职位详情 仓库招聘： 以下岗位上班时间均为早八晚18，分拣岗位忙的时间可能加班1小时，法定节假日放假、上六休一、如果需要住宿无200元补贴 薪资每周五结算上周的薪资 岗位一：转运岗位3人 工作内容：仓库内商品转运，使用地牛或者t20操作，从收货区转运到厢， 年龄要求：20-40岁 薪资：19/小时+200/月吃住补贴 岗位二：仓库拣货，分拣 工资计件：0.11/件+200/月住补贴， 综合薪资：4400-5900 岗位三：平叉司机 会开叉车，有叉车证， 上六休一，工资：23.5一小时+200/月吃住补贴

[爱心]天津京东所有仓[爱心] 京东正式工五险一金 武清京东安博仓 京东山姆超市仓 京东沃尔玛超市 北辰京东亚一仓 武清京东李宁仓 宁河京东生鲜仓 武清京东生鲜仓 [红包]20周-45周岁男女不限 [红包]工作岗位：收货、理货、补货、上架、拣货、复核、打包、分拣、装卸工、高叉司机 [红包]月工资:7000-9000/月 [红包]福利待遇：法节三薪、五险一金、提供宿舍、节日福利、工龄奖、年终奖、防寒防暑补贴、餐费补贴、带薪年假、员工体检、有公休。 面试禁止穿短裤，裙子，拖鞋 不接收学生工 面试需要 面试提前一天联系驻厂扫码

负责收揽快递

工作优势：包吃包住，0费用入职，免费班车接送 分拣： 1.卸下来的货由传送带（也叫皮带机）上的货物滚动过来后要先扫码分区 综合工资5000-6500+ 装卸： 装车卸车有传送带和手叉车等辅助工具综合工资8000-11000 需要力气活，能吃苦耐劳的来！！ 工作很简单，一看就会，，

岗位职责： 1.负责将蔬果包装成相应的规格，称重、打包； 2.服从组内其他工作分配与安排； 岗位要求： 1.20-55周岁； 2.工作时间：10:00-22:00；12:00-24:00，月休四天； 3.学历不限，经验不限，识字认数，有仓库分拣工作等经验优先； 4.手脚麻利，吃苦耐劳，身体素质良好； 5.服从分配，遵守公司规章制度。

线上百货超市，要求工作认真细致，有耐心，能够吃苦耐劳。公司提供食宿舍。

电话详谈

工作内容: 接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售:1、年龄要求18-55岁的。 2、负责做好果蔬货品销售记录、盘点、对顾客挑选后、货架剩余果蔬货品进行清理并做好果蔬货品的补充工作，按规定完成各项销售统计工作: 3、完成果蔬货品的来货验收、上架陈列摆放、补 货、退货、防损等日常营业工作: 4、做好所负责门店区域的卫生清洁工作 5、完成上级领导交办的其他任务。 工资待遇:基本工资+全勤奖+高额销售提成。(根据每月任务的完成率及个人表现，销售提成上不封顶。) 任职资格:

【岗位职责】 ·货架商品整理与陈列 ·门店日常理货、补货操作 【职位要求】 ·无经验要求，年龄不限 ·学历不限，适合便利店/商超工作环境 ·可接受夜班安排 【工作时间】 晚23点到次日早7 9月30日10月2日10月4日10月6日10月7日 【薪资福利】 ·薪资：120元/天

水果包盒，暑假寒假休息不上班，可上8小时或10小时班，3000-5000

9.6箱车司机 【工作职责】网点转货司机，无需装卸，工作轻松。 【岗位要求】B2本，驾龄满3年，资格证，45周岁以内. 【薪资待遇】7000以上，月休息4天，提供住宿 【面试时间】周一至周六下午两点， 【工作地点】宁河区现代产业园德邦快递 报名电话:

天津一汽大众总装，焊装，涂装招聘，18-40周岁，零，入职快。速速联系我近期安排线上面试，咨询热线 招聘岗位：操作技工80名 要求：年龄18-40周岁，，身体健康，高中中专及以上学历，专业不限。 作息时间，上五休二，根据生产任务安排加班，站立岗，每周一倒班。 薪资待遇：岗位工资+生产奖金+加班费+夜班补贴等，月薪5500--6500左右，五险一金，加班享受1./3倍工资，每月15日±1天发放薪资。 企业优势： 1，世界500强单位，有晋升空间； 2，智能化恒温车间，冬暖夏凉，车间环境好，工作轻松。 3，入职零（免费食宿，免费接送，）。 工作地点：天津宁河大众华北基地。 面试流程：填写报名表，线上面试，入职快。 工作时间:面议

天津一汽大众整车项目招聘，18-40周岁，零，入职快。 招聘岗位：操作技工80名 要求：年龄18-40周岁，，身体健康，高中中专及以上学历，专业不限。 作息时间：白班：8：15-18:45；夜班：18:45-凌晨5:15，上五休二，根据生产任务安排加班，站立岗，每周一倒班。 薪资待遇：岗位工资+生产奖金+加班费+夜班补贴等，月薪5500--6500左右，可缴保险，加班享受1.5/2/3倍工资，每月15日1天发放薪资。 企业优势： 1，世界500强单位，有晋升空间； 2，智能化恒温车间，冬暖夏凉，车间环境好，工作轻松。 3，入职零（免费食宿，免费接送，）。 工作地点：天津宁河大众华北基地。 面试流程：填写报名表，线上面试，入职快。

天津宁河芦台集成顶安装，防盗门一套，来个能干的师傅

二保焊，只要有焊工经验，能焊住就行，二把刀，技术一般都可以来，先看车间看活，不用试活，（当天安排住宿，独立卫浴，干湿分离，空调屋，带大阳台) ，管吃管住。

抚顺静宇经贸有限公司 招聘库房分拣员二名 周休一天，法定假休息。 工资面议！ 工作地点：葛布 联系电话：

新华物流公司招聘岗位：发货员 岗位职责：电商订单配货，打包、贴快递单，装卸货 能接受加班 电话号码： 工作时间:面议

保底6600，熟手8000-12000，不用体检， 招聘要求： 1、年龄18-44周岁，身体健康，不用体检，有无经验均可； 2、不查纹身、染发、征信，无案底；每周可借支300-500 薪资待遇：（底薪3000+3000绩效（0-1.2系数）+餐补300+300高温补贴+其他福利） 综合薪资：6600元～12000元，每个月90%以上的人可以拿到保底6600以上！ 熟手计件薪资综合在8000-12000左右 每个月15号发工资，月休四天左右 工作时间：八点到八点，除去吃饭时间一天工作10小时左右 工作内容：负责小件电商商品打包、分拣、质检、贴标签、拣货、上架、下架、盘点、入库、防损搬运装卸等岗位； 吃住：餐补300元/月，厂区有饭堂；包住，水电费平摊，宿舍有空调，热水器，配有电梯

【上海得物寒假工】 ‼长白班+全坐班+不体检+不是流水线+不穿不看+住宿免费+过年高额留守激励+法定三薪 薪资待遇 夜班26元/小时➕住宿免费（基础工价17元/小时+2元夜班补贴+7元春节稳岗激励） 招聘条件 ✅年满18周岁(16岁提前报备)，男女不限。目前不体检。 ⚠特别说明： ①员工入职～2026.期间，只享受基础工价；2026.开始享受春节稳岗激励。工期到2026.，统。 ②。其他未尽事宜以企业通知为准！ 夜班提供免费工作餐，白班/中班10元/餐自费；住宿6-8人间，独立卫生间，空调、热水器齐全‼住宿免费‼水电物业均摊。商保80元/月。住宿押金100元。 ✅主要负责检测鞋子衣服质量；1.收货 2.开箱 3.检查 4.拍照 5.打包 ，基本全坐班。 ✅，目前长白班为主，少量夜班。 ✅面试流程：需要提前1一天在下午6点前提报员工信息，否则面试时间顺延一天。 ✅报备方式 1.手动报名 姓名＋身份证号＋手机号 2.扫码报名 扫描渠道专属二维码即可 报名电话赵经理 （同微） 工作时间:面议

《百丽仓库》跨年工 今天下午13:00面试 当天安排宿舍，吃住在厂，资 （可以接受学生工） 18-40岁,长白班，简单岗位。 月工资7000以上。 工资22元/小时，资，19元/小时结算。 过年留守奖励：-按照出勤补贴，上班满8小时按照100元每天补贴，出勤4-8小时按照8小时/100元折算， 文盲勿扰 工作内容: 主要负责品牌鞋子、 衣服、包装 、拣货、质量检查。。 工作时间:面议

工作职责： 1.提升公司自有车辆的运营效率，确保车辆持续处于创收状态； 2.具备较强的服务意识，能够快速响应并合理安排车辆调度； 3.负责对自有司机团队进行日常管理 要求： 具备管理50辆以上车辆的经验，统筹车辆及驾驶员的全面管理，实时掌握车辆动态，发现车辆存在安全风险时，须立即向公司及相关维修负责人上报处理

招聘库房财务内勤一名，上八下五，单休，中午管吃。 要求本科以上学历，熟悉电脑办公软件等

岗位职责 1.运营管理与优化 -全面负责物流干线的日常运营统筹，涵盖运输调度、仓储管理、配送执行等关键环节，制定并推行标准化作业流程（SOP），持续提升运营效能与服务品质，确保货物安全、准时、准确交付。 -构建完善的运营风险预警体系，制定切实可行的应急预案，高效应对各类突发状况，降低运营中断风险，保障干线物流系统稳定高效运行。 2.团队建设与管理 -根据业务发展节奏，组建结构科学、专业高效的物流干线团队，明确岗位职责与协作机制，建立健全招聘、培训、绩效评估等人力资源管理体系。 -重视人才成长路径设计，提供系统化培训与发展机会，调动员工积极性与创造力，全面提升团队专业素养与实战能力。 -推动积极健康的团队文化，营造团结协作、进取担当的工作氛围，增强成员归属感与凝聚力，打造执行力强、战斗力突出的专业队伍。 3.业务拓展与客户关系维护 -主动开拓物流干线市场，挖掘潜在客户资源，构建稳定的客户网络，结合市场调研与客户需求分析，制定精准的市场推广策略与业务增长方案，稳步扩大市场份额。 -深入理解客户实际需求，提供个性化、专业化物流解决方案，提升客户满意度与黏性，巩固重点客户长期合作关系，助力业务可持续增长。 -密切跟踪行业趋势与竞争格局变化，动态调整经营策略，保持企业在市场中的领先地位与竞争优势。 4.资源整合与协同合作 -统筹管理第三方物流合作方，包括供应商筛选、绩效评估、合同签订及日常协调，建立稳定、高效、互利共赢的合作机制，确保服务质量可控可靠。 -强化跨部门联动机制，与采购、销售、财务等相关职能部门保持紧密沟通，推动信息互通与流程协同，优化整体供应链运作效率。 -积极探索与外部企业、机构的战略合作机会，通过联盟、共建等方式整合资源，延伸业务链条，增强企业综合竞争力和行业影响力。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备10年以上物流行业从业经历，其中至少5年物流干线运营管理经验，有在大型物流企业或知名公司物流体系担任高级管理职务者优先；熟悉干线各环节运作，拥有丰富实操经验与成功项目案例。 3.专业技能 -精通物流干线网络规划与线路设计，能依据市场需求与企业战略合理布局运输网络，优化路径配置，提升整体运作效率。 -具备出色的运营管控能力，熟知物流流程与成本管控方法，善于组织团队达成运营目标，实现降本增效。 -熟悉物流领域相关法律法规及行业标准，具备较强的合规意识，保障运营活动合法合规。 4.能力素质 -具备优秀的战略思维与落地执行能力，能够洞察行业发展动向，制定清晰可行的发展规划并有效推进实施。 -拥有卓越的领导力与团队管理能力，善于激发团队潜能，带领团队达成高绩效目标，推动业务不断突破。 -具备良好的沟通协调与人际互动能力，可高效对接内外部各方，促进协作顺畅开展。 -具备较强的市场敏锐度与客户开发能力，能快速识别商业机会，拓展渠道资源，维系优质客户关系。 -拥有创新意识与复杂问题解决能力，能在多变环境中推动模式革新与管理升级，妥善应对各类挑战。 -责任心强，职业素养高，工作细致严谨，能适应高强度工作节奏，接受必要出差与加班安排。 5.其他要求：年龄30-45岁，身体健康，品行良好，无不良从业记录。

岗位职责： 1.负责物流需求的分析评估，开展供应商拓展、合同协商及履约过程管理，涵盖供应链运作、供方协同与成本优化等方面 2.具备良好的沟通协调能力，能够高效推进跨部门合作，掌握供应商谈判策略，具备较强抗压性，确保业务响应时效 3.面对突发物流状况时，具备快速应对与问题解决能力 岗位要求： 1.熟悉采购全链条操作流程 2.熟练操作ERP/SAP等信息化系统，具备基本的数据分析处理能力 3.了解物流运作环节，抗压性强

一、岗位职责 1.仓储全面运营管理 61负责云仓仓库的日常全面管理工作，包括收货、存储、拣选、复核、打包、发货、退货等各个环节的顺畅与高效。 61制定并优化仓库各项作业流程、操作规范及SOP标准，确保作业有章可循，提升标准化水平。 61监督和执行6S现场管理，确保仓库环境整洁、有序、安全。 2.库存与数据精准管控 61建立并完善库存管理体系，负责定期循环盘点、年度全面盘点，确保账实相符，严格控制库存差异。 61监控库存周转率、库龄结构，协同客户及销售部门处理滞销品、临期品，提出优化库存的建议。 61熟练运用WMS系统，确保系统数据准确无误，并能对系统功能提出优化需求。 3.团队建设与绩效管理 61负责仓库团队的组建、培训、激励与考核，打造高效、有战斗力的运营团队。 61合理分配工作任务，监控各环节作业效率，制定并达成团队KPI指标（如：订单准时发出率、拣货准确率、盘点准确率、人效等）。 4.客户服务与协同 61作为仓库运营端的对接人，与销售、客服及外部客户保持良好沟通，及时解决与仓储物流相关的客户问题。 61定期向客户及内部管理层提供运营数据报告和分析，如日/周/月报。 5.成本与安全管理 61控制仓库运营成本，包括人力、耗材、物流快递等费用，达成预算目标。 61全面落实安全生产责任制，负责仓库的消防、设备及人员安全管理，杜绝安全事故。 61管理仓库固定资产及物流设备（如PDA、拣货车等）的日常维护与保养。 16 二、任职要求 1.硬性条件 61大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先。 615年以上仓储物流管理经验，其中至少3年以上电商云仓或电商仓库经理/主管经验。 61精通WMS系统，有参与或主导过WMS系统上线或优化者尤佳。 61熟悉电商平台（如淘宝、天猫、京东、拼多多、抖音等）的仓储物流规则和流程。 2.核心能力 61卓越的团队管理能力：具备50人以上团队的管理经验，善于激发团队士气，有成熟的团队培养方法。 61数据驱动与分析能力：对运营数据敏感，能通过数据分析发现流程瓶颈并提出有效的改善措施。 61出色的流程优化能力：具备强烈的成本、效率和服务意识，能持续推动流程改进，提升运营效益。 61强大的沟通协调能力：能够高效地进行内外部沟通，具备处理突发事件的应变能力和抗压能力。 3.优先考虑 61有自动化立库、AGV、交叉带分拣机等智能仓储项目运营管理经验者优先。 61熟悉多家主流快递公司的运作模式，具备较强的议价能力者优先。 16 三、我们为您提供 61有竞争力的薪酬体系：面议（可根据市场水平和个人能力提供具有吸引力的薪资）。 61完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、团队建设等。 61广阔的发展平台：处于快速发展的行业赛道，提供充分的职业发展空间和晋升机会。 61专业的团队氛围：与一群专业、有活力的伙伴共事，共同成长。

1.第一个月综合工资保底6000，综合工资超过保底按超过的算。 2.底薪3000+2%提成+五险， 综合月薪：6000-10000 3、7天实习期，一天100补助，第8天正式上岗。 3.销售，陈列，收银，简单制作，情商高，有过销售经验的优选。 4.年龄30岁-45岁，招聘4名店员 5.两班倒 早班8：30-2：30，晚班：2：30-9：30 6.工作地址：天津市宁河区桥北街道吾悦广场物美超市可旺客炒货。 刘峻豪

[爱心]武清京东生鲜仓[爱心] [红包]️️️元/天[红包] 工人:18周—46周 岗位:拣货、打包、验货 工作内容:负责商品拣货、打包产品，补货等 [红包]1后日结，220元/天（点对点）190元/天+30元/天稳岗补助，旺季工资会涨！ [爱心]食宿:免费住宿，水电均摊，不管吃有福利食堂 ️工期到2月28日，，稳岗补助没有。 [玫瑰]面试需要带身份证原件，没问题办理入职安排住宿，案底不接收。 [爱心]生鲜仓工作免费发防寒服，车间温度-15°

[红包]230-260，21元/小时周结[红包] 招客退扫描员 男女不限，户籍不限，要求会使用电脑。 年龄：-岁 工资组成：客退部前7天21元/小时，0.28元/件。 日工资230以上， 管一餐，伙食好菜品丰富自主选择！ 住宿5人间，。 工作内容:拆包，扫描，分拣 工作时间:8:00-20:00有加班。 注意:。 计件单位、多劳多得 可接受长期工！长期活！ 车间不允许带入电子产品、打火机、首饰等 每天下午2点面试必须携带身份证原件和两张身份证复印件

冷库。出库。入库。干杂活。

主要工作内容快递上架，入库！可按件计算，可月薪！工资待遇面谈…！附近的人最好