要求 30-40 岁，会简单操作电脑，认真负责就行

招聘：电商饰品打包员（打包，入库，处理售后）30以内， 工作时间：早8晚5，单休 综合工资:3200+200满勤100绩效＝3500 地点：沈阳市于洪新城，恒大绿洲三期 联系方式/微信：

新厂新能源芜湖包吃包住 年纪16-55岁不限经验！400一天 工作轻松 长白班 不是流水线！！！ 点击屏幕下方 {免费聊} 找我报名！！！

工作时间：每日12：30至17点周一至周六 工作内容：每日根据内勤出库单打包发货，填写快递单，收货盘点

岗位职责： 1.负责商品的准确拣选、复核与打包，确保出库订单零差错 2. 按照系统指令完成货品分拣、理货及上架作业，提升仓内周转效率 3. 配合发货流程，完成快递面单打印、包裹交接及物流信息同步 4. 定期整理货架、清点库存，维护仓储环境整洁与安全规范 5.熟练操作壹零小程序SaaS后台相关仓配模块，及时反馈系统使用问题 任职要求： 1. 学历不限，能熟练使用智能手机及基础办公软件 2.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.有电商仓配、零售物流等相关经验者优先 5.具备良好的沟通意识与团队协作精神

1.工作地点 沈阳和平区长白山姆超市 2.工作时间 21点30-1点30左右(每天约4小时) 上六休一 3.工作内容 负责超市食品的分拣工作，(拉地牛或者用购物车在超市里面按照手机APP上的品类跟数量拣货) 4.工资薪酬 每天80-100元(每月20号开资，打入自己名下银行卡) 5.应聘要求 需要有食品健康证 6.节假日正常上班 家住山姆超市附近优先考虑

取货打包

急招闪电仓分拣打包员！简单易上手，综合4000-6000，多劳多得，接受倒班，18-45岁均可！ 岗位职责 ●1. 负责订单拣货、核对、打包、贴单、交接骑手。 ●2. 负责商品上架、补货、整理排面、效期检查、盘点。 ●3.线上回复顾客消息及售后处理 ●4.接收到物并及时复核，确保货物准确无误 对到货进行整理和补货 ●5.维护门店环境的整洁与安全 任职要求： （男女不限，学历不限，有无经验均可）能接受倒班工作，能操作智能手机。 工作时间：店内实行四班倒： A：班早8点到晚18点 B班：早12点到晚22点 C：班中午13点到晚23点 D班：22点到次日8点 长夜班：保底工资4500 福利待遇: 1:无经验免费培训2:分拣有和接货都有提成 3:每月有休班和满勤4:表现突出有晋升空间

找男工女工若干 主要工作打包发货配货 吃苦耐劳责任心强干活麻利 短期勿扰

店里理货出货卸货，早8晚6，月休2天

招聘司机一名。

永强工业园招聘焊工，要求懂点图纸。薪资为350元一天，工作时间为九个小时。

闽南石材城招聘电焊工3人。 工作时间：早八晚六。 薪资：350元，日结。 要求：技术熟练，手不行者勿扰。

沈阳市铁西区招电焊，焊楼里立杠磁头，

沈阳市铁西区招工地力工

招聘核桃分拣工，150一天，包午饭，

今日临时工日结，员工，42岁以内，20元每小时，发货拉包衣服，有意者联系我报名！休息半小时扣时间，13.00-22.00地址：盛中村

三水芦苞 24元/小时，当天安排宿舍，不用体检，每周可以预支1000元，离职结清工资 工期模式：工期到12.10号（做满工期按21+3奖励补贴，） 每天工作10小时左右，月薪7000起[慶祝] 招聘年龄：18～45岁，男女不限 不用体检 （拉车岗位放到45岁，男生） 伙食住宿：包住，不包吃（先吃后扣，不用自己充钱，）不用自己出钱吃饭，0元入住，只扣水电费10块一天。 班次：两班倒，8点对8点 工资发放：离职3个工作日内结清。 工作内容：主要做衣服的播种，打包，捡货，入库，分拣，上架，拉车，等，岗位随机安排。 面试不能穿拖鞋短裤背心裙子，带身份证原件，希音黑名单不行[抱拳]上班不能戴金银首饰，耳环项链，手机打火机，统一放柜子！ 工作地址:佛山芦苞

找4个临时工，20一小时，小云兜村，打快递小包，

韵达今晚（10.25）夜班开始报名了，需求10人，工资下班就发，名额不多，要干的抓紧报名，上班时间19:00到7:00，提前30分钟到场打卡！电话

1、招商拓展 负责分拨中心内的招商加盟工作，积极开拓用户资源，扩大服务覆盖范围，增强市场竞争力； 2、货量提升 达成所辖区域网络整体营收目标，推动网点货量持续增长； 3、质量改善 统筹片区内网络服务质量，推进品牌标准化建设，提升客户满意度； 4、异常处理 协调处理片区运营中的各类异常情况，组织网点业务培训与经营指导工作。 单休，节日福利，高薪 原标题：《物流网络经理》

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良嗜好 以上岗位一经入职-工龄奖每满勤半年涨50元三年封顶；包吃包住条件优越（优质员工餐；寝室、WIFI、洗衣机）

招聘收银员，倒班，也可全夜班，铁西区重工街北四路新天地便利店招聘:理货员1名，早八到晚八，倒班工作，工资4200+300满勤，月休两天

卖海鲜，男女都行

早上8.30晚上5.00

招聘：招聘倍舒特导购1名，工作地点福润中贸要求：有责任心，踏实认真，有工作经验优先，需要长期人员，短期勿扰薪资：底薪+提成+激励+节假日福利联系电话：何女士

健康坊医疗器械体验中心招聘讲课老师、服务老师、售后服务人员 经验不限，学历不限，年龄60以下，优秀者年龄可适当放宽️ 早上7.30点—到下午5.30点 每周日休息 工资待遇优厚 底薪满勤奖奖金 中午提供午餐 有意者私我

工作时间早9.30-晚6.00 中午休息1小时 每月休息2天

一、岗位职责 1.三方供应商管理负责华中，华东、西部区域（需调整）三方仓配供应商的筛选、谈判与合同签订，确保服务成本优化(如运输价格、仓储费率)及KPl达标(时效、破损率)。 建立供应商动态评估机制，定期审核其仓储管理(WMS系统使用、库存准确率)、配送效率(到店时效、紧急订单响应)，淘汰低效供应商。 推动供应商资源共享(如多客户共仓、共配)，降低区域仓运营成本。 线下渠道交付优化针对母婴店、商超、社区店等线下场景，设计差异化仓储方案(如高频SKU前置至城市仓)、配送路由(多频次少批量补货)，缩短门店交付时效。 协调供应商适配线下业务波动(如促销季弹性运力储备)，保障高峰期履约稳定性。2.主导区域仓规划(选址、面积优化)，减少跨区调拨，提升仓储空间利用率(目标≥85%).推行标准化作业流程(如先进先出、批次管理)，降低饮料临期/破损率至<0.5%。成本精细化管控 制定区域物流预算，监控仓储费、运输费、人力成本占比，通过集约化配送(如商圈共配)实现单店交付成本降低50%. 推动自动化设备应用(如自动分拣线)，减少人工误差及操作成本。 3.设计区域配送网络(如Hub-and-Spke模型)，整合零担运输，将门店平均到货时效从48小时压缩至24小时。建立应急物流机制(如暴雨天气绕行方案)，保障东北/华东等气候敏感区域履约稳定性。数据化运营 数据化运营 通过WMS/TMS系统监控库存周转率、订单满足率等指标，输出月度区域运营报告，提出成本/时效改进方案。 4.协同销售、采购部门，匹配线下门店要货计划与库存水位，避免断货或压仓。 确保三方供应商符合食品安全法规(如仓库温湿度监控、防潮防盗措施)，规避合规风险。 二、任职要求 1.硬性条件 经验要求: 5年以上快消品(食品饮料优先)三方仓储物流管理经验，独立负责过跨省区域仓网络(覆盖华中，华东，西 北)。 具备线下渠道供应商资源(如区域性城配服务商、仓配一体化企业)，能快速搭建低成本高效网络。专业技能: 精通三方供应商全周期管理(筛选、谈判、绩效优化)，熟练设计SLA/KPI体系。 熟练运用WMS/TMS系统及数据分析工具(Excel/SQL)，优化库存及路由。 2.核心能力 成本与时效管控: 成功案例:过往经历中实现物流成本降低>30%或时效提升>40%。资源整合能力: 能联动三方供应商、线下渠道资源，推动多仓协同与共同配送。问题解决能力: 快速响应线下渠道痛点(如社区小店夜间收货、商超促销档期履约)。 3.优先项 熟悉华中，华东，西北区域物流政策及供应商生态。

岗位职责： 1、负责新鲜三文鱼的精准分切，确保每一份产品的质量和美观； 2、维护工作区域的清洁与卫生，确保食品安全标准； 3、根据订单需求，高效完成三文鱼的切割、包装及储存工作； 4、与团队紧密合作，确保生产流程顺畅，提升工作效率。 任职要求： 1、具备相关食品处理或餐饮行业工作经验，熟悉三文鱼等海鲜的处理； 2、对食品安全和卫生标准有高度认识，能够严格遵守操作规范； 3、具有良好的时间管理能力，能够在快节奏环境中保持专注； 4、具备团队合作精神，能够适应轮班工作，对工作有高度的责任心。