次日结250-350/天北京超市打包理货员长期小时工 230-250/天北京超市打包理货员长期小时工 工作岗位：对仓内商品进行整理/分拣/打包 要求：男女不限 白夜自选 具体工作时间时长具体现场安排 薪资待遇：230-250， 地址：就近安排 1.24-2.15日阶段溢价 1.第一阶段:1月24日-2月7日，23/小时 2.第二阶段:2月8日-2月11日，25/小时 3.第三阶段:2月12日-2月15日，30/小时 4.2月17日（正月初一）、18日（正月初二）、19日（正月初三），薪资35/小时 5.2月16日腊月二十九、20日正月初四、21日正月初五、22日正月初六员工薪资30/小时 额外补贴 1、1月20日及之前入职人员，做到2月15日:补贴300元/人做到2月16日:额外补贴500元/人，合计补贴:800元/人 2、2月7日及之前入职(1月20日之后入职)人员，做到2月15日:补贴200元/人;做到2月16日:额外补贴200元/人，合计补贴:400元/人 补贴发放条件: 考勤要求:补贴周期内无请假、、早退、迟到记录，严格服从组长工作安排，2月15日、16日必须在岗，缺一不可，年后发放补贴。

工作内容：顾客在网上下单，接到单子后根据订单拣货，打包 任职要求： 1.具备良好的服务意识，善于与人沟通，能够耐心解答顾客疑问。 2.有责任心，工作积极主动，能够适应快节奏的工作环境。 3.18-40岁优先 岗位福利: 1.环境很好(有空调，微波炉，饮水机等) 2.法定节假日三倍工资，发薪日次月10号 3.给员工缴纳意外险，对员工全方位保障 4.满勤红包各种补贴，连锁店可就近安排做六休一

工作内容:负责线上订单的分拣，理货，工作简单，一学就会，不费力气，入职有人带不用担心无经验 职位要求:18-42岁，男女不限学历不限，积极主动即可 薪资待遇:首月保底薪资，综合薪资8000-13000，不上限，你有能力，我们就给你机会 岗位福利:可提前预支薪资，正常节假日福利，节假日三倍工资！弹性工作时间。岗位晋升机会多，可长期发展。 工作地点:门店多，就近安排。

250-350/天北京超市打包理货员长期小时工 工作岗位：对仓内商品进行整理/分拣/打包（小件食品类为主） 要求：男女不限，18-45踏实稳定，服从安排，过年留守或做完（2月16号）长期更好。 白夜自选 具体工作时间时长具体现场安排 薪资待遇：，

岗位内容:根据线上订单在超市分拣，打包 岗位薪资:月薪7k-9k 岗位时间:排班制，工作时间自由 年龄要求:18-40周岁 能够高效完成工作分配的任务 不要求学历和经验，没有工作经验的人也可以，前期会有老员工带领，可以预支

年龄 18-45岁 工作内容 拣货 打包 理货 上架等 地址 海淀区学清路甲8号驹然24小时北侧物美多点 西城区菜市口大街6号 东城区建国门北大街5号地下一层 大兴区亦庄美廉美超市（亦庄种子仓）

聘招聘： 招聘岗位：线上超市仓库捡货员 工作内容： 1.外卖订单捡货及分装收货 2.外卖订单售前，售后，异常订单跟进及处理3.到货产品整理及上架 4.保证产品陈列，门店卫生整洁度 性别：男女不限 年龄：18～35岁 工作时间：两班倒12小时 薪资待遇5000-8000管住无住宿费 学历不限，经验不限(有仓库打包，超市拣货经验优先考虑)；做事有耐心、细心，工作认真负责、手脚麻利，勤劳踏实肯干#边打工边创业#小时工#简单轻松工作#招聘北京#北京海淀区招聘#线上超市招聘#上班时间自由#工作简单易上手#北京招聘#北京

工作内容：在仓库对每天的货物做分拣、整理，摆放任务，配合配送员把包裹放在指定位置，分拣打包上架理货一体 工作要求：年龄20-45岁，长期至少1个月起做。 薪资待遇： 1.第一阶段:1月24日-2月7日，23/小时 2.第二阶段:2月8日-2月11日，25/小时 3.第三阶段:2月12日-2月15日，30/小时 4.2月17日（正月初一）、18日（正月初二）、19日（正月初三），薪资35/小时 5.2月16日腊月二十九、20日正月初四、21日正月初五、22日正月初六员工薪资30/小时，2天后 面试时间：每天10：00-18：00 白班35人，夜班8人，白夜班自选 上班时间：早7:00-20:30或早8:00-21:30，晚班21-早7，上六休一排休 工作地址：朝阳/海淀/大兴/丰台/门头沟/石景山/顺义/通州/昌平/密云/怀柔就近分配

18到55岁

根据订单在规定的时间内进行拣货计件多劳多得

北京市海淀区招钢筋制作、钢筋工、工地小工/杂工

海淀区中关村招聘岗位:（强电运行）兼职人员薪资待遇：5500工作时间:上一休一二月单号班（8：30—20：30）任职要求：年龄45以下，需要有证报名热线:私信或

北京市海淀区招石膏板吊顶、装修木工，今天晚上能来的 自带水平仪手枪钻

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

北京市海淀区招老型消防控制柜维修师傅，必须有10年以上经验者。

唯品会纯日结，最高286/天 白班/时，不包吃住 夜班/时，不包吃住 。 要求：需求，无工期日结，做到工厂撤人。有身份证原件，18-45岁。一天约10-13小时，日结工资范围在210-286！ 工作内容：打包、扫描、分拣、打杂等简单工作 地址：大旺唯品会，白夜班现场面试分配。

每天日结详情： ①邮政6-6日结260 工资下了班两个小时结算 没要求，能干活就要 ②大润发晚8-8日结250左右 不需要健康证，轻松简单！想干你就来！ 工资下了班当天下午2-3点发 可以带手机，吃的喝的都能带 ③盒马晚7-7日结260左右 工资下了班当天发放 可以带手机吃的喝的都能带 工作没人催没人管，喜欢自由的来！ 需要的加微信： 附近有住宿，被子褥子都有 热水24h洗衣机随便用 基础设施都有，拎包入住！ 出门就是地铁口，方便得很！ 需要的加微信： 仓库附近提供宿舍 需要的私信，不要打电话！ 需要的私信，不要打电话！

打包日结240 时间8-8点 年龄:18-52岁 工作简单 打包，分拣。 工资日结

日结工，19元一小时，今晚夜班，快递分拣扫描，男女不限，16-60岁左右均可，每天日结。 工作地点：坂田

化妆品打包打包 每天要人 年龄18~50岁 工资日结 要求无案底 报名咨询

日料招聘 炸煮烤学徒 -5500 服务员 5500 包食宿，四天公休+绩效奖 寒假工多名 最少干到三月份 《过年不放假》 地点：北京市海淀区中关村大融城b1小村二匠 电话

蒸煲学徒 有一点基础刀功（大姐也可以49岁以下），不是店，过年不放假，必须有食品健康证 薪资福利:5300-5800，每月四天公休 招工人数:1名 （）， 工作地址:北京海淀大悦城店

售货员，要求干净利落，能吃苦，说普通话

负责麻辣香锅项目，食材改刀焯水 80平店

工地项目部食堂招聘，面点中工一名，一百二十人吃饭，工资5000-6000，两天假，吃住方便！

招聘 招聘轻食店店员，有经验者优先 年龄:18~45岁 地址：中关村地铁站附近 薪资:管吃住5000-5500 要求:喜欢研究美食，有责任心，爱干净 联系人:王经理

日料招聘 炸煮烤学徒 -5500 服务员 5500 包食宿，四天公休+绩效奖 寒假工多名 最少干到三月份 《过年不放假》 地点：北京市海淀区中关村大融城b1小村二匠 电话

岗位职责： 1在前台负责顾客的入场、充值、兑换游戏卡或代币。 2操作收银系统，处理现金和信用卡交易，并确保账款准确。 3解答顾客关于游戏规则、奖品兑换的疑问。 4协助顾客兑换奖品，管理奖品库存。 5定期巡视游戏区域，确保所有游戏设备正常运行。 6保持游戏机、前台、奖品区和整个大厅的清洁与整洁。 7补充游戏机内的票券或纸卷。 8负责设置和关闭游戏设备。 任职要求 1年满18岁。 2出色的客户服务能力和沟通技巧。 3具备基本的数学计算能力，以处理现金交易。 4注重细节，有责任感，能够独立工作。 5积极主动、性格开朗、有团队合作精神。 优先考虑条件 1拥有零售、餐饮或客户服务行业的工作经验。 2 对街机游戏、弹珠机或流行文化有浓厚的兴趣和了解。

1. 年龄18-45周岁，身体健康，持有有效健康证（或入职后1个月内可办理）。 ​ 2. 具备基本沟通能力，服务意识强，有超市、便利店食品销售经验者优先。 ​ 3. 工作认真负责，能适应轮班制，了解食品卫生安全常识者更佳。 ​ 4. 无不良从业记录，注重个人卫生，有责任心。

岗位职责： 1.负责快递作业现场的日常运营统筹，保障各环节流程高效有序运转。 2.监督分拣、包装、运输等现场操作流程，持续优化作业标准，提升服务品质与客户体验。 3.统筹现场人员管理工作，涵盖招聘配置、技能培训、绩效评估等，增强团队执行力。 4.对接供应商及客户，协调解决现场突发问题，确保运营环节无缝衔接。 5.管控现场运营成本，科学调配人力物力资源，提升整体运作效能。 任职要求： 1.具备优秀的组织规划与团队管理能力，能有效带领并激发团队积极性。 2.拥有良好的沟通技巧和跨部门协作意识，善于处理多方关系。 3.熟悉快递物流业务流程，能迅速融入现场工作环境并开展工作。 4.工作踏实负责，适应高强度工作节奏，具备较强的应变与执行能力。