招聘配货杂工，薪资范围2500-4000元，面向年龄20-40岁男女不限，需具备耐心和责任心，要求应聘者无家庭琐事干扰并保证充足工作时间，工作地点在四川巴中。

【公司业务增加，诚邀您的加入】工作内容:主要负责快递分拣装袋岗位要求:身体健康，有责任心，性格和善，听安排，55岁以内。工作时间:上午6点-点下午3点-点工作地点:通江一路周大福物流园有意者可联系:曾总[握手]欢迎来公司详细了解。

招聘仓库理货员，30-50岁，会开叉车，能吃苦耐劳，工资5000+保险工作地址：邹溪大桥旁边联系电话：

招聘跟单及发货员。岗位要求：必须熟练使用Word、Excel等基础办公软件，打字速度快，具备2年以上跟单、验货、制作商标标牌、数据统计、仓库管理等相关工作经验。熟练操作发货单、装箱单、物流单等单据，确保信息与订单一致。具备与各部门协调沟通的能力和较强的责任心。薪资福利为每月3000至3500元。招聘人数为2人。年龄要求为30至45岁。

岗位职责： 1.负责鸡蛋喷码作业，确保信息清晰、准确、符合标准要求 2. 执行货物装卸任务，包括上货、卸货、清点与核对数量 3.按照订单要求完成配货、理货、拣选及发货全流程操作 4.保持作业区域整洁有序，及时归位工具与周转箱 5.配合仓管员完成日常盘点与异常情况反馈 任职要求： 1.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 2.能适应体力劳动，身体健康，无传染性疾病 3.具备基础识字能力，能看懂简单标签与单据 4. 有仓储物流相关经验者优先 5.学历不限，年龄25-55周岁，服从工作安排

职责：负责抖音生活服务板块 借助抖音平台，去处理用户购买团购卷以及到店消费的一些售后问题，岗位工作贴近咱们日常生活，能够更好的上手工作，工作职业发展以及稳定性都很有保障 岗位要求：接受无经验 高中 中专学历的宝子们~ 语言组织力较强 善于沟通表达！ 五险一金 月休6天 成都西站附近 节假日福利 晋升空间广阔 感兴趣的小伙伴 来找我

招聘普工组装工包装工质检巡线员小时工!短期工!正式工! 小时工可转为正式工，前期进入厂区为小时工! 一：小时工 1，小时工：18-30/小时200-300/天 2，每天工时有：10个小时 3，小时工月收入：7000-8000/月 4，现在是旺季，加班比较多。平均一天上班时长：10小时 每月准时10号发工资，不压工资 二：岗位职责： 1。包装盒生产，有普工，操作工，质检员，组装工，包装 工，品管员，物料员，测试员等。 2。大部分都是坐上班，工作内容简单轻松，易学易会 3，无需经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带三：车间环境 1，车间配有：饮水机，休息间。 2，车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 三，招工要求 1, 16-50 岁。 2，必须持本人真实有效身份证。 3，无需工作经验。 4，应聘人员需带齐行李物品+身份证，当天安排厂内住 宿(不带行李者误认为外宿) 四，免费食宿(包吃包住) 1，进厂当天，统一发厂牌，凭厂牌免费就餐。2，免费提供住宿，4-6人间，空调宿舍。 3，宿舍配备WIFI，独立卫生间，洗澡间等，基础设施配 套齐全。 4，入职签订劳动合同，受劳动法保护。 免费招聘，不收任何费用，请放心投递。

岗位职责： 1. 按照生产计划和标准，完成产品生产、组装、质检、装箱、封箱、贴标及打包作业 2. 核对产品型号、数量与订单信息，确保包装准确无误 3. 保持工作区域整洁有序，及时清理包装废料，维护现场5S管理 4. 协同流水线其他岗位，保障包装环节高效顺畅运转 5. 遵守安全生产规范，正确使用包装设备及工具，及时上报异常情况 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识字和计数能力 3. 服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 4. 有工厂包装、物流分拣或流水线操作经验者优先 5. 无学历限制，能稳定长期工作者更受青睐

18-50岁都可以做，男女不限 工作简单 工作5-8个小时150元下班就结，超过八小时有额外加班工资，饭点提供餐食

招 聘 招聘对象：棋牌室工作人员(有责任心的，年龄约20岁~50岁，最好是住在巡场新区的)每个月15号发薪资 工作时间：早上8点到下午18(凌晨后算加班10元一小时)薪资待遇：电话面议：

有没有空闲的兄弟伙，做10千伏及0.4KV线路，安装及维护，需要多名技工跟小工，在巴中境内，有意的或成电话

巴中市巴州区招水电、给排水、消防水

招聘中餐师傅1名。薪资范围为5500-7000元，每月5号发薪。工作地点位于四川巴中。用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模为1-49人。该招聘信息有效期为3天。

岗位职责： 1.负责建筑主体施工阶段的强电、水电预埋作业，包括线管、线盒、套管等精准定位与安装 2. 按图纸及规范要求完成预留预埋施工，确保位置准确、固定牢靠、标识清晰 3.配合土建班组同步作业，及时处理预埋过程中的技术问题与现场协调事项 4.参与隐蔽工程验收，提供完整预埋资料并配合监理及甲方检查 5.严格遵守安全操作规程，落实用电安全与高空作业防护措施 任职要求： 1. 具备强电、水电相关实操经验，熟悉建筑电气/给排水预埋工艺流程 2.能看懂施工图纸，具备基本放线、定位及尺寸复核能力 3. 吃苦耐劳，适应工地现场作业环境，服从项目统一管理 4. 持有有效电工证或上岗操作证者优先 5.工作地点为巴中市巴州恩阳区，需常驻项目现场

常.州厂招几个二.保.焊455一天，包吃住、不要证，会焊就可以，学.徒也要，年龄50岁以内都可以。 点击右下角【免费聊】联系我报名

《罗溪物流仓库》可日结可日结可日结普工25-50岁男女不限月结20×11+16=236/天日结19*11+16=225／天----------------------仓管要求有过经验月结21*11+16=247／天日结20×11+16=236／天---------------------叉车会叠箱子（电叉）月结23*11+16=269/天日结22*11+16=258/天带叉车证面试！！！---------------------工作时间：8：00-20：00两班倒，有效工时11小时，吃饭休息时间30分钟，饭补一顿8块工作地点：罗溪面试时间：10点下午1点。

冷链包装2人（男女不限）9:00-21:00中间休息1个小时左右工资日结170元要求18—-50周，无不良征信地址：金山附近：

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招聘电商打包人员1名打包:泡沫地垫(拼图地垫)要求30-45岁要求做过快递电商打包类熟悉者吃苦耐劳，有责任心工资3000-5000早8.30点-下午3点-5点电话：工作地址:刘三岗工业园

江南巿场现在找三个零工打包大利16斤5.一2块6一件油麦菜2O斤5一2块7一件电话

明天西吾找一个顶工的泡货，或者挂货也行两天(钢帽)现金洗手拿钱

学校暑假工招聘，长白班，室内坐岗，无业绩要求工作内容：只负责邀约学生或者家长参观报名学校，学校提供卡，手机，名单岗位要求：18-35周岁性格开朗，善于与人交流时间：9：00—18：30（中间休息1.5小时）薪资待遇：底薪2200+全勤200+到访提成+成交提成+奖金，综合月薪4000-6000提供宿舍、提供餐补。

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现在需要兼职2名，20元每小时联系电话，有空的自己打电话

【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000～4000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8000-9000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄不限，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址在江苏无锡

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招长期，有意可面谈。

及需要临时工两名18~45岁男女都可以8点至12点下午1点至下午6点。工作简单17.5每小时联系人胡生

岗位职责： 1. 制定并落地区域运力管理计划，监控配送准时率、超时率、差评率等核心指标，及时响应与处置运营异常。 2. 负责区域骑手团队建设，包括加盟商团队搭建、运力人员招聘培养、站长及骑手常态化培训，建立人才选拔与晋升机制。 3. 基于物流数据深度分析，优化商圈配送策略与产能规划，定期输出复盘报告并推动改进方案落地。 4. 主导制定与迭代配送SOP及物流管理制度，确保流程标准化、执行规范化、结果可衡量。5. 统筹推进区域重点物流项目，完善应急预案体系，高效解决一线配送问题，保障服务稳定性与用户体验。 任职要求： 1. 具备物流、供应链或本地生活行业3-5年运营管理经验，有团队管理实操经历。 2. 熟悉运力调度、骑手运营及末端配送全链路，具备较强的数据分析与策略落地能力。 3. 优秀的跨部门协同与加盟商赋能能力，责任心强，抗压能力突出。 4. 学历不限，具备大专及以上学历者优先。

盘兴招聘带班人员，即将前往巴中巴州工作。