以安排，福利：月休4天，刷脸吃两餐 包住，转正有工龄奖 生日礼物 节日礼品等联系电话：秦女士，地址；荊门市麻城镇华科路30号

岗位名称：货车司机专线运输（主驾）;货车司机助手（副驾）;岗位代码参考;分拣员;货车调度员。 岗位要求：1.持有货运从业资格证；2.能驾驶自卸车型进行建材运输；3.熟悉手机导航及基本车辆日常保养知识。 薪资待遇：1.薪资范围800012000元/月；2.业务稳定，工资有保障；3.专线每天二趟，月薪可达一万二左右。

宝妈宝爸 大龄工长期兼职 单休 月休4天 连休 18-58岁 叠衣服 打杂 男女18-45岁 分拣配货 保底工资: ❶早9晚4 ❷晚6晚10 ❸早8晚6 包工作餐免费 不包住 地址:荆门掇刀城区 电话 手速快起来后计件 计件平均15-25元/小时

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飞扬物流库区招聘长期手工工人，工作地点在湖北荆门，时薪17元，。

岗位名称：仓储备料；叉车工； 岗位要求：仓储备料：1. 年龄在20-45岁之间；2. 不限性别；3. 需要进行两班倒的工作安排。叉车工：1. 不限性别；2. 需要持有叉车相关证书；3. 需要是熟练工，会操作电叉并进行两班倒的工作。 薪资待遇：未知（未在原文中提供）

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岗位职责: 1. 负责快件的分类、分拣及扫描操作 2. 按照操作规范完成指定区域的包裹整理与打包 任职要求： 1. 男18-53，女18-48 2. 会使用智能手机，无经验要求 工作时间：18:00-1:00 如果你白天有事，或者想多赚一份钱又不想熬通宵可以看过来 有食堂，有餐补，有宿舍（需要通勤超过5公里可以申请） 每月15号发上个月的工资，需要本人身份证办理的银行卡； 【面试资料】：求职者必须带身份证原件参加面试。 地址：荆门是掇刀区麻城镇保税物流园南侧，地图导航：申通快递荆门转运中心

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

我公司为食品代理商，代理无穷、嘉士利、溜溜梅等知名食品。因工作需要招仓管一名，主要为收货、配货、发货，工资3600--3800元。要求40岁以下，身高1.58米以上，工作。因仓库拿货、配货，有一点体力活 (副食不重），有责任心，能吃苦耐劳。公司地址：东宝区月亮湖北路众诚物流5栋4号。联系电话：

招聘：小时工20每小时 提前打款可能被骗，入职前请询问工资结算方式      谨防电信诈骗，请勿将手机卡或银行卡交给其它人 华油商业街招小时工，下午3点半到10点半，要求45以内，短期勿扰联系电话：

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至宸物流1.叉车2名，长白班，21/小时要求熟练四角定位。2.备料员2名，长白班，19/小时，根据订单找货品放到指定位置。以上岗位包吃不包住月休4天报名热线地址：培公大道201号鑫港国际

岗位职责： 1. 全面负责运输团队日常管理与调度，确保货物安全、准时、高效送达 2. 制定并优化运输计划、线路规划及成本控制方案，持续提升物流效率 3. 对接客户、承运商及内部部门，协调解决运输过程中的异常问题 4. 监督运输车辆维护、司机安全培训及合规运营，落实交通法规与公司安全制度 5. 定期分析运输数据（时效、成本、投诉率等），输出改进建议并推动落地 任职要求： 1. 有运输/物流相关工作经验，熟悉公路货运全流程及行业规范 2. 具备良好的组织协调能力与应急处理能力，能适应阶段性加班或现场调度 3. 持有有效A1/A2驾驶证者优先，熟悉GPS监控系统及TMS操作者优先 4. 学历不限，具备基础办公软件操作能力，责任心强、原则性强 5. 无重大交通责任事故记录，征信良好，服从公司统一管理