
水电工1-2人月结电工证
低压电工教师
年龄30岁以上,中专以上学历,电气类、机电类等相关专业;具备5年以上电工相关工作经历;持有低压电工特种作业操作证或相关类别中级以上技能等级证书;熟悉异步电机、照明电路、低压配电柜、临时用电系统等设备的安全操作与维护;有较强的语言表达能力和沟通能力。实习指导教师
薪资福利:试用期3000元,转正4000+超课时补贴,缴纳五险
招工人数:1人
工作时间:9:00 - 17:00
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工作地址:南明区朝阳洞路朝阳巷5号
安装设备机电工电工1-2人
贵州琉森堡物业管理有限公司招聘:
维修电工:任职要求:45岁以下,机电专业技校或中专以上学历,;持电工特种作业操作证,熟悉强、弱电、电梯、消防、安保系统等设备的日常维护和保养,有一定的沟通能力、执行能力和团队合作精神,责任心强,能吃苦耐劳。薪资待遇4000+,五险一金
工作地址:南明区汤巴关弘宇琉森堡
联系电话:
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木门安装家具安装门窗安装家具修复塞缝水电工
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贵阳花溪区招泥瓦工、水电、装修木工、腻子/大白/墙漆、油漆工
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装修木工大白工腻子工泥瓦工油漆工水电工1-2人
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保洁6-10人日结
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兼职包吃1-2人
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②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,,公司每周提供班车到购物中心
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电工电气工维修设备检修工线路长期包住包吃20人以上月结包工
岗位职责:
1、有责任心,工作细心,
2、主要负责日常维修、计划检修、保养;
3、负责施工监理、配电线路安装等工作;
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
任职资格:
1、年龄18-55周岁,身体健康,没有影响工作的疾病。
2、学历不限、吃苦耐劳。
3、因客户公司大型设备维修,需服从公司调配工作场地。
3、经验不限,可学习,良好的晋级制度。
福利待遇:
1、有奖金、提成、公司分红、绩效奖金、出差补助等各项福利。
2、包吃包住、缴纳五险一金、两人一间宿舍、宿舍内有空调、洗衣机、电视机。
3、有意向的可以给我们公司投递简历,我公司人事将尽快时间联系。
电工1-2人月结电工证
河北省!张家口市!尉县!东王看一号井,需要电工一名,管吃管住,一万伍一个月,必须要有电工证。联系电话,
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划重点!零基础、无经验的新人,试用期薪资100%全额发放,不用委屈“过渡”!据公司数据统计,新人试用期人均薪资5000-8000元,转正后人均稳定在7000-12000元,轻松超越同行业平均水平!
(一)五险一金全覆盖,权益稳稳落地
(养老、医疗、失业、工伤、生育),均按当地缴纳,看病、买房、养老全无忧,合规保障不打折扣!
(二)带薪假期充足,生活工作不冲突
法定节假日正常休,春节、国庆等长假安心陪家人;
入职满1年享带薪年假,工龄越长假期越多,最长可达15天;
婚假、产假、病假等均按国家规定带薪享受,给足生活缓冲期!
(三)暖心关怀无处不在,团队氛围超赞
节日福利:春节、端午、中秋等传统节日,定制礼盒 /礼品准时送达,仪式感拉满;
生日专属:每月集体生日会,定制蛋糕+惊喜礼物,同事共庆超暖心;日常补给:免费供应办公区冰箱、微波炉、直饮水,热饭、存餐超方便;
定期团建:每月组织聚餐、K歌、户外拓展,季度还有短途旅游,工作之余尽情放松,同事秒变朋友!
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网络客服月结经验不限学历不限含有销售的客服工作办公室坐班正常工作制
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公司福利
1. 享受带薪休假
2. 免费供应水果、下午茶与零食,定期组织团建聚餐,设有绩效奖金、工龄奖励及生日关怀
工作内容
1. 根据公司提供的高匹配客户名单,添加客户微信并进行日常维护,增强客户互动,推动客户复购,操作简便
2. 解答客户咨询,及时响应客户消息
工作时间
上午9点至下午6点,午休1小时40分钟
每周单休(周日休息),法定节假日享有带薪假期
工作要求
1. 年龄18-40岁,性别不限
2. 性格外向,乐于沟通
3. 具备积极心态,主动热情
薪资待遇
3000-5700元无责任底薪+提成,新人综合收入4000-5500元
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电商客服
4000-5000元/月
网络客服3-5年大专
一、主要职责
1. 负责新合作商的引入、上线支持及日常沟通管理,构建稳定高效的协作关系。
2. 制定并持续完善供应商业务规范(包括商品上架标准、报价响应时间、履约执行要求等),确保流程落地执行。
3. 借助数据手段对合作方进行综合表现评估(如报价优势、订单达成率、交付准时率、质量达标率等),推动其不断优化提升。
4. 主导平台询价与议价流程管理,优化非标品和长尾类商品的采购策略,保障客户需求高效响应与采购成本合理控制。
5. 协调处理供应链中涉及的复杂订单、异常状况及客户反馈问题,并推进系统性解决方案实施。
6. 持续梳理并改进从询价、议价、采购、上架、履约至结算的全流程供应链运作机制。
7. 与产品和技术团队协同配合,提出供应链相关系统(如供应商管理平台、询报价工具、WMS、TMS等)功能优化需求,推动系统升级以提高自动化程度和运营效率。
8. 搭建供应链运营数据监控体系,定期输出分析报告,跟踪关键指标(如询价转化效果、采购降本比例、库存周转水平、订单满足能力等)。
9. 结合数据分析成果,为平台品类扩展、定价机制设计及营销活动开展提供供应链层面的决策支持。
二、任职资格要求
1. 大专及以上学历,物流供应链、电子商务、工商管理等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上B2B运营或管理工作经验,有工业品领域(如MRO、电气自动化、劳保用品、五金工具等)或B2B电商背景者优先。
3. 具有较强的数据分析能力和成本管控意识,熟练掌握Excel等工具进行数据整理与成本测算,有ERP、SRM系统使用经验者更佳。
4. 具备良好的沟通协调、谈判技巧及项目推动力,能有效整合内外部资源达成目标。
5. 责任心强,抗压能力好,结果导向,擅长识别并解决业务流程中的复杂问题。
6. 加分项:曾主导或深度参与询报价系统、采购管理系统建设或优化项目者优先。
移动电话客服
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电话客服免费培训20人以上月结1-3年学历不限全职话务员电话销售接受居家办公正常工作制投诉客服售前客服电商客服企业内部客服职位不含销售的客服工作
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1、这个岗位负责回访移动老客户参加活动。成功就有提成。
2、不用外出(办公室办公)
4.节假日正常放假,朝九晚六,周天休,上班时间:9.00-17:30,正常上班时间7个小时左右。不加班,不加班,不加班
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4、薪酬结构:底薪加提成按单结算,底薪2000元,每完成一台提成4000-6000元
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