今晚要大量日结工日结兼职（公司直招） 装车190日结，190日结 卸车180日结，180日结 分拣，掏格，扫描，封包兼职多名，160日结， 白班 夜班都要 18岁到60岁都可以 加我微信，发名字电话号码，身份证正反2面照片

招聘快消品业务员5名、电商打包员1名，有意向请速联系☎：郭

主要负责夜班蔬菜水果分拣，使用地牛卸货。。操作简单，工作时间晚上23-6.30，地址红谷滩赢上村圆通速递，多多买菜

你好，我们是一家位于枫林大街的互联网洗衣机构。 工作环境干净整洁 主要业务是承接互联网平台洗衣订单 招聘岗位：服务岗 【工作要求】 1、会使用电脑（非必要条件，根据岗位） 2、吃苦耐劳，执行力强，做事细心，工作主动认真 3、有良好的职业道德，具有独立工作的能力，高度的工作责任感 4、责任心强、诚信、细致、有较强的团队合作意识 【职位亮点】 1、工作氛围融洽 2、工作内容简单 3、公司效益不错，可长期稳定工作 4、免费学习洗衣行业专业技能 【上班时间】 8:30-18：00，月休2天（旺季）淡季调整（多休） 【其他福利】 包吃、节假日福利、团建等 【工资待遇】-有绩效 录单/出货/洗护助手/客服/封箱打包： 底薪2200+社补800+全勤奖200+住宿补贴（不住房）100 水洗/干洗/熨烫： 底薪2200+社补800+全勤奖200+住宿补贴（不住房）100+岗位补贴500 厨杂：薪资100/日 培训期：试岗期15天（70元/日），，符合上岗要求可提前转正 感兴趣加微信，随时欢迎来面试！

【岗位介绍】 工作岗位：拣货、打包、上架 工作时间：8:00-20:00，13:00-1:00，一个月倒一次，中午和晚上各休息一个小时，月休四天，无夜班 薪资待遇：6000-8000，提供免费住宿，入职缴纳六险一金，有餐补360一个月，，遇到休息日提前发 面试时间：上午9:00-10:00，下午13:30-15:00，面试时注意事项不穿拖鞋，凉鞋，高跟鞋，带帽卫衣，不穿短裤，不穿裙子 长头发需扎起来，不要配套金属首饰！

【岗位核心优势 · 一眼看懂】 薪资透明：综合月薪5200元/月，4800元底薪+400元全勤奖，每月按时发薪，绝不拖欠 住宿无忧：可免费提供宿舍，拎包入住，不用自己租房 轻松稳定：白班制，8:00-19:00，中午休息1小时吃饭，不用熬夜倒班 无门槛：学历/经验不限，男女不限，55岁以内均可，上手快 【日常工作内容】 主要负责料坑处的货品分拣，将同类货品分拣至对应区域，操作简单易上手，全程有老员工带教，无经验也能快速学会。 【工作与休息说明】 - 上班时间：8:00-19:00，中午休息1小时吃饭 - 休息安排：排班轮休，月休2天，可提前协调休息时间 【郑重说明】 本岗位为南昌本地厂区直招，入职，可直接到厂区面试！

电商仓库日结兼职 工作内容：分拣、打包、扫码、理货 要求：18-50岁，手脚麻利，服从安排 时间：8:00-20:00，长白班，每天要人 薪资：160-220元日结！下班就结账，不拖欠 地点：昌北万维物流园旁， 长期稳定要人，想做的直接私信/电话报名。

每天晚上昌南邮政需要日结兼职 分拣160日结 装车190日结 卸车180日结 需要30人 白班，夜班都要。 ️️上班时间19:00-8:00，老员工6点前集合，新员工17:30集合。 加微信发名字电话给我

招聘：快运分拣工，薪资：4k-6k元/月 快运装卸工，薪资：6k-1.2w元/月

青云谱区仓储长期工需求20人！ 【工作内容】负责瓜果蔬菜等产品分拣打包工作。 【工作要求】男女不限，20-50岁要认识字，能吃苦耐劳，身体健康！ 【仓库环境】走动式站班， 【岗位种类】果蔬分拣打包 【薪资待遇】：18+1元/小时 至少坐满1个月， 【工作班次】：21：00——5：00下班时间有浮动，服从安排！ 每天工作8小时左右 【吃饭住宿】不包吃住 【发薪时间】每月20号发工资 【面试时间】晚上20：30-22：00 试岗期四个小时左右，通过之后明天入职 认识字，认识26字母，且无高度近视眼 无高血压，心脑血管，癫痫等疾病，若隐瞒责任自负。 近二年内没有骨折，动手术过。 【工作地址】江西省南昌市青云谱区昌南工业园朱桥东路88号（博凯实业）

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 原标题：《本地新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》

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赣电华府一期招煮饭阿姨一名，工资2800元，电话

南昌市南昌县招消防安装、消防水、工地学徒工

理货发货员，服装质检员，仓库理货发货员薪资范围：4000-6000元/月发薪日期：15日工作时间：9:00-18:00做六休一职位详情理货发货员负责仓库日常订单的拣选，配货，复核，打包及发货工作聚水潭erp。退货处理。服装质检员/会衣服工艺，会踩缝纫机工作地址嘉兴海宁市杭海智创园8栋1单元联系人：唐

东莞凤岗跨境电商招聘临时工 包住 招聘要求：男女不限，18岁～45岁，有本人身份证，无案底。 工价：20元/小时，每月15号发工资 每个星期可以借支600元 做熟悉后可以转计件：计件综合工资6000～8000，多劳多得，上不封顶。 工作岗位：小快递分拣，扫描，打包，装卸。 园区有饭堂，提供住宿，宿舍有空调热水器。 可以长期做 面试时间及要求：下午13:30集合

阜城县东站多多买菜招聘司机【带车不带车均可】（小厢货，封闭面包优先）上午6点—12点左右，送完下班计件工资多劳多得上不封顶，平均工资可达3000-6000元分拣员：计件工资，夜间5点到8点左右，多劳多得，工资2000-3000元每月各项激励奖金，优秀司机奖金，赏罚分明，优胜劣汰，工资有保障！！！联系：地址：阜城县崔庙镇崔庙供电所北侧

通信服务公司公司招聘岗位:清洗员，分拣员，检测员，包装员工作地点:白沙河片区工作要求:工作地点是电信公司仓库，主要是检测维修机顶盒，路由器，光猫，小白有师傅带。技能要求:性格外向，踏实肯干，做事勤快，服从组长或是领导的安排薪资待遇:3000--5000（基础工资）底薪+提成+绩效，看工作能力定底薪。一个月试用期，，畅通的转正以及升职通道。（正规公司招聘，不收任何）工作时间8：30--下午6：00上六休一工作地点，白沙河邮电公司仓库联系:王（可同步咨询）

招门市仓库小妹理货配货，【熟手长期优先】，短期勿扰，上班时间早10:00到晚7:00地址：紫金路588号，电话

招募仓库管理员于江西南昌，月薪高于3000元，有相关工作经验者优先，联系人为毛成成。

招聘：促销员（社保/包住/年终奖）薪资：4000-6000元/月我们龙垦臻选集团主做膳食营养品和绿色有机食品专卖店，负责35个垦区的品牌运营（北大荒为主）！工作内容：一周2天跟随团队外出进行地面推广门店并赠送产品（在门店周边宣传），邀约客户到门店参加品尝体验。

洗衣工厂的拆包，分拣，质检，打包，可全职，可兼职，可也计件，

本厂因业务扩展与规模壮大，现面向社会诚聘： （1）跟单员 2名；理单经理2名;联系电话：

收集整理客户信息，配合调度完成，调度日常工作，试用期一个月基本工资2800，转正之后，基本工资再加业绩提成年收入不低于6万元，购买五险

岗位职责: 1.负责物流配送的整体规划与管理，确保配送流程的高效运行。 2.监控配送过程，确保货物安全、及时送达目的地。 3.优化配送流程，提升物流效率，降低运输成本。 4.与客户保持良好沟通，处理客户反馈的问题，确保客户满意度。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和时间管理能力，能够有效安排配送任务。 2.具有较强的沟通能力和服务意识，能够处理客户的需求和投诉。 3.能够适应物流配送工作中的物理劳动需求，有良好的团队合作精神。 4.具备良好的问题解决能力，能够在配送过程中迅速应对和处理突发情况。

根据面单进行收货登记，不需要干重活，，有过仓储经验

招方便面外场试吃临促2人，18-19号工资：110元／天，次月25号前打银行卡。，28-45周岁，踏实负责，敢叫卖，卖货能力强！！！门店：丹尼斯南昌店工作内容：煮面试吃+售卖电话：（）满足要求再。放鸽子者勿扰！！！只做1天的勿扰！！！

可单天可连做（每天都要）工作轻松可摸鱼 白班工作时间：分拣7∶00-18∶00 薪资待遇：180（1小时休息+包一餐） 岗位：贴标签，叠袋子、扫描、摆件、小件装笼，小件分拣、随机分配、不能挑剔、吃苦耐劳、服从管理 要求：18-60，男女不限。 地址：火炬地铁附近 报名：名字+电话+

工作内容 1. 战略规划与目标分解 根据公司整体业务方向，制定区域众包业务的中长期发展路径，设定阶段性关键指标（如订单增长、骑手留存率、成本优化等），并将目标细化为团队及个人可执行的考核标准，确保各项任务有效落地。 2. 运营机制建设与迭代升级 主导构建标准化的众包运营流程，覆盖骑手招募与培训、订单智能分配、异常情况响应、服务品质追踪等环节，提升运营规范性。 深入识别众包运营中的核心问题（如高峰时段运力紧张、人员流失严重、成本控制难度大等），设计精准应对措施（如弹性激励方案、骑手分级管理体系等），持续提升运营效能。 3. 区域统筹与资源配置 负责区域内多个城市的众包业务协同管理，结合城市特性制定差异化运营策略（如重点城市聚焦效率提升，新兴市场注重网络覆盖），推动跨城资源调配（如运力互补、经验复制），增强整体运营稳定性。 牵头推进众包成本精细化管理，依托数据分析优化人力投入、补贴发放及技术支撑结构，实现成本压降与效率提升双目标。 4. 团队搭建与组织成长 负责区域众包团队的组建、培养与日常管理，明确岗位职责与职业发展通道，通过定期培训与复盘机制促进团队能力持续进化。 5. 数据驱动与决策辅助 建立完整的众包业务数据监测体系（如订单量、骑手在线时长、配送准时率、客诉率、人效产出等），利用数据洞察业务趋势与瓶颈，为战略调整和运营改进提供有力支持。 任职要求： 1. 教育背景 大专及以上学历，专业不限；年龄30-40岁。 2. 行业经验 具备至少3年即时配送或众包领域工作经验，其中包含不少于2年的团队管理经历（所辖团队人数不低于5人）。 熟悉外卖及即时配送行业运作模式，深入了解主流众包平台的运营逻辑与商业机制，拥有头部平台区域运营管理经验者优先考虑。 3. 能力要求 战略意识：具备良好的战略思考能力，能从全局视角制定发展目标与实施路径，并具备强执行力保障落地效果。 管理素养：接受过系统的管理类培训（如领导力、团队激励等），擅长组织建设与人才激发，能够带领团队完成高挑战性任务。