天津七鲜室内招长期小时工，日结 工作内容:超市和小仓室内内拣货打包 年龄:18-42周岁男女不限 工作时间: 具体上班时间按照站长需求排班 小时工薪资: 每天按基础工资180-240元一天，一天以后次日结，剩余拣单激励月结（每月20日）； 备注：小时工上班，商保上班（不上班不） 工作地址:天津各区门店室内就近安排

天津招室内长期小时工，日结 工作内容:超市和小仓室内内拣货打包 年龄:18-42周岁男女不限 工作时间: 具体上班时间按照站长需求排班 小时工薪资: 每天按基础工资发放，一天以后次日结，剩余拣单激励月结（每月20日）； 工作地址:天津各区门店室内就近安排

工作内容 1、手持PDA接收系统派单，按照任务上库位、商品信息、商品数量、批次信息，并对商品品质检查，准时、准确完成商品拣选工作； 2、将拣选完商品按照打包标准进行装袋打包（包含商品配件的配置）并准确投放到对应出货口，保证下游正常进行； 3、对分拣订单的部分售后负责，承担相应处罚； 4、做好打包区6S管理，保持出货台及其周边过道干净整齐，出货台上物料充足(含购物袋、连卷袋等)，关注打包台区域标识标牌是否正常 岗位要求 1、男女不限，有健康证（无健康证可面试通过后办理）； 2、有相关工作经验优先； 3、有良好的服务意识，服从管理。

西青日结兼职招募 室内工作 早8:30-17:00 薪资180/天 中午管一顿饭 男女不限，学历不限 成年即可 长期有效 今天报名，明天上岗

负责店铺收银，摆货，理货等

七大街招聘日结零活人员，要求男性，年龄53周岁以下，每天工作八小时。早班和晚班可自行选择，早班时间为7:00至15:30，薪资170元；晚班时间为15:30至24:00，薪资180元。工作内容为小袋套袋和弄吨包。管一餐，需自行前往工作地点，并自备劳保鞋。

打包，分拣，盘点，上下架，售后坐岗

今天在津南国家会展中心进行布场工作，需要13人。工作时间为13点至22点，工资为120元，管1餐并休息1小时。工作内容包括摆放桌椅、纸笔和水。

本店招聘 送货，配货，理货员，上午11点上班，下班晚上8点左右，管饭，

 咨询点电话【天津市北辰区】长期兼职充电桩打扫地址：天津市北辰区一商信托发展有限公司北辰仓储物流中心小桔充电汽车充电站(BP快速充电站频次：周一到周日不限时间几点去都可以薪资：400+每月470元/月上岗时间：越快越好要求:不限年龄，不限时间，男女都可以需要会用只能手机拍照（时间自由几点去都可以）

找专业打地面人员包工包平料，平整度误差3至4亳米左右，500平米

天津市和平区招工地小工/杂工、拆除/运渣

招聘:天津和平区一社区医院需要一名保安，年龄60岁以里，有保安证件，身体健康工作认真，免费提供食宿，月薪3800元，每月十五号发工资。联系电话:王队

天津招聘冲筋工人。上次因打地面工作暂停，现剩余约10天的工作量。工作地点位于天津市和平区五大道街道华荫东里。

天津招聘绿化人员，男女不限，年龄65岁以下，共10人。男性每天150元，女性每天130元，工作时间为8至9个小时。管吃住，长年有活。工作地点在天津蓟县与平谷交界处。每月可预支1000元。

乌鲁木齐京东快递现在要一名员工，工资日结，能来的联系我​

招聘：极兔快递大量招聘分拣打包人员薪资：2800-4000元工作内容：负责场地内快递的分拣、打包、装卸<br><br>职位要求：有责任心，吃苦耐劳<br><br>薪资待遇：2800-4000元/月，岗位不同，转正薪酬不同<br><br>招聘软件不常在线，有需要直接电话联系！！！！

招聘：极兔快递诚聘上下车打包人员数名薪资：3500-4000元工作内容：负责云仓货车的上下车，货物的打包等，工作内容简单<br><br>职位要求：55岁以内，吃苦耐劳<br><br>薪资待遇：实习3500，第二个月3800，第三个月4000，月休2天，上班时间：8:00——18:00

(当天过来，直接安排工作，三餐住宿免费提供) 坐着上班，工作轻松，环境好，加班多不控制加班，包吃住 【薪资待遇】 1、 综合薪资：6000-8000元/月保底6000，每月10号打卡发放，(工资不押不扣）满一周可预支 2、加班费，平时加班1.5倍，周六日加班2倍，节假日加班3倍 3、补贴：岗位津贴500元，绩效奖300元，全勤奖500元 4、厂里缴纳五险一金，离职时可转出和 。 【工作内容】 无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松 【招工要求】 1、男女不限、18岁一50岁 2、身体健康 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿

明天需要投包人员员工一名，8点至下午6点左右，休息一小时，每小时17元，电话:

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日常运营事务，包括收银操作、营业数据记录与交接班工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本电脑操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 5.遵守公司制度，责任心强，具备团队协作精神

招聘打杂人员1名，工作地址位于和平大悦城。 工作时间：10:00-22:00。 薪资：120。 要求：认真干活，年龄17-45周岁。

店员年龄28~45岁，员工，身材匀称，对工作认真负责，有责任心，有相关销售经验，店长有店铺管理经验者。薪资福利:店员-底薪3500+提成，综合薪资5000~8000元；储备店长-底薪4000+个人提成+店铺总提成，综合薪资6000~10000元；乐宾百货周一到周五上一休一；周六日早晚班倒；和平大悦城/大港迎宾上一休一、工作满一年有5天带薪年假。工作地址:和平大悦城二层

很简单，负责补充充电宝。（不需要一天时间，2 个小时左右就够了） 我会把充电宝发到商场，你从商场拿到充电宝 我告诉你每一个位置、每一个点位塞多少个充电宝 顺便查看一下异常设备，比如断电等等 完成一个商场大概需要 2 个小时左右，看自己的速度节奏。

岗位职责： 1.负责门店日常收银、商品销售及客户接待工作； 2.完成饮品制作、商品陈列及店内环境清洁维护； 3. 协助开展顾客服务与基础促销沟通； 4. 执行门店交办的各类运营支持任务； 5.配合完成销售目标及店长安排的其他工作。 任职要求： 1.有较强的服务意识，工作认真负责； 2.具备良好的沟通能力，能适应轮班安排； 3. 身体健康，形象端正，具备团队合作精神； 4.能够快速学习岗位相关操作流程； 5. 有意愿在门店运营岗位长期发展。

1、海运出运管理 与运营团队对接，协调采购及生产安排，落实海运出运计划。 负责整柜及拼柜操作，向公司合作的货运代理询价比价，择优选用合适服务商。 编制托书并完成订舱，联动工厂与货代，组织装箱作业。 协助工厂整理报关所需文件，执行货物在途状态追踪。 准备进口清关资料，审核税单与费用账单，并同步完成系统录入。 FBA订单持续跟进至仓库签收，FBM订单跟踪至商品完成上架。 2、海外仓管理 维护第三方海外仓库存数据及库龄情况。 在系统中及时执行入仓和出仓操作，保障库存记录准确无误。 每日核查库存数量与存放时长，发现问题即时联系海外仓协调解决。 3、订单履约跟进 将系统订单及时推送至海外仓处理，全程监控履约进度。 重点关注快递揽收与妥投环节，确保订单按时交付完成。 4、物流报表制作 编制并汇总各类物流报表，开展数据分析，提出流程优化建议。 5、其他任务 配合完成上级安排的临时工作，助力部门运作高效有序。

储备店长年龄28~45岁，员工，身材匀称，对工作认真负责，有责任心，有相关销售经验，店长有店铺管理经验者。薪资福利:店员-底薪3500+提成，综合薪资5000~8000元；储备店长-底薪4000+个人提成+店铺总提成，综合薪资6000~10000元；乐宾百货周一到周五上一休一；周六日早晚班倒；和平大悦城/大港迎宾上一休一、工作满一年有5天带薪年假。工作地址:大港迎宾一层

岗位职责： 1、了解顾客的需要，接待顾客 2、做好店内的生产和销售以及店面卫生 3、完成上级领导交办的任务 岗位要求： 1、年龄30-55岁 2、身高160以上，身体健康 3、有蒸面包，会包包子，相关工作经验者优先 薪资待遇： 1、底薪5000+提成+五险 2、全勤干满整月奖励400元 3、多劳多得 4、不包吃住

负责公司短视频出镜录制兼职 核心要求： 形象气质佳： 五官端正，镜头感强 表达流畅： 普通话标准，口齿清晰 有文案 直接录制 不需要剪辑（5元一条）

1、海运出运管理 与运营沟通，协调采购和工厂，安排海运出运。 负责整柜/拼柜操作，向公司供应商池中的货代询价并进行比价，选择最合适的货代。 制作托书并进行订舱，协调工厂与货代，安排装箱。 配合工厂准备报关资料，并进行在途跟踪。 制作进口清关资料，核对税金单和账单，并同步系统操作。 FBA订单跟踪至送仓，FBM订单跟踪至货物上架。 2、海外仓管理 管理第三方海外仓库存及库龄。 系统中及时处理进仓与出仓操作，确保库存信息准确。 每日核对库存和库龄，发现异常及时与海外仓沟通处理。 3、订单履约跟进 及时将系统中的订单推送至海外仓进行处理，并全程跟踪订单进程。 关键节点包括：快递揽收和妥投，确保订单按时完成。 4、物流报表制作 制作并统计物流相关报表，分析数据并提供优化建议。 5、其他任务 完成上级交办的其他工作任务，确保部门工作高效顺畅。