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岗位职责： 1.按照工艺图纸和作业指导书完成仪器仪表的零部件组装 2. 配合质检部门完成抽检及问题整改，如实填写生产记录表单 3.保持工位整洁有序，规范使用工具、量具及防护用品，落实安全生产要求 任职要求： 1. 学历不限，有电子/机械类组装经验者优先 2.能识读简单装配图与工艺文件，动手能力强，细致耐心 3.具备基本的质量意识与责任意识，服从生产安排 白班8小时，单休。非流水线

工作岗位：登高工 任职要求：45周岁内，持登高证、能接受长期出差、身体健康无疾病； 工作内容：货架产品安装，需要登高；货架高度几米到二三十米不等； 工作模式：需出差，项目周期依项目规模，1-4个月不等； 薪资待遇：长白班，9小时，320/天包住宿；如遇项目赶工需加班，加班费另算； 根据技能情况，后期薪资有上浮空间； 薪资发放：月结，每月15日发薪； 用工形式：外包用工，，但从入场起公司购买商业保险； 职业发展：长期合作者有机会转为公司正式员工，与公司直接签署劳动合同，购买社保；

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岗位职责： 1.负责家用及商用空调的安装、调试、移机与日常维修保养工作 2.在工地协助师傅完成基础施工任务，学习水电布线、材料搬运及现场安全规范 3.按照施工图纸和操作标准执行作业，确保安装质量与安全合规 4. 主动响应客户报修需求，及时排查故障并提供专业解决方案 5.做好工具设备日常维护与工作记录，配合团队完成项目交付 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应高空、户外及工地作业环境 2.学历不限，有志于从事暖通或建筑行业，接受系统性带教培养 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力与学习意愿 4. 无经验者可应聘学徒岗，有空调安装/电工基础者优先 5.遵守安全操作规程，服从管理，具备团队协作意识

迎致电 浙江招募部 小时工模式： 300/天（月工资保底7500元）上六休一 外地过来 【招聘要求】 1、年龄要求16-45周岁 2、提供吃住，面试可携带行李当天安排住宿。 招聘岗位：理货 普工，技工，It技术岗，工程师，QC质检员，维修，领班，线外，管制，物料员等多岗位！ 正式工：【薪资待遇】 薪资结构7500元-8500元 1、基本工资：2490元 2、生产奖金：300-500 3、职称加给300-500到职一个月后加350元; 4、久任奖金坐满1-8个月每月补800，9-12月补1000，满一年一个月补1100; 5、加班费： 平时加班： 22.33元/小时（1.5倍） 周末加班：29.77元/小时（2.0倍) 法定假日：44.66元/小时（3.0倍） 夜班津贴：夜班津贴9元/天 6、年终奖：2000—5000 【伙食及住宿】 1、伙食：提供一日三餐，四菜一汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋等。 2、住宿：提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、空调、电视、网线、衣柜、桌子、凳子、24小时热水、洗衣房等一应俱全。 【员工福利】 1、保险：公司依法为公司员工缴纳五险一金； 2、休假：员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等； 3、贴心的福利：生日礼券、结婚礼金、生育津贴等； 4、年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动：晚会、运动会、球类比赛、艺文表演； 5、各项便利设施：室内篮(羽)球场、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局、各式美食餐厅等。