PC(包装+净菜） 1、两个班次：8：00-20：00，20：00--8：00，综合11-13小时，需要能接受夜班 2、年龄要求：（20--47）不接受短期工及学生工 3、工作内容：主要做果蔬类的挑选称重包装等，以及原上料:净菜果蔬清洗加工等 4、薪资： 白班综合工资6000-7500元、夜班综合工资6500-8000元;管吃一餐 5、试岗情况说明：恒温车间（10-12度），试岗2小时，试岗时需要自备厚衣服（建议穿薄棉服、长裤、运动鞋）

纯日结170青浦韵达小件170元一天，含餐补超出或不满折算(小件活轻松）去过的都知道活非常轻松自由，爽歪歪[强][强][强]18一50岁18-50岁本人身份证原件有磁。分拣、扫描、打包、无装卸。随机分配手机打火机都可以带。必须要有手机，人证合一下午3.40本店独家发车电话：

日结 日结 230元/班 男女都要 18-55岁 大夜班 12：10点集合 1：00-13：00（中间有休息） 工 18-55 岁 230/班 230/班 [玫瑰]不识字也要很轻松 老少皆宜 全自动机器扫描 分拣 拉包 集包 随机分配，打火机都可以带 不查 勿扰 温馨提示： [爱心]没有原件。有身份证正反面也可以

【工作内容】：对仓库各类物品进行分拣和扫描，以确保物品能够准确、及时地到达指定的位置； 【岗位要求】：23-53周岁，身体健康，吃苦耐劳，适应夜班，无经验有人带教，无犯罪记录，有物流业工作经验优先考虑； 【上班时间】：固定班次不倒班，12小时休3天； 1、夜班：19：30-7：30 3、大夜班：1：00-13：00（300夜班补贴） 4、白夜班：7：30-13：00+19：30-1：00（早晚都上） 【薪资范围】：底薪+计件，综合工资6500-8500；大夜班每月300补贴 【福利待遇】： 1、综合薪资6500-8500，底薪+提成+补贴，底薪2900， 2、园区吃住，免费提供住宿，4-6人空调宿舍，独立卫浴，免费wifi，有食堂每月免费饭卡400/月； 3、有工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/年，上限500元； 4、全勤奖：200元/月

面试不停！青浦百货常温仓两个月以上工期，到期包办离职，可接受学生工常温分拣员，常夜班！[庆祝][庆祝][庆祝]天天有钱花[庆祝][庆祝][庆祝]轻松自由把钱赚[勾引][勾引][勾引]18至40岁工作内容：根据订单，将对应货物分拨至每个独立的筐子或栈板上薪资架构：个人计件，底薪900+夜班补贴10/天+住宿补贴10/天+出勤补贴+个人计件=月薪7000-11000常夜班，19-7，每天11-13小时左右无需体检，无需办理健康证，面试好第二天直接上班！以上岗位提供工作餐一餐！手机都可以带[握手]可以带着耳机边听歌边干活[机智][机智][机智]每月15号准时发工资4-6人间：独立空调卫浴，独立洗衣机，环境相当不错，水电平摊，就在仓库斜对面，一楼大食堂，商超台球，停车场，配套设施齐全！房卡押金20，住宿押金50共计70！！面试需携带一支笔和两张复印件，于发薪日结算薪资，，！。

负责在超市云仓做线上订单的分拣打包工作 薪资：按小时结算，月综合6000-7000 时间：面议 要求：年龄18-45，不限经验，服从安排

韵达快递：大量招聘日结临时工 18-50 岁，每天工资240-260元，主要负责分拣扫描件，干活不累，上班可以带手机

工作内容：主要做果蔬类的挑选称重包装等，以及原料上料；净菜果蔬清洁加工等 22-25元/小时 包住包吃 月收入7000-8000

仓库打包发货有驾驶证优先，工作地址青浦重固

水果仓库！日结元每小时 需要 10 人！ 明天早上7点上班，6点40集合 招聘临时工 18-50 岁， 19元每小时，日结 19元每小时，日结 工作轻松， 要求干活麻利 主要负责包装，拣货， 包工作餐 上班10~12小时，

青浦，请住家月嫂，预产期，头胎，要求阿姨经验丰富，年龄50岁，工资12000/26天精选管家陈老师：

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因公司发展需求，招聘：山姆会员店（青浦）海参促销员，年龄20-40岁之间。工作内容：负责山姆海参产品销售，做六休一（做一休一）福利待遇：缴纳上海的五险一金有商超理货员，促销员，导购员销售经验优先。（仅限全职）能吃苦耐劳，有团队合作精神，薪资待遇面议！非诚勿扰！：联系电话：，王经理

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分拣工：负责产线分拣及下班卫生处理工作相较轻松工资：7000-7600之间 装卸工：只负责装卸无其他工作偶尔去分拣，分拣还按装卸工资发（不经常帮）8000-8700 以上工作12小时偶尔加班，一天管三顿饭饭（非工作休息不管） 还有其他岗位可以选择 ！！！！不能吃苦耐劳的不要进，本岗位为正式工

上海青浦，上海松江都在招 休息是轮班制，具体排班面谈。 岗位职责： 1.负责仓库货物的分拣、整理、扫描、打包等工作； 2.根据订单信息，准确、高效地完成分拣任务； 3.协助仓库日常盘点、整理货品，保持仓库整洁有序； 4.配合完成货物出入库的登记与核对； 5.遵守仓库安全管理制度，确保操作规范。 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应体力劳动； 2.吃苦耐劳，工作认真负责，有团队协作精神； 3.能适应仓库工作环境，接受轮班制； 4.有仓库分拣或物流相关经验者优先，无经验可培训上岗； 5.具备基本的识字和计数能力。

招聘操作员。要求30岁以下，40岁以下，勤奋好学，反应敏捷。工作地点位于上海市青浦区。负责快件（含件）的清拣、分拣、打包、装货等工作，具体详见工作手册。工作环境为自动化流水线类型。薪资福利为综合薪资3100-4000元/月，缴纳社保、包住、提供节日福利和工龄奖。招工人数为50人。提供住宿和餐费补贴。招聘方为上海龙之企业劳务派遣有限公司。工作地址为上海市青浦区华新镇华志路1685号。

岗位职责： 1. 组织承运商开展业务培训，明确操作规范与执行标准，参与KPI指标的设计及考核评估 2. 编制汽配项目月度损益报表，实施成本监控并推动优化措施落地 3. 主导项目落地执行，负责流程规范的编写、修订与持续完善 4. 统筹团队日常运作，跟踪关键运营指标，快速识别异常并采取应对方案 5. 协调处理项目运行中的突发问题，制定改进策略并推动闭环管理 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备运输、集拼或MR类三方物流项目经验者优先； 2. 熟练掌握办公软件（如Excel、Word等）及物流管理工具（如TMS系统）； 3. 具备良好的逻辑分析能力，工作认真负责，注重细节，擅长数据处理； 4. 沟通协作能力强，能高效协调客户与内部资源，保障项目顺利推进

省区经营支持部负责人 岗位职责: 1、统筹省区经营业绩分析(含收入、成本、利润等) 2、统筹省区专项举措研发(含收入提升、利润改善、成本节降): 3承接省区全面预算制定 4、针对预算规划类经营举措研发、跟进复盘等进行全流程管理; 5基于预算及省区经营管理方案进行经营业绩预测、监控、差项分析及整改跟进: 6、省区业务类管理协助，参与经营方案制定; 7、统筹资产类定期与不定期盘点并监督管理; 8、统筹本区域内风险自控。