昆明呈贡招配/理/拣/发货，15元/小时

上班地点:昆明七甸 《16号报到安排宿舍-17号上班》京东小件分拣打包分拣/薪资160一天 长白班~8点到20点/包住不包吃 《名额20人》

职位详情： 岗位：负责水果打包、分拣 要求：50岁以内，不需要文化，身体健康即可 薪资： 日结模式：白班160/一天；夜班170/一天 月结模式：白班18元/小时；夜班20元小时；月综合5000-7000 福利：提供吃住，住宿4人间，缴纳保险

物流发货师司机 工作经验3年以上，熟手优先，3月1号开始上班 薪资福利:4000-6000元/月，包吃住 招工人数:5名 工作地址:昆明官渡区海子新村

配合发货，客服。会基本的电脑制表。

岗位职责:负责小件快递拣选，在仓库分拣流水线上进行扫描，复核，分拣货物工作简单轻松，福利待遇好 招聘要求:18周岁-45周岁，男女不限，吃苦耐劳，品行端正，身体健康，无不良嗜好。 薪资待遇:白班200/天，晚班220/天，可以自由选择 食宿情况:包吃包住 有意向的可以直接投简历，咨询人数太多，有时信息回复不过来，非诚勿扰

快递入库

工作内容不复杂日常配货打包小车汽配件

【工作内容】：零食饮料食品包装搬运理货质检 【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，220元/天，综合工资:5200-5700元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调包吃住上6休1买社保

就在昆明上班，茶叶打包分拣220一天，工作简单，有人带有人教，年龄16-30周岁，综合薪资5000以上，可以日结

礼宾员，1 工作地址:云南省昆明市五华区翠湖南路中和巷24号石屏会馆 擅长国风妆造 18-28岁

收银员，1 工作地址:云南省昆明市五华区翠湖南路中和巷24号石屏会馆 需要有收银经验 18-28岁

导赏员，1 工作地址:云南省昆明市五华区翠湖南路中和巷24号石屏会馆 需要美学或中式审美基础，擅长国风妆造 18-28岁

年龄：16-50岁 要求：简单识字，身体健康 工作内容：负责水果打包，分类等等，200元一天，工资周结，寒假工也招

【招聘 | 石屏会馆2026】 招聘部门：礼宾部 岗位3：礼宾员1位 薪酬：岗位薪酬+全勤奖+全系产品绩效奖+食宿

年龄不限，手脚麻利，做事认真仔细，有责任心。对服装质量有一定的敏感度，能发现线头、污渍等小瑕疵。 您的主要工作内容: 质检环节:检查发出的每件衣服，确保无质量问题 (如线头、瑕疵、尺码错误等). 打包环节:根据订单，细心、美观地将衣服折叠、装入包装袋/盒。 全职工作时间：早上9:00-12:00，下午13：00-17:00，月休2天 兼职工作时间:自行安排时间即可 薪资待遇:薪资具体面谈 有意向者可以私信我了解更多哦!

1.23龙兴海晨物流❤   企业优势：订单稳定，到手工资高，每周可预支 1、年龄：18周岁至40周岁。 2、身体条件：身高165cm以上、身体健康 薪资待遇： 叉车同工同酬 普工/牵引车工 20元/小时（含餐补绩效） 210元～240元/天 月收入5000-8000 身体无伤残、身体健康、无大面积纹身，无案底，工作轻松，每月15号发薪。 综合工资5000-6000牵引车需持有C1驾驶证（有经验者优先） 1⃣提供宿舍，上下班厂车接送 2⃣不上流水线轻松好耍 3⃣只要长期工，拒绝学生工 4⃣车间干净，无重活累活 5⃣无犯罪记录（无案底） 6⃣身体无伤残、身体健康、认识26个英文字母，每月15号发薪。。

岗位职责： 1.负责仓库内货物的接收、整理、分类及上架工作，确保物资摆放整齐、标识清晰 2.按照订单要求准确完成配货、拣选操作，保证出库效率与准确性 3.协助完成发货前的打包、称重、贴单等流程，配合物流按时完成配送 4.定期参与库存盘点，及时反馈差异并协助处理异常情况 5.保持作业区域整洁有序，遵守安全操作规范，维护良好的工作环境 任职要求： 1.学历不限，有相关工作经验者优先考虑 2.工作认真负责，具备较强的执行力和团队协作意识 3.能适应仓库作业节奏，服从工作安排，可接受一定体力劳动 4.熟悉基本办公软件操作，具备基础数据记录能力者更佳 5.持有叉车证或有仓储类岗位经验者在同等条件下优先录用

肇庆市宇泉食品有限公司 诚聘：仓库人员 ；会看发货单，对单配货打包，核对货品和清单是否一致，够细心，有责任心；需搬/卸重货，不怕辛苦，服从工作安排。 上班时间：8:00—12:00,14:00—18:30；月休4天；工资面议。 联系方式： 樊小姐-（） 工作地址：高要区南岸镇湖西一路上龙湾双龙路南鸿金属对面宇泉食品（蓝色大门直入第一卡位）

招聘：秦家港网店招阿姨包衣 秦家港网店招阿姨包衣服，整天的，可以干到农历20左右，电话：

岗位描述： 1、依据公司发展战略，规划贵州省区的网点布局，推进招商加盟工作； 2、跟踪分拨中心网络的货量、服务质量及流程执行情况，指导团队优化操作，提升整体运营效能； 3、制定月度开点目标及签收率、妥投率、交接件等关键绩效指标，并监督落实与达成； 4、支持网点业务拓展与营销推广，协助处理重大运营异常，维护客户关系； 5、针对网络在货量、质量、流程、培训及扩展方面的问题进行归纳分析，并推动改进措施落地； 完成市场调研分析、销售可行性方案等文档撰写，协调公司及集团资源，保障方案有效实施。 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、物流类相关专业优先； 2、具备1年以上物流行业管理工作经验； 3、掌握物流运营管理流程，具有扎实的流程实操能力； 4、了解ERP系统及物流信息管理系统，具备实际应用经验； 5、具备优秀的沟通协调与谈判技巧，良好的团队领导力，独立开展工作能力强，能适应高强度工作节奏。 个人发展： 1、提供行业内具竞争力的薪酬体系，晋升后可在全公司范围内调动； 2、职级晋升速度快，管理岗优先从内部选拔，平均晋升周期为6个月。 薪资构成：底薪+绩效奖金+提成 入职当月即缴纳五险，享受法定节假日、节日福利；管理团队年轻化，平均年龄30岁，定期组织聚餐与团建活动，部门协作氛围良好； 员工生日发放福利卡，传统节日赠送纪念礼品； 设立工龄奖励机制。 职位福利：五险、绩效奖金、高额商务车补贴、不强制加班、每年多轮调薪机会、节日关怀 职位亮点：晋升通道畅通，管理岗位优先内部提拔

1、负责部门日常物流相关事务管理，涵盖运输、仓储、配送及车辆调度等工作； 2、规划并落实物流工作安排，持续优化物流操作流程与规范； 3、推动物流体系的执行，监督各环节职责落实与管理标准实施； 4、有效管控配送及仓储环节的成本支出； 5、协助制定并监控部门物流运营预算； 6、设计合理物流方案，提高服务效率与客户满意水平； 7、按时整理并提交各类物流管理数据报表； 8、组织开展本部门员工的绩效考核与业务培训工作。

岗位职责：工作踏实认真，具备较强的责任意识。 任职要求：具备3年以上快递行业相关工作经验 岗位福利：每月休息4天 教育背景：大专及以上学历 行业经验：有快递领域从业背景

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