发货员 1.大专及以上学历，25~40岁，熟练使用Word、Excel等基础办公软件，打字速度快，具有2年以上跟单、验货、制作商标标牌、数据统计等工作经验；2.熟练操作发货单、装箱单、物流单等单据，确保信息与订单一致；3.具备与各部门协调沟通能力和较强的责任心；4.总经理交代的企业其他事项 薪资福利:3000~3500元/月 招工人数:1人 工作地址:通江县广纳金堂新能源新材料产业园泵阀园区

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巴中京东招聘【短期工】 工资周结， 每周四发上周工资 1.待遇：薪资面议，身体健康，无案底，征信问题 2.工期:截止,，; 3.上班时间：深夜班：12点左右上班12个小时 4.年龄：18-50岁 5上班地址：京东物流巴中星锐快运集配站 6.联系电话：

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巴中邮政处理中心， 18-55岁男女不限 招聘，卸车师傅，分拣员，供包员数名。 工资待遇，底薪加计件4000——7000元。上一休一。 地点盘兴蜀道物流园B8栋。

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岗位职责： 1.负责仓库内货物的接收、整理、分类及上架工作，确保物资摆放整齐、标识清晰 2.按照订单需求准确完成配货、拣选操作，保证出库效率与准确性 3.协助完成发货前的打包、称重、贴单等流程，配合物流按时完成配送 4.定期参与库存盘点，及时反馈差异并协助处理异常情况 5.保持作业区域整洁有序，遵守安全操作规范，维护良好的工作环境 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字和计算能力 2.工作认真负责，能适应重复性操作，有较强的责任心和执行力 3.身体健康，能胜任一定强度的体力劳动，如搬运、站立作业等 4.有仓库或物流相关工作经验者优先考虑，无经验可提供岗前培训 5.具备基础沟通能力，能够与团队成员有效协作完成工作任务

招聘拣货员(可接受晚班的来) 工作内容: 1、订单拣货及打包 2、订单售前、售后、异常订单跟进及处理 3、到货产品整理及上架 4、保证产品陈列、门店卫生整洁度 5、性别:男女不限 6、年龄:18-38岁（能力强反应快的，条件放宽年龄都不是问题手机操作没问题基本电脑要懂） 7、职位要求:对服务行业有一定的服务意识，能吃苦耐 劳，责任心强，善于沟通，工作态度积极，执行力强，服从安排 8、升迁机会:店员-高级店员-储备店长-店长 (享有股权激励政策) 能力强可提前升职加薪 积极向上有野心有经验符合以上条件者优先 9、月休4天，调休制。 10、上班制度:3班倒，工作期间需使用手机 薪资待遇:3000-6600(多劳多得) 海昌店地址：成都市天府新区东林寺南巷40号闪电鲨超市（二楼） 宽窄店地址：成都市青羊区新城市广场负一楼闪电鲨超市（宽窄店）

青白江京东小件分拣（分拣平均到手6500+装卸平均到手7500+） 正式工买五险一金（分拣岗）（装卸岗） 分拣岗：负责快递小件的分拣工作 装卸岗：负责快递小件装卸工作 ②班次： 白班08:00-20:00 夜班：20：00-8：00 ●工作要求：25-38岁，男女不限，学历不限，不是京东黑名单，经验不限本人案底及犯罪记录，认识26个英文字母，会使用智能手机！ 正式工：基础薪酬1760（1200底薪+360餐补+其他补贴200）+个人绩效薪资（基数1750）+五险一金+年终奖，综合薪资6000-9000 注意：物流园区员工薪资属于计件制模式，绩效薪资部分员工自己做多少得多少，薪资上限。、、

根据公司提供的发货清单，捡货发货，平时整理一些货物

咸阳市长武县5万平米水电，消防，通风，先做主体预埋

全国连锁店招聘: 店长数名 前厅经理数名 底薪（底薪面议可视频）➕提成➕满勤➕绩效奖➕季度奖 要求：有餐饮工作经验，有单独带店的能力，服从公司安排，学习能力强， 晋升空间大，工资不封顶，非诚勿扰，一定要有能力 免费食宿，要求年龄25--38岁以下 联系电话:177****5506王总 156****8877高总

招聘：包子师傅 某单位招包子师傅做两炖,周末双休,工资3500

招聘：服装工人 薪资：2200-6500/月 公司：平昌亿茂园鞋业有限公司 经验要求：0------1年 学历要求：其他 招聘人数：300人 工作性质：全职 职位福利:弹性管理 职位描述:学历不限，因订单充足，大量招聘300名员工。生熟手均可，年龄18-55岁，有制鞋经验者优先 工作地点:四川省巴中市平昌县响滩镇二龙路响水映像旁

要个手艺好点的驾驶员代班

180元/天，为准 今晚夜班，夜班一天一结，今晚6点50集合 小饮料电商仓储 工人，夜班上8点下8点，180元 管吃，桶装泡面 需要加班必须配合加班，加班费17/小时(夜班一般情况不用加班) 工作内容：上饮料，码拍，装车的活 不收烟火手机 班车接送：四合庄，新业广场，驯海路，宝元村，航大宾馆，外环线 报名电话☎：(同)带车给车补

【·4】 井号多多买菜招聘 1⃣送货司机 ⚠要求：司机自带3.3米厢式货车，熟练使用智能手机导航 工资：4500-10000（满勤+绩效）线路不同工资不同，多干多得 分拣若干名 工作4个小时，每月工资2500左右 ⏰工作时间：早4点到早9点，工作简单，轻松不累，会使用智能手机内容，一学就会（可教学） 3⃣叉车司机 月薪2500-3000 工作地址：阜蒙县阿金火车站附近 ☎联系电话

安头屯邦雅书库缺个贴面单的，16一个小时12点到11点，下班结账电话

人民大街邮局中转站白班140.晚班150工资不压，一天一结，，18~55岁之间。不提供吃住一周必须出勤三天，保证出勤率，可以报名。

邮政快递分拣装卸 元月24号 夜班 60人 19:00/7:00 18:30点名 上班带身份证 工资130元 上班地点：商水。

岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账，确保账款无误 2.保持收银区域整洁卫生，维护收银设备正常运转 3.解答顾客关于支付、优惠活动等基本咨询，提供良好服务体验 4.按规定进行交接班对账，配合完成现金盘点与报表填写 5.发现异常情况及时上报店长或相关负责人，确保资金安全 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，品行端正，具备良好的服务意识 2.具备基本的电脑操作能力，能熟练使用收银系统者优先 3.工作认真负责，有较强的责任心和团队协作精神 4.有零售、餐饮等行业收银工作经验者优先考虑 5.学历不限，接受倒班安排，能适应节假日工作

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

卓越南岸生活超市聘营业员2名： 年龄19-45岁 因为门店24小时营业所以需要上夜班（轮班制）。 工作时间：八小时8-1616-00-8 店员工资2400+全勤+节日福利

招聘：七号电竞招聘寒假工收银员服务员 薪资：面议 北岸上班地址为北京公馆 <BR>招聘收银接待员，服务员，寒假工。♀性优先 <BR>底薪+提成面议，提供餐补，每月200网费。 <BR>要求着工装上岗性格开朗，有正义感，有责任心。其他面议 <BR>北岸联系电话:

我们是一家光伏企业，总部会统一把货发到平昌。货运负责人主要负责，总部发往平昌的货物的分发，运输到各个农户家。

中国联通江川区分公司，网格经理，1 人，要求中 / 中专及以上学历，负责网格工作落地，薪资 5000-10000 元 / 月（多劳多得），地址江川区，联系电话

招聘寒假工 要求：再读大学生 工资待遇：底薪加提成 上班地点：巴中城里 咨询电话：1（王老师）

岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施备； 2、执行总部下达的各项任务； 3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业。 任职资格： 1、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 2、具备良好的服务心态和积极向上的乐观精神。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:8500元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，解答咨询，提供合适的商品推荐并完成销售服务 3.熟练操作收银系统，准确完成结算、开票及日结对账工作 4.定期盘点库存，及时上报损耗与差异，确保账实相符 5.协助开展促销活动，布置宣传物料，提升门店营销氛围 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.具备基本电脑操作能力，学习能力强，能快速掌握业务流程 4.有零售行业工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训 5.持有健康证，遵守门店管理制度，团队协作意识强