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急招仓库人员负责打包、收货等招聘岗位：仓库人员（打包岗、收货岗）工作地点：繁华逸城对面工作职责：1.负责货物的打包、收货等工作；2.协助搬运货物，准确无误地出入库；3.维护仓库的整洁和有序；4.配合团队完成其他相关工作。任职要求：年龄18-45岁，收货岗优先2.有仓库工作经验者优先，无经验者可培训；3.身体健康，能够适应体力劳动；4.吃苦耐劳，责任心强，具有良好的团队合作精神。工作时间：8:30-5:30，单休。薪资待遇：月薪4-5K，具体面议。福利待遇：社保（五险）、餐补、房补、年休假、年终奖、年度体检、节日福利。联系方式：季女士

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岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合6S管理要求 4.规范填写单据及系统操作，确保WMS/ERP等系统数据及时、完整、可追溯 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据核算与文档处理能力 3. 熟悉常用办公软件，能较快适应仓储管理系统操作 4.身体健康，能适应仓库现场作业环境，具备一定体力和抗压能力 5.遵守公司规章制度，服从安排，具备良好的沟通协作意识

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快递扫货员下午1点到晚8点薪资福利:工资面议

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岗位名称：仓库管理员；物流管理员；库存管理员。岗位要求：1.管理进出库货物，负责质量、数量的检验与核对；2.安排货物的存放地点，维护仓库货物的秩序和安全；3.确保仓库管理系统的数据准确性并完成上级交办的其他工作。薪资待遇：月薪范围3000-3000元。

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安徽省铜陵市枞阳县有日结工没老铁们。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、出库等作业 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全 4. 做好每日进出库台账，按月整理做好进、销、存日报表交予财务。 任职要求： 1.学历不限，年龄50岁以下，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据核算与文档处理能力 3. 身体健康，能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通意识和团队协作精神 5. 有C照或会操作办公软件者可适当放宽条件

岗位职责： 1、全面负责公司成品仓库及发货管理工作，确保账实相符，保障物流发货的及时性与准确性； 2、统筹公司成品仓储与物流配送管理，设计物流运作方案，探索优化物流解决方案，开展合作单位评估、商务洽谈及日常运输运营监督； 3、主导公司仓储物流管理体系搭建，涵盖业务流程梳理、制度制定及标准化作业规范建设； 4、跟踪物流运行表现，围绕响应效率、整体物流成本控制、货物安全等方面进行绩效评估，并持续推进优化提升。 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、物流类、仓储管理等相关专业优先（工作经验优异者可适度放宽条件）； 2、具备5年以上物流行业相关管理经验，有电商企业或大型仓储物流企业从业背景者优先考虑； 3、熟练掌握物流管理各环节流程，对配送管理、库存管控、盘点操作等有深入理解； 4、熟悉ERP系统及物流信息管理系统的应用并具备实际落地经验； 5、具备出色的沟通协调与谈判技巧，良好的团队领导能力，能独立开展工作，学习适应能力强。 原标题：《仓储物流经理（外地来铜包吃住+五险一金》

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岗位名称：仓库管理员；物流管理员；库存管理员。 岗位要求：1. 管理进出库货物，负责质量、数量的检验与核对；2. 安排货物的存放地点，维护仓库货物的秩序和安全；3. 确保仓库管理系统的数据准确性并完成上级交办的其他工作。 薪资待遇：月薪范围3000-3000元。

招聘：库管员 薪资：4千-5千 岗位职责： 1、负责仓库物资的收发、存储、盘点及日常管理工作，确保账物一致。 2、定期检查库存物资的状态，做好防潮、防火、防 盗等安全措施。 3、根据出入库单据及时登记台账，确保数据准确无误。 4

仓库文员 学历专科以上，专业为管理类、财务类。负责开具仓库相关单据；负责月末盘点，做到账物相符；涉及发货（整车）以及原料到时监督工作。 薪资福利:年薪约5万，包食宿 招工人数:1人