三亚商品街线上美团超市招捡单打包员2名、男女不限，薪资待遇电联面议

凤凰机场招聘以下岗位： 1. 行李分拣员：年龄18-45周岁，招聘人数30人。工作职责：负责进出港旅客行李的分类装卸，确保行李准确、及时装卸到指定区域，保障行李处理流程顺畅高效。 2. 拖头车驾驶员：年龄50岁以内，持有B2驾驶证，招聘人数4人。工作职责：负责行李分拣厅内行李集装箱和行李板车转运。 工作时间：实行上一天休一天的工作制度，具体工作时段根据机场航班运行情况安排，下班时间根据机场航班情况决定。 薪酬待遇： - 月薪4000-6000元。 - 按规定缴纳五险一金。 - 公司提供住宿，不住宿可享受每月400元住宿补贴。 - 公司设有员工饭堂，每餐8-15元，由员工自行承担。 - 享受过节费，标准为4400元/年；节假日工会发放节日礼品。 - 发放年终奖与生日福利。 - 工作满一年后，可享受带薪年假。 - 设置工龄补贴，根据员工在职年限发放对应补贴。 - 每年定期安排体检。 工作地址：三亚凤凰国际机场。

招临时工2名18元一小时，55岁以内整理仓库，明天8点记时做完为算，地址海棠路双创附近，

地址：玉海棠家纺仓储中心ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ★『永旺家纺工厂』1：【发货配货】4500元/月；打单配货发货整理查看详情点击：联系电话：

岗位职责: 1.负责五金产品的分类与分栋工作 2.确保货物的准确性和及时性 3.与团队成员协作，保持工作区域的整洁与有序 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够高效完成任务 2.能够适应快节奏的工作环境，保持工作效率 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成日常工作

分拣员①年龄：18周岁以上、45周岁以下；②服从管理，正真，诚信，能够吃苦耐劳；③服从公司统一管理与工作安排。；1、遵守国家法律法规，诚实守信，具有积极向上的职业态度与行为操守；2、学历不限，有经验者或有本地生活基础者优先；3、有快递/物流行业从业经验者优先录用；4、身体健康，无传染性疾病；5、退伍军人、脱贫户等优先群体可优先推荐。场地货物分拣、扫描、搬运、码货、装包、拆包薪资福利:1、佣金①综合佣金5-7k/月2、福利保障发展为正式员工可享有四季工服、高温补贴、话补、节假日礼品、团建、不定期员工活动；3、晋升通道分拣员→组长/主管→场地经理招工人数:不限时间：海口（三班倒，详细时间可现场详细了解）-早班；中班；晚班；三亚（两班倒，详细时间可现场详细了解）-早班；晚班；即日起至2026年XX月XX日，额满为止。工作地址:三亚-海南省三亚市天涯区三环路2号佳翔产业园顺丰中转场

地址：玉海棠家纺仓储中心ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ★『圆通快递』1：【集包】8000-12000元/月；编织袋8分一票。多劳多得。工作认真服从领导安排。需要配包。打酱油的勿扰。电话下午打查看详情点击：联系电话：

凤凰机场招聘以下岗位： 1. 行李分拣员：年龄18-45周岁，招聘人数30人。工作职责：负责进出港旅客行李的分类装卸，确保行李准确、及时装卸到指定区域，保障行李处理流程顺畅高效。 2. 拖头车驾驶员：年龄50岁以内，需持有B2驾驶证，招聘人数4人。工作职责：负责行李分拣厅内行李集装箱和行李板车转运。 工作时间：实行上一天休一天的工作制度，具体工作时段根据机场航班运行情况安排，下班时间根据机场航班情况决定。 薪酬待遇： - 月薪4000-6000元； - 按规定缴纳五险一金； - 公司提供住宿，不住宿可享受每月400元住宿补贴； - 公司设有员工饭堂，每餐8-15元，由员工自行承担； - 享受过节费，标准为4400元/年；节假日工会发放节日礼品； - 发放年终奖与生日福利； - 工作满一年后，可享受带薪年假； - 设置工龄补贴，根据员工在职年限发放对应补贴； - 每年定期安排体检。 工作地址：三亚凤凰国际机场。

海南省三亚市有物流人员岗位需求，按时保质完成分配任务，薪资面议，包吃、交通补助，周结，能长期做优先，长期有活，住宿有空调

工作利索，动作麻利

单位安装饮水机23台，通电，接来水，通排水，工作八小时，300元一天，中午工作餐，完工清算。自带工具。半桶水勿扰，水电专业的师傅。

三亚市吉阳区招附近小工/杂工员工220一天八小时，什么都不管，工作钏墙面空壳的腻子粉，工资三天一结，放心钱好拿，单位的活。有意打电话，（六点半后联系）非诚勿扰，看清楚了联系。

三亚崖城镇工地需要招聘工人，负责铺贴停车位和PC砖。要求工人在崖城附近，有空闲时间。其他地区的人员请勿联系。有意者请来电联系。

薪资待遇:按件计费，4元/件，通过系统计算数量，初期暂不考核调度骑行通过率。 自行带车，每个月补贴400元，补贴6个月(未满6个月离职的视为自动放弃补贴的，予以追回补贴) 不带车辆，无月补贴，薪资待遇不变。 岗位职责: 1、负责自己任务区域超区车回收，超区车数量不得超过任务区域总量5%； 2、对区域未骑行车辆负责，区域未骑行车辆不得超过任务区域总车量8%； 3、负责区域故障车回收，故障车数量不得超过任务区域总车量5%； 4、超出以上标准，单价下调0.5元； 5、配合换电人员，进行超区回收和缺电换电； 6、坚守我是行业信息，对外泄密一经发现直接开除处理； 7、配合上级完成其他临时指派的工作

三亚商品街一巷东北铁锅炖招炒锅师傅一名包吃不包住上班时间下午5.30到凌晨5.30年龄40到60岁哪里人都可以月休2天工资6000元到6500元下午4点后打电话联系电话

物流公司招聘到货装卸理货工人（员工2名）薪待遇：6000元（会开叉车优先）4米2司机（2名）薪待遇：5000元6点-下午4点（早卸完早下班）管饭，包住

物流公司招聘到货装卸理货工人（员工2名）薪待遇：6000元（会开叉车优先）4米2司机（2名）薪待遇：5000元6点-下午4点（早卸完早下班）管饭，包住

招聘驾驶员和仓库普工。 岗位1：驾驶员，负责城际云配，C1照与B2照均可，初中及以上学历，45岁以下。主要工作为唯品项目固定路线循环提货，全部是服装，需要装卸。工作地点为全上海。工作时间为9点到22点，中途有4小时左右休息时间。月休3天，可调休。月薪7600元以上，每月餐补300元，提供住宿，四人间，水电费平摊。不住宿者有住宿补贴300元/月。每月15号发放上月工资。 岗位2：仓库普工，负责完成货物的装卸搬运及堆放，以及仓库内货物的分拣整理和出入库操作。45岁以内，轮班制，以晚班为主，下午14点至16点班次居多。每天工作10-12小时，做六休一。综合薪资7000-9000元。

今天招能加班的员工，7点-11点，地址开发区双汇，有时间的尽快打电话

日结日结集包20人分拣15人装车5人日结14一小时周结15一小时管饭（自带餐具）上班时间12点-10点联系电话长安路附近

寻找年龄介于18至35岁之间，愿意接受夜班制度的店员小姐姐，招聘人数共两名，工作地点位于海棠公馆四期门面二楼海南三亚。薪资福利待遇为3200至4500元，不包食宿。

海南三亚招夫妻工，工资按照市场行情走，电话

三亚单23-25啤酒促销兼职18-2190/次/天内容∶推销啤酒，形象干净整洁外向开朗需要6员工18-38每个点位2位员工三天一结，表现好的后续也可以短期做。点位∶市区临春社区附近-群众街附近，海棠湾龙海安置区林旺夜市（海棠湾可以安排接送集合地点三亚学院热带海洋学院）报名咨询

工作内容： 1，负责商品的拣选，打包，补货； 2，参与货物的验收和入库。

三亚海棠湾景区项目招聘 亲子项目店员， 工作内容：店铺日常整理，配合引导排队，做好基本服务接待。 白班：08:30-15:00（包一餐） 晚餐：15:00-22:00（包一餐） 要求：不染头发，，明显纹身，犯罪记录 【包住】 有兴趣可联系： 赵女士

招聘：三亚酒店营业员，现由于业务拓展，三亚市亚龙湾喜来登酒店现急聘营业员若干名，工作职责是负责店内客户的接待盒产品推广，待遇面谈，联系人：周小姐，上班地点位于亚龙湾喜来登酒店内，周边地区优先考虑。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，确保店面整洁有序 2.热情接待顾客，准确介绍商品信息，提供优质的购物咨询与服务体验 3.熟练操作收银系统，完成结算、开票及退换货等业务流程 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.诚实守信，工作认真负责，有较强的服务意识和团队协作精神 3.能适应轮班制工作安排，具备基础计算机操作技能 4.有零售行业工作经验者优先，无经验可提供带薪培训 5.学历不限，对零售服务行业有热情者欢迎加入

IP零售店员 【招聘人数】 5人 【薪资待遇】 税前4000-8000元/月（含底薪+提成+绩效） 【岗位职责】 1. 负责顶流IP周边销售、专业讲解及打卡引导； 2. 承担货品入库、陈列及库存清点； 3. 兼顾收银相关工作（协助录入收银系统、对账，旺季重点补位），同时协助茶饮区点单与客流引导。 【任职条件】 1. 1年以上潮玩零售服务经验； 2. 熟悉主流IP文化，表达能力强； 3. 形象潮流，接受弹性排班。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.保持收银台整洁有序，每日清点现金及核对账目 3. 识别并处理假币、异常支付及退换货业务 4.主动提供礼貌服务，解答顾客基础咨询，维护良好购物体验 5.配合门店完成盘点、促销执行及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字算数与沟通能力 2. 无经验要求，有零售或收银实习经历者优先 3.责任心强，细致耐心，能适应 4. 遵守财务制度，严守收银纪律与信息安全规范 5. 形象端正，服务意识佳，具备团队协作精神

工资：200-1000元/单 工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：6-7月分省、分时间线上/线下集中办公（单省约2周时间） 工作时段：6-7月分省、分时段线上/线下集中办公，其余不限 工作地点：线上不限，6月底-7月中旬可在海南省三亚市线下办公者优先 结算方式：验收结算 招聘截止时间：2026-2-28 一、关于我们： 智汇创途是一家以“高考志愿填报－升学规划师培训－职业规划研学营”三大产品矩阵为核心的创新型升学规划机构，致力于通过专业化、体系化的闭环服务，为学生提供科学、精准的升学与职业生涯规划解决方案。 二、需要什么样的你： 1.怀揣教育理想，愿以专业力量助广大考生实现升学目标的你； 2.熟悉教学管理领域，期待通过兼职拓展职业价值与收入的你； 3.具备持续学习能力，主动追踪高招政策与行业趋势变革的你。 三、加入我们，你将获得： 1.专业的培训：无需担心经验，我们为“零基础”新人量身打造系统性的免费岗前培训。通过考核后，你将获得规划师资格证书，助力你顺利完成职业起步。 2.可观的收入：作为兼职规划师，在高考季周期内，凭借个人能力有机会实现1至数万元的可观收入。全职岗位则提供远高于本地平均水平的薪酬体系，你的才华与付出会获得公平的回报。 3.独特的办公体验：每年高报季（6月底至7月中旬），我们在海南三亚为线下办公的规划师提供免费住宿。你将在高效工作的间隙，亲身感受“南海明珠”三亚的阳光与海浪，实现工作与生活的美好平衡。 四、岗位职责: 1.升学规划：日常提供高考志愿填报咨询与规划建议；高报季（6月底-7月底）主导制定个性化志愿方案，完成方案沟通与交付； 2.政策研究：持续学习高考政策、高校专业动态及就业趋势（由公司提供前沿性专业数据，确保信息精准）； 3.专业咨询：协助考生与家长解读政策、分析院校与专业信息，提供决策支持； 4.职业发展：经培训考核后，可晋升为全职升学规划师或研学营指导师，参与课程研发与执行。 五、任职要求: 1.学历背景：本科及以上学历（在读研究生、211/985院校背景优先）； 2.知识储备：熟悉高校招生政策、专业设置及录取规则，具备基础的职业生涯规划知识； 3.核心能力：责任心强，逻辑清晰，能独立分析考生需求；沟通表达出色，具备团队协作意识与抗压能力； 4.职业愿景：愿在升学规划和职业生涯规划领域长期深耕，认同教育服务价值。