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大量招聘,临时工,长期短期工,可日结,可月结。
6000-9000元/月
分拣包吃有提成免费培训包住20人以上月结全职兼职假期工
分拣扫描,流水线操作,简单易上手,工资待遇,6000---9000
店员
4000-5000元/月
理货员快递拣货员1-2人能上夜班优先
招聘店员工作认真负责 拣货发货理货
运作员
7000-11000元/月
分拣20人以上月结
工作内容: 1.根据作业流程标准执行货物的装卸与分拣工作,确保作业质量。 2.及时向上级报告操作过程中出现的任何异常情况,并根据需要调整操作流程。 3.严格遵守公司的安全生产规定,确保个人和团队的安全。 4.完成上级安排的其他相关工作和临时任务。 任职要求: 1.对工作细心认真,具备良好的责任心和执行力。                                                                                         2.能够有效沟通,处理突发事件。                                                                                        3.适应团队合作,能够与团队成员保持良好的工作关系。                                                                                         4.身体健康,无职业病,无不良嗜好。 工资待遇: 22.6元/小时,试岗有薪 月薪7000-12000. 其他福利: 餐补,免费宿舍,高温补贴,生日福利,加班补贴,夜班补贴,晋升机会
分拣包吃包住20人以上月结
工作内容:小件衣服鞋类物品的扫描质检,不穿无尘服。可接受轻度残疾工。 工作时间:长白班,每天工作10小时,月休4-5天。 工作待遇:包吃包住(餐补每天20元),多劳多得,计时计件模式灵活切换,第一个月保底4500元,平均工资5500-7000元,上不封顶。每月15号左右发放工资,不拖欠。可预支工资(一周最多一次),签正式合同,可缴纳五险。 工作要求:男女不限,16-50周岁。手脚灵活,能操作智能手机,有相关经验者优先。暂不接受寒暑假工。可接受实习生。 不体检!! 年前正式报名,线上面试,年后初十正式上班,机会短暂,优先录取。
药品电商
5000-6000元/月
打包理货员快递拣货员包吃包住20人以上日结
大量开始要人,日工资240-350,下午两点面试 [庆祝]长白班,现在开始, 药品电商 招长期工 [玫瑰]年龄要求:18-45周岁 [玫瑰]管俩餐:有宿舍,恒温仓库,冬暖夏凉, [玫瑰]工作岗位:拣货,复合包装;库维,收货,理货,上架, [玫瑰]上下班时间:上9点下10点(根据现场订单情况) [玫瑰]工资结构:第一个月试用期16元/时, 第二个月计件工,一天综合240-350元. 每月综合工资:7000-12000, (中途可以预支生活费),不干提前14天打离职, , 住宿费200一个月水电费全包,, 班车接送,和顺园, 能上的
分拣
工作内容:坐岗,主要负责监控核查差异 工作时间:10:00-22:00有休息吃饭时间 工作地点:天津西青区王稳庄普洛斯物流园多多买菜天津仓 薪资待遇:6000左右
分拣包吃包住20人以上日结全职假期工
210-240一天 不体检 零费用 分拣活好干, 【顺丰一卸车口】 男女不限、18一55、管吃住小件卸车 、分拣、下班结工资 过年不回家奖励1000-3000 住六人间
KTV前台收银
4000-5000元/月
收银员20人以上月结全职
量贩式KTV工作简单需要熬夜每月只干25天员工都是00后素质高好交流PS.本人也是
理货员20人以上日结
工作内容:在仓库对每天的货物做分拣、整理,摆放任务,配合配送员把包裹放在指定位置,分拣打包上架理货一体 要求:白班要求至少做到2月16号,要求过年留守,也可以长期,男女不限18-45周岁 薪资结算: 1:1月底之前:薪资19/小时, 2:2月1-2月10日:薪资23/小时, 3:2月11日-2月15日:薪资26/小时, 4:2月16日:员工薪资24元/小时 5:(2月171819)薪资28元/小时 6:(2月20-21)薪资24元/小时 工作时间:早班6:00-19:00 工作地址: 中班8:00-21:30(时段内根据仓内单量进行安排) 晚班21:00-次日上午8:00(时段内根据每日单量不同会有正负1小时左右微调) 门店:西青/南开/河西/河北/津南
分拣员带车司机
4000-5000元/月
分拣免费培训3-5人月结全职
夜班分拣,晚上11点上班-7点,白天带车司机。计件,月收入一万左右。
普工
6000-7000元/月
操作工普工免费培训包吃餐补五险包住20人以上月结
天津一汽大众招聘啦 月薪5500--6500元,五险一金。 随时报名,面试,入职。 招聘岗位:叉车工,操作工,普工,男女不限(活简单轻松,事少) 岗位要求:男女不限18-45周岁,熟读26个英文字母,身体健康,工作稳定,适应10小时左右两倒班工作,上六休一,(叉车持证上岗)。 工作地址:天津一汽大众
车间配件厂包吃包住11-20人日结
年后面试日结230元/天最轻松的企业不是流水线,恒温车间工作轻松环境好,,满三个月每天多加5元, 恒温车间工作轻松环境好,免费管吃住综合工资6000至7500,工厂离宿舍10分钟′地址:宁河德企配件厂
保安包住包吃11-20人月结
宁河区招聘保安员工作地点:京津合作示范区,12小时长白长夜,管吃住,三餐,工资3700,工作轻松要求:年龄60岁以内,无前科,身体健康,有责任心的来联系电话:孙总
操作工食品厂有提成交通补助餐补包住20人以上日结
天津宁河招聘各种工种,物流打包,装卸,工厂操作工,食品厂,男女不限。日工资150-300,月工资5000-15000不等, 长年有活。没押金,可以看活不收任何费用。 外地人员来有宿舍。
厨师
8000-9000元/月
中餐1-2人
中餐厨师,食堂厨师
打包配货员包吃包住6-10人月结
【公司介绍】:行业属于电商冷冻食品日本料理批发 现需招: 配货打包员、客服 【招聘职位一】打包送货人员5-8人【年龄要求】:18-25岁。 上手快,有责任心,听从安排(考虑好再来咨询! 【薪酬待遇】:5000包吃包住,做得好工资有涨,做到过年包,能力出众者工资有提升 【工作内容】:主要工作就是打包配货送货,具体工作看安排,会开小货车的优先,。 【上班地点】:上海 【联系方式】:(同v) 欢迎咨询!!!加好友备注年龄和应聘哪个岗位。 福利:年底大红包 月底有聚餐 每月休1天
上海
2月16日 22:30拨打电话
打包1-2人
请介绍❤❤ 运河里安能物流(佳加物流)招聘室外干活师傅一名,要求年龄55岁以下,身体好,有力气,干活麻利,初中以上学历,会货物的基本包装 工作时间:早9点至晚6点左右 工作地点:吉林市昌邑区运河里附近
吉林 昌邑区
2月16日 22:25拨打电话
装卸工分拣
预招 农历初七,阳历(培训) 南阳中通快递分拨中心聘: 工作时间: 夜班:下午6点到次日凌晨5点 工作内容:中通快递中小快递件装车,卸车,倒包,供件,扫描,分拣等一类工作 待遇:交五险,月休两天,国家法定节假日另说,管吃住,假期福利 工资:4400--6000左右 工人4100--5500左右 地址:卧龙区312国道海派物联云仓 咨询电话: 冯先生: (电话同号)
南阳 卧龙区
2月16日 22:19拨打电话
果蔬分拣打包分拣1-2人月结水果生鲜分拣包装
1. 按标准对水果进行分拣、分级、称重、装箱 、打包、贴标 ​ 2. 挑出烂果、坏果、畸形果,保证果品质量 ​ 3. 码放整齐,清点数量,做好现场卫生 ​ 4. 配合流水线/冷库作业(少量工作需进低温环境) 三、任职要求 1. 做事细心、有责任心,不浪费、不损坏水果 2. 有水果分拣、包装、食品厂、生鲜仓工作经验优先 3. 能吃苦耐劳,手脚麻利,服从现场管理 4. 能适应站班、倒班、加班(旺季/赶单时工作时间较长) 5. 识字,能看懂简单标签、规格、批次信息
装卸工分拣
圆通速递华北转运中心大量招人,现招聘以下岗位,有符合条件的可以介绍申请入职 1、本次招聘要求:18-50周岁,,优先装卸岗位,超龄不能入职; 2、员工薪资待遇:装卸车岗位,7000-12000元/月,分拣扫描岗位 6000-7500元/月,计件工资,多劳多得; 3、员工可享福利:宿舍为3人间,房间内有独立卫生间、独立浴室、空调和暖气;免费吃饭,有早、中、晚及宵夜四餐,六菜一汤,还有节假日福利、高低温福利、生日福利、等福利; 报名联系电话: 厂址:廊坊
廊坊
2月16日 22:11拨打电话
库房财务内勤
4000-5000元/月
文员保险包吃社保1-2人月结全职
招聘库房财务内勤一名,上八下五,单休,中午管吃。 要求本科以上学历,熟悉电脑办公软件等
物流运营经验不限学历不限三方物流企业零担物流危化物流综合性物流仓储物流专线货运
岗位职责: 1.负责物流需求的分析评估,开展供应商拓展、合同协商及履约过程管理,涵盖供应链运作、供方协同与成本优化等方面 2.具备良好的沟通协调能力,能够高效推进跨部门合作,掌握供应商谈判策略,具备较强抗压性,确保业务响应时效 3.面对突发物流状况时,具备快速应对与问题解决能力 岗位要求: 1.熟悉采购全链条操作流程 2.熟练操作ERP/SAP等信息化系统,具备基本的数据分析处理能力 3.了解物流运作环节,抗压性强
天津宁河县天纳克在招聘物流员,负责线上送料,薪资253元/天,需接受两班倒工作制。
253元/天
其它供应链/物流
天纳克在天津宁河招聘物流员,负责线上送料,薪资253元/天,需接受两班倒工作制。
天津 宁河县
2月13日 09:16拨打电话
物流调度管理
7000-12000元/月
运输经理/主管经验不限学历不限中大型供应链管理经验运输管理司机管理物流行业
工作职责: 1.提升公司自有车辆的运营效率,确保车辆持续处于创收状态; 2.具备较强的服务意识,能够快速响应并合理安排车辆调度; 3.负责对自有司机团队进行日常管理 要求: 具备管理50辆以上车辆的经验,统筹车辆及驾驶员的全面管理,实时掌握车辆动态,发现车辆存在安全风险时,须立即向公司及相关维修负责人上报处理
物流经理5-10年大专及以上
岗位职责 1.运营管理与优化 -全面负责物流干线的日常运营统筹,涵盖运输调度、仓储管理、配送执行等关键环节,制定并推行标准化作业流程(SOP),持续提升运营效能与服务品质,确保货物安全、准时、准确交付。 -构建完善的运营风险预警体系,制定切实可行的应急预案,高效应对各类突发状况,降低运营中断风险,保障干线物流系统稳定高效运行。 2.团队建设与管理 -根据业务发展节奏,组建结构科学、专业高效的物流干线团队,明确岗位职责与协作机制,建立健全招聘、培训、绩效评估等人力资源管理体系。 -重视人才成长路径设计,提供系统化培训与发展机会,调动员工积极性与创造力,全面提升团队专业素养与实战能力。 -推动积极健康的团队文化,营造团结协作、进取担当的工作氛围,增强成员归属感与凝聚力,打造执行力强、战斗力突出的专业队伍。 3.业务拓展与客户关系维护 -主动开拓物流干线市场,挖掘潜在客户资源,构建稳定的客户网络,结合市场调研与客户需求分析,制定精准的市场推广策略与业务增长方案,稳步扩大市场份额。 -深入理解客户实际需求,提供个性化、专业化物流解决方案,提升客户满意度与黏性,巩固重点客户长期合作关系,助力业务可持续增长。 -密切跟踪行业趋势与竞争格局变化,动态调整经营策略,保持企业在市场中的领先地位与竞争优势。 4.资源整合与协同合作 -统筹管理第三方物流合作方,包括供应商筛选、绩效评估、合同签订及日常协调,建立稳定、高效、互利共赢的合作机制,确保服务质量可控可靠。 -强化跨部门联动机制,与采购、销售、财务等相关职能部门保持紧密沟通,推动信息互通与流程协同,优化整体供应链运作效率。 -积极探索与外部企业、机构的战略合作机会,通过联盟、共建等方式整合资源,延伸业务链条,增强企业综合竞争力和行业影响力。 任职要求 1.学历与专业:大专及以上学历,物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先考虑。 2.工作经验:具备10年以上物流行业从业经历,其中至少5年物流干线运营管理经验,有在大型物流企业或知名公司物流体系担任高级管理职务者优先;熟悉干线各环节运作,拥有丰富实操经验与成功项目案例。 3.专业技能 -精通物流干线网络规划与线路设计,能依据市场需求与企业战略合理布局运输网络,优化路径配置,提升整体运作效率。 -具备出色的运营管控能力,熟知物流流程与成本管控方法,善于组织团队达成运营目标,实现降本增效。 -熟悉物流领域相关法律法规及行业标准,具备较强的合规意识,保障运营活动合法合规。 4.能力素质 -具备优秀的战略思维与落地执行能力,能够洞察行业发展动向,制定清晰可行的发展规划并有效推进实施。 -拥有卓越的领导力与团队管理能力,善于激发团队潜能,带领团队达成高绩效目标,推动业务不断突破。 -具备良好的沟通协调与人际互动能力,可高效对接内外部各方,促进协作顺畅开展。 -具备较强的市场敏锐度与客户开发能力,能快速识别商业机会,拓展渠道资源,维系优质客户关系。 -拥有创新意识与复杂问题解决能力,能在多变环境中推动模式革新与管理升级,妥善应对各类挑战。 -责任心强,职业素养高,工作细致严谨,能适应高强度工作节奏,接受必要出差与加班安排。 5.其他要求:年龄30-45岁,身体健康,品行良好,无不良从业记录。
仓经理
8000-10000元/月
物流/仓储项目经理
一、岗位职责 1.仓储全面运营管理 61负责云仓仓库的日常全面管理工作,包括收货、存储、拣选、复核、打包、发货、退货等各个环节的顺畅与高效。 61制定并优化仓库各项作业流程、操作规范及SOP标准,确保作业有章可循,提升标准化水平。 61监督和执行6S现场管理,确保仓库环境整洁、有序、安全。 2.库存与数据精准管控 61建立并完善库存管理体系,负责定期循环盘点、年度全面盘点,确保账实相符,严格控制库存差异。 61监控库存周转率、库龄结构,协同客户及销售部门处理滞销品、临期品,提出优化库存的建议。 61熟练运用WMS系统,确保系统数据准确无误,并能对系统功能提出优化需求。 3.团队建设与绩效管理 61负责仓库团队的组建、培训、激励与考核,打造高效、有战斗力的运营团队。 61合理分配工作任务,监控各环节作业效率,制定并达成团队KPI指标(如:订单准时发出率、拣货准确率、盘点准确率、人效等)。 4.客户服务与协同 61作为仓库运营端的对接人,与销售、客服及外部客户保持良好沟通,及时解决与仓储物流相关的客户问题。 61定期向客户及内部管理层提供运营数据报告和分析,如日/周/月报。 5.成本与安全管理 61控制仓库运营成本,包括人力、耗材、物流快递等费用,达成预算目标。 61全面落实安全生产责任制,负责仓库的消防、设备及人员安全管理,杜绝安全事故。 61管理仓库固定资产及物流设备(如PDA、拣货车等)的日常维护与保养。 16 二、任职要求 1.硬性条件 61大专及以上学历,物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先。 615年以上仓储物流管理经验,其中至少3年以上电商云仓或电商仓库经理/主管经验。 61精通WMS系统,有参与或主导过WMS系统上线或优化者尤佳。 61熟悉电商平台(如淘宝、天猫、京东、拼多多、抖音等)的仓储物流规则和流程。 2.核心能力 61卓越的团队管理能力:具备50人以上团队的管理经验,善于激发团队士气,有成熟的团队培养方法。 61数据驱动与分析能力:对运营数据敏感,能通过数据分析发现流程瓶颈并提出有效的改善措施。 61出色的流程优化能力:具备强烈的成本、效率和服务意识,能持续推动流程改进,提升运营效益。 61强大的沟通协调能力:能够高效地进行内外部沟通,具备处理突发事件的应变能力和抗压能力。 3.优先考虑 61有自动化立库、AGV、交叉带分拣机等智能仓储项目运营管理经验者优先。 61熟悉多家主流快递公司的运作模式,具备较强的议价能力者优先。 16 三、我们为您提供 61有竞争力的薪酬体系:面议(可根据市场水平和个人能力提供具有吸引力的薪资)。 61完善的福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、团队建设等。 61广阔的发展平台:处于快速发展的行业赛道,提供充分的职业发展空间和晋升机会。 61专业的团队氛围:与一群专业、有活力的伙伴共事,共同成长。
理货员
6000-7000元/月
理货员11-20人月结全职
生鲜超市理货和收银工作
18~35工资5000+过年不回家者优先
5000-7000元/月
收银员长期1-2人月结全职
主要工作前台收银结账
分拣包住20人以上日结
免费住宿,不管吃, 工期到28号 后一天一结210元/天+20元/天稳岗补助 +80元/天过年奖励,,稳岗补助+过年奖励没有。
中通直招操作员----自动化供件(管吃管住)综合薪资6500+
6000-8000元/月
分拣包吃包住11-20人月结全职
主要负责快递的分拣扫描,自动化小件摆件工作,有夜班。要求能吃苦,能接受站岗,能上夜班,身体素质良好
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供宁河县理货员直招3500一月在线招聘信息,主要招聘宁河理货员相关人才。作为理货员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解理货员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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