1:测试我们的抖音小游戏广告视频标签/参数等是否正常 2:无需工作经验/小白/学生/宝妈等空闲时间多者优先 3.不收取任何费用 4.男女皆可，有无经验都可，时间自由 5.每天都有任务!不拖欠!长期合作!收益稳定!

招聘线上超市闪电仓拣货员，10小时工作制，月休4天工资4500左右，具体电聊年龄35岁一下。 另招拆快递专员，负责拆快递和上货，工作简单轻松

【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-7500 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物分拣工作 【岗位要求】 25-50岁，无案底违法记录，京东无逾期 老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘

修理大货车底盘、随车吊吊机主要以修理随车吊吊机为主，联系电话

日结兼职，做一天结一天，可以只做一天，大量要人 【薪资待遇】170～180元/天。 【招聘年龄】18-53岁，无需经验 【招聘岗位】电商打包、分拣、扫描（无需经验）活轻松，全部小件。 不用交任何费用

合作平台： 小红书 / 抖音 / 视频号 / 微博等多平台均可 合作内容： 主要以品牌产品种草、好物分享、真实体验、场景化内容发布为主。 合作方式： 按项目进行佣金合作，不同任务佣金不同，具体以每期合作任务为准。 合作流程： 报名 → 匹配合适任务 → 确认合作内容 → 发布内容 → 审核完成 → 结算佣金 我们会持续更新不同品牌、不同品类的合作任务，有合适的项目会优先匹配。 不要求粉丝，0粉即可参与 想接种草合作、利用自己的账号，欢迎报名加入。

纯线上超市分拣理货员，主要负责店面日常的扫码分拣，打包，货品上架等其他老板交代的店内工作。并不复杂，新手可教

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薪资待遇】 ①薪资范围：6500-7500 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 【福利待遇】 提供住宿 【工作职责】 流水线上货物分类/码货，货物均重30公斤以下，体力活。 天天夜班，晚上6点到第二天早上6点，中间休息一小时。 【岗位要求】 25周岁-50周岁，老员工帮带，晋升空间大 【特殊要求】 无案底和犯罪记录，京东无逾期，名下银行卡正常交易！

【多劳多得不封顶，不用坐班，在家可做！没有业绩要求！！】 专做二手机收售 1. 帮咱收手机：对接想卖旧机的客户，验机、谈价，把靠谱的机器收回来； 2. 帮咱卖手机：给客户推荐合适的二手机，聊透性价比，促成成交； 3. 拉客到店：不管是线上聊来的、线下转介绍的，能把客户带到店里成交，就算你的本事！ 按利润拿提成（成交一台50～500元，日结）； 只要你认干，哪怕没经验也能教（老兵手把手带，不玩虚的）。咱不看学历看能力，卖得多赚得多，收的多赚的多，时间灵活不打卡，适合想自己拼一把的朋友。 有意向的直接来店里聊，或者私信我“想加入”，咱边喝茶边唠细节——坐标海南琼山区府城街道高登东街老兵数码，找不到的call我 ps：咱是退伍兵开的店，讲究实在、仗义，招兵买马，更多的是找靠谱合伙人，来这儿不搞办公室套路，就认“多劳多得”四个字，想赚钱的尽管来！

儋州市招工地小工/杂工、工地力工 下午需要2个小工清理垃圾装车 130块钱一个人，，下班现结账 要能吃苦耐劳的，喜欢偷懒摸鱼的就不要打电话了

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急招！海南洋浦炼化项目现急需8组成套班组，焊工、管工、力工整组进场。焊工优先考虑跟我合作干过的班组优先安排！焊工焊合金和白钢的650、焊碳钢的600保片管工600元/天，9小时；力工280元/天，9小时。焊工必须持有有效磁卡证，有化工、炼化施工经验优先，能尽快动身。福利说明：雨休给半天工。其余待遇电话详谈。李经理：

儋州招两台空调内机因管露太长移短一点，两台150元

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招聘网店拿货、打包发货、拆退件人员。工作地点在小营村。薪资面议，月薪4500-5000元。招聘拿货人员一名，需长期稳定，经常请假或频繁换工作者勿扰。招聘打包人员一名，需长期稳定，经常请假或频繁换工作者勿扰。招聘配货人员一名，需长期稳定，经常请假或频繁换工作者勿扰。招聘库管一名，需长期稳定，经常请假或频繁换工作者勿扰，最好懂聚水潭，做事干净利落，管理库房。以上岗位工作时间：9:30-12:00，13:00-20:30。招聘运营助理一名，要求会传图报活动，内部孵化晋升，需长期稳定，做事有能力，经常请假或频繁换工作者勿扰。工作时间：9:00-12:00，13:00-20:00。联系手机同号。

提10白班日结180《西青超市仓》男女不限（分拣拣货装箱拉地牛）男女不限18-45周岁不管吃上8点—下8点中间休息1小时20分钟[Worship]加班必须配合6点半安泰医院集合联系电话

网店招聘临时工打包_退包_包衣服20一小时工作认真手脚麻利，干过网店的优先，工资月结，有手就行！电话

招聘日结兼职人员，薪资为200元/天，下班后发放。短期工作，可做几天，做一天结一天。岗位包括分拣、打包、理货。有意者请联系。

1、白班22一小时，夜班24一小时 2、早班7点或8点上，每日工作时长10-12小时 3、男女不限20-45周岁 4、不负责吃住，需要健康证

[玫瑰][玫瑰][玫瑰]福万家生鲜超市招聘营业员，库工若干名包吃包住，公休两天有经验者优先，工资面谈联系电话

【岗位职责】 1. 负责班组的排班安排、任务分配、考勤管理、休假审批、加班与调班记录等日常事务； 2. 组织召开工前会议，落实会议各项要求，开工前完成重点人员健康状况监测，监督交接班流程及作业执行效率； 3. 管理班组劳动纪律，巡查现场作业情况，对发现的违规操作行为及时制止或督促整改； 4. 协助现场作业人员落实码头生产调度指令，按规范配合开展查验、称重等相关作业环节； 5. 按计划执行常态化巡检任务，每小时巡视作业区域并汇报现场动态，纠正不规范作业，排查并处理安全隐患； 6. 负责现场突发事件的信息上报，妥善应对突发情况，并及时拍照留存、提交报告； 7. 组织实施年度培训计划中的月度培训内容，跟踪培训进展并反馈实际成效； 8. 监管作业车辆运行状态、维护保养情况及摆渡车行驶安全，实时掌握保养执行进度； 9. 按时参与港方组织的各类会议及联合检查，传达安全相关要求，协调现场各部门沟通生产与人员事项； 10. 及时完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1. 熟知码头现场作业流程、安全生产标准及车辆设备维护知识，有港口、物流等行业现场管理经验者优先； 2. 能够胜任倒班制、现场巡检及应急值守工作； 3. 具备大型团队统筹管理能力，执行力强、抗压性好，具备良好的协作精神与全局意识；

岗位职责: 1.负责协助店铺完成日常销售目标。 2.负责店铺日常的运营工作:维护店铺形象、品牌形象、保持店铺整齐干净、协助陈列以及个人形象管理。 3.货品管理:店铺商品的整理、补充、收货、退仓、配合店铺盘点。 4.顾客服务:现有老客人的维护和潜在顾客的挖掘保持良好的顾客关系。 5.积极配合上级完成各项工作任务、接受工作分配以及遵守公司的相关制度。 任职要求: 1.喜爱数码零售行业工作。 2.对数码产品有独特见解。 3.形象佳、有活力、年轻时尚。 4.有责任心、吃苦耐劳、有团队合作精神、有学习意识、能承受销售压力。 5.能严守店铺、商场的各项规章制度

统一公司招聘促销员2人招聘对象：年龄18-45岁（硬性要求，身高155以上，体重120以内形象气质佳。招聘要求：诚实守信，口齿伶俐，能吃苦耐劳，对工作认真负责工作内容：统一汤达人.统一绿茶薪资：140/天工作时间：9.1-9.2两天连做08：00-18：00中间休息一个小时工作地点：洋浦金海纸浆厂门口薪酬次月左右打卡到账 （）

平时负责摆摊 出摊收摊 卖东西 接接外卖一定要性格开朗 懂字 会算数 年龄在30到40岁之间的啊姐 要在儋州

 招聘：洋浦融创商场一楼杀猪菜摊位招营业员，长期小时工每天四个小时一个小时15元，每天60元，要求年龄40岁到55岁之间，有沟通能力的，有眼力见的，能吃苦耐劳的，形象中等偏上的，联系电话

便利店招聘夜班店员岗位要求：，年龄20—42周岁，形象好、责任心强、听从安排。工作内容：负责收银、验货、补货、卫生、检查日期等。工资待遇：3500元每月夜班补贴12元一天、休假两天，每天8小时！地址：洋浦幸福城罗森便利店电话：

招聘仓库文员1名。岗位要求：1.中专及以上学历（优秀者可放宽），有1年及以上仓库文员、PMC、跟单或统计文员经验者优先。2.精通Office办公软件，熟练使用Excel函数及数据透视表，会操作仓库管理系统。3.责任心强，逻辑清晰，细心严谨，能精准核对数字，减少数据错误。4.熟悉仓库基础流程（收货、入库、出库、盘点），了解原材料或成品管理更佳。5.遵守公司规章制度，沟通顺畅，能配合盘点加班。工作内容：1.单据管理：负责收货单、出库单、调拨单、退货单的打印、录入和审核，确保单据与实物一致。2.系统台账：负责ERP或WMS系统物料数据维护，及时更新库存，杜绝账实不符。3.数据报表：制作每日库存日报、月度盘点表、呆滞物料统计表及领料汇总表。4.资料归档：对所有出入库单据、送货凭证、质检单进行分类装订存档，方便查阅。5.协同对接：对接车间领料、供应商送货及物流发货，核对数量与规格，登记异常台账。6.辅助工作：协助主管定期进行全盘或抽盘，整理物料标识，登记物料出入明细。薪资福利：五险一金，包食宿，待遇优厚，具体面议。工作地址：海南省儋州市王五镇工业园智慧三路1号（海南欧亿家食品有限公司）。

要求有3-5年管理经验车队长有责任心和车队司机协调能力，认真做事以身作则。

【岗位职责】 1.负责班组排班、派班、考勤、休假审核、加班及换班登记等工作； 2.负责组织工前会并落实工前会各项要求，且开工前完成重点人员健康监测，监督交接班秩序与作业效率； 3.负责管理班组劳动纪律，监督现场作业情况，对违规违章行为要及时纠正或整改； 4.负责协助现场作业人员执行码头生产指令，按要求配合完成查验、过磅等作业； 5.负责常态化开展现场巡检工作，每小时巡查作业区域并上报现场情况，及时纠正违规作业行为，排查并整改安全隐患； 6.负责做好现场作业突发事件的上报工作，妥善处置突发事故并及时拍照上报； 7.统筹开展年度计划中的月度培训工作，并及时反馈培训效果。 8.负责监管车辆运行、保养及摆渡车行车安全，并随时落实好保养进度； 9.按时参加港方各类会议与联合检查，传达安全要求，对接现场相关部门沟通生产、人员相关事宜； 10.按时完成领导安排的其他工作。 【任职要求】 1.熟悉码头现场作业流程、安全生产规范及车辆设备运维知识，具有港口、物流相关行业现场管理经验者优先； 2.能够适应倒班、现场巡检及应急值守工作； 3.具备数大型团队统筹管理能力，执行力、抗压能力突出，具备良好的团队协作意识与大局观；