1，负责夜班蔬菜打包分拣工作。 2，负责区域内卫生清洁整理整顿。 3，负责现场协助分拣相关工作。

电商招聘 岗位:打包员 理货员 客服 ️上班时间：早9点—晚10点 月休2天 薪资：打包6000配货6500 发薪日：每月10号 食宿:有食堂，中午管饭 有宿舍 有台球室 游戏机 诚邀您的加入！

长白班，早7至晚5，管中午饭，招聘分拣配货员、开三轮送货人员

操作员负责快件分拣、扫描及装卸，服从现场管理，身体健康，适应夜班。负责快件分拣、扫描及装卸薪资福利:月综合工资6500-7000元公司直招，无任何中介。每月15号结算工资（免费提供住宿），自有员工内部推荐激励奖金700元/人。员工生日福利，带薪年假，福利多多。工作地址:东丽区津北公路699号

多多买菜招聘分拣员 工作时间0点～6点左右 计件 多劳多得 保底工资3000元

"1.招聘岗位：分拣、装卸、供件、集包、粗细分 2.身体健康，为人正直、诚实守信；有团队合作精神和强烈的责任感、服务意识，能吃苦耐劳；负责对中转场地的物品进行分类、整理、装卸工作，自动化流水线作业，劳动强度低。 3..应聘要求：18-50周岁、18-48周岁，身体健康，可接受倒班，无需学历经验 4.薪资福利 普岗综合：6500-7500元/月 装卸高薪：7000-12000元/月 供件岗位：计件薪资，上不封顶 5.班次时间：白班7:00-18:00；夜班18:30-6:00；两头班（8:30-13:30-20：00-24:00） 6.免费食宿，宿舍带空调、热水器、独立卫生间。"

多多买菜仓库 @直招 送货司机 上班时间:5点～11点左右 工资:6000左右 （计件，多劳多得 勤快的可以多挣） @ 直招 分拣员 工作时间:0点～6点左右 4000～5000元 @上不封顶 多劳多得 年龄不限制 @分拣员和司机可以一起干，月薪过万

工作环境好，有吸烟室 住宿四人间独立卫浴 管吃管住 非流水线 岗位内容：拣货、打包、数数的岗位 活简单，会使用智能手机即可 男女都可以，一起的也可以

一、岗位职责 1. 货品入库管理：负责仓库日常货物的接收、清点、验收、扫码录入、上架摆放工作，核对货品数量、规格、批次，确保入库数据准确无误，做到账物相符。 2. 日常仓储作业：根据系统订单完成货物分拣、拣货、复核、打包、贴单、封装等仓内基础操作，严格按照作业标准流程执行，杜绝错拣、漏拣、错发问题。 3. 仓库整理维护：负责责任区域内货物归类摆放、货架整理、通道疏通，保持仓库整洁有序；落实仓库5S/7S管理标准，定期清理仓储杂物、整理库存货品。 4. 库存盘点核对：配合仓库管理人员完成日盘、周盘、月盘等库存盘点工作，及时登记台账，反馈库存差异、破损、滞销、临期货品问题。 5. 销退/退换货处理（新增重点） 负责客户退货、销退退回货品的到仓接收、拆包验收、质检分类工作；对退回商品进行外观、包装、完好度、有效期核查，区分可二次销售良品、残次破损品、临期品、报废品并分类登记、分区存放。 同步完成销退订单系统录入、退库上架、库存归位、异常问题登记上报，整理每日销退台账，跟进异常退换货订单闭环处理，保证销退流程合规、库存数据准确。 6. 异常订单处理 配合处理拦截订单、改址订单、取消订单、错发漏发异常订单，及时拦截在途、待出库订单，做好货品追回、归库、重新分拣补发工作，记录订单异常原因，协助复盘整改，降低差错率与客诉率。 6. 安全合规作业：严格遵守仓库安全管理制度、操作规范，规范使用仓储辅助工具，做好防火、防潮、防盗、防破损工作，保障仓内作业安全。 二、任职要求 1. 年龄18–50周岁，身体健康、吃苦耐劳，无不良记录，能够适应仓库倒班、常温仓储作业环境。 2. 识字识数，可熟练识别货品条码、订单信息，有无仓储经验均可，新手可带薪培训。 3. 工作认真细致、责任心强，服从仓库管理安排，遵守厂区规章制度，团队协作意识强。 4. 能适应仓储行业忙碌节奏，旺季可配合加班，踏实稳定、长期优先。 5. 有电商仓、云仓、物流仓储操作经验者优先，会简单使用PDA扫码设备者优先。 三、薪资待遇 1. 薪资结构：底薪 + 计件工资 + 全勤奖 + 绩效奖金 + 加班补贴 + 旺季提成，多劳多得，上不封顶。 2. 综合收入：根据工作量核算，收入稳定，薪资每月准时发放，不拖欠、不压薪。 3. 福利保障：节日福利、月度团建、年终福利。 4. 额外补贴：高温补贴、住宿补贴、餐补等专项福利。 四、工作环境及其他 1. 现代化标准化仓储园区，场地宽敞整洁、通风良好，作业环境规范，无重体力高危作业。 2. 配套设施齐全，提供宿舍、食堂、饮水间、休息区，生活便利。 3. 团队氛围轻松，管理人性化，晋升通道清晰（操作工—组长—主管—仓库管理），长期稳定发展空间大。 五、工作内容总结 主要负责仓库货物的拣货、分拣、打包、上架、盘点、出入库等基础仓内工作，操作简单易上手，全程有人带教，适合长期稳定就业。 需要我帮你适配中通云仓场景微调文案，让内容更贴合企业招聘需求吗？

电商打包工，需要包货接货装箱贴单，一周四次左右，早8晚5，不包午饭，一天180

天津市东丽区招消防水、消防电

天津东丽区需要6，7个专业抹灰小班组，有一万多平方米，有小工上料，住工地，活完帐清

天津东丽区需要6，7个专业抹灰小班组，有一万多平方米，有小工上料，住工地，活完帐清，电话

天津市东丽区招工地小工/杂工、工地力工、舞台搭建

天津市东丽区招二保焊/气焊

医药港附近招聘仓库理货发货工人多名，年龄50岁以内，男女不限，工资2400-3800，手上活，上午八点到下午五点，月休四天，包中餐，有意向联系胡总

日结。开发区邮政快递！夜班6--6点！男工170元！女工160元！白班6--6点，男工170元！女工160元！17-55周岁以内。能来上班联系

医药物流公司普工1、学历要求：高中以上，会使用电脑、iPad；2、专业要求：无，主要负责商品分拣复核工作；3、残疾类别无要求，须是持证残疾人，双手灵活，具备基本操作能力和生活自理能力；4、年龄要求：年龄18-45岁，男女不限；5、工作时间：周一9:30至工作结束、周二至周五12:00至工作结束。薪资福利:计件，平均工资5000-6000元/月，双休，缴纳五险一金，有食宿。工作地址:常州市武进区西湖街道锦棠路10号

日结：现在要人，15元每小时，楚州中通化妆品打包，事情不重，大概10点左右结束，能来的联系胡总，

电商女鞋仓库招工长期工5名（男女不限年龄20岁-35岁）工资：4500200全勤两天休班。管饭。满三个月工资4800元工作时间：8点-下午6点（加班15元一个小时）工作地点：枣园刘官庄多迈龙厂南50米满多多云仓联系电话：

招聘岗位：分拣、装卸、供件、集包、粗细分 应聘要求：18-50周岁、18-48周岁，身体健康，可接受倒班，无需学历经验 薪资福利 普岗综合：6500-7500元/月 装卸高薪：7000-12000元/月 供件岗位：计件薪资，上不封顶 班次时间：白班7:00-18:00；夜班（18:30-6:00）；两头班（8:30-13:30-20：00-24:00） 白夜班小时工：25元/小时，时间（9:30-13:30；20:00-24:00） 免费食宿，宿舍带空调、热水器、独立卫生间

（4小时50元）报名啦【东丽-电商小件】上13点下17点，4小时，小件分拣、装卸，18-55岁烟和手机都能带

厂区货场招工，男女不限，学历不限。18-53 18-60 综合薪资7000-9000，月月开支

【体育监考老师】人数：30名人，时间：7-17点工资：140/天管水管饭要求：19-27岁，无鲜艳发色，无纹身，最好干过的地点：一、东丽区会考-测试27号布场，武清区会考-测试，连续分开都可以，武清管住宿。(招14)三、和平抽测-(招8)四、和平区测试-(招9)五、和平区测试-(招2人)联系:

天津物流快递库房， 管三餐，餐餐水果顿顿有肉。 24小时热水供应，附近停车方便购物交通便利。 管住60周岁内，53周岁内 装卸分拣解倒包。工资日结每天180元出勤满28天每天补助80元合计260元每天 上下班板车免费接送

招聘：理货文员，性别不限，4500元/月，有保险；1.配合天车，清点货物；2.数据准确；3.2白2夜，休息两天；4.此岗位不需要搬运货物；联系人：孙女士，工作地址：天津市东丽区天钢六号门附近

岗位职责： 1、负责工业品仓库的整体管理工作，协助上级领导完善各项目标计划的制定及达成； 2、负责仓库工作计划制定及达成分析工作，并对未达成项目进行改善； 3、负责管理政策、规定、要求的推行与实施，完善仓库各项管理制度并监控实施； 4、有效管理员工，以达成每日计划。同时做好培训及人员选拔工作； 5、绩效考核体系建立及跟踪实施； 6、负责制定对应的仓库预算并控制仓库运行成本； 7、负责对仓库物流设备、设施管理，定期组织检查维修，对环境进行优化和持续改善； 8、每月组织盘点，并做差异分析，对呆滞、过期物料及时上报处理并提出处理建议； 9、负责仓库安全，做好防火、防水、防盗等工作； 10、负责处理仓库突发状况，确保正常运营； 11、完成上级领导临时交办的其他任务； 任职资格： 1、学历，需要本科及以上学历，物流管理或工业相关专业优先； 2、经验，需有独立管理一万平米以上仓库、五年以上相关经验； 3、英语，具有听、说、写能力优先； 4、具有外企工作经验者优先录取； 5、需熟悉WMS&SAP，具有纠错优化能力； 6、需具有精益管理思维，独立完成或协助优化改善操作流程； 7、办公软件的熟练使用，CAD、PPT、Excel等office的使用。

带车装货，打印单据，一般歇周日，周一，公司可提供住宿

岗位职责： 1.全面负责运输团队的日常管理与调度，确保货物准时、安全、高效送达 2. 制定并优化运输计划、路线及成本控制方案，提升整体运营效率 3. 监督车辆维护保养、司机行为规范及行车安全管理，落实安全生产责任制 4.协调客户、仓库、承运商等多方资源，及时处理运输异常与客户反馈 5. 编制运输数据报表，分析运营指标，持续改进服务质量与KPI达成率 任职要求： 1.具备运输、物流或相关领域管理工作经验，熟悉道路运输法规及行业标准 2. 具备良好的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 3.熟练使用TMS系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性加班及突发任务调配

一、薪资福利 1. 综合月薪：3700-4800元，收入稳定 2. 薪资结构：时薪底薪 + 鱼卡销售提成 透明可查 3. 法定节假日三倍加班工资，福利齐全 4. 员工专属福利：每月60小时免费上网、40张员工半价餐券、10杯饮品 5. 工作氛围轻松、年轻化团队，长期稳定可晋升 二、岗位职责 1. 负责门店前台收银、会员充值、顾客接待与引导工作； 2. 熟练制作店内饮品、零食售卖、商品陈列与库存整理； 3. 维护门店环境卫生、设备清洁、区域巡检； 4. 做好线上线下顾客维护，积极完成门店销售任务； 5. 服从门店管理安排，配合完成日常营业及值班工作。 三、任职要求 1. 年龄 18–26周岁，身体健康、形象端正； 2. 高中/中专及以上学历，有无经验均可，带薪培训； 3. 性格开朗、沟通顺畅，有服务意识、责任心强； 4. 工作积极主动，服从排班，具备良好团队协作能力。 四、工作时间与休息 • 班次：白班 9:00–21:00 /夜班 21:00–9:00/中班12:00-24:00（轮班制） • 休息：月休6天起，合理排班，保障休息 五、应聘优势 门店氛围轻松简单，同事年轻化，无复杂职场内耗，薪资准时发放、福利完善，表现优异者可晋升领班、店长，长期发展空间充足。