上海山姆云仓仓内分拣打包员 招聘要求： 年龄20——45岁。 入职3天内办理食品健康证 吃苦耐劳，服从仓内主管工作安排。 白班上班时间：7:00 - 20:30 或早 8:00 - 21:30排班制；可能因单量调整 夜班上班时间：21：00-次日7点，可能因单量调整 工作内容： 分拣打包：根据用户网上订单按仓内要求分拣及打包商品 员工薪资情况：综合薪资6K - 8K； 表现优秀者每月奖励 200 元，工作 3 个月以上有绩效奖；​ 培训期间正常上班计时实操 工作地址：上海就近安排 1. 上海市黄浦区翟溪路988号汇曝生活广场F1 2.上海市奉贤区南桥路839号

（室内小时工）上海山姆云仓仓内分拣打包员 招聘要求： 年龄20——45岁。 入职3天内办理食品健康证（）。 吃苦耐劳，服从仓内主管工作安排。 白班上班时间：7:00 - 20:30 或早 8:00 - 21:30排班制；可能因单量调整 夜班上班时间：21：00-次日7点，可能因单量调整 工作内容： 分拣打包：根据用户网上订单按仓内要求分拣及打包商品 员工薪资情况：综合薪资6K - 8K； 白班：时薪 22 元 / 小时， 夜班：时薪 24 元 / 小时， 表现优秀者每月奖励 200 元，工作 3 个月以上有绩效奖；​ 培训期间正常上班计时实操 工作地址：上海就近安排 1. 海市黄浦区翟溪路988号汇曝生活广场F1 2.上海市奉贤区南桥路839号

有无经验均可，收入稳定，带薪培训白班24 夜班25 白班：男女不限 夜班： 工作内容：商场内和仓库内的货品转运、搬运、整理、理货等 作业工具：推车、胧车、地牛、拉着托盘拣货 工作环境在店内，干净卫生，冬暖夏凉 每月薪资：7000-8000 职位福利：可长期做，做六休一，带薪培训，有留年奖金等 任职要求：25-45岁，男女不限

日结210-270+超市仓库分拣打包理货员长期小时工 招聘要求： 1、年龄20——45岁。 2、吃苦耐劳，服从仓内主管工作安排。 3、不能穿短裤，留指甲，戴首饰。 工作内容：根据用户网上订单按仓内要求分拣及打包商品 上班时间： 白班：7:00 - 20:30 或早 8:00 - 21:30排班制；（白班男女不限） 夜班：21：00-次日7点之间排班 薪资情况：21-23/小时 地址： 上海人广仓：海市黄浦区翟溪路988号汇曝生活广场F1 上海奉贤仓：上海市奉贤区南桥路839号 杭州西溪仓：浙江省杭州市余杭区五常街道联创街153号杭州丽水数字大厦 杭州海创仓：浙江省杭州市余杭区联胜路MG19时尚创新园 杭州临安仓：浙江省杭州市临安区锦城街道东门街29号

综合月薪：7000以上（大促期间另有额外奖金发放），多劳多得， 装卸工资：底薪2000左右+计吨工资10到15元一吨，每天人均20吨以上 综合工资8000元到12000元 分拣扫描工资：底薪2000左右+集体计件提成4500到6000元，综合工资6500到8500元 电叉工资：底薪2000左右+提成4000到6000元，综合工资6000到8000元 以上岗位可自由选择！ ！商保 免费华豪宿舍吃饭自理有补贴 住宿到仓库步行2公里左右 以下上班时间：随机分配 夜班19：00～7：00实际工作8-10小时 [月亮]夜班23：00～11：00实际工作8-10小时

1.负责服装分拣，打包，贴标，分类。 2.早九晚六，包食宿，环境好。 3.年龄26~36，男女不限。 4.熟悉26个字母，有经验优先考虑。 5.，可借支。 6.长白班坐班岗，工作轻松。

55岁以内身体健康没有高血压 岗位职责： 1. 负责可回收垃圾的分拣工作，确保各类垃圾正确分类。 2. 在流水线上完成垃圾分拣，保持工作效率。 3. 协助团队完成垃圾的收集、分拣及处理工作。 任职要求： 1. 能够适应流水线工作，具备一定的抗压能力。 2. 有团队合作精神，能够快速准确完成分配的任务。 3. 工作认真细致，能够准确无误地完成垃圾分拣。 薪资福利： 1. 综合收入5200，房补300，晚班5700，房补300（）。 2. 工作餐提供一顿，晚上加班才有饭。 3. 工作时间：倒班，工作时间为每天06:30-17:30。 4. 工作地点：宝山 5. 注意：工作环境中可能存在异味，分拣过程中可能导致衣物污染，需要加班完成工作任务。

品德端正 吃苦耐劳 肯学习 工资面谈

便利店工作，负责接待顾客、商品陈列(整理货架、补货)、收银、理货、盘点、清洁等日常工作。

理货员主要负责：商品的摆放、清洁货架、整理货架、清洁临期商品。 鲜生理货薪资： 工时包（20-22/时）+计件（0.23-0.4区间） 整体薪资在6K-8K 招聘要求：18——40岁男女不限，无经验者会有师傅带教的！！！！ 工作地址：上海地区就近盒马店铺安排面试+入职。 法定节假日加班3倍薪资。 入职成功享受入职红包福利+每周预支工资薪资。

找瓦工师傅一名，墙面抹灰，墙地面补几块瓷砖

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东西湖中通云仓（新仓） 衣服仓长白班开招 招聘岗位：捡货/拆包 岗位要求：18-45岁 福利待遇：19-20/小时(根据仓库实时发薪为准） 包住 水电平摊 宿舍环境良好！宿舍到厂区步行5分钟！ 餐补300/月 工作时间：早9点到晚上20.00左右 有时需加班。 仓库刚开仓 前期计时 后期会转计件 计件综合薪资6000-8000！

日结18元/小时 挑蓝莓.包水果. 金碧路明天9点上班 常温车间！ 轻松简单.管理好！ 自己带饭不扣时间！ 还要工人10人 10小时左右 年龄50岁以下 联系小吴

缺口50人，以工为主 天津武清大型服装物流 ✅年龄: 18-42周岁，工人为主！ ✅要求: 熟悉26字母 薪资: 日结1⃣8⃣元/小时 月薪6⃣5⃣0⃣0⃣-7⃣0⃣0⃣0⃣元， ✅工作内容： 拣货、分拣、叠衣服、打包、贴标签等，站岗工作，简单易学。 ⏰时间: 08:00-下20:00 两班倒，加班有加班费。 伙食: 免费工作俩餐，菜品丰富，三菜一汤，水果+牛奶。 ✅宿舍单人床，独立卫浴（ 地址：天津武清区 面试时间: 上午08:30厂门口集合，赶不上面试可安排住宿。 咨询电话：同

招聘 临时工人 2人 18元一小时 打包。贴标签 摸鱼勿扰 地址：三沙长安北路167号 联系电话： 梁山

大米先生直招，寻找想在餐饮业发展的伙伴，有意欢迎沟通！ 【管理培训生】 1.学习门店基础岗位知识 2.轮岗学习，大厅开铺打烊，吧台开铺打烊等 3.负责协助店长管理门店日常工作 4.学习门店基础营运知识 5.学习外卖，订货管理，排班入职等 6.3个月左右一次晋升考试，没有考过次月还有机会继续考试晋升 7.有工作经验者优先 晋升方向：管理生-店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总

岗位职责: 1.负责章光101养发师店的日常管理与运营 2.监督并提升店内服务质量，确保顾客满意度 3.组织并实施员工培训，提升团队专业能力 任职要求： 1.具备良好的服务意识和团队管理能力 2.能够有效解决店内运营中的问题 3.对养发行业有热情，愿意为顾客提供专业服务

岗位职责： 1、负责店铺内商品的日常销售工作，积极与客户沟通，提供优质服务； 2、维护店内商品陈列，确保商品展示吸引顾客，提升销售业绩； 3、参与店铺促销活动策划与执行，推动销售增长； 4、定期盘点库存，确保商品信息的准确性，协助货品管理。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够积极主动地与顾客互动； 2、有销售相关工作经验者优先，但欢迎对销售工作有热情的新人； 3、熟悉零售行业基本操作，了解商品陈列和销售技巧； 4、有最基础的英语能力（如数字表达等）； 5、能够承受一定工作压力，对工作结果有责任心。 工作地址在：上海市黄浦区福民街76号旅游纪念品店（启豫酒店城隍庙店隔壁） 欢迎直接到店面谈

岗位职责： 1、负责辖区内外卖配送业务的骑手拓展招募、站点日常监管及人员排班调度管理； 2、落实外卖配送渠道政策在区域内的执行，制定实施计划，跟进过程与结果，联动市场与物流团队协作，确保目标达成； 3、为辖区站点管理人员提供支持、培训与指导，优化配送效率与用户服务体验； 4、促进外卖运营团队与配送执行团队的协同合作，提升订单规模与服务质量； 5、基于数据洞察与深度分析，开展配送行为的质量管控与监督； 6、配合总部推进新业务落地及试点项目的实施； 接受异地调动及出差安排

18--45岁，身体健康，入职后需要办理健康证，最少一个月。 工作内容：商场内和仓库内的货品转运、搬运、整理、理货等。 黄浦区汇曝生活广场店：白班：24/小时，夜班25/小时。（有住宿，不住宿有补贴） 奉贤区南桥路店： 白班：22/小时，夜班24/小时。（无住宿） 白班上班时间：7:00 - 20:30 或早 8:00 - 21:30排班制；可能因单量调整（白班男女不限） 夜班上班时间：21：00-次日7点，可能因单量调整（夜班）

1. 熟悉海运操作流程，一单到底，负责海运相关工作的全流程跟进。 2. 处理与国外客户的邮件沟通，阅读和回复英语邮件及各类消息。 3. 与团队协作，确保海运操作的准确性和时效性。 4. 有美加线经验者优先考虑。

招聘 黄浦区久事大厦 小时工，周一至周五 8点到10点，下午16点到17点 月薪2300元1月，联系人：杨老师

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岗位职责： 1. 运输管理 -统筹安排国内及国际出口运输（海运、空运、快递、铁路），实时跟踪货物在途动态； -对接各类承运方（船公司、航空公司、快递服务商）进行运价比对与资源评估 2. 出口执行 -编制报关所需文件（商业发票、装箱单、合同、提单等）； -协同报关代理推进清关流程，跟进查验、税费缴纳及放行进展； -管控配送订单全流程，保障货物准时交付客户 3. 单证与数据维护 -制作并核对物流相关单据（提单、运单、报关材料等）； -更新并维护CRM物流系统中的运输信息； -定期生成运输分析报告（包括时效、成本、准点率、异常情况等指标） 4. 成本管控与流程优化 -梳理物流费用构成，提出可行性降本方案； -审核运输账单准确性，协调处理运费争议事项 任职资格： 1、大专及以上学历，物流或供应链相关专业；具备1年以上国际物流从业经历，熟悉化工品/危险品海运头程及美国本地末端配送流程。 2、掌握海运、空运、陆运、铁路等多种运输模式的操作规范与时效特性；可独立完成订舱操作、拖车调度、在途追踪及到货通知处理； 3、了解主流承运商（如DHL、顺丰、UPS）的服务标准与计价机制；能够熟练编制各类报关单证（商业发票、装箱单、合同、提单、原产地证明等）； 4、知晓海关监管政策（如AEO认证要求、RCEP原产地规则、危险品申报规定）；具备与报关行协作处理查验、缴税、放行等环节的能力； 5、能运用Excel开展物流数据整理与分析工作 依法依规开展运营工作。

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