招聘熟手收货员一名。薪资面议。要求工作认真负责，会电脑开单，有工作经验者优先。一经录用，待遇从优。

招聘衣服分拣人员。年龄要求为35至45岁。薪资为每天2800元，每日工作八小时。工作地址位于高安石脑瑞阳陶瓷旁边。

招聘叉车理货员。薪资为每月4000元以上。要求年龄在45岁以下，持有叉车证，能够熟练驾驶柴油叉车和电叉车。了解叉车的大致构造，掌握叉车的基本保养常识。细致认真、吃苦耐劳、工作负责。

招聘衣服分拣人员。年龄要求在35岁至45岁之间。薪资为每天2800元，每天工作八小时。工作地址位于高安石脑瑞阳陶瓷旁边。

招聘衣服分拣人员。年龄要求为35至45岁。薪资为每天2800元，每天工作八小时。工作地址位于高安石脑瑞阳陶瓷旁边。

招聘仓库杂工、仓库物流员、仓库管理员。岗位要求包括负责仓库物资的验收、入库、保管、盘点等工作，协助完成物资发货和物流运输工作，并需具备良好的沟通能力、团队合作精神和责任心。薪资待遇包括五险一金，提供免费宿舍（含独立卫生间、空调、热水器），餐补300元/月，公司设有食堂，并提供夜班补助。薪资根据工作经验和能力面议。

招聘衣服分拣人员。年龄要求为35至45岁。薪资为2800，每天工作八小时。工作时间为6月20日至6月26日。工作地址位于高安石脑瑞阳陶瓷旁边。

招聘电商打包人员。薪资为每月3000至4000元。工作时间为上午08:00至12:00，下午13:30至17:30。工作期限为三个月。职位类别为工业/工厂类/包装工。职位部门为电商部。工作内容包括根据订单拣货、核对商品款式数量，避免错发漏发；商品打包、贴快递面单、防潮防撞包装处理；分拣包裹、规整堆放，配合快递员揽收；整理库存、清扫打包区域，处理退换货拆包核对。任职要求为手脚麻利，能适应站立、重复打包劳作；识字看得懂订单，细心负责，无发货失误；服从排班，能配合电商大促；有无经验均可，但需对电脑熟悉。优先选择在电商公司打过包的，温汤镇附近的人。

招聘仓库发货员1名。薪资为3000元以上每月。有经验者优先。联系刘丽君。工作地点为江西宜春。

招聘成品仓收数人员1名。薪资为每月3200元至3800元。工作时间为12小时2班制。

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一、岗位职责： 1.负责流水线和人工的分拣，按照要求把同一线路的货物放置一个托盘上； 2.负责货物的扫描，要求逐件进行扫描和倒板； 3.负责区域的标准化落实，保持负责区域的干净整洁及工具归位； 4.服从现场管理及调配，有团队协作意识； 5.岗前会进行培训，整体计件； 二、任职资格： 年龄：18-48岁 学历：初中及以上 身体健康、体力充沛、能适应晚班、有物流从业经验者优先 考试形式：面试 三、薪酬福利： 1. 基本工资+补贴+计件提成，综合工资6000-7000元+提供住宿 2.宿舍空调、热水器一应俱全 3.各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等）法定节假日上班三倍工资 4.每月对生日员工发放生日礼物 5.夏季发放高温补贴，提供零食、饮料、水果供应 四、面试信息： 1.公司地址：泉州晋江市内坑镇普洛斯物流园A3库顺丰快运 3.面试时间：周一至周五 9:00-18:00 【应聘说明】 1.本岗位为顺丰速运招聘，全程不收取任何费用或押金，以免受骗损失财物！ 2.欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司，

招聘电商打包员。要求年龄在20至45岁工作内容为电商打包。工作地址位于红旗大街滏兴路存瑞商贸有限公司。电话打不通时请联系。

高薪可周结 最低一个月 长年活，没有重活 ，然后，可以周结 [红包]白班月结18元/h周结17元/h [红包]夜班月结20元/h周结19元/h 工作内容:拣货，打包，补货 年龄18到45周，可放宽2-3岁 男女不限，必须服从安排 白班: 7:00-19:00 夜班:22:00-10:00 下班看单量 8-12小时 [红包]综合工资5000-6000元 ️可提供住宿()

工作内容：室内空调下工作，环境干净卫生，顾客在网上下单，接到单子后按订单在仓库拣货打包 薪资:白班22/小时+0-500绩效每周可以预支500 工作时间 早班07:00-19:30 晚班:08:00-21:30 要求：23-40周岁，银行卡正常，需要进出冷库拿商品，健康证边上班边办理（7天内）

【招聘】仓库配货员4名要求：做事细心有责任心，负责仓库配货、货品出入库及日常盘点，有相关工作经验优先。只招长期稳定工人，短期工勿扰，薪资面议。地址：团卜屯小刘鲜果东临联系电话：还差一人

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儿童辅位师22岁至40岁，普通话标准，口齿伶俐，工作认真有责任心(有经验者优先)。负责童乐园店内设备维护，安全维护；办理会员卡、收银、早操卫生清理及现场运营工作等所有事务。薪资福利:底薪+全勤+提成+奖金，月参考工资范围4000至6000元；不包吃住，每天工作8小时，逢周末节假日正常，具体面议！招工人数:1名

1. 负责面向运输企业、汽贸公司、车队运营单位、物流机构及个体运输户等渠道推广公司商用车风险减量服务方案，拓展业务覆盖区域，增强市场渗透力； 2. 充分依托公司现有资源，自主构建并维护客户网络，深入发掘潜在合作机会； 3. 扎实推进存量客户的转化与维护，高效完成车辆续保等相关工作，持续提升客户留存水平与业务转化成效； 4. 定期向上级提交工作进展报告，提供真实、完整的业务数据与市场洞察，助力公司战略决策。 任职资格： 1、具备3年以上商用车（重卡系列）或车险领域从业经验，能力突出者学历条件可适当放宽； 2、熟悉商用车业务运作流程，拥有物流公司、车队管理、第三方物流或商用车主机厂工作经验者优先录用； 3、责任心强，品行良好，工作踏实，具备良好的沟通能力和职业敬业精神。 员工福利 生日福利 节日福利 团建聚餐 带薪年假

招聘人员需能吃苦耐劳，适应早晚班工作。

卖肉 负责猪肉的售卖，服务好顾客，搞好台面卫生

招聘暑假工。薪资为每小时15元。招聘人数为500人。工作地址位于宜春、新余、万载等省内企业。

鸿源物流招聘办公室文员一名。，年龄在30至45周岁之间，做事需细心踏实。

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