负责电商仓库的打包，发货，贴单，卫生整理等工作事项

薪资待遇；白班全职24元/小时+300全勤; 夜班全职24元/小时+300夜班补贴+300全勤 工作内容； ①分货：把货拉到对应后仓，按先进先出摆放；分类码放整齐，不超高、不堵消防通道，整理纸箱和杂物。 ②补货上架：根据货架缺货位置，从后仓拉对应货品；拆箱整理，旧货放前排、新货放后排；补齐空缺排面，摆正商品、核对价签；清理货架多余纸箱、垃圾，保持整洁。 ③商品卸货：到收货区对接送货，核对商品数量、规格；小心卸车，易碎、酒水轻拿轻放；冷链冻品优先卸、快速入库；挑出破损、受潮货品上报，清理收货区杂物通道。 【上班时间】 夜班23点-次日7点，白班7-16点，月休4天，排班轮休

生鲜仓库拣货，发货

做一天也可以 也可以长期做 平湖京东日结 日结 白班19元小时下班发钱 夜班20元/小时下班发钱 年龄18-54岁 男女不限 主要 小件分拣岗位 深圳市龙岗区平湖园区 白班上班时间第一批 9:30-16:00 中午休息半小时 白班上班时间第二批 9:30-17:30 中午休息一个小时 夜班上班时间 19:00-6:30 晚上休息1小时 温馨提示：禁止穿拖鞋 洞洞鞋 凉鞋 短裤裙子 不能携带首饰。 [庆祝][庆祝]注意 一定要带身份证 白班5-7个小时左右 夜班10-10.5个小时左右 ️️白班早上9:00集合 ️️夜班厂门口18:15集合

电商手机壳打包，配货

配蔬菜，水果，调料

打单发货 岗位职责: 1、负责仓库日常物料的验收、出入库、盘点、 2、负责订单发货、并整理发货记录并录入系统后台； 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4、仓库数据的统计、存档； 打单发货：任职要求： 1、熟悉仓库管理制度及相关管理流程 2、积极耐劳、责任心强、 3、有过相关仓库管理软件使用经验的，优先考虑； 4、包括售后拆包，返货登记， 5、熟悉常用办公软件，具备基本的计算机操作能力。 另招一个有服装经验的质检 薪资面议

小象超市（美团买菜）招聘啦！ [太阳]白班分拣员：（薪资5000-8000+）根据订单在规定时间进行拣货，计件制，多劳多得 [太阳]白/夜班理货:（薪资5500-8000+）主要工作上架，检查商品效期问题，冷库作业 [太阳]兼职分拣员多名（20-28/小时）

岗位职责： 1、负责装卸货物、入库整理、扫描、打包等工作， 2、给货物装袋打包，重量10公斤左右。 任职资格： 1、无不良嗜好，无犯罪记录； 2、身体健康，吃苦耐劳，服从管理， 薪酬福利： 1、综合薪资7K-10K/月，多劳多得，上不封顶； 2、包住、夜班补贴、配备手机、带薪年假、工龄奖、业务介绍计提等福利，加班费另计。

贴标签，分拣，打包，工作轻松，容易上手，商品小巧

温馨提示：此招聘信息经过平台认证，真实有效，期待你的加入 （食品 饮料 百货 酒水）有意向的可以进一步聊聊 C1驾照及以上，无发生重大违章，无案底年龄22-52岁 看清备注：只招单纯帮我们打工的司机，驾驶车辆： 3.8米中面。4.2米小型厢货 自动挡车，C1/C2即可工作时间：早八晚六，中午休息1.5小时，月休4天，可自行安排 月结:无责底薪5000＋1000吃住补贴＋提成（提成 多劳多得）综合薪资：8000-9500，多劳多得，上不封顶 日结： 工资按趟算的，一趟20-60公里，120-300元一趟，每天配送2-4趟 公司不收取任何费用，招的是纯司机，点对点送货路线固定，非诚勿扰，中介请绕行

深圳市宝安区招贴砖

涌头招激光焊临时封口师傅一名（工期10天），要求会加焊丝

盐田招聘A2司机，以跑潮汕线为主。要求证件齐全、真实有效，熟悉码头操作和堆场操作流程及路线，吃苦耐劳，服从管理。有意者请联系。

温馨提示：此招聘信息经过平台认证，真实有效，期待你的加入 （食品 饮料 百货 酒水）有意向的可以进一步聊聊 C1驾照及以上，无发生重大违章，无案底年龄22-52 岁 看清备注：只招单纯帮我们打工的司机，驾驶车辆： 3.8米中面。4.2米小型厢货 自动挡车，C1/C2即可工作时间：早八晚六，中午休息1.5小时，月休4天，可自行安排 月结:无责底薪5000＋1000吃住补贴＋提成（提成 多劳多得）综合薪资：8000-9500，多劳多得，上不封顶 日结： 工资按趟算的，一趟20-60公里，120-300元一趟，每天配送2-4趟 公司不收取任何费用，招的是纯司机，点对点送货路线固定，非诚勿扰，中介请绕行

岗位职责： 1. 负责将货物通过电动托盘车分拣到对应库区 2. 按照订单要求完成拣货、复核、打包及物流交接工作 3. 定期盘点库存，维护货位信息，保持库区整洁有序 4. 使用PDA或手工单据记录作业数据，及时反馈异常情况 5. 配合主管完成临时性仓储支持任务，保障发货时效与质量 任职要求： 1. 学历不限，能适应作业环境 2. 无经验要求，有物流、电商仓配经验者优先 3. 身体健康，吃苦耐劳，具备较强责任心和执行力 4. 能接受轮班制或旺季加班安排 5. 具备基础识字算数能力，会操作智能手机或PDA设备

【浦东机场海外仓储】叉车、仓储分拣周一至周五下午13:00面试无需体检，需提供无犯罪纪律证明长白班翻班（偶尔翻班）工作餐10元独栋别墅200元/月要求：20-45岁分拣、叉车工（平叉，需持证）员工薪资分拣部门查验，单证员，装卸工25元/小时叉车27元/小时上班时间：8:00-20:00月工时286-341，做六休一加班自愿月薪7150-8525（分拣打包装卸）月薪7722-9207（平叉）

日结工资，夜班18块钱一个小时 快递分拣、换单、打包、拉包。 上班时间自由安排，做一天结一天

【招小时工】岗位：快递打包，需要2人工作：打包快递箱，简单上手，需要手脚麻利工资：16元/小时上班时间：9:00—18:00工作地点：泰和医院周边联系电话：，欢迎致电咨询

东湾京东临时工200-220元 晚6-早6 快递分拣 码拍等 康比特食品厂临时工210元 管饭 晚8-早8 食品生产 包装

【岗位职责】 1.负责仓库管理 2.配合司机完成备货出货 3.货物到厂需摆放到指定位置 4.维护厂区仓库整洁 5.有货干活没货休息，不是流水线 【职位要求】 ①无经验要求，正式工 ②无纹身、无犯罪前科 ③白班，二十八天制，月休二天 ④接受实习生 【工作时间】 ·08:00-12.00 13.30-20:00 午休一个半小时 【薪资福利】 ·薪资4500-5000元/月，月结，可预支，包住

职位概述： 作为增长策略负责人，你将兼具“增长科学家”与“商业模式架构师”的双重职能，核心职责涵盖以下方面： 1. 增长战略制定：主导平台整体增长路径的规划与执行，对关键业务指标负责，构建可持续、可复制的增长机制。 2. 运营模式创新：探索并验证能够显著提升转化率与用户留存的新运营机制，例如免费增值模式（Freemium）、解决方案打包服务、承诺式服务产品（如时效保障方案）等，并推动规模化落地。 3. 数据洞察与实验体系搭建：建立科学的A/B测试与数据评估框架，深入挖掘用户生命周期行为数据，从中识别模式突破的机会点，并通过数据验证新模式的实际成效。 4. 生态合作创新：牵头与跨境物流生态中的关键伙伴（如独立站系统、ERP服务商、垂直媒体、行业KOL）开展战略合作的设计与谈判，将外部协同转化为可迭代的业务模式。 5. 跨团队战略协同：联合产品、技术、运营及销售团队组建专项攻坚小组，将已验证的有效模式沉淀为标准化产品功能、运营流程与销售打法，推动组织级的能力升级。 任职要求： 1. 经验：具备5-7年在高成长性B2B平台、物流科技或跨境电商领域从事用户增长与战略工作的经验，必须有从0到1主导并成功落地创新性增长或运营模式（如会员体系、新型合作机制等）的完整实践案例。 2. 战略构想与实验能力：善于提出前瞻性策略假设，并能设计严谨的MVP和实验方案进行快速验证，逻辑清晰，思维缜密。 3. 数据能力：熟练掌握数据分析工具，能通过SQL完成数据查询与深度分析，实现以数据为核心的决策闭环。 4. 强大落地能力：不仅擅长规划，更注重执行，具备优秀的项目统筹能力，可调动多方资源，推进复杂跨部门项目的高效实施。

30块钱要熟手，手脚麻溜

岗位职责： 1.负责项目驻场的日常对接交接运作和操作，确保货物按时发出。 2.与客户保持良好沟通，及时处理现场货物相关事宜，确保客户满意度。 3.驻场每天汇报现场情况，监督出货进度，确保与调度无缝衔接。 4.协助项目团队进行货物规划、全过程解决现场遇到的问题。 5.负责现场项目文档的编制和更新，确保项目信息的准确性。 6.驻场地址在龙华，公司有补贴 任职要求： 1.具有较强的组织，协调能力，能够简单独立处理现场和解决问题。 2.良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和项目团队成员有效沟通。 3.有责任心，能够承受工作压力，具备良好的时间管理和项目管理能力。 4.识字，懂简易电脑，会微信拍照等 5.要求货好了，现场装货，装车，交接等工作 6.相关经验者优先考虑。

下午1点要2个临时工，18元/下班就结工资能来的电话联系

日结！日结！日结！！！，工期一个月，大量招人，做事轻松，管理不严，工作环境好，有意向的可以联系我，联系热线，欢迎大家来电咨询，推荐人来有

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、上架、拣货、包装及发货作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，及时更新系统数据，保证账实相符 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范 4. 协同采购、物流及生产部门，保障物料供应及时性与准确性 5. 按要求填写并归档出入库单据，配合完成相关报表统计 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2. 工作认真细致，责任心强，能适应仓储现场作业环境 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 4. 有仓库管理或物流相关经验者优先 5. 遵守公司规章制度，服从工作安排，能接受轮班或加班

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资6800元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月，生活补贴不计算在工资之内 ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

要求：年龄18-40岁，身体健康，无不良嗜好。做事认真麻利;服从管理 工作时间:早8.30-晚8点，大小周每月休6天 薪资待遇：底薪加班提成综合8k~11k 福利待遇：住房补贴饭补社保

一；岗位职责 1、物流渠道管理：统筹俄罗斯方向海陆铁运等全链路物流渠道的合规运作，主导物流合作合同的审核与签署，严格防范合作风险；推动物流全流程降本增效，优化资源配置，全面保障物流链条的安全性与运行效率； 2、货物在途管控：实时跟踪货物运输状态，及时更新并同步物流动态至相关部门及客户；高效应对清关延误、丢件、货损等异常情况，协调海关、客户等相关方处理投诉与理赔事宜，确保货物准时安全送达； 3、数据与财务对接：负责物流单据的整理、仓储费用核对及归档，保证单据完整、数据精准；协同财务完成物流费用结算与对账，协助解决对账过程中出现的问题，保障财务流程顺利推进； 4、异常处置：主导应对物流突发状况（如政策调整、自然灾害）及发货异常，整合内外部资源制定应急方案与改进措施，最大限度减少运营损失，维护履约稳定性与客户满意度。 二；任职要求 1、学历要求：大专及以上学历，物流管理、国际货运、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：具备1年以上俄罗斯跨境物流工作经验，熟悉俄罗斯国际专线、海运、陆运、铁运及海外仓的操作流程、渠道特点及相关政策法规者优先，有其他国家线路经验且表现优异者亦可接受； 3、能力要求：具备扎实的物流全流程管控能力，能快速响应并妥善处理各类异常；拥有良好的沟通协调能力，可高效联动内外部协作方；具备较强的数据分析能力和财务意识，确保单据与数据准确无误；责任心强，抗压能力强，能够独立履行岗位职责； 4、其他要求：具备良好职业操守，工作细致认真，执行力强，具备突出的问题解决能力。