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湖州吉利 招聘物流普工  拣配工  配货员男女不限18-45以内都可以安排，当天安排住宿 普工主要配合生产把物料配送至生产线，简单自由   普工18-45周岁23元/小时含餐补，综合6500-7000元/月 叉车工18-50周岁 25块/小时含餐补综合工资7500-8000元/月 工作自由，在职高，主要在仓库分拣 配送  扫描  收发货  ，都是酱油活 打卡，， 住宿4-6人间，住宿200/月，水电费平摊 面试时间 :下午一点。

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招聘：仓储果蔬分拣员 薪资：3.5-5K/月 蔬果分拣员 3500-5000 申请职位 职位描述 内部人事直招，不是外包！ 工作内容：蔬果分筐称重、贴标签、上货架，工作内容比较简单，容易上手。 职位要求：识字，能熟练智能机，有责任心 工作时间：11点上班，下班时间弹性，早干完早休息，月薪3500-5000,多劳多得 福利：每月15日发工资，包吃不包住（自带餐具），月休4天调休，国家法定节假日调休及节日福利

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物流包装厂（需求50人） 长白班.包装工 招聘年龄: 45岁以下 招聘岗位：普工包装工 /叉车工/仓管 工作内容：分拣包装 反包等 岗位自由，不做流水线，不穿无尘服可带手机 包装工: 23元/小时 叉车工：25元/小时 上班时间：早8点-晚10点 住宿4人间 每月工时300 每月25号开工资，每周可预支700元，综合工资7500-8500 地址：浙江湖州长兴港 面试时间:下午1点半 电话：（）

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分拣专员：负责小件、米面油、饮料、水等大件货物分拣 装卸专员：负责码货、缠膜、装车等工作 果蔬打包：负责果蔬挑选、称重、打包、以及负责搬框、装框、拉货等工作 基本要求： 识字，会操作手机，接受新人，有人带 上班时间： 分拣/装卸：下午16:00左右点到凌晨3点左右 果蔬打包：08:00-20:00/12:00-00:00

新手熟手均可，不懂有人教） 【薪资待遇】 时工：工价26-28元／小时；月总工时保底260~312小时；月收入7200~8500 正式工：5天8小时制底薪2800元／月，加班按劳动法计算；每月有：绩效1500，全勤500，岗位 贴500~700；综合月收入7200-8500元 【福利】 包吃住，水电费平摊。 每个礼拜可以预支300-500元。 节假日福利等。 每月10号发工资；辞职提前3天，离职当天人走账清！ 新人入职打卡满一个月奖励1500元（发薪日在职发放500元奖励，领三个月） 推荐朋友入职奖励2400元（每月发薪日在职发放800元奖励，领三个月） 【工作时间】 上午8:00-12:00；下午1:00-5:00 每天上8-11个小时；每周休息1天，每月休息4天

6600-14000薪资待遇，月休4-6天 年龄:18-42岁，会26个字母！ 计件岗位： 上架，打包，播种，集货员，头程预发货扫描员，拣货员，打包，播种，下架。 计时岗位： 集货收框员、头程拉排员、调度员。 底薪3000绩效3000 餐补300包住，不住宿补贴300。 6-10月高温补贴300。工龄100-300 节假日补贴253一天。 节假日补休一天。 上班时间:8-8/9-9中途吃饭休息2小时，两班倒。 不用体检！

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仓库验货打包员 能吃苦耐劳，工作认真，年龄在25到45左右 薪资福利:第一月是4200元中餐补13元，一个月上27天，加班另算，第二月是计件工资 招工人数:1名 7点30分上班下午6点下班 工作地址:禹越镇双林公业图2幢2单元

岗位要求 1、年龄25至45周岁； 2、具备高中及以上学历； 3、负责广东至浙江专线运营，需有3年以上专线、物流、仓储或第三方物流等相关领域管理经验； 4、精通专线物流运作流程，掌握扎实的物流流程管理技能； 5、在货源组织、车辆状态评估及运力匹配方面具备系统的理论知识与实际操作经验； 6、熟悉广东省内各大中转物流公司、三方物流资源及主要批发市场的货物流通情况，能够结合客户需求与公司执行能力提供高效服务； 7、具备出色的统筹规划与沟通协调能力； 8、拥有丰富的团队管理与员工培训实践经验； 9、自主工作能力突出，能适应高强度工作压力。

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转椅厂招仓库管理员一名，主要工作是整理仓库 上班时间，工资面谈 厂址:阳光工业区长弄口小区边上

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布行仓管 有做过布行，有客户资源，对面料有一定的了解优先，有过销售经验优先，沟通能力强。熟悉电脑，发货 薪资福利:面议 招工人数:1名

快递站分拣快递，拿快递等其他工作

岗位职责: 1.规划并持续优化物流运营流程，保障各环节高效衔接与顺利运转。 2.跟踪分析物流成本，推行有效的成本管控策略，改进运输及仓储模式。 3.负责物流团队的日常管理，组织培训工作，提升人员专业素质与服务品质。 4.对接客户需求，确保物流解决方案符合客户期望并及时响应。 任职要求： 1.具备优秀的统筹协调能力及团队领导经验。 2.精通物流运作体系及相关政策法规。 3.具备较强的逻辑分析与实际问题处理能力，能妥善应对突发状况。 4.拥有良好的表达与沟通能力，能够与客户建立稳定顺畅的合作关系。

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