岗位职责： 1.全面负责工程项目施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 主持编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底 3. 协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等各方关系 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交工作 5.落实项目现场安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉国家及地方建筑法规、标准规范及行业政策 4.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处理能力 5.无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差（西安）

【岗位职责】 1. 负责机电水利工程项目的规划、设计和施工管理 2. 确保工程项目符合相关法规和标准 3. 协调项目团队，确保工程进度和质量 【岗位要求】 1. 具备良好的项目管理能力和团队协作精神 2. 能够熟练运用相关工程软件和工具 3. 对机电水利领域有深入理解，能够解决工程中的技术问题

须持有二建机电专业建造师证书，工程施工经验5年

有水利水电一级建造师证，具有实践经验有管理能力优先。

人防工程项目，项目地点陕西榆林市区，招聘项目经理1人要求一级建造师，技术员2人要求二级建造师，安全员2人要求安全c证， ，工资面议

水利水电一级建造师，有管理能力，实践经验，类似业绩的优先。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制施工组织设计及专项施工方案，确保技术合规、经济合理 3. 协调建设、监理、设计及分包单位关系，解决现场重大技术与管理问题 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交，配合完成项目审计与结算 5. 落实企业管理制度，执行国家及行业相关法律法规与标准规范 任职要求： 1.持有一级建造师资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2.具备工程项目管理经验，熟悉EPC、PPP等新型建设模式者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能适应项目驻场工作 4.无在建工程限制，注册单位与实际工作单位一致 5. 职业操守良好，近三年无不良执业记录或质量安全事故责任

水利水电一级建造师，有管理能力，实践经验，类似业绩的优先。

1、大专学历，建筑类相关专业毕业 2、具备一级建造师相关证书 3、三年及以上相关领域工作经验 4、可独立承担项目申报工作

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按项目完成结算 招聘截止时间：2026-12-31 招聘一级建造师，专业包括机电、市政、房建、水利、矿业、公路

陕西榆林招聘监护人员六名，男女不限，年龄55岁以下。薪资待遇需自行协商，有意者可报名。

陕西地区招聘焊工5名，要求持有焊工证，服从安排。如有能看懂图纸的铆工更佳。薪资为每天400-450元，人走账清，包吃住。有意者可报名。

招聘两名A2驾照司机，要求R2证件齐全，技术过关，品行端正，年龄不宜过大。自带押运员者优先考虑。工作区域为陕西、湖北、江西。有意者可报名。

陕西地区招聘10名打二衬的工人，工作地点为引水洞，洞子尺寸为5×6。要求一两天内能出发的人员，有意者请电话联系。

南通厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄22-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

岗位职责 1.负责地铁项目、地基加固/桩基类工程全面管理，包含高压旋喷桩、桩基加固、基坑支护等相关施工技术、现场统筹、进度、质量、安全管控。 2.主持图纸会审、施工方案编制及报审，处理桩基、地基加固现场技术难题，协调监理、甲方、检测等各方单位。 3.负责项目资料、变更签证、进度款申报，成本管控，组织竣工验收与结算对接。 4.落实安全生产、文明施工管理，组织现场安全技术交底，排查施工现场隐患。 5.统筹项目班组、材料、机械调度，把控桩基加固等专项工程施工工序。 任职要求 1.持有建筑工程专业一级注册建造师证书，可配合项目注册，具备有效的安全生产考核合格证书（B证）。非一级建造师，勿扰。 2.有桩基加固、地基处理、基坑加固、高压旋喷桩等专项工程施工管理实战经验优先，熟悉专项施工工艺、检测规范。 3.熟悉房建及岩土加固相关规范，能够独立编制桩基加固专项方案，解决现场桩基、地基类技术问题。 4.具备完整项目全周期管理经验，懂现场施工、签证及资料管理，良好的对外沟通协调能力。 5.责任心强，能驻场，具备较强风险把控能力；有广州区域项目经验优先。

1. 持有一级注册建造师证书+安全B证，证书可转注册； 2. 大专及以上，土木工程、市政 3. 5年以上施工现场管理经验，独立完整操盘过对应专业项目，四库可查业绩优先； 4. 熟悉施工规范、验收流程 5. 能驻项目现场，服从项目调配，有良好沟通协调能力； 6. 无在建锁证、无不良信用记录。

岗位职责： 1. 全面参与在建项目现场管理，统筹施工进度、质量、安全及成本控制工作 2. 组织图纸会审、技术交底及施工组织设计实施，协调解决现场重大技术问题 3. 监督分包单位履约情况，审核工程签证、变更及进度款支付资料 4. 配合企业完成资质维护、项目评优及竣工验收等相关工作 任职要求： 1. 持有一级建造师资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业），注册单位须可配合变更 2. 具备工程项目全过程管理经验，能独立承担项目负责人职责 3. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范与招投标流程 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 5. 身体健康，可适应阶段性驻场或异地项目调配

岗位职责： 1.负责机电工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2.主持编制并落实项目施工方案、技术交底及专项施工计划 3.协调设计、监理、分包单位及业主方，解决现场技术与管理问题 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交，确保项目合规交付 5.配合企业完成资质维护、标书编制及投标技术支持 任职要求： 1.持有一级建造师（机电工程）注册证书，注册单位须可配合变更 2. 具备机电工程施工管理经验，熟悉GB/T 50319、GB 50300等国家验收规范 3. 熟练掌握BIM、广联达等工程管理软件者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 5. 无在建项目冲突，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

具有相关专业建造师，有职称证最好。工资面议

【岗位职责】： （1）贯彻执行国家（行业）相关法律、法规、标准方法及技术规程、规范。 （2）掌握水利工程施工中涉及的原材料、混凝土及相关现场试验检测的各项参数检验方法，能独立开展各类试验工作并编制检测报告。 （3）负责试验室日常环境管理与维护。 （4）完成单位安排的其他工作任务。 【任职基本条件】： （1）具备良好的职业素养和敬业精神，坚持廉洁从业。 （2）具有扎实的专业技术能力、较强的计划执行能力，富有责任心和团队协作意识。身体健康，能适应高强度工作节奏，具备吃苦耐劳品质，胜任岗位要求。 （3）愿意与企业共同长期发展，持有相关执业资格者优先考虑。 【任职专业条件】： （1）专科及以上学历，具备助理工程师或以上职称； （2）取得公路水运工程试验助理检测师/检测师资格或国家认可的相关检测类资质证书； （3）具有5年以上水利工程土建试验检测工作经验，熟悉施工质量检测业务流程及现场试验管理运作； （4）具备较强的责任意识与担当精神，具备一定的组织、协调与管理能力； （5）善于沟通协作，具备良好的团队合作能力。

【岗位要求】 1. 要求可转社保。 2. 带安全员B证。 3. 责任心强，有强烈的团队意识等。 4. 有中工优先考虑。 【福利待遇】 交通补助、绩效奖金、带薪年假、周末双休、年终分红、全勤奖、每年多次调薪

房建市政水利公路电气专业有业绩

水利水电一级建造师，具有实践经验，管理能力，有类似业绩的优先。

上班，工作招二级建造师

一、公司概况 中国水利水电建设工程咨询西北有限公司,成立于1988年，是中国电建集团西北勘测设计研究院有限公司的全资子公司。公司持有工程监理综合资质、水利工程施工监理甲级、水土保持工程施工监理甲级、水利工程建设环境保护监理和机电及金属机构设备制造监理等资质证书；持有工程咨询单位甲级资信证书；持有市政、电力、建筑、机电4个施工总承包二级资质等多项企业资质。 为了服务国家双碳目标和能源战略，落实西北院战略布局，公司以“做优大型水利水电和抽水蓄能监理，做强抽水蓄能和新能源总承包，做实数字化转型，持续强化人才和品牌优势”为发展战略定位，承担了长江三峡水利枢纽工程、南水北调、乌东德水电站、两河口水电站、滇中引水等多项工程的咨询、监理及总承包管理工作，足迹遍及全国30余个省市，业务遍布亚洲、南美洲、非洲。世界排名前十大超级水电工程中，公司承担4项，中国排名前十大超级水电工程中，公司承担7项。公司荣获中国质量协会第十九届“全国质量奖”、国家科学技术进步奖、中国建筑工程鲁班奖、国家优质工程银奖、中国水利工程优质（大禹）奖、中国土木工程詹天佑奖等国家级奖项。 公司始终秉承“诚信、负责、务实、利他”的企业理念，坚持“政治过硬、实绩突出、员工信赖、阳光靠谱、五湖四海”的用人理念，拥有一支高素质、高水平的人才队伍。公司现有员工1800余人，其中国家工程勘察设计大师1人，享受政府特殊津贴的专家28人，高级及以上职称300余人，共有省部级以上个人注册资质1100余项。 二、招聘对象 2026届大学本科、硕士研究生高校毕业生 三、招聘时间 截止2026年5月30日。 四、需求专业 水利工程、新能源科学与工程、岩土工程、压缩空气储能、电气工程、动力工程及工程热物理、地质资源与地质工程、测绘科学与技术、财务管理、会计学等。 五、我们的竞争优势 1.有竞争力的薪资福利 薪酬由岗位工资和绩效工资构成，并提供差旅补贴、现场工作补贴、误餐补贴、交通补贴、通讯补贴、资质奖励、取暖补贴、降温补贴等。缴纳“六险一金”，兑现“企业年金”奖金，提供员工宿舍、免费员工餐、节日福利包、年度体检、工会活动、集体婚礼、员工疗养、职工书屋和入职大礼包等。 硕士毕业综合年收入10-13万（国内）；18-24万（国外）。 应届硕士毕业生享受异地安家费3-5万。 2. 健全畅通的职业通道 “纵向畅通、横向贯通”的多通道发展体系。企业管理、技术研发、项目管理、多个发展序列通道，为员工职业发展提供广阔舞台。 3.人性化的休假机制 上二休一，即国内项目工作二个月休假25天，且带薪休假；国际项目，工作三个月休30天。并享受国家法定婚假、孕产假、陪护假、病假等系列休息休假。 4.灵活的调薪调岗机制 积分制调薪、优秀骨干调薪、职务晋升、考取资质证书、职称提升、学历提升等多元化调薪调岗路径。 5.健全的员工培养体系 覆盖职业发展全周期的培训体系。针对新入职员工、项目经理、二级机构干部、公司直管干部、高层次人才定制化打造全周期系列培训体系，双导师带徒在岗辅导，快速实现身份转变，开放的线上学习资源和系统的专业培训，助力员工岗位胜任能力持续提升。 六、招聘流程 网络投递—>简历筛选—>综合面试—>发放offer—>正式签约

岗位职责： 1.全面负责工程项目施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 主持编制并落实项目施工组织设计及专项施工方案 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利推进 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交工作 5. 落实国家及地方建筑法规、技术标准与安全生产规范 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备工程项目现场管理经验，熟悉全流程施工运作 3.具备良好的组织协调能力、沟通表达能力和应急处理能力 4. 责任心强，能适应项目驻场工作节奏 5.无在建项目限制，

岗位职责： 1、参与矿山工程各阶段的设计任务，涵盖露天矿山（以露天为主）及地下矿山，确保设计方案满足相关标准与规范要求。 2、承担矿山开发利用方案、可行性研究、初步设计、安全设施设计、施工图设计等全过程技术服务工作。 3、开展现场踏勘与基础资料收集，编制技术报告、评审材料，并参与汇报交流。 4、提供施工过程中的技术交底与现场服务，具备项目现场协作和技术指导能力，协调处理内外部技术事务。 5、参与项目管理及相关技术工作，包括实地勘察与野外初步评估。 6、负责或参与矿山及相关领域的安全评价工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，采矿工程、通风工程、地质工程等相关专业背景。 2、具有3年以上矿山工程设计经验，具备中级工程师或以上职称，有项目负责人或技术负责人经历者优先考虑。 3、掌握扎实的采矿工程理论基础，熟悉《采矿设计规范》《矿山安全规程》，了解矿山机械、技术经济分析、选矿工艺、储量计算、边坡稳定分析、开采方法比选、设备选型与数量核算等内容。 4、熟练操作CAD、MAPGIS、3DMine、surpac、FLAC3D、VENTIAM通风软件等专业设计工具，以及AutoCAD、SolidWorks等机械绘图软件。 5、具备良好的学习能力、沟通协调能力、问题分析与解决能力，适应性强，工作细致严谨，责任心强，具有团队合作精神和抗压能力。

岗位名称：厂区电力运维工作，110kV变电站、10kV高压及380V低压厂用电副经理