【上海普陀桃浦盒马长白班 】 保底月10000-13000元 岗位：常温拣货、冷链分货 周周可预支， 月入过万不是梦 熟手12w+ 班次： 常温拣货：8:00-20:00，上六休一，需开电牛 冷链分货：13:00-凌晨01:00，活干完可提前下班，上六休一 【招聘要求】 18–45周岁，识字，会用扫码枪 无案底，禁止拖鞋、凉鞋、短裤 薪资待遇：全部计件岗位 常温拣货｜个人计件，综合9000–12000（前面21一小时 转正计件） 冷链分货｜个人计件，综合9000–12000（前面27一小时 转正计件） 节假日享有三倍薪资，（），水电均摊 面试集合：下午13:30 带好行李，领包入住，面试勿穿拖鞋短裤，（面试候选人带件外套） 地址：普陀金达路、金迎路盒马桃浦仓

白班负责超市外卖订单商品的分拣、打包及店内日常运营整理 薪资：按小时算，工资次月24号发放，可预支。 白班24元/时，夜班27元/时 时间： 白班7:00-21:30（中间休息2小时） 夜班21:00～8:00（中间休息2小时） 年龄：18-45 弹性排班10-12，每个班次都有休息时间，不限经验，做事稳定

上海普陀桃浦盒马长白班 岗位：常温拣货、果蔬打包、冷链分货 周周可预支， 月入过万不是梦 班次： 果蔬长白班：8:00-20:00，灵活排班，上六休一 常温拣货：8:00-20:00，上六休一，需开电牛 冷链分货：13:00-凌晨01:00，活干完可提前下班，上六休一 【招聘要求】 18–45周岁，识字，会用扫码枪 无案底，禁止拖鞋、凉鞋、短裤 薪资待遇：全部计件岗位 加工小二｜小组计件，综合7500–8500 常温拣货｜个人计件，综合9000–12000 冷链分货｜个人计件，综合9000–12000， 节假日享有三倍薪资， 面试集合：下午14:00 带好行李，领包入住，面试勿穿拖鞋短裤，（冷藏面试候选人带件薄外套）地址：普陀金达路、金迎路盒马桃浦仓

面试时间：2:00【普陀天猫大仓免费包吃住】（面试不刷人）薪资稳定7000-9000，每周可预支不用熬夜倒班，吃住全在厂区，存钱无压力！长白班免费包吃住节假日3倍工资各种补贴不停员工13岁认识简字母数字，做事踏实即可，有无经验都能带工作时间：长白班，10～12小时，月休4天,上班时间8点到-下午6点，薪资岗位：岗位一：拣货上架前面天，薪资19一小时，后面转计件月收入7000-9000资岗位二：数据员，主要是做数据，大专以上学历，会表格前面天，薪资19一小时，后面转计件月收入6500+免费餐饮扫码点餐+免费宿舍，4-6人间宿舍，空调、热水器、洗衣机、独立卫浴全部配齐面试：住宿带着行李直接来仓库普陀地址：上海市普陀区金

快递电商仓库扫码贴标签，全职，招50人 薪资7000-8000元/月，次月20号发薪 18-50岁，不限学历经验，上手快 穿工服，配商业保险，工作轻松稳定 现招现发，欢迎报名

岗位职责： 1.仓库管理员员按规定做好商品进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符； 2.随时掌握库存状态，保证商品及时供应，充分发挥周转效率； 3.定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使商品分类排列，存放整齐，数量准确； 4.熟悉相应商品的品种、规格、型号及性能，填写分明； 5.搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。 职位要求： 1.能适应一定的体力劳动，年龄20-40周岁； 2.学历高中以上； 3.熟悉商超商品，数字敏感性强，从事过相关工作的优先。

【薪资待遇】个人计件，综合9000-12000元/月，周周可预支 · 常温拣货：前21元/时，转正后个人计件，多劳多得 · 冷链分货：前21元/时，转正后个人计件，保底27元/时 · 综合月薪9000-12000元，熟手月入可达10000-13000元 · 周周可预支生活费，手头紧不用等发薪日 · 每月15号准时发薪 每天中午一点半集合试岗 · 节假日上班享有三倍薪资 · 上六休一，多劳多得 【岗位吃住】长白班为主，无需体检，拎包入住 · 盒马桃浦仓，岗位：常温拣货、冷链分货 · 常温拣货：8:00-20:00，需开电动地牛，有人带教 · 冷链分货：13:00-次日01:00，活干完可提前下班（冷库岗位建议带件薄外套） · 无需体检，入职持健康证回执单即可，健康证费用满3个月可报销 · 吃饭自理，可自带饭菜，厂区有微波炉；附近有盒饭12-15元，吃饭方便 · 住宿400元/月（工资里扣），水电费均摊；住宿预留费100元（退宿时全额退还） · 宿舍距厂区1公里多，骑共享单车约7分钟 · 面试通过当天安排住宿，拎包入住 【岗位要求】 · 男女不限（岗位为重体力劳动，适合男工），18-45周岁 · 识字，会用扫码枪，有仓储拣货经验优先 · 需配合企业背景核查 · 面试勿穿拖鞋、凉鞋、短裤 · 做满7天起正常结算；离职提前正常申请，自离按厂规处理 · 面试集合：每天下午13:30，带本人身份证原件+行李 · 地址：普陀区金达路、金迎路盒马桃浦仓（具体定位私信发）， 可以直接私信我或者打电话

工作简单易上手，当天安排住宿

上海小象超市招聘[庆祝][庆祝][庆祝] 全职:分拣员、白夜班理货员、水产员 薪资待遇：7000-9500元 工作内容： 分拣员 分拣货物，打包 理货员 商品整理，上架，盘点等， 水产员 需要进行水产宰杀（超简单） 要求：长期工作 有无经验均可，有师傅带，包教包会 全上海都有，有意向私信，就近安排

拣货员理货员

目前招聘小时工300一天，月综合工资8000。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【日结工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8000元以上，每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪3500 2、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 3、薪资详情=底薪3500+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班，周日休息 二、招聘要求 1、年满17-45周岁，男女不限，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后， 当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者直接扫码添加企业微信，人事部会第一时间联系你，为你安排适合的岗位！】

上海市普陀区招楼盘中央空调空调安装师傅，计件 要求干活踏实靠谱，质量保证，服从安排。提供住宿，

铝合金门内开改外开！

日结，随时提现，上班时间自由 自己安排，单价高 月收入9k+ 提供车住，年龄18～54，骑车送手机 电脑 文件 钥匙小物件类 会骑电动车，会看导航

普陀区域招聘道路保洁工 45 周岁以下，40 周岁以下 2。身体健康，品行端正； 3。有良好的沟通，协调能力；4。吃苦耐劳，工作认真者优先。 二，工作时间；做六休一 早班时间段4:00-11:30，中班时间段12:30-20:00；根据班组安排固定班次，每天工作6.5小时。 三，薪资情况：薪资:5000~6000，年终奖:5000左右 工作稳定，签订劳动合同，缴纳五险一金； 工作中按需安排作业加班，将依据法律规定的加班费给与月结； 员工根据公司规章制度可享受年休假，疗休养补贴，体检等保障性福利。

1、招聘年龄：20-35岁， 2、上班时间： 8：00-20：00上班时间8-10小时 中间吃饭休息1-2小时左右，月休4-6天 3、工作内容：室内超市，根据顾客买的东西我们进行装袋打包，工作简单一看就会。小件商品，蔬菜水果为主。 本岗位为计件岗位，多劳多得，每个月15号发薪，做段时间可预支工资。 工作环境有空调，管理很人性化，面试不刷人！吃住自理的。

1、招聘年龄:20-35岁， 男女不限，不戴眼镜。 2、正常上班时间:8:00-20:00上班时间8-10小时，中间吃饭休息2小时左右，月休4天 3、工作内容：根据顾客买的东西，我们进行装袋打包，工作简单一看就会。小件商品，蔬菜水果为主。 4、每个月15号发工资。 （工作环境有空调，管理很人性化，）

今天下午需要扫码的三个。诚心物流园4点~9点。

仓库蔬菜打包，分拣，贴标签 长夜班 工资稳定 附近好租房，可以帮你找工作自由，稳定计件8000-12000。过年有留任奖

招包快递人员：要求有工作经验者，员工，地址伟业，联系电话

1、负责管理公司快递员工作调配 2、公司日常工作管理 3、年龄25到30岁

招聘：酒小二上海站各区域新店开业 储备店长，推广配送员： [岗位职责] 1.负责平台推广工作，通过地推、扫码、顾客推广等多种渠道，向用户推荐酒小二微信商城平台，公司辅助赠送礼品+优惠券等方式给予配合; 2.负责根据门店顾客订单进行派送，并准时送达; 3.配合门店管理及工作分派。 [岗位要求] 1.初中以上学历，年龄18-40周岁; 2.身体健康，能吃苦耐劳、积极主动、服从管理. 3.短途骑车配送，自带电动车，熟悉手机及电脑基本操作。 [薪资待遇] 全职8000-18000+ (多劳多得，上不封顶) 1.底薪+全勤(200元/月)+房补（700/月）+车补（200/月）+推广提成+配送费+其他奖励，月均8-18K+，还有丰厚的年节福利; 2.购买社保、意外险及三者险; 可兼职。 3.整件7.5元，散件4.5元。详细规则私聊。 上海各区门店就近安排

薪资待遇面议

公司直招 普陀区，祈连山南路，2891弄100号，智创100，招聘仓库配货员一名，年龄，60岁以下，临时做（连续一个月左右）,工作表现好有正式入职机会，每天工作时间8点—17点，工资待遇200元/天，超时按照20元/小时计算延时费，联系电话朱先生

岗位职责： 收银员：主要负责协助顾客自主收银机操作 分拣打包员：根据订单需求进行分拣、打包 晚班补货员：主要负责晚间进行上货、补货 通岗店员：上货补货/分拣/陈列/美食工坊/打包/收银/顾客服务 社会兼职：上货补货/分拣/顾客服务等通岗（不做美食工坊&收银） 任职要求： 年龄：18-45，学历不限 持食品健康证上岗 有线下零售（收银、分拣、陈列、打包、补货等）经验 服从各门店的安排和调动 薪资福利： 薪资：月结，时薪制 综合月薪：5000-10000 福利：员工商业险+ 排班制：上6休1，月休4天

岗位职责： 1. KPI 监控： 1）实时监控：跟进履约关键指标，及时发现问题并推动闭环解决 2）定期监控：管控各项成本支出（人力、运输、包材等），对前置仓整体经营损益负责 2. 仓内管理： 1）库存管理：制定库存计划，落实补货策略，动态监控库存状态，保障供应稳定，提升周转效率，防止缺货与积压； 2）补货管理：基于数据分析优化补货逻辑，降低商品损耗，尤其加强生鲜类商品的耗损管控； 3）订单履约与时效管理： - 跟踪订单执行全流程，确保在规定时间内完成精准拣货、规范打包及高效交接 - 拆解履约各环节数据（拣货时长、打包速度、出库效率），定位瓶颈并推进改善措施落地 - 统筹仓内作业资源与配送团队协同，灵活应对大促或高峰订单压力 4）配送管理：承运商对接与运力统筹安排 5）以数据为基础开展运营决策，持续挖掘降本增效机会点并推动实施 3. 销售支持： 1）整合内外部资源，助力前置仓订单量增长 2）配合市场端地推活动落地执行，保障活动期间服务品质 教育背景： 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先 工作经验： - 5年以上仓储物流运营管理经验 - 具备2年以上前置仓、电商仓、快消品配送中心或生鲜冷链仓运营经验者优先 核心技能： - 精通仓储各环节运作流程：熟悉收货、上架、存储、拣选、包装、发运、退换货等全链路操作与管理 - 扎实的库存管控能力：掌握科学的库存控制方法，有实际降低库存滞留和损耗的成功案例（具备生鲜运营经验更具优势） - 数据分析能力突出：熟练运用Excel进行多维度数据分析，善于从数据中识别问题并指导优化；具备WMS/ERP系统使用经验 - 成本意识强：了解运营成本结构，有实操层面的成本压缩与效率提升经验 - 问题应对能力强：能快速定位运营异常，并提出可落地的解决方案 - 协调沟通能力强：具备良好的跨部门协作能力，能够高效协调内外部工作关系 关键素质： - 责任心强，工作积极主动，具备较强的抗压能力，适应高强度快节奏工作环境 - 关注细节，重视操作准确性与流程效率 - 目标导向，以结果达成为核心驱动力 - 执行力强，具备推动项目落地的能力 - 沟通表达顺畅 - 可接受出差安排 加分项： - 了解生鲜商品属性及冷链运营规范 - 参与或主导过仓库流程改进、自动化升级项目 - 具备一定项目管理实践经验 - 熟悉当地用工政策及相关劳动法规

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作，确保账实相符 4.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 5.及时上报商品损耗、设备异常及顾客投诉等运营问题 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.工作认真负责，有较强的学习能力和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有零售行业从业经验者优先 5.具备基础电脑操作能力，能快速掌握门店管理系统

连锁店招聘 班制：做一休一 薪资：220 元/天，另有奖金，综合月收入 3500 元左右 工作内容：工作轻松，以门店收银、货架补货摆货为主 任职要求： 年龄 50 岁以上 有责任心，做事踏实 会上海话者优先 工作时间 7:30-21:00

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日常运营事务，如营业前准备、收银对账、卫生维护等 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神和责任心 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

不需要学历，只要能干愿意学习就可以