日用百货拣货打包 长白班08:00-20:00/13:00-01:00 免费住宿，工资170-200/天 ，要求最少能做一个月

工时稳定 综合工资5500-6500 招聘岗位：倒包，扎包，简单易学。白班上班时间：08:00-20:00 自愿加班 有加班费1.5倍 节假日3倍工资 招聘要求：16-50岁，持本人身份证，身体健康，服从安排，月休4天，吃住免费，水电费平摊 其他注意事项： 当天面试当天安排宿舍 .

岗位职责： 1. 负责快递包裹的接收、分类、扫描及信息录入工作 2. 按照订单要求准确完成拣货、配货及打包操作 3. 核对发货单据与实物一致性，确保出库准确无误 4. 协助完成货物装车及现场5S整理，保持作业区域整洁有序 5. 配合主管完成临时性仓储及物流支持任务 任职要求： 1. 学历不限，能熟练操作扫码设备及基础办公软件 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 身体健康，能适应站立作业及一定强度的体力劳动 4. 服从排班安排，接受日结薪资结算方式 5. 无不良记录，遵守公司各项规章制度

蔬菜配送中心仓库分拣员

工作内容： 负责商品的拣选，打包，分拣及货物整理工作，确保订单准确无误，包装完好，及时响应配送需求，维护仓库环境整洁有序，配合团队高效完成每日任务 工作要求： 至少做一个月，能适应两班倒。文化程度不限，身体健康

岗位职责： 1. 负责商品的准确拣选、复核及打包作业，确保订单及时出库 2. 完成货物配货、理货及上架工作，保障仓内动线顺畅 3. 协同完成发货交接，核对物流单据与实物信息一致性 4. 保持作业区域整洁有序，定期参与盘点与设备基础维护 5. 遵守安全操作规范，配合团队高效完成日度履约目标 任职要求： 1. 学历不限，能适应仓储作业环境 2. 身体健康，吃苦耐劳，具备较强责任心和执行力 3. 无经验者可带薪培训，有仓库经验者优先 薪资待遇： 前七天培训期180/天，之后约220/天，包吃包住。

岗位职责： 1.按订单要求准确分拣咖啡、牛奶及咖啡用品等商品，确保品类、规格、数量无误 2. 对分拣完成的商品进行清点核对，并运送至仓库指定区域完成交接 3.配合仓库日常整理、装车及临时性发货支持工作 4.严格遵守作业流程与安全规范，保障操作高效有序 5.根据业务需求配合旺季临时加班及灵活排班安排 任职要求： 1.年龄20-40周岁，男女不限 2.工资4500-8000元/月 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 4.工作时间8:00-18:30

【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-8000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：当月工资次月发 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：食宿补贴、夜班补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 20-50岁、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

工作内容：蓝莓采摘、打包、分拣、称重、贴标签 薪资待遇：白班19，夜班20一小时，月5500-6500，15号发薪 吃住环境：4人间公寓宿舍，水电平摊，工作餐免费，洗衣机WiFi独立卫浴。 岗位要求：身体健康，能独立填写表格 报名方式：行李床上用品自带，当天安排宿舍入职，身份证原件或正反面照片。

斗南鲜花日结200天 招斗南鲜花男女不限，年龄16-45岁 （上班时间早八晚八） 工资按照20元每小时计算 【工作内容】：鲜花 包装 分拣 配货 工作简单轻松 【工作地址】：斗南 大板桥 呈贡七甸都有仓 报名微信:

来两个抬货入库的30一个小时

招聘启事:凡年满18岁，勤快的，均可报名。薪资待遇非常可观。有意者可以给我打电话，可以面谈。

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公司免费提供车 负责配送附近10栋楼小区只负责分拣送 提供车提供住宿 每天保底300.其余次月15号结清 可长期可短期人走账清 工作时间8小时一天400 提供住宿没有押金招聘8人 月薪12000-14000招聘8人 每天保底300.其余次月15号结清

小店圆通快递日结工需要15人早班02-08点中班9-14点男女不限18-50岁18-48岁工资12元/时中班已满上早班的可以报中班。

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招聘兼职人员。要求应聘者有过立电杆、架线等电力相关从业经验。薪资福利面议。工作区域为青龙、八街、太平、禄脿。福利包括弹性工作、不加班、奖金提成高、无试用期。免费培训地点位于安宁市连然街道北桥村（容诚柴火鸡旁）TCL光伏科技。另招聘安宁市有本地市、街道、村关系的相关资源人，或云南省内其他区域政府资源人。欢迎来公司洽谈合作。工作地址为青龙、八街、太平、禄脿。

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科研项目组招聘科研助理。要求硕士研究生及以上学历或本科学历。录用硕士研究生及以上学历人员为科研助理或管理助理的，薪酬按4500元/月标准执行。录用本科学历人员的，薪酬按4000元/月标准执行。社保个人缴纳部分每月从薪酬中按规定缴纳。按国家和云南省相关政策为录用人员购买“五险”。招聘人数为9名。报名时间为自发布公告之日起至2026年6月23日（星期二）18:00。工作地址为昆明市官渡区骏信国际汽配城A4栋11楼。

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云南耀昇电力有限公司一、招聘电力市场化交易专员（20名）岗位职责：落实电改政策，协助用户参与电力市场化交易、降低用电成本。任职要求：22岁及以上，初中及以上学历；形象佳、开朗善沟通、勤快好学；有销售、保险从业经历或退休公职人员优先。工作时间：周一至周五上班，周末双休。薪资福利：月薪约5000元，另设养老金、签单奖、旅游奖、奖学金等，福利随业绩发放。工作地点覆盖文山州各县域，全职、兼职均可。二、联系方式咨询电话：黄先生。公司地址：云南省昆明市五华区科普路505号五华科创大厦35层整层。

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招聘博士后研究人员，年龄要求在35周岁以下，特别优秀或紧缺的人才可适当放宽年龄条件。应聘者需具有博士学位或持有博士论文答辩决议书，品学兼优。研究方向及潜力需符合公司发展需求，要求创新能力强，并具有申报中国博士后科学基金的潜力。薪资福利方面，提供有竞争力的薪酬待遇，对高层次人才可实行协议薪酬。战略级、领军级、拔尖级高层次人才分别可获得最高150万元、100万元、50万元的生活补助。同时可获得探索性质研究经费支持，战略级、领军级、拔尖级高层次人才每年最高可获得1000万元、500万元、300万元。学术交流产生的据实报销。理工类战略级、领军级高层次人才可直接认定为正高级工程师，拔尖级高层次人才可直接认定为高级工程师。理工类博士后进站可认定为工程师，出站考核结果为“优秀”且入职公司系统的，可认定为高级工程师。引进类型为刚性引进类。组织人才承担公司重大项目攻关，同时承担的科技项目数量不受限制。长期稳定支持人才组建专职科研团队，赋予人才技术路线选择权、人员调度权、资源调配权、考核分配权。支持人才参加国内外高水平学术会议。

岗位职责： 1. 负责物流全流程运营统筹，包括运输调度、仓储管理、配送时效监控与优化 2. 制定并执行物流成本控制方案，提升人效与车辆/仓容利用率 3. 对接承运商及第三方物流服务商，开展绩效评估与合同管理 4. 处理异常物流事件（如延误、货损、丢件），推动闭环整改与流程升级 5. 运用物流信息系统（TMS/WMS）进行数据跟踪、报表分析及运营决策支持 任职要求： 1. 物流运营相关工作经验不限，熟悉快运、城配或电商物流场景者优先 2. 具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel，了解主流物流系统操作逻辑 3. 沟通协调能力强，具备跨部门协作及供应商管理经验 4. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业背景更佳 5. 责任心强，抗压能力好，适应阶段性加班与现场巡查需求

这个星期周五周六过生日的可以找我兼职了工资100-200要做的联系，不过生日的别加。