一、基础工资： 1．第一个月薪资：22元/小时， 2．第二个月薪资：一个月效率达标后，23元/小时， 二、绩效奖金：根据工作表现每月有300-500元绩效奖金； 三、其他福利： 1．提供宿舍：15元/天，水电费平摊。 2．无工作餐。 四、上班时间： 1．上班时间：8：00-20：00； 2．每天工时在10-12小时之间； 五、工作地点：上海市徐汇区璟宁社区南宁路与武宣路交叉路口正西方向55米左右

招聘司机，操作工，分拣快递

徐汇区徐家汇快递公司 直招分拣员 直招，非中介，长期稳定优先 一、招聘要求 男女不限 身体健康，能适应岗位工作 二、工作内容及班次时间 工人：主要在传输带上分拣快递 2/工人：快递分拣、装袋、简单上下车等（需少量体力） 3/当前白班早上7:00至19:00或加班至20：00或21:00不等。 夜班时间，1:00至13:00或加班至15:00不等.日后如有调整内通知。 三、长期做薪资待遇 工资：23元/小时 工时：每天12小时，吃饭，有白班、夜班 发薪：每半个月结一次工资 商业保险： 四，日结薪资 如果要求日结也是可以的。按照21块钱计算工资，，其他不变。 五、食宿说明 午餐：免费提供盒饭 晚餐：提供盒饭， 住宿： 工人：公司目前可免费提供宿舍，被褥等生活用品自备 目前暂无女生住宿 六、其他要求 招聘人数：5人 用工要求：长期稳定的，要求最低做满1个月

职位详情: 户外广告 监测，我们这个主要是做广告监拍，长期兼职 主要拍摄小区电梯广告，小区门口门禁广告，比如说抖音找广告公司投放了广告。我们的任务就是查看广告有没有在规定时间正常安装好，确认媒体正常投放，拍照片或者录像证明广告投放，操作简单，易操作，缺杨浦区，奉贤区，周浦万达，宝山区龙湖天街附近，嘉定新城，嘉定中信泰富万达，江桥万达附近，要求: 1.自带电动车(因为要去的小区比较多，没有电动车没有效率) 2.短期兼职本周执行任务，下周一结算；长期兼职，月结(当月拍的任务量次月31号结账)。 3.就近分配，根据你住的地址，周围的项目就近安排，有活就找你，没活你做其他的，不影响你做其他兼职 4.多劳多得，按任务量结算工资； 5.长期兼职，常年招人，区域人员稳定后，无特殊情况，不换人； 6.适合宝妈和做供应链，门店巡检本职工作自由的人群，赚点外快。 7.周三到周五白天有空闲时间，周末是传媒公司上刊广告的时间，上完再给到客户，客户给到我们的时间大概是周二晚上，所以我们监拍的时间只有周三到周五，认领任务量周五前完成就可以. 会用智能手机，有小电动就可以，录视频的项目单独一部手机费用时薪在30元，多部手机费用叠加，主要是录小区或者商务楼的广告屏视频。或者拍摄小区出入口门禁，道闸。如果收入符合你的预期，再联系。执行很简单，会用智能手机拍照录像都能学会执行！第一次执行稍微用点时间学习一下就可以！

上海仓库小件仓大龄工18-63岁下-不认识字-没文化-不忌口都要- 月平均工资8000-9000左右 男女不限，能吃苦耐劳，服从工作安排- 岗位：分拣，扫描，打包，盘剥，供件，文件处理，，装车，卸车等都是小件- 包吃工作餐，提供住宿水电平摊6-8人间/独立卫浴洗澡间 可预支生活费-季节工-都要

恒温超市内场夜班上架，就近分配，可预支！ 白班：早班6~14点，晚班14~22点，8小时5500~7000元左右 夜班 22点~6点，8小时，月薪7000~9000元，上不封顶！（夜班补贴15元/天，餐补15元/天） 夜班上班时间：部分门店8小时工作制（晚22点～6点），做六休一 注：每月10号发工资，法定节假日三倍薪资

我们正在寻找负责、充满活力的超市理货员，加入我们位于上海静安大悦城的门店。你将负责商品的陈列、整理与补货，确保货架整洁有序，为顾客提供舒适的购物环境。 岗位职责 • 负责超市内商品的上架、理货、补货，确保货架丰满、陈列美观。 • 检查商品保质期，及时处理临期、破损商品，保障商品质量安全。 • 维护卖场及仓库的整洁，做好商品分类、盘点和库存管理。 • 协助顾客查找商品，提供热情周到的服务，解答基础咨询。 • 配合门店完成促销活动的物料布置与商品陈列调整。 任职要求 • 年龄18-45周岁，身体健康，无不良嗜好。 • 工作认真细致，责任心强，适应轮班及站立工作。 • 具备良好的沟通能力和服务意识，有超市或零售行业经验者优先。 • 能服从门店管理安排，具备团队协作精神。

上货理货卸货

招聘理货员，捡货员31名盒马鲜生年龄45岁以下，勤劳善良肯干，乐于赚钱，乐于助人

职位描述 岗位职责： 1.负责仓库内商品的打包工作，确保包装质量和数量准确。 2.根据订单需求，将商品装箱并贴上相应的标签。 3.协助完成发货前的各项准备工作，确保货物按时发出。 任职要求： 1.初中及以上学历，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2.了解仓储管理的基本流程。 3.持有普通健康证，能够适应仓库环境下的工作强度。 4.工作认真负责，能承受一定的工作压力。 福利待遇： 1.薪资结构：月薪4000-4500元。 2.享有法定节假日，每周休息2天

一、薪资详情： （徐汇区太平洋房屋门店直招，全上海可分配，面试当天安排住宿，接受小白，不限专业和经验，接受实习，可签三方、出实习报告、盖章，退伍优先。） 1、薪资范围：15000-30000元/月； 2、职位薪资：5000/月起 3、社保类型：五险； 4、提成方式：销售额提成； 5、奖金补贴：房补、话补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖（租赁提成25%-64%，买卖提成15%-64%。业内最高提成，多劳多得，每周发放奖金） 二、职位详情： 1、主要负责徐汇区二手房的租赁和买卖。 （告别整天枯燥无聊的坐班生活，新人早九晚六，工作形式自由。） 门店氛围友好，早上在门店整理网络，给客户推荐房源；累了也可以出去放放风，去实地调查、拍摄房子的视频；拜访房东，跟房东聊聊天。 2、邀约到客户进行带看，签单拿提成。 （租赁提成每周发放一次，买卖提成每月发放一次，高付出、高回报。） 3、维护与客户、房东的关系，促进成交。 三、培训和晋升： 1、入职有免费培训、安排师傅一对一带教。 2、每三个月一次晋升机会，最快五个月晋升管理层。 四、岗位福利: 1、开单奖金每周发放一次，每季度优秀员工评选活动，发放奖金。 2、不定期团建活动，全上海任你选择。 3、年度国外旅游、美、欧各国。 【欢迎联系，每日18:00前可面试，当日可办入职】

配送距离1-3公里，福利待遇力度大，免费提供吃住。

一、招聘岗位 导购/店员 二、工作地点 上海区域，可根据住址就近分配 三、岗位职责 顾客接待与销售，完成门店销售目标 货品整理（含终端门店及仓库）、收货、调拨等日常运营工作 四、岗位要求 身高要求：160cm 以上， 170cm 以上 学历要求：高中、中专及以上学历 年龄要求：35 岁以下 形象要求：五官端正，沟通能力佳 五、薪资待遇 底薪：4500 元 绩效：500 元 提成：店面提成

一、导购岗位 工作地点 就近分配（根据各门店需求动态更新） 任职要求 形象良好，年龄 30 岁以内； 身高要求：162cm 以上，175cm 以上； 至少有半年以上鞋服导购经验。 薪资福利 月休 4 天 薪资构成：底薪 3500 元 + 个人销售提成 2.0% + 超额奖励 综合薪资：淡季 6000 元以上，旺季 1 万元左右（收入与个人销售能力挂钩） 二、内勤岗位 岗位职责 扫单：根据合同、入仓信息、期货动态变化进行扫单； 全口径发货：处理除期现货外的定制、直发等发货需求； 对接客户：以财务为中心开展工作对接，包括对账单、转账协议等； 区域助理：跟进销售目标、月报和期货执行信息，协助订单处理。 任职资格 本科学历； 有 3 年左右文员类、助理类岗位经验； 细心、善于沟通、有责任心。 薪资待遇：6K

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常饮品操作，确保出品品质与卫生标准 2.热情接待顾客，完成点单、收银、打包及售后处理，提升顾客满意度 3.执行门店清洁、物料盘点、设备维护及库存管理等基础运营工作 4. 配合店长完成新品学习、促销执行及团队协作任务 任职要求： 1.年满18到30周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.学历不限，有服务意识和责任心，能适应轮班及节假日工作安排 3. 具备良好沟通能力与学习意愿，有餐饮/零售行业经验者优先 4.形象整洁，踏实肯干，服从管理，具备基础数学计算与收银操作能力

招会配会包杂货的，长期工，早8晚6要求熟练工，200一天，地址堰下荡埃

【武汉服装仓开招了】 每天9.00到15.00到企业门口集合 长白班+预支+不体检 衣服打包长白班240/天 长白班，不体检，服装印花、打包、挂牌、分拣 打包，合适可继续做 【作工内容】潮牌衣服，分拣，打包，挂牌等工作，服饰挂吊牌，剪衣服线头，叠衣服打包，人工检验服装外观，进行不良品区分 【薪资待遇】长白班240一天，一天240~260/天【作工时间】8:00~20:00长白班，具体以现场安排为准。 【招聘要求】18~55岁，男女不限，不体检。面试带身份证原件，严穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、短裤、裙子、背心 【食宿情况】提供住宿，套间住宿环境好，4~6间 人，热水器、空调，洗衣机齐全

招聘：上蔡讯达电商仓库 招聘仓库专员（早八晚六+月休4天） 薪资：2500-3000元/月 1、年龄18到40岁，会基本电脑操作，有无经验均可。<BR>2、上班时间：8:30-18:30，午休1个小时，月休4天。<BR>3、月工资2500-3000元。

包吃 打包面包

今天下午1点面试 长白班，， （外企特瑞宝仓库） 全空调仓库、环境好 工作内容：收发货，操作设备机器，在系统里打出货单，打标签，现场收到货要仔细 比较自由轻松， 仓库普工：18-39岁以下 长白班，9点上班，8-12小时单休，22/小时， 综合5500-6500，提供工作餐，（12.5小时扣半小时用餐时间，考勤算12小时）表现好可以转正 另招叉车工，需有证 20-42岁以下，24/小时，综合6500以上 三天以上有工资， ，医保上海通用 地址：元江路 报名电话☎

在店长的带领下完成产品知识的学习，并开拓设计师和装饰公司，通过协同工作完成月度销售任务。

岗位1.分拣员:8000-12000/月 工作内容:打包，分拣，根据客户订单分拣货物 岗位2.理货员:6000-8000/月，长白班 没有夜班 工作内容:整理货架，整理标签，清洁货架，补货 多劳多得，月入过万。就近分配，工作简单好上手，卖场经理手把手带教，无需担心。 其他： 有微波炉、员工食堂等 法定节假日三倍薪资 可短期可兼职、提供住宿

生鲜超市招聘！无学历限制，无经验限制！！！年龄18-44岁 【本公司承诺】 此职位不收费无套路，薪资准时发，面试通过当天试岗专人带教，，全市就近安排！ 该岗位工作内容主要是分拣，称重，打包，贴标签蔬菜水果，简单轻松，容易上手，有单就做，多劳多得，公司保证单量充足，工作简单，不需要高学历，没有体力活，让每一个想要高薪的求职者都有这个机会！ 【福利待遇】 1、薪资结构：底薪+绩效+打包提成+奖金，综合薪资8000-10000；多劳多得，上不封顶； 2、各类津贴：工龄津贴、绩效奖金、单量阶梯奖金。 【职位描述】 1、负责产品的现场打包：生鲜果蔬零食等。 2、负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体站内卫生。 3、货品的及时补充及摆放。 4、分拣过程中注意事项的严格把控以及整体分拣时长的严格把控。 可就近分配，不用看下面的地址。 可就近分配，不用看下面的地址。 可就近分配，不用看下面的地址。

岗位一：早班兼职 1.门店到货检查 2.门店内的上货理货 工作时间：5：00—9:00，15号发薪，做六休一 薪资：时薪30元/小时；法定：47.24元/小时 岗位三：晚班兼职 1.门店到货检查 2.门店内的上货理货 薪资：时薪30元/小时，法定三薪47.24元/小时 工作时间：晚上22：00—早上7：00 任职要求：18—45岁，做事认真负责

职位详情 一、【岗位职责】 1.按照标准制作冰淇淋和饮品; 2.按照标准做好收银工作; 3.遵守公司制度,积极完成店长交代的其他工作。 二、【任职要求】 18-35周岁，有茶饮水吧相关经验优先考虑; 2.具有较强的服务意识; 三、【工作时间】轮班制，每天9小时(包含吃饭时间)、 四、【薪资标准】店员6000-8000元/月、加班费22/小时、店长7000-10000元/月，加班费25/小时，公司不提供食宿 五、【福利待遇】 1. 2.传统节日公司会统一发放礼品;员工生日关怀、不定时团建聚餐 3.春节在岗员工除正常享受国家规定的多倍薪资外，还有除夕红包，等福利 4.符合条件的员工每年可上调200元-600元不等的底薪。 5.优秀店长可获得现金奖励，享受业绩提成。有机会获得国内旅游等福利。 六、【发展途径】 让奋斗者获利！ 开店速度快、晋升机会多！ 晋升通道：店员-副店-店长-区域经理 一生只做一件事、打造极致冰淇淋

工作内容：门店导购/营业员 1.熟练掌握产品知识和推销技巧，掌握基本的售后服务知识装修装潢知识； 2.对店面的销售订单货款回收负责； 3.负责潜在客户的电话跟踪并记录向公司报备，每日填写日报； 4.按公司规定做好消费者退换货工作的协调及结算退款的协调； 5.配合店长做好销售工作； 6.按照公司要求标准化着装，同时完成店长交付的其它任务； 7.每日做好店面卫生，保持店面干净整洁。 职位要求： 1.经验不限，如有相关行业经验者优先考虑； 2.相貌端正，性格外向，对销售行业感兴趣； 3.40岁以下，形象气质佳优先，男女不限。 4.做六休一，早晚班制。早班9点到16：30晚班11点到18：30

电商物流主管 岗位职责： 1.全平台订单发货管理： 1）统筹各电商平台订单在ERP系统中的推单及发货流程，确保订单信息准确、及时同步至仓储端。 2）实时监控订单履约状态，高效处理异常情况（如库存短缺、收货地址错误等），并联动运营团队制定应急方案。 3）聚焦各销售通道DSR物流指标，持续优化发货时效，完善物流异常响应机制及退货流程衔接。 2.LTL运输管理： 1）执行零担运输的建单、预约车辆、承运商比选与运费审核，保障运输成本合理可控。 2）全程跟进LTL运输节点，应对提货延误、配送异常等情况，并组织补发或发起索赔。 3.物流状态追踪和管理： 1）负责快递运输全流程跟踪，及时处置延迟、丢件、DIT等异常问题，确保交付时效。 2）每日维护物流动态台账，快速反馈异常并推动补发或理赔处理。 4.异常处理与索赔： 1）牵头物流索赔工作，整理归档相关凭证，跟进处理进度，最大限度减少公司损失。 2）管理退货及退款流程，协同运营评估退货品后续处置方式（报废、返良、二次销售或内部认购）。 5.数据与对账： 1）审核物流账单，核验费用明细准确性，配合财务完成月度结算对账。 2）更新并维护物流相关数据报表（含物流跟踪表、索赔记录表、特殊事项统计表等），确保信息实时可查。 6.跨部门协作： 1）协同运营、财务、仓储等团队，推进物流环节流程优化，助力降本增效。 2）定期输出物流异常数据分析报告，提出可行性优化建议（如承运商调整、签收率提升策略等）。

日常工作拣货理货打包，包吃包住，年纪18-25岁之间

一、工作职责： 1.热情接待进店客户，为客户提供舒适的产品体验服务 2.为客户提供专业的产品建议 二、薪资福利： 1.底薪3300+录单提成+销售提成（10%-15%），月综合7000-12000 2.入职就交社保 3.上班时间9:00-18:00 4.做六休一 5.其他福利：团队聚餐，公司内部价 三、任职要求： 1.18-35岁，形象气质佳 2.较强的沟通能力

工作内容：工资5000.工作地点华东理工大学，工作种类超市搬运货物，及货架补充货物，不包吃住 职位要求：招工28至45岁男女不限 工作时间：工作8个小时，有休息时间，面议