申通上海转运中心操作普工岗位，在招岗位有扫描、集包、供件、拆倒包、粗分驳货、破损处理； 【工作内容】：负责快递件的转运分拨工作，工作简单易上手，零基础小白也可轻松学会； 【招聘要求】：18-53周岁，身体健康，吃苦耐劳，适应夜班，无经验有人带教，无犯罪记录，有物流业工作经验优先考虑； 【薪资】6500-8500 【上班时间】： 1、夜班：19：30-07：30 2、大夜班：1：00-13：00（夜班补贴300元） 3、白夜班：7：30-12：30+19：30-1：00（早晚都要上） 【福利待遇】： 1、园区吃住，免费提供住宿，4-6人空调宿舍，独立卫浴，免费wifi，有食堂每月免费饭卡400/月； 2、有工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/年，上限500元； 3、全勤奖：200元/月 4、其他类补贴200元

直招、直招、直招 【工作内容】快递扫描、分拣、供件、装卸等岗位； 【任职要求】年龄20~48岁，能吃苦耐劳，适应夜班； 【工作时间】平均工作时长10~11小时； 【福利待遇】1、公司免费提供住宿，空调房，24小时热水供应； 2、公司免费提供三餐，食堂菜品丰富； 3、享受工龄奖、年休假、节假日和高峰期福利等； 【薪资待遇】6000起，多劳多得；

日结300，日结300（可提前安排住宿）青浦申通“大夜班” 日结300+/天️青浦韵达夜班分拣30人 【要求】男女不限18至60岁以内（必须带身份证原件） 【内容】分拣，拣货、扫描，工作简单。工作自由轻松，不要带包，带个透明袋子 【时间】凌晨1:00-13:00 【薪资】300/天，加班另算（吃饭不扣时间，门口有卖吃的） 【地址】青浦区赵重公路与重达路交叉口 【备注】吃饭自理，自己带点吃的（不扣吃饭时间）可提供25/晚的日租房 ★注意半路走的，未打卡的 ，上下班一定要打卡

【工作内容】： 负责小件快递分拣、扫描等工作（轻松简单易上手） 【薪资待遇】： 操作工：5000元-6500元/月 【岗位要求】： 20-45周岁（以身份证年龄为准），小学及以上学历； 熟练使用智能手机，能吃苦耐劳，责任心强，无不良嗜好，服从管理 【福利待遇】： 1、工龄奖，享受春节带薪休假； 2、节日福利，法定节假日上班法定加班费； 【食宿待遇】免费住宿，餐补500元/人/月

电商仓库，零食仓库招聘捡货员、打包员、底薪加计件，多劳多得工资高，自由度高。发工资痛快不墨迹，没钱可以预支！

日结300元！日结300元， 韵达夜班300元日结300元 ️今天来了都可以上班 今天新场地！老场地！班次不同上班！看清楚时间！ 班次一：#晚上4:00集合5:00上班 班次二：#晚上5:00集合6:00上班 （#必须带好身份证原件） 上下班必须打卡！ 招聘＃男女工: 年龄18至54岁以内 吃饭自理，自己带点吃的 主要负责：分拣，拣货、扫描，工作简单。工作自由轻松，不要带包，带个透明袋子 上班需要带好身份证原件 [红包]注意半路走的，未打卡的 ，上下班一定要打卡

长白班，长白班 点对点320/天 点对点320/天 青浦果蔬仓库，男女不限18-46岁 （非美团小象） 前7天点对点320/天， 常年22/小时 常温仓，常温仓！！！ 周周预支500-1000 周周预支500-1000 22×13=286/天 22×13=286/天。 恒温车间！不是冷库！冬暖夏凉 工资待遇：22元每小时，每天工作13小时，日薪划286元，另设满勤奖，综合月薪8000元以上！每月15号发工资，包吃两顿工作餐。（20元标准餐三菜一汤） 工作时间：早7：00～晚9：00，偶尔10：00。周五周六休息！法定假日休息！休息时可以安排兼职上班，采取自愿，不强制 ⚠备注声明：！，！！！ ，免费2餐，！ 同哈搜

1. 负责日常快件的分拣、扫描、集包、供件等工作 2. 负责及时修复破损货物以及及时上报，维护所在区域6s 上班不能带手机 请提前做沟通 2.薪资范围9到10k 3.工作时间17:30-05:30，吃饭休息半小时，长期夜班，月休4天。法定节假日调休，基本上没有加班。

一、分拣员工作职责： 1、根据订单分拣货品。 二、任职要求： 1、学历不限，认字就行； 2、有工作经验者优先； 三、工作时间及薪酬待遇： 1、下午16:00-约2：00（夏季会根据当天订单量延迟下班时间） 2、做六休一，首月保底工资5500 熟练后采用底薪+提成方式，综合薪资约8000-15000元

招聘水果电商打包员 岗位要求：男女不限，50岁以下，能吃苦耐劳，服从工作安排 薪资待遇：计件制（0.9元/件），综合工资约8000元/月，多劳多得 工作时间：长白班

上海市青浦区招抹灰

上海市青浦区招水电土建预埋

上海青浦区招单指挥多名，工资5800+20

有提成 包住 包吃 交通补助 免费培训 固定门店取货，固定配送区域，系统派单，操作简单，入职门槛低，公司福利待遇优厚。 1. 18-55岁会骑电动车，会使用智能手机。 2. 身体健康，没有犯罪记录。 3. 新人入职有老员工带。 4. 无需分拣打包，接单即可取货配送。 5. 提供住宿与车辆，入职即可住宿。工作时间:早上10点到14点，下午17点到21点，每天8小时，可以更长，多劳多得。 福利待遇:提供车和住，无任何押金，0元入职。 工资结算:日结，周结，月结都可 薪资待遇:保底8000，月均13000元，全上海可安排 急招，新人入职，每天补贴20元

配送3公里以内，首月补贴1000块钱

需求20 一天一结270天 一天一结270天 ⚛千灯亚一小件☸ 13:00接人 ✅15:00-5:00 ❇ 工作：分拣，扫描，扎袋子，少量装卸车等工作. ‼手机统一保管❗ ✅      ♐包吃 电话， 提前报名，现在报名

旺季补贴️️️️/元 东莞电商物流仓储️️元/小时 福利补助：外宿房补200 稳岗补贴350 高温补贴360 绩效奖励500 夜班补贴20一天 工作内容：分拣、扫描、贴标 签、打包、异常、 上下架、搬运 薪资待遇：转计件前保底️️元/小时，计件底薪2500+计件折合30-40/小时 例如：计件0.3元/件 每时小‬扫100件，100×0.3=30元 每小‬时扫150件，150×0.3=45元 月薪范围：8500一12000 做事轻松，全部都是小件，管理不‬严！不压工资！ 普通工衣、不体检、纹身、染发、没有身份证原件，通通录用 上班时间：8点一20点 吃饭时间：上午12点一13点 下午17点一18点 年龄：16一40岁 食宿：包吃包住，4一6人间， 空调、热水气、洗衣机 无线网 每月15号准时发放工资、 月休四天、休息时间自己安排 每周可借支500一1000 介绍一‬个朋友‬做满1个月，奖励1000元介‬绍费。

富锦市韵达快递 招聘: 1，（派件员，计件工资，8000元左右)，——月薪过万不是梦《都是白天上班，工作时间8个小时左右》 2，客服《处理内网留言，接打电话》 3，分拣，翻件，卸车，等《60周岁以下就可以，身体健康。》 7:30-13:30管饭，2000元/月 4，箱货司机c证，《送街里快递驿站》4200元/月 5，取件员两名，市中心片区，取和快手订单。电话

旺季补贴️️️️/元 东莞电商物流仓储️️元/小时 福利补助：外宿房补200 稳岗补贴350 高温补贴360 绩效奖励500 夜班补贴20一天 工作内容：分拣、扫描、贴标 签、打包、异常、 上下架、搬运 薪资待遇：转计件前保底️️元/小时，计件底薪2500+计件折合30-40/小时 例如：计件0.3元/件 每时小‬扫100件，100×0.3=30元 每小‬时扫150件，150×0.3=45元 月薪范围：8500一12000 做事轻松，全部都是小件，管理不‬严！不压工资！ 普通工衣、不体检、纹身、染发、没有身份证原件，通通录用 上班时间：8点一20点 吃饭时间：上午12点一13点 下午17点一18点 年龄：16一40岁 食宿：包吃包住，4一6人间， 空调、热水气、洗衣机 无线网. 每月15号准时发放工资、 月休四天、休息时间自己安排 每周可借支500一1000 介绍一‬个朋友‬做满1个月，奖励1000元介‬绍费

保税区仓库 招熟练叉车:45岁以内 林德电叉（2米长叉尺） 须持有效叉车证 至少1-2年以上叉车经验 叉车薪资:30元/小时+2时（餐补） 理货员:40岁以内，高中及以上学历，做事仔细认真，主要核对货物信息 25元/小时+2元/时（餐补） 电话: 刘虎

管培生岗位，一线管理人员储备 【岗位要求】 1、统招公办本科学历，物流管理专业优先，文学专业不考虑； 2、25岁及以下，不需要工作经验； 3、本岗位需要两轮面试； 【薪资待遇】 1、7000-8000薪资，其他补贴另算 2、提供免费三餐，大荤小荤4选2，素菜免费打； 3、提供免费住宿，电梯空调房，24小时热水，免费WIFI； 4、公司直招，面试通过即可安排住宿，工资净挣； 5、节假日福利、年休假、上海社保、员工各种活动福利、不离不弃资助等； 6、通过后作为储备管理，3个月可参加组长选拔，6个月可参加主管选拔，晋升通道完善；

回单，到付款，管理，筒单帐从事物流三年以上，会电脑，懂物流软件操作。叉车工有证，吃苦能干，见事做事，工资代遇面议

因业务拓展，新店开业，需招贤纳士 工作时间：做六休一，八小时工作制 任职资格： 1．高中及以上学历，年龄18-35周岁，热爱消费电子行业，无经验要求； 2．洞察消费者需求，提供创意性解决方案，营造舒适的消费体验； 3．掌握产品及市场活动最新动态，提升消费者满意度，提升品牌形象； 4．吃苦耐劳，能接受零售行业做六休一的作息时间。 5．我们有完善的晋升机制，所有管理层全部从一线晋升选拔，欢迎有志之士的加入，发展与挣钱两不误。 6．发展方向：实习销售﹣﹣正式销售一一产业达人﹣﹣店长一区域主管﹣事业部经理﹣﹣一分公司经理。 薪资结构：无责底薪＋高额绩效提成＋多元化激励奖金；综合收入8000--15000。 福利待遇： 专业培训：完善的零售业培训体系（新员工入职培训＋进阶培训＋产品培训） 2其他多元化福利：节日礼物、生日假期、定期团建、公司旅游、电子产品内购员工价等等；,能接受零售行业做六休一的作息时间。3．我们有完善的晋升机制，所有管理层全部从一线晋升选拔，欢迎有志之士的加入，发展与挣钱两不误。 4．发展方向：实习销售﹣﹣正式销售﹣﹣产业达人一﹣店长一区域主管一事业部经理一分公司经理。 薪资结构：无责底薪＋高额绩效提成＋多元化激励奖金；综合收入8000--10000

岗位内容： 1. 负责运营团队的人员统筹与工作协调，制定运输调度计划及物流执行方案。 2. 对供应链仓储环节进行全程监管，保障库存数据精准、存储安全及作业高效。 3. 识别并处理物流运行中的各类异常情况，持续提升物流运作效能。 4. 组织物流成本预算编制与执行控制，开展物流服务商的考核与日常管理。 任职要求： 1. 具备三年以上物流运营管理经历，掌握物流全流程操作及需求分析方法。 2. 拥有良好的团队协作意识，能有效推动跨部门及外部合作方协同作业。 3. 熟练使用常见物流管理系统及软件工具，具备扎实的数据分析与处理技能。 4. 具备优秀的沟通表达、组织协调以及现场问题应对能力。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 ，年龄35岁内，工作简单轻松，有意者联系，国家会展中心2名收银，虹桥机场旁店1名收银元，1名打杂阿姨，浦东机场旁1名收银元，1名打杂阿姨，可包吃住

岗位职责: 1.负责统筹全网分拨物流培训项目的规划与落地实施，保障培训过程的质量与实际成效 2.参与物流操作流程的标准化建设，推动作业效率与执行准确性的持续提升 3.协助解决日常物流运作中的问题，优化现有流程，增强物流服务质量与执行效果 4.构建操作类培训体系，对一线作业流程进行标准化动作拆解与规范制定 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 2.适应能力强，能够快速融入新环境，具备较强的学习领悟力 3.对物流领域有高度热情，愿意在实际工作中实现自我成长与能力提升 原标题：《物流培训与标准化管理岗》

职位描述： 1、负责问题件登记场景的梳理与处理进展分析，开展相关赋能培训，推动系统功能迭代优化，专项对接重点代理区域，持续完善指标达成策略； 2、监控问题件登记及时率、处理准确率及回复及时率等核心指标，实施动态跟踪与优化措施，提升问题件24小时内处理及时率达到100%； 3、主导虚假问题件的识别与整治工作，通过全流程管控实现全网零虚假问题件目标； 4、通过制度优化与流程完善，规范问题件的登记与处理机制，全面提升问题件处理效率与客户服务满意度。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上指标管理相关工作经验； 2、具有同行业总部或区域运营、退转件/问题件管理或平台类指标管控经验者优先考虑； 3、熟练掌握Office办公软件，具备较强的数据整理与分析能力； 4、思路清晰，逻辑性强，具备良好的抗压能力与跨部门协作沟通能力。

青浦唯品会仓（厂吃厂住，包进） 长白班+厂吃厂住+不体检+免费工作餐 +纹身+烟疤+临期身份证通通包进 18~40岁，要求会使用智能手机 员工计件工资，多劳多得，底薪+计件提成+绩效奖金=综合月薪7000-10000元 工作时间:车间不同上下班时间稍有差别，大部分9:00-22:30，节假日会有加班 全部长白班，要求工作认真负责，吃苦耐劳，服从管理。统一办理招商银行卡！必须要熟悉26英文字母，认识字！ 工作内容：给各大知名品牌运动鞋服〈扫码，检货，打包〉活特别轻松 工作餐免费，住宿200元/月，住宿可分配到一起，，水电均摊

1、负责物流专线起点网点的仓储管理、货物接收与装载、配载及装车作业 2、叉车操作熟练，技术扎实稳定 3、具备良好的客户沟通与协调能力，能积极开发新客户并从现有客户中发掘潜在需求 4、掌握基本电脑操作，能够完成办公系统开单，并维护长期客户关系 5、工作积极主动，性格亲和，具有良好的团队协作意识 招聘人数：1人 工作地点：上海青浦区北青公路5679号A48

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