不要穿短裤，拖鞋。分拣，扫描，卸车，随机分配。白晚班都有做几天都可以17-55岁男女皆可！ 12小时管一顿，接受不了不要询问浪费各自时间

【普陀水产生鲜仓库】 招聘普工 工作内容： 负责三文鱼等海鲜产品的切分、称重、包装等 工作待遇： ▶三文鱼车间：综合薪资7-10k+ 底薪2980+全勤100+低温补贴500+绩效工资； 另：餐补12/天，住宿免费 夜班补贴25/天 要求：拥有效期内健康证，男女不限，年龄18-45周岁，身体心理健康，有食品后厨、分割鱼相关工作经验者优先； ⏰面试时间： 提前发名单 周一、三、四下午1点半 工作地址：上海普陀区绥德路470弄128号。

拣货员理货员

日结临时工天天要人 《上海桃浦邮政日结》 日结170元/班 18~55岁，不查案底 带上身份证 新员工 免费工作餐1顿，自己带水杯 白班：早上6点~晚上6点 [烟花]夜班：晚上6点~早上6点 2个班次温馨提示提前到需要发名单， 每个班次提前50分钟到达场地:不能迟到 工作：分拣，扫码，打包，装卸 备注：（） 仓库附近提供宿舍

上海桃浦物流快递分拣站招聘: 白班时间06：00～18：00 晚班时间18:00～06:00 招聘对象:男女不限18～65岁 主要工作:分拣、打包，扫描、码板，拉车，机器装卸人工协助。全是机械化，人工协助，要求：责任心强，能吃苦耐劳，团队意识好。 待遇：公司提供集体宿舍6人一间，提供免费工作餐，离上班地点200米。可以培养管理人员， 工资待遇:基本工资加满勤奖和班次补助综合7000～8000元/月稳定到手 熟练可转计件工 多劳多得 基本300－400/天 工资每月25号发薪日准时发放 每周可提前预支工资 入职流程:熟悉工作情况后 直接前往厂区报道 通过面试后直接安排住宿 不经过任何中介

根据单号分拣货品，工作强度不大管一顿 做几天都可以每天日结下班就结账 12小时管一顿，接受不了不要询问浪费各自时间

分拣员】：分拣，质检，理货，打包，年龄要求：18～55岁，男女不限，7000元至9000元，活比较轻松，通通小件包住宿 安排工作餐 【工作分配】普陀区，松江区，青浦区，嘉定区，浦东新区等区域均可分配工资每月15号发放，入职7天可以预知工资，工作就近安排要住宿的带好行李物品当天面试当天入职。

岗位职责： 1. 负责到仓货物的清点、验收与系统录入 2. 按照订单要求完成商品上架、库存整理及货位维护 3. 高效准确完成订单分拣、复核与打包作业 4. 根据发货计划完成装车交接及单据归档 5. 严格遵守安全操作规范，保障作业现场整洁有序 任职要求： 1. 学历不限，能适应十二小时排班制 2. 身体健康，吃苦耐劳，具备较强执行力和责任心 3. 无经验者可带薪培训，有仓储物流相关经验者优先 包住 5. 服从管理，具备良好的团队协作意识

分拣，扫描，卸车岗位随机分配。管饭自带水杯，工资一天一结 12小时管一顿，接受不了不要询问浪费各自时间

员工每天点对点170元/天 员工每天点对点170元/天 日结短期工长期工 仓库工种：分拣扫描、理货、打包、少量小件装卸等等 可提供日租房20/天，免费工作餐一餐

上海市普陀区真北路地铁站附近招水电工，做办公楼卫生间排水管，安装吊灯、零星线路改造等，有物业维修工经验优先，双休日或节假日做

驻店配送，固定门店取货，固定配送区域，系统派单，操作简单，入职门槛低，公司福利待遇优厚。 1.18-53岁会骑电动车，会使用智能手机。 2.身体健康，没有犯罪记录。 3.新人入职有老员工带。 4.无需分拣打包，接单即可取货配送。 5.提供住宿与车辆，入职即可住宿。工作时间:早上10点到14点，下午17点到21点，每天8小时，可以更长，多劳多得。 福利待遇:提供车和住，无任何押金，0元入职。 工资结算：日结日结，周结每周四结，月结一个月发两次，随时可预支，没钱吃饭拿饭票记账，也可每天补贴50生活费。 薪资待遇:8-9-10单价，底薪8000，月均13000元，全上海可安排

工作时间是上午10点到下午2点，晚上下午5点到晚上9点； 工作内容，工作比较简单，会骑车用导航就行，前期有老骑手一对一带你熟悉商圈多劳多得； 单上不封顶，多劳多得； 工资结算是，打银行卡里（如有特殊情况也可和站点协商进行银行卡代打）；每个月休息4天，自由调休，26天全勤，有全勤奖；月薪在9000-15000左右，晋升通道公开透明，0元入职。

门店直招！3-5人送货，320-410/天，长期提供吃住，可周结，月结需要的抓紧联系哦！

岗位职责：负责配送甜品面包零食固定区域3-5公里无需任何押金 工作时间：9：30-1：30（每天8小时排班） 薪资：11000~12000 住宿：4-5人公寓住宅无需押金当天入住（配有空调，洗衣机，热水器） 发薪日：25号（25号中途可预支） 休息：做六休一（调休制：星期一～星期四之间）节假日双薪 交通工具：两轮车不需要驾照 年龄要求：18~51岁 要求：无犯罪记录 期望：希望您踏实肯干，诚实守信，有挣钱的欲望！

招聘库房打包发货50岁以下，工资高，时间短，联系电话、工作地址，佳木斯市平安小区库房

分拣员 招工人数:2名

王火场雨禾冷库要切洋芋种子工人

库房配货员 有无驾驶证均可，长期工作 招工人数:一名 工作地址:满洲里市上东城

地址:玉兰西路利郎男装 ———————————— ▶电商招聘主播5名，莮钕不限 要求：年龄22-45岁 工资：3000～8000元/月，上不封顶 电商客服2名，底薪2500元 小白均可，都有人教，有带货经验优先 打包人员2名，薪资4000元。 地址:临西县小微企业园 电话☎：

急招，商务楼阿姨2名，做五休二早7点上班，16:00下班，吃饭，11点一12点，工资3500元，例如:节假日加班，另外算，地址，普陀区，武宁路801号，普陀创新大厦，地铁14号线，中宁路站，3号出口就是，年龄要求58周岁以下，不管吃住，防暑降温，有福利，联系人，朱主管，电话

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、物资管理、服务质量监控及运营数据分析，确保门店高效运转 2.参与新店筹备与老店优化工作，执行品牌标准化流程，提升顾客满意度与门店业绩 3.学习并掌握外卖运营、数字化管理系统操作及值班管理流程，逐步承担门店管理职责 4.按计划参加晋升考试，通过考核后向助理-店长-区域经理等管理岗位发展，实现职业成长 任职要求： 1.高中及以上学历，年龄22-36周岁，具备餐饮连锁企业管理工作经验者优先 2.无不良嗜好，无纹身，能适应轮班制工作安排 3.熟练使用Word、Excel、PPT等基础办公软件，具备基本电脑操作能力 4.学习能力强，工作认真踏实，具有良好的沟通协调能力和服务意识 5.热爱餐饮行业，愿意在公司平台上长期发展，接受3-6个月培养期及定期晋升考核

连锁超市内货品，每天工作8个小时:长白班加班有加班费，做六休一，年龄18周岁以上，身体健康无犯罪记录即可录用，全上海就近分配岗位

岗位职责： 1. 负责高校场景中即时物流运营策略的规划与持续优化，依据高校用户行为特点及业务发展阶段，制定差异化且可复用的物流履约实施路径； 2. 针对高校订单波动显著、骑手供给呈周期性变动等特征，建立供需预测体系与运力调配机制，增强高峰时段履约能力与资源使用效能； 3. 深入研究高校骑手成长周期与运力构成，打造以学生兼职为主体的运力池管理方案，推进招募、留存、激励等环节的标准化建设与产品化落地； 4. 搭建并维护高校物流关键指标体系（如准时率、配送耗时、单均成本等），开展异常监控与根因追溯，提出切实可行的优化措施并推动执行闭环； 5. 联动总部策略部门与区域执行团队，推动物流策略在高校环境中的适配落地，沉淀标准操作流程与运营监控看板，提升一线决策响应速度； 6. 结合寒暑假、开学季、双十一等重要时间节点，提前部署物流保障计划，协同商业活动节奏，确保重大节点期间履约平稳与用户体验达标。 职位要求： 1. 本科及以上学历，拥有5年以上O2O、即时配送或本地生活类物流运营、策略运营相关工作经验，具备高校项目经历者优先考虑； 2. 熟悉物流履约全流程（调度、运力、定价、路径优化等）运行逻辑，具有较强的策略设计能力与项目落地推动力； 3. 具备扎实的数据分析功底，熟练运用SQL、Excel等工具，能够通过数据洞察问题、验证判断并支撑决策输出； 4. 具备系统化思考与复杂问题拆解能力，能从整体视角整合资源，协调多方协作，保障项目高效推进； 5. 自我驱动意识强，适应快节奏工作环境，能在模糊场景下主动探索解决方案，具备出色的沟通表达能力和抗压素质。

一、工作职责： 1.热情接待进店客户，为客户提供舒适的产品体验服务 2.为客户提供专业的产品建议 二、薪资福利： 1.底薪3300+录单提成+销售提成（10%-15%），月综合7000-12000 2.入职就交社保 3.上班时间9:00-18:00 4.做六休一 5.其他福利：团队聚餐，公司内部价 三、任职要求： 1.18-35岁，形象气质佳 2.较强的沟通能力

需要负责门店产品推荐，收银，服务顾客，整理卖场

岗位职责： 1. KPI 监控： 1）实时监控：跟进履约关键指标，及时发现问题并推动闭环解决 2）定期监控：管控各项成本支出（人力、运输、包材等），对前置仓整体经营损益负责 2. 仓内管理： 1）库存管理：制定库存计划，落实补货策略，动态监控库存状态，保障供应稳定，提升周转效率，防止缺货与积压； 2）补货管理：基于数据分析优化补货逻辑，降低商品损耗，尤其加强生鲜类商品的耗损管控； 3）订单履约与时效管理： - 跟踪订单执行全流程，确保在规定时间内完成精准拣货、规范打包及高效交接 - 拆解履约各环节数据（拣货时长、打包速度、出库效率），定位瓶颈并推进改善措施落地 - 统筹仓内作业资源与配送团队协同，灵活应对大促或高峰订单压力 4）配送管理：承运商对接与运力统筹安排 5）以数据为基础开展运营决策，持续挖掘降本增效机会点并推动实施 3. 销售支持： 1）整合内外部资源，助力前置仓订单量增长 2）配合市场端地推活动落地执行，保障活动期间服务品质 教育背景： 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先 工作经验： - 5年以上仓储物流运营管理经验 - 具备2年以上前置仓、电商仓、快消品配送中心或生鲜冷链仓运营经验者优先 核心技能： - 精通仓储各环节运作流程：熟悉收货、上架、存储、拣选、包装、发运、退换货等全链路操作与管理 - 扎实的库存管控能力：掌握科学的库存控制方法，有实际降低库存滞留和损耗的成功案例（具备生鲜运营经验更具优势） - 数据分析能力突出：熟练运用Excel进行多维度数据分析，善于从数据中识别问题并指导优化；具备WMS/ERP系统使用经验 - 成本意识强：了解运营成本结构，有实操层面的成本压缩与效率提升经验 - 问题应对能力强：能快速定位运营异常，并提出可落地的解决方案 - 协调沟通能力强：具备良好的跨部门协作能力，能够高效协调内外部工作关系 关键素质： - 责任心强，工作积极主动，具备较强的抗压能力，适应高强度快节奏工作环境 - 关注细节，重视操作准确性与流程效率 - 目标导向，以结果达成为核心驱动力 - 执行力强，具备推动项目落地的能力 - 沟通表达顺畅 - 可接受出差安排 加分项： - 了解生鲜商品属性及冷链运营规范 - 参与或主导过仓库流程改进、自动化升级项目 - 具备一定项目管理实践经验 - 熟悉当地用工政策及相关劳动法规

岗位1.分拣员:8000-12000/月 工作内容:打包，分拣，根据客户订单分拣货物 岗位2.理货员:6000-8000/月，长白班 没有夜班 工作内容:整理货架，整理标签，清洁货架，补货 多劳多得，月入过万。就近分配，工作简单好上手，卖场经理手把手带教，无需担心。 其他： 有微波炉、员工食堂等 法定节假日三倍薪资 可短期可兼职、提供住宿

招聘：酒小二上海站各区域新店开业 储备店长，推广配送员： [岗位职责] 1.负责平台推广工作，通过地推、扫码、顾客推广等多种渠道，向用户推荐酒小二微信商城平台，公司辅助赠送礼品+优惠券等方式给予配合; 2.负责根据门店顾客订单进行派送，并准时送达; 3.配合门店管理及工作分派。 [岗位要求] 1.初中以上学历，年龄18-40周岁; 2.身体健康，能吃苦耐劳、积极主动、服从管理. 3.短途骑车配送，自带电动车，熟悉手机及电脑基本操作。 [薪资待遇] 全职8000-18000+ (多劳多得，上不封顶) 1.底薪+全勤(200元/月)+房补（700/月）+车补（200/月）+推广提成+配送费+其他奖励，月均8-18K+，还有丰厚的年节福利; 2.购买社保、意外险及三者险; 可兼职。 3.整件7.5元，散件4.5元。详细规则私聊。 上海各区门店就近安排

普陀区鸿寿坊淡马茶坊招聘 长期兼职也招聘 不在商场里面 地址比较偏 基本都是外卖 堂食很少 一个月6300+200全勤 6500 法定节假日 一天三百 早班 是8.30到 6.30 晚班 下午3点到凌晨1点 中间吃饭一个小时 月休4天 早晚班 不包吃住