岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3.完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

岗位：叶片加固工艺/技术员/操作工 - 工作内容：按作业指导书完成GW93型风电叶片前缘、后缘主腹板外侧拐角加固，含材料铺层、打磨、粘接等工序。 ​ - 技术员/工艺岗：有复材/风电经验优先 ​

1、负责风电现场机组的日常巡视检查、故障消除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、在维护过程中，对出现的各类故障与潜在隐患进行排查、整改和处理，并做好相关信息与资料的记录与归档； 3、严格监督现场作业的安全性、质量标准及工程进度，发现安全隐患须及时上报并跟踪落实处置措施； 4、配合主管领导开展现场费用管控，合理控制各项运维成本，提升资源使用效率； 5、完成上级交办的其他日常事务性工作。 岗位要求： 1、具备数月风电定检相关工作经验 2、无恐高症状，需持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证（缺少两证者请勿投递）； 3、了解风力发电行业基本知识，熟悉相关技术流程 4、具备良好的沟通协调能力和学习能力，心理素质良好； 5、动手能力强，能按时保质完成上级布置的工作任务。 薪资：依据部门负责人对专业能力评估后核定（6500-15000元/月），转正后享受项目利润分红 福利： 入职即购买意外保险，报到路费可报销；满3个月后予以报销；考证费用自入职起每满8个月报销一个证件，2年内全部考证实现全额报销，月休5天

招聘岗位:风电升压站值班员（5人） 岗位要求：年龄20-35岁，大专及以上学历，机电、电气相关专业，具备三证，机灵通透，学习力强！有经验者优先面试(接受小白) 薪资待遇:转正后综合薪资小白税后4000-5000元，一到两年经验税后5500-6500元，入职缴纳六险一金，食宿提供，上20休10天，带薪年假，节日福利等，其他福利待遇以企业规定为准。 报名电话：

工作内容： 1、依据既定评估标准，对项目现场机电相关专业开展数据收集与现场评估； 2、配合评估经理完成评估结果整理及报告编制工作。 任职要求： 1、具有一级机电、注册消防、注册安全或注册监理资格者优先； 2、大专及以上学历，暖通、给排水、机电等相关专业背景； 3、掌握国家及地方相关法规政策，熟悉机电施工图纸、施工管理流程及相关规范要求； 4、具备良好的沟通与协调能力，工作态度认真、细致严谨； 5、熟练使用Office等办公软件； 6、责任心强，具有进取心和团队协作意识； 7、能接受频繁出差安排。

岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、维护和故障处理，确保设备安全稳定运行 2.对风电设备进行定期保养、部件更换及技术改造，提升机组运行效率 3.记录运维数据并分析运行状态，及时发现潜在问题并提出解决方案 4.配合现场团队完成大修、技改及突发抢修任务，保障发电指标达成 5.严格遵守安全生产规程，落实各项安全措施，杜绝安全事故发生 任职要求： 1.学历不限，具备风电、电气、自动化或相关专业背景优先 2.有风电行业运维工作经验者优先，能适应长期驻外工作 3.熟悉风力发电系统结构与工作原理，掌握基本的电气与机械知识 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强，能承受一定工作压力 5.持有登高证、电工证等相关证件者优先考虑

风电运维定检人员 岗位职责 风力发电设备的维护保养等相关工作。 任职要求 年龄18-40周岁之间，有无经验皆可; 有电工证，登高证或电力相关工作经验者优先; 3、无证的公司可协助考证; 4、身体健康，无恐高、无色盲。 工资待遇 工资4500-8000，包吃住，交通补助。 电话:

服从云南，四川，西藏分配 一、职位要求： 1、依据风电机组安装技术标准，承担设备现场到货验收、组装调试及试运行任务，保障机组顺利通过验收； 2、执行风电机组日常巡检、故障排除与维护作业，确保设备稳定可靠运行； 3、参与风机故障处置、大型部件更换支持、辅助性技改及升级等现场必要工作； 4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患排查与整改，完善风机台账信息； 5、配合现场主管落实安全、质量、进度与成本管理，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、年龄20-35岁，具备大专或以上学历，电气、机械、新能源类相关专业优先考虑； 2、具有一年以上风电领域现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证（三证齐全且可在国家电网官网查询）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌，能适应岗位特殊环境，接受区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月度收入（依职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每工作60天可休8天，未休假可累积 3、员工福利： 3.1、六险一金；社会保险按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦参照杭州市标准执行。 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享礼金。 3.3、结婚礼金：根据员工司龄发放对应标准的结婚祝贺金。 3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司按规定发放慰问金。 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工关怀。 3.6、父母敬孝卡（符合条件员工每月由公司补贴形式打入父母账户） 3.7、高温津贴，高原津贴，特殊区域补贴等。 3.8、夏季送清凉福利，冬季送温暖福利，以实物形式发放。 3.9、项目奖金：根据项目完成情况发放，非固定收益部分。

1、中专及以上学历，机械、风能、电力、机电一体化等相关专业 2、年龄18—40周岁，身体健康，无重大疾病、恐高症、幽闭症、高血压等不适症状 3、需持有安监局颁发的特种作业电工证及登高证（如无证书，可协助安排合作单位报名培训并考取） 4、具备较强学习能力，能承受工作压力，服从工作安排，适应长期出差 5、欢迎应届毕业生投递

风电光伏运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资8000-15000+；入职缴纳五险/六险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

岗位职责： 1. 独立承担油气运营平台的全栈开发任务，涵盖前后端系统的构建与日常维护； 2. 基于VUE3技术进行前端界面开发与性能优化，确保操作流畅、用户交互体验优良； 3. 采用JAVA语言实现后端业务逻辑、数据处理及API接口开发，保证系统运行稳定且具备良好扩展性； 4. 利用AI辅助开发工具提高编码效率，参与代码自动生成、自动化测试等智能研发流程； 5. 能够自主完成开发类工具的设计与落地，助力团队技术升级与工程效率提升。 任职要求： 1. 精通VUE3与JAVA技术体系，拥有扎实的全栈开发实践经验； 2. 具备实际应用AI开发辅助工具的经验，能将其有效融入软件开发生命周期； 3. 可独立推进开发工作，覆盖系统架构设计、编码实现、测试验证及上线部署环节； 4. 具备较强的故障排查能力与技术探索热情，能快速适应油气领域数字化平台的技术要求。

1. 参与产品后端架构的设计与编码工作，保障系统具备良好的性能、稳定性及可拓展性。 2. 与前端工程师、产品团队及其他协作方密切配合，推动功能模块的高效落地。 3. 撰写规范的技术文档，如系统设计说明、API接口文档等，确保信息传递准确。 4. 执行单元测试和集成测试流程，有效控制代码质量与系统可靠性。 5. 负责现有系统的日常维护，快速响应并处理线上故障，保证服务持续稳定运行。 6. 持续进行系统性能调优，提升整体运行效率与用户使用体验。 1. 计算机类相关专业本科或以上学历，具备5年以上Java后端开发实战经历。 2. 精通Java语言，掌握JVM底层机制，熟悉内存分配策略及主流垃圾回收算法。 3. 熟练运用Spring Boot、Spring Cloud等主流Java开发框架进行项目构建。 4. 掌握数据库基本原理，熟练操作Oracle、MySQL等关系型数据库，具有SQL性能优化经验。 5. 熟悉Redis、Memcached等缓存技术，了解RabbitMQ、tibco等消息中间件的应用场景。 6. 具备较强的故障分析与处理能力，能在紧急情况下迅速定位并解决问题。 7. 熟悉Linux系统环境，能独立编写shell脚本完成常规运维任务。 责任心强，工作踏实，能够长期稳定任职，避免频繁流动。

招聘前四后八司机一名，要求熟悉北京路况，工资提成，工作地方房山城关，

岗位职责： 负责所在城市及周边大健康业务开拓、客户谈判与渠道维护，完成区域业绩目标。 任职要求： 1.有大健康行业业务经验，经营过糖尿病相关产品或有糖尿病社群资源的优先 2.谈判能力强，能独立开发客户 3.必须居住在当地，常驻本地 4.能接受区域短途出差 我们提供： 底薪 + 高提成 工作地点全国各大城市，需本地居住

转发顶级 985 北京科技大学招电梯司机多名女 55 岁以下男 60 岁以下工资 5500 连系吴经理

招聘涂布机安装工程师（队长）多名，有证者优先，工资面议（保底不低于8000元含餐补）、提供商业保险，包差旅和食宿福利。工作地点：湖南常德、广州惠州和全国出差。

招聘：煤矿机电工程师（主攻甲方现场签证、商务对接） 岗位职责 1、负责煤矿井下机电安装、管路、设备安装现场技术管理，编制安全技术措施、施工方案； 2、专职对接甲方、监理、矿方现场代表，现场工程量核定、隐蔽工程验收、变更洽商； 3、负责现场签证单、工程量签证、工程变更资料编制、签字、报审、归档； 4、跟进施工进度，核对实际发生工程量，整理结算依据，配合后期对账、结算； 5、协调施工班组、甲方需求，解决现场机电施工技术及签证扯皮问题。 任职要求 1、年龄35-55岁，有煤矿机电安装、矿建现场多年实战经验，熟悉煤矿井下管路、机电安装工艺； 2、精通煤矿工程现场签证流程，会写签证、会跟甲方沟通谈判，能独立把签证签下来； 3、看得懂施工图纸、会算工程量，能整理全套签证、变更、验收资料； 4、能常驻项目现场，沟通能力强，懂人情世故，能处理甲方、监理关系； 5、持有机电相关职称、煤矿相关证件优先，有贵州本地煤矿项目经验优先。 薪资待遇 1、月薪13000-20000元，能力强、签证经验足可面议； 2、包吃住、工地宿舍齐全，月休可调，项目稳定长期干； 3、项目效益好有绩效、年终奖金，长期合作可做项目合伙。 工作地点 贵州本地煤矿项目部，可驻场

50 周岁以下，身体健康，无犯罪记录

机电通风安装负责人

岗位职责： 1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作，确保符合技术规范与客户要求 2.配合项目经理完成施工方案制定、进度协调及现场问题处理 3. 提供安装过程中的技术指导与操作培训，协助客户掌握基础使用与维护方法 4.编制安装记录、竣工资料及售后交接文档，确保资料完整可追溯 5. 参与售后支持响应，协助排查安装相关故障并提出优化建议 任职要求： 1. 具备塔吊安拆工程师相关工作经验，熟悉常用安装工具及安全作业流程 2.了解机电、暖通、智能化或相关行业设备安装标准与规范 3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，能适应短期出差 4. 持有技术负责人A证，有机电，电气类工程师证相关资质者优先 5.责任心强，具备基本识图能力及动手实操能力

1. 负责消防设备的检测与日常维护，以及人脸识别系统的认证操作； 2. 提供住宿，伙食自理，工作时间为上午8点至下午6点，每月安排4天休息； 3. 月收入8000元到9000元，依法缴纳社会保险； 4. 年龄要求30至50周岁，具备相关经验者优先考虑，无需挂靠证书。

岗位职责: 1.配合机电工程师推进项目实施 2.参与机电设备的运行调试及日常维护 3.协助团队内部的工作衔接与信息沟通 任职要求： 1.掌握基础的机电工程相关知识与操作技能 2.能够按时保质完成分配的工作任务 3.具备较强的协作意识，适应高效工作节奏

我们正在招聘一名PLC工程师，承担工业自动化控制系统的技术研发与项目落地工作。 工作内容： 1. 承担PLC程序的开发、编码、测试及系统调试； 2. 根据项目实际需求，参与自动化控制方案的设计与技术评审； 3. 实现PLC与上位机软件之间的通信对接与联合调试； 4. 负责现场控制系统的安装部署、运行调试及后续技术支持； 5. 编制相关技术资料与操作指导文档。 岗位要求： 1. 具备大专或以上学历，专业方向为电气自动化、机电一体化等相关领域； 2. 拥有5年以上PLC工程岗位实践经验，精通工业自动化控制体系； 3. 熟练使用主流PLC编程工具，如西门子、欧姆龙、三菱等品牌； 4. 掌握工业以太网、现场总线等常用通信协议； 5. 具备良好的表达能力和团队合作意识，能够接受出差安排； 6. 熟悉污水处理设备的工艺流程及相关自控逻辑设计。

专业技能要求 1、掌握供配电系统相关知识：熟悉UPS及高低压电气系统的运行原理，具备初步故障识别与沟通能力，持有电工证或高低压上岗证者优先考虑。 2、熟悉精密空调制冷系统：能够调控机房内温湿度环境，了解空调设备的操作规范及日常维护标准。 3、具备网络与硬件运维基础：可完成网络设备、服务器、存储设备的物理安装及常见故障的初步排查。 4、熟悉机房弱电布线设计，能制定布线规划方案，并负责标签制作与系统化维护。 5、了解机房动力环境监控系统及气体消防系统，掌握设备操作规程与维护要求，具备基本故障判断能力。 工作经验与资质 年限要求：需具备2年以上相关领域工作经验，有数据中心机房运维经历者优先。 证书要求：持有综合布线认证、电工操作证、空调设备作业证或厂商专业技术认证者优先。 综合能力要求 应急处理能力：具备7×24小时运行监控意识，可及时应对电力异常、设备宕机等突发状况。 沟通协调能力：能对接业务团队需求，统筹资源并推进问题闭环解决。 文档撰写能力：可独立编制运维记录、应急预案等文档，内容符合ISO或等保2.0相关规范要求。 其他要求 需能胜任机房现场实操工作，包括设备上架、线缆布设等作业任务。

岗位职责：须持有一级机电类执业资格证书， 1．负责消防工程、机电安装类项目的现场施工管理，达成项目既定考核目标。 2．配合公司推进组织体系建设，落实管理岗位相关职责任务。 3．具备全日制大专及以上学历，思维条理清晰，逻辑性强。 4．具有消防工程领域项目管理实际经历者优先录用； 5．持有一级消防工程师、机电专业注册建造师等相应注册证书。 任职要求： 1. 拥有机电工程或相近专业教育背景，具备同类工作经验者更佳； 2. 掌握机械设备构造与运行原理，熟悉设备维护及日常保养技术； 3. 具备顺畅的沟通协调能力，富有团队协作意识，能与跨部门人员高效配合； 4. 工作态度认真负责，积极主动，能适应一定强度的工作节奏及加班需求； 5. 具有持续学习意愿和自我成长驱动力，愿意不断吸收新知识、掌握新技术。

任职要求： 1.电气工程，电力电子技术等相关专业2025年/2026年应届毕业生； 2.熟练掌握电力系统分析，继电保护，高低压电气设备原理及设计； 3.具备PLC，单片机编程调试经验，能独立完成电气图纸绘制及技术文档编制； 4.能熟练使用AutoCAD,OFFICE等专业软件； 5.精通电力系统建模，仿真与优化； 6.至少有2年及以上发电站核心电气设备研发或海浪/潮汐能发电装置研发经验； 7.具备创新思维与跨学科研究能力，具备较强的问题解决能力； 8.责任心强，具备团队协作精神，能承受高强度研发压力，对海洋新能源技术有浓厚兴趣与钻研精神。 福利/待遇： 五险一金，单休，法定节假日休，传统节日福利，提供宿舍

北京热力招聘电气自动化工程师，熟悉供暖系统和控制逻辑，负责软件研发和维护，本科学历以上，具备5工作经验。

岗位职责： 1、负责现场设备的安装与调试工作； 2、承担现场技术维护及相关技术指导； 3、负责收集并反馈产品质量相关信息。 任职条件： 1、掌握电气等相关专业知识； 2、了解售后服务流程，具备良好的服务意识； 3、熟练操作常用办公软件，工作细致、态度认真，勤奋进取者优先考虑； 4、具备较强的沟通能力与独立作业能力，有自我驱动力和自律性，能适应一定强度的工作压力； 5、该岗位需经常出差，包含下矿井作业任务。

岗位职责： 　　1、熟悉高低压配电设计规范，具备电气设计、图纸绘制能力; 　　2、能独立完成自动化控制设计、编程、安装、调试及验收，完成技术协议的要求; 　　3、负责电气类文案的编写，如设备说明、注意事项等; 　　4、参与并负责设备的安装技术指导装配调试，售后服务等，解决和完善其中出现的电气故障等问题; 　　年龄要求：30-35岁 　　学历要求：大专学历及以上电气自动化专业即可 　　任职要求： 　　1、熟练使用办公软件、Autocad、熟悉PLC应用开发及上位机组态软件编程、电气控制箱; 　　2、电气或电气自动化相关专业，大专及以上学历; 　　3、有3年以上电气行业工作经验，有相关资格证书者优先; 　　4、有较强电气书写功底，独立完成电气相关施工图纸和材料整理 　　5、电子设备操作手册的编写 　　6、能够熟练使用PPT，作出相应的售前、售后、操作培训的PPT 　　其他要求 　　1、熟练开车。 　　2、能够适应出差。

岗位职责: 1、负责IT产品研发测试机房、IT产品生产厂房、数据中心、IT研发办公区及普通办公区域等建设类项目的工程管理工作； 2、作为新建、改造、扩建及装修安装类工程项目负责人，主导项目全周期管控，涵盖需求梳理、方案设计、成本测算、招标采购、现场施工、竣工验收、交付使用及结算归档等各环节； 3、承担暖通专业技术职责，包括暖通需求确认与落地、协同设计单位、对接造价咨询、配合施工实施、提供设备选型技术文件并支持采购流程； 4、收集并分析节能降耗相关政策法规，编制项目执行过程中的能效管理要点与操作指引； 5、工作地：北京、杭州。 任职要求: 1、具备较强的责任意识，工作主动积极，拥有良好的团队协作精神、沟通协调能力和自我驱动能力； 2、本科及以上学历，专业方向为暖通（含建筑环境与设备工程、建筑环境与能源应用工程）或电气工程及其自动化（建筑电气方向）； 3、具有3年以上工程设计或工程项目管理经验，有IT数据中心、大型IT研发基地、电子类厂房项目经历者优先考虑； 4、熟练使用常用办公软件，掌握CAD制图软件基础操作功能。