岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分类、上架及日常库存核对，确保账实相符 2. 按订单高效完成拣货、理货、配货及打包作业，保障发货准确率与时效性 3. 熟练使用PDA、扫码枪等设备进行系统操作，实时同步出入库数据 4. 参与周期性盘点与库位优化，协助提升仓储作业效率 5. 严格执行5S管理标准，保持作业区域整洁安全，落实各项操作规范 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 2. 能适应仓储环境（含站立作业、体力搬运）及阶段性加班安排 3. 有配/理/拣/发货相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 能简单操作办公软件及基础仓储管理系统 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、稳定性强的求职者加入

美妆电商仓库(长白班)200人薪7500左右岗位:拣货打包复合(打散单)每小时21元包吃(有住)18-45岁男女不限工作简单要求:必须认识字注:，做不满月按照17/小时计算工资（不管任何原因）薪7500元左右福利包吃提供豪华住宿水电费平摊地址：金山区枫泾镇银河1号每天下午3点之前均可面试，面试成功，当天安排入住报名热线:江

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18-45岁，23岁以上要供非学生证明 包吃有宿舍，复合，包装，分拣，扫描可以带手机 仓库有音乐。冷风机风扇。当天安排宿舍

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招聘网店配货工一名，，年龄25至45岁，具备驾驶技能者优先，吃苦耐劳。工作地点位于浙江绍兴草塔中学附近。薪资待遇面议。

民安北苑菜鸟驿站招聘理货员。工作内容包括理货、摆件、取件，工作轻松。提供饭食。工作时间早九点至晚六点。月薪2400元，表现优异者可获得额外加薪。工作地点在吉林通化。

临汾速腾达物流有限公司现招聘快递分拣工(极兔速递)工资4100+管工作餐上时班间5.-12左右2400元下午3.30--7:30左右1500元可以上半天早班联人系电话:崔经理地址:屯里梁村1号

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招聘食品配货人员4名。工作内容为按照单子捡货。要求身体健康，无家庭负担，有长期工作意向。薪资待遇为基本工资加满勤共3000元，每月享有2天带薪休假。

J84Y0012 关于我们： 我们是一家世界知名的德国零售企业：【ALDI奥乐齐】起源于1913年德国埃森市。经过100多年的发展，至今已在全球10余个国家拥有超过1万家店铺，并成为国际市场上享有盛誉和备受肯定的零售品牌。 岗位职责： 收银员：主要负责协助顾客自主收银机操作 分拣打包员：根据订单需求进行分拣、打包 晚班补货员：主要负责晚间进行上货、补货 通岗店员：上货补货/分拣/陈列/美食工坊/打包/收银/顾客服务 社会兼职：上货补货/分拣/顾客服务等通岗（不做美食工坊&收银） 任职要求： 年龄：18-45，学历不限 持食品健康证上岗 有线下零售（收银、分拣、陈列、打包、补货等）经验优先 服从各门店的安排和调动 薪资福利： 薪资：月结，时薪制 综合月薪：5000-10000 福利：员工商业险+五险一金（部分门店） 排班制：上6休1，月休4天

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日结古城区金山安乐村招手工兼职或者全职不限男女包一餐薪资为110左右一天工作内容为制作工艺品计件制多做多拿工作时间十一点到九点或者下午六点到凌晨一点熟练之后可以自由安排时间可以提早来，提前做完打扫卫生可以提前下班电话

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负责门店电脑、手机、数码的销售

叮咚招聘分拣店员，无学历限制， 本岗位适合：不想进工厂，想要自由，能够通过自己努力挑战高薪的人！ 【本公司承诺】，此职位叮咚招聘分拣打包称重理货员，不收费无套路，薪资准时发，面试通过当天试岗专人带教，，全市就近安排！ 【福利待遇】 无责底薪，加上各种补贴，计件提成，多劳多得， 新手第一个月7000左右，熟练之后综合薪资8000-10000 【工作内容】 工作内容主要是分拣，称重，打包，贴标签蔬菜水果，简单轻松，容易上手。 【任职要求】 1、18-40周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 33、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真有较强的抗压能。

招临时工2名现金结算（可以做4-5天）金山东路26号

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日结理货工需求发布，适合年龄在五十岁以下应聘，每日工作时间为上午九点至下午五点，工作地点在上海金山临仓街200号，工作内容主要是理货，薪资为每小时二十元，提供餐食，报名正在进行中。

招聘电商跟单/运营人员。薪资为6000-12000元/月。岗位职责：负责亚马逊账户的运营管理，精通亚马逊平台规则和政策；管理产品资料编辑、刊登上架、优化排名、促销设置；负责产品销售、推广及实施；动态跟进市场和竞品行情，关注平台商品、品类、价格走势，随时调整运营策略和方向，拟定合理的运营方案；定期针对业绩库存进行监控调整，完成公司制定的销售目标；定期统计分析平台上的各种数据，挖掘数据背后的信息；熟悉亚马逊广告策略，分析广告数据；负责管理客诉及售后管理，回复客户邮件，处理CASE、中差评、退款，确保账号健康安全；配合团队完成其他相关工作。任职要求：有较强的责任心，脚踏实地，对账号负责落地；具有较强的逻辑思维能力、协调沟通能力以及数据分析能力；从事过汽车配件或相关类目亚马逊平台销售经验2年或以上者优先。福利待遇：成长晋升方面，有能力且与公司发展价值观、愿景目标一致者，可晋升为团队负责人或美国、澳洲、英国各团队运营经理，享有高额提成奖励机制。其他福利包括人性化管理、注重员工个人成长及企业文化培养建设、节日福利、部门活动等。免费提供宿舍（独立卫浴、空调等），免费提供工作餐，另有评优奖、全勤奖、工龄奖、生日福利、体检、旅游、节假日礼品礼金等。优秀者3年内可帮助落沪。工作地点在上海市金山区枫泾镇，需要长期稳定的人才，请考虑通勤距离。不符合条件者请勿联系。有意者可直接拨打电话或直接来公司面试。