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招聘：多多买菜高薪诚聘司机/分拣员 多多买菜高薪诚聘司机/分拣员 司机岗位要求 1. 持C1及以上驾照，驾龄1年以上； 2. *工作内容*：负责酒水饮料，瓜果蔬菜，生活日用品的商品配送至社区团长，按时按点完成配送任务； 3. *薪资*：计件（月均4500左右，多劳多得）； 4. 表现优异可晋升管理岗。 分拣员岗位要求 1.身体健康，能适应早班； 2. *工作内容*：仓库内商品分拣、打包、核对订单，配合团队高效作业； 3. *薪资*：计件（1500左右） ✅ 共同要求 ✔ 吃苦耐劳，责任心强； ✔ 服从站点调度安排，有相关经验者优先。 电话：地址：高庄镇车集电商物流园

招聘：招聘打包配货工，美工传链接各一名 薪资：3000-5000元/月 诚聘打包配货工1名、美工传链接人员1名，欢迎有志之士加入。 岗位职责： 1. 负责订单商品的核对、分拣及打包工作，确保发货准确高效； 2. 按照流程完成商品图片处理及电商平台链接上传，保证信息及时准确； 3. 配合团队完成日常仓储与物流支持工作，维护作业区域整洁有序。 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，具备基本的电脑操作能力； 2. 能够适应轮班制工作节奏，服从管理，具备良好的沟通协作意识； 3. 有相关工作经验者优先，无经验可提供培训指导。 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:00-18:00，周末双休，每日8小时工作制，不安排加班。 福利待遇：享受餐补，工作环境良好，团队氛围融洽。 请直接电话联系确认面试安排，非简历投递方式，请知悉。

多多买菜直聘:（夜班分拣） 要求:45岁以下，男女不限，会操作智能手机，有责任心，能上夜班 月薪:2500-3200 招聘电话: 面试地址：化肥路原农机厂大院，亲人们

招聘：箱包库房招聘工人 打包工 箱包库房招聘工人，要求20-40岁之间，早9点-晚8点，休息一个半小时，工作内容主要是配货装箱，物流发货等。最好会开厢货，要求工作认真细心，干活利落，..

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1、积极寻找潜在客户，开拓新客户资源，达成上级下达的销售目标； 2、负责市场推广、业务洽谈及售后服务，为客户提供专业化的咨询与报价支持； 3、通过邮件、电话等方式与客户保持有效沟通，维护长期合作关系；WCA/JC TRANS会员优先，可拓展海外代理合作 任职要求： 1、有货运代理行业从业经验者优先，具备稳定客户资源者优先录用； 2、拥有一定行业资源与渠道，具备独立开发货源的能力； 3、思维灵活、语言表达清晰，具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力及市场拓展能力； 4、热爱货运代理事业，学习能力强，责任心强，能适应岗位工作节奏；具备团队合作意识，勇于面对挑战。

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长期稳定大量需要浦东全区域兼职短促，所有点位全部半天最长不超过四小时，每个点位两个人，年龄不限，男女不限，最好会操作智能手机，工资100±10块各个区域都要，有意者电话同号目前确定点位如下:1.中虹家园（浦东新区海鸣路98弄）时间：16:30-20:002.南新西园（浦东新区行南路1150弄）时间：16:30-20:003.中凌东港苑（浦东新区凌环路179弄）时间：16:30-20:004.齐宏苑（浦东新区浦三路783弄）时间：12:30-16:00:1.凌二小区（浦东新区浦东大道1263弄）时间：12:30-16:002.耀华路87弄（浦东新区耀华路87弄）时间：15:30-19:003.黄楼花苑（浦东新区川周公路6561弄）时间：15:30-19:004.10执行点位时间：15：30-19：001.日月新殿：海阳路612弄2.新德佳苑：新德西路511弄3.耀华路550弄4.思凡南苑：施湾三路1105弄5.金台一居（浦东新区金台路161弄）时间：12:30-16:00

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职位描述： 1. 针对公司定单，根据客户发货指令，合理选择运输方式，安排货物发运； 2. 安排订舱、内陆运输、确认提单，货物跟踪等操作流程； 3. 制作进出口的订舱单，装箱单，发票，单证等各类文件； 4. 安排发货后，做好货物的到货跟踪工作，反馈给客户到货的信息： 5. 选择合适的方式安排好内陆运输工作： 6. 与货代公司相关人员保持良好的沟通，确保货物的顺利出运； 7. 与客户保持畅通的邮件往来，确保客户的发货指示得到严格执行；确保客户的要求得到合理的安排： 8. 严格控制物流费用，降低公司成本： 9. 与销售部门紧密配合，迅速合理的报运费，并提供物流操作上的发货意见： 任职要求: 1. 大学本科学历，具有良好的英文书写和口语水平； 2. 2年以上国际物流操作经验，熟悉物流管理、供应链管理的相关流程及知识； 3. 良好的口头表达能力和沟通技巧； 4. 工作积极主动，具团队合作精神，责任心强。

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B2C项目负责人 战略规划与执行：制定并落实契合电商业务发展目标的物流战略规划，聚焦服务升级、成本优化及对新业务拓展的支撑作用。 项目管理：牵头组织跨部门物流项目运作，从立项策划到实施落地，保障项目按期、按预算高效交付，涵盖范围界定、进度安排、资源协调与风险应对。 服务质量提升：围绕电商全链路环节——订单处理、仓储管理、干线配送及退换货流程，识别服务改进机会，设计并推动实施优化方案，持续提升用户体验与满意度。 新业务支持：联动业务发展团队，评估新兴市场进入、新品类上线或新型履约模式所需的物流配套方案，并推进可行性验证与落地执行。 供应商管理：统筹与核心物流服务商（如第三方物流公司、运输承运方等）的合作关系，监督其服务达成情况，确保符合既定质量要求，并主导合同谈判以争取有利条件。 流程优化：系统梳理现行物流作业流程，通过流程再造、技术赋能和行业最佳实践引入，实现效率提升、成本下降与运营弹性的增强。 数据分析与报告：监控电商物流关键绩效指标（KPI），定期输出分析报告，用于跟踪成效、定位问题，并为管理决策提供数据支撑。 团队领导与协作：带领物流团队成长，强化专业能力建设，打造积极协同的工作环境；与销售、技术、客服及电商平台等多职能团队紧密配合。 预算管理：联合财务部门完成物流相关项目与举措的预算编制与执行管控，严控成本支出，确保资源投入产出最优化。 沟通渠道管理：负责跨部门协作沟通、项目运营信息同步、上下级汇报机制维护以及园区现场沟通协调工作。