宝塔通江大道临时工最低一个月起 工作时间9点～6点30，18～45岁以内（下班时间具体厂里安排） 工资待遇15元/小时，包吃工作餐 主要拆快递，包装， 联系方式微同号

招聘:库房配货员，年龄18岁到30岁，工资四千左右，大学生或毕业生优先，，工作地点在延安市，电话

超市外卖拣货员，20～40左右。外卖订单理货入库存，拣货打包，工作时间9:00-20:00薪资福利:3200同步工作地址:农安县宝塔街黄龙家园

生鲜百货分拣员年龄18-45周岁，能够熟练使用智能手机，踏实肯干，身体健康。面试合格需要办理食品类健康证才能入职。负责在仓库分拣货物。薪资福利:2000-2800元/月，上半天班。招工人数:若干了解清楚工地地点及岗位职责的可以投递简历：；（）工作地址:富县洛阳社区

电商仓库员一名 九点到八点，在黄龙。工资面议有想学电商直播带货的联系

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明天入库，拉包7：00到 捡篮子和分货7：30到 路上注意安全。

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明天找两个小工在钳二付近，打扫玉米地，一天二百有干的人请打电话

不收取任何和押金，同时欢迎离职员工返聘！，

给娃做饭 主要给娃做饭打扫卫生 薪资福利:管吃管住，试用期两天，一月3000 ，

食堂厨师 1.年龄:55周岁以下，男女不限，身体健康。2.素质:有爱心、耐心、责任心，品行端正，无违法犯罪记录。1.负责对各种食品的烹调及做面食工作，保证食品质量;负责厨房内的清洁卫生与安全。2.严格执行食品安全规范，做好食材验收、清洗、加工、储存，防止交叉污染。3.服从管理，完成交办的其他后勤工作。 薪资福利:面议，包吃包住、月休2天 招工人数:1人 ， 工作地址:黄陵县桥山街道办仓村便民服务中心

新城南湖星空露营牧场招聘服务员三名工资3500加200全勤四天休假一倒班，招长期，短期勿扰

（周日）面试 洞泾长夜班衣服仓库 18-48 岁，月工资 6500 左右 23元/小时，吃饭不扣时间。 无工作餐，提供住 每天工作10-12小时，主要是分拣，打包，里面都是衣服，鞋帽等。需要装卸货。 上班时间晚8点到六点以上，具体上班时间根据公司安排 提供住宿，水电平均算，宿舍到公司走路10分钟。 ，。 地址：洞泾镇 8点直接上班 报名电话：庆庆《》

收货员 男女不限 薪资福利:工资面议 招工人数:2名

流水线操作人员 28 - 50岁，月休2天 薪资福利:3800（底薪）+¥200 全勤，4200+300 全勤 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:霞浦县工业北路46号京东物流智慧园圆通速递

明天需要三名天工活不累贴标签 8.5 小时现钱 110 元 能干个10天左右 来的联系

工作内容 负责快递 / 货品扫描、分拣、打包、码放、核对单号，按区域 / 线路分类整理 简单装卸、整理货区，无重体力活，轻松上手 配合完成出库、入库、盘点等基础工作 任职要求 年龄18-45岁，男女不限，识字、会用智能手机即可 身体健康、做事认真、能吃苦耐劳、服从安排 无需经验 / 学历，带薪培训，当天上岗 薪资待遇 月薪：5000-8000 元（多劳多得，计件 / 计时均可） 福利：包住、宿舍空调 / 热水器 / 洗衣机、全勤奖、节日福利 作息：长白班 /两班倒可选，月休 4 天，加班有补贴 结算：工资准时发放，不拖欠、不压薪 工作地点 武汉江夏区 联系电话 微信同号） 直招不收费、当天安排住宿、新手可做

核心要求：全面负责联营运输公司的运营管理工作。 工作职责： 1. 运营统筹管理 A. 统筹抢单、派单全流程，制定恶劣天气等特殊场景派单策略，核查路况、车况及技术条件，确保派车合理性；汇总派车情况并对接采油队，协调处理运输过程中的突发事项。 B. 管理开票、上账、加油票开具及结算挂账流程，监督日常加油票与加油站对账工作，把控运输成本结算效率。 C. 统筹采油厂、物流公司日常对接事务，协调运输事务中的装卸作业与运力调配，跟进系统数据上传、日报及月报工作，配合甲方检查并反馈车辆停放位置等信息。 D. 监督停车管理，确保车辆按规定停放至指定停车场，优化停车资源分配。 E. 监督日常报表、资料及台账管理，包括采油队日报表、物流公司日 / 月报表，配合监管部门临时性报表提交，更新各类台账数据。 2. 外联协调 A. 对接采油厂、物流公司，维护合作关系，落实甲方需求与服务标准； B. 协调监管部门检查接待，处理资质审查、政策传达等外联事务，确保企业合规运营。 C. 响应监管部门、采油厂政策宣导，及时传达并组织内部执行，保障政策落地。 3. 安全管理 A. 主导车辆日常安全检查、安全例会及培训工作，落实 “一日三检” 监督，每月组织 4-5 次安全隐患排查，构建车队、驾驶员、采油队三方联合检查机制。 B. 制定安全事故应急预案，处理车辆安全设备故障，对接监控室故障申报及售后维修，降低运输安全风险。 C. 统筹驾驶员、安全员等岗位的安全生产培训、岗前培训及考试组织，引入安途帮等专业培训资源，提升团队安全意识与操作规范。 4. 车队与资质证件管理 A. 负责驾驶员变更手续办理，建立完善的人员档案体系，涵盖负责人、安全员、监控员及驾驶员档案，动态更新人员信息。 B. 统筹公司执照、车辆及人员证件的年审、更换、变更，做好资质证书维护与备案；管理安全生产档案、培训档案、行政类工作档案，确保资料完整可追溯。 C. 维护车辆档案，跟进车辆年审流程，监督车辆日常维护与保养，协调售后资源处理车辆故障，延长车辆使用寿命。 D. 整合维修、加油、保险等供应链资源，优化采购合作，与上一年度相比降低单车运营成本10%。 5. 财务管理 A. 每月对运输业务进行经营效益分析，并牵头月度经营分析会，监控单井成本（如材料耗损、外包费用），优化利润率。 B. 审核运输管理过程中产生的报销单据（如差旅、配件采购），并及时上报。 C. 监督协调结算过程，确保各车队结算资料（工作量确认单、验收报告）符合甲方财务要求。 6. 内部运营管理 A. 组织制定完善《运输作业操作规程》《承包商准入标准》等相关运输制度。 B. 建立检查-通报-整改-复查机制，针对内部巡检或甲方检查问题发限时整改，形成管理闭环。 C. 协调和指导运输部门及各车队绩效考核工作，在每月5号前将本部门绩效考核结果报综合管理部。 D. 定期对分运输车队进行业绩、安全环保等考核，奖励优秀，淘汰落后。 7. 其它管理 A. 推动运输作业信息化（如电子巡检、施工数据实时上传）。 B. 完成上级交代临时性工作（按时按要求完成）。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、交通运输等相关专业优先，8 年以上危化运输行业经验，其中 5 年以上管理岗位经验，3 年以上挂靠制企业经验，管理车辆规模不少于100 辆，有3期以上车主争议处理成功案例。 2. 熟悉长庆 / 延长油田运输招标规则，能主导年度服务协议谈判；熟悉挂靠车辆资质审查事务（行驶证、营运证、驾驶员危运资格证等合规性）；熟悉驾驶员安全培训体系（三级教育、证书年审、疲劳驾驶监测等）；熟悉运输管理系统和监控系统 3. 能力要求：具备冬季 / 极端天气、路况运输应急方案制定与实施能力能整合本地维修、加油、保险等供应链资源，具备较强的甲方、监管部门外协能力为公司创造较好的经营条件； 4. 其他要求：持有B2驾照者优先。 原标题：《联营运输公司经理（业务总监）》

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招聘：库房管理员-模具薪资：2.5千-3.5千岗位职责：1、负责模具的入库、出库、调拨、盘点等日常管理工作，确保账物相符。2、对模具进行分类、编号、登记，建立完善的模具档案和管理台账。3、定期检查模具的存放状态，确保模具存放环境符合要求，防止锈蚀和损坏。4、协助生产部门及时调配模具，确保生产计划的顺利执行。5、负责模具的保养和维护工作，定期进行清洁和润滑，延长模具使用寿命。6、处理模具的报废申请，按照规定程序进行报废处理。7、配合财务部门进行模具的资产盘点，确保资产数据的准确性。岗位要求：1、中专及以上学历，仓储管理、机械制造或相关专业优先。2、1年以上库房管理或模具管理相关工作经验，熟悉模具的基本结构和性能。3、具备基本的机械识图能力，能够识别模具图纸和相关技术资料。4、熟练使用办公软件（如Excel、Word）和库房管理系统，具备良好的数据处理能力。5、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。6、能够适应库房工作环境。

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