【岗位介绍】 工作岗位：拣货、打包、上架 工作时间：8:00-20:00，13:00-1:00，一个月倒一次，中午和晚上各休息一个小时，月休四天，无夜班 薪资待遇：6000-7500，提供免费住宿，入职缴纳六险一金，有餐补360一个月，，遇到休息日提前发 面试时间：上午9:00-10:00，下午13:30-15:00，面试时注意事项不穿拖鞋，凉鞋，高跟鞋，带帽卫衣，不穿短裤，不穿裙子 长头发需扎起来，不要配套金属首饰！

昌北电商仓库长期、短期打包工 内容：纸巾等生活用品打包等简单易做 时间：8.30-19.30 （中间吃饭休息时间不算工时现场安排） 要求：18-50岁，听从安排，手脚勤快，上下班纸质签到，摸鱼打酱油会被叫下班，每天要人，工资：15元/小时+周结15*10=150 每周二发上周工资，集合：8.10之前到，1号线地铁可以直达场地，门口也可以停共享电车 实际工时随现场上下班时间有增减 Ps：优先长期月结按15+1元/小时稳岗补贴

每天晚上昌南邮政需要日结兼职 分拣160日结 装车190日结 卸车180日结 需要30人 白班，夜班都要。 ️️上班时间19:00-8:00，老员工6点前集合，新员工17:30集合。 加微信发名字电话给我

你好，我们是一家位于枫林大街的互联网洗衣机构。 工作环境干净整洁 主要业务是承接互联网平台洗衣订单 招聘岗位：服务岗 【工作要求】 1、会使用电脑（非必要条件，根据岗位） 2、吃苦耐劳，执行力强，做事细心，工作主动认真 3、有良好的职业道德，具有独立工作的能力，高度的工作责任感 4、责任心强、诚信、细致、有较强的团队合作意识 【职位亮点】 1、工作氛围融洽 2、工作内容简单 3、公司效益不错，可长期稳定工作 4、免费学习洗衣行业专业技能 【上班时间】 8:30-18：00，月休2天（旺季）淡季调整（多休） 【其他福利】 包吃、节假日福利、团建等 【工资待遇】-有绩效 录单/出货/洗护助手/客服/封箱打包： 底薪2200+社补800+全勤奖200+住宿补贴（不住房）100 水洗/干洗/熨烫： 底薪2200+社补800+全勤奖200+住宿补贴（不住房）100+岗位补贴500 厨杂：薪资100/日 培训期：试岗期15天（70元/日），，符合上岗要求可提前转正 感兴趣加微信，随时欢迎来面试！

工作内容：在仓库中扫描，打包，拉包，倒包，分拣快递，无大货重货 工作时间：晚班，月休，，两天 发薪时间：15号发上月工资，5500-6500 吃住情况：包住，公司出420/月饭卡 人员要求：招长期工，身体健康，无不良记录

主要负责夜班蔬菜水果分拣，使用地牛卸货。。操作简单，工作时间晚上23-6.30，地址红谷滩赢上村圆通速递，多多买菜

工作时间: 晚班18.30-8.00 工作内容:装卸，分拣，扫描，掏格，拉笼子，具体工作根据现场情况统一安排 薪资待遇: 晚班:分拣等160一天，装卸180一天 任职条件:18到59岁，无重大案底，男女不限，能够接受晚班，能够接受岗位调配 工作地点:南昌县迎宾中大道229号南昌邮区中心（地铁3号线邓埠站或复兴大道站） 禁穿短裤拖鞋，戴帽衣服，抽烟必须在吸烟处吸烟，可住宿，

电商仓库短期兼职（工期1-2个月） 工作内容：分拣、打包、扫码、理货 要求：18-50岁，手脚麻利，服从安排 时间：8:30-21:00，中午晚上各休息一小时，不包吃住。长白班。 薪资：160元/天 工资周结，发微信。 地点：艾溪湖四路科陆智能电网内 报名私信

今晚要大量日结工日结兼职（公司直招） 装车190日结，190日结 卸车180日结，180日结 分拣，掏格，扫描，封包兼职多名，160日结， 白班 夜班都要 18岁到60岁都可以 加我微信，发名字电话号码，身份证正反2面照片

云仓爆单 白班 7-----19点 150 晚班 19----7点 160 卸车 180

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在长沙 原标题：《新厂新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》

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聘，印标，查货，包快递，地址官田二片，联系电话

虞氏冷食 招聘 1、冷库搬运发货员 ，25-45岁，初中文化，5-8月短期工；月薪5000，包三餐+住宿，月休3天；吃苦耐劳、服从安排、有团队意识。 工作地址：经开区黄源片区金鑫路虞氏冷库 联系电话：

招聘: 捡包多名，要懂电脑的基本操作（希音的货） 地址：龙聚环附近 联系方式：吴

电商上架员工作地址:谷饶镇天天来小卖部对面进来第二栋9-1213.30-17.3019-2113-1-23（9小时）计时17元/时（试用期1月的薪资，转正视能力）用PDA来将货物摆放到指定货架仓位上

电商验货员工作地址:谷饶镇天天来小卖部对面进来第二栋9-1213.30-17.3019-2113-1-23（9小时）计时17元/时（试用期1月的薪资，转正视能力）将配货的货物的编码输入电脑，后用扫码枪来验货不限性别，年龄满足18周岁，，，不随意请假！

【岗位职责】 - 负责汽配厂汽车产品生产组装、检测、生产等基础操作工作 【职位要求】·年龄18-39岁 · 无需经验，不限学历，暑假工，短期工，单招生，应届生，长期工均可 · 身体健康，能适应长白班 【工作时间】 · 做六休一 | | 恒温车间 | 具体班次面议 【薪资福利】 · 综合月薪6500-7000元 · 五险齐全 | 包住 | 包吃 | 年底双薪 | 交通补助 | 加班补助 【企业优点】 . 环境好、工作轻松、伙食好、管理人性化，长白班/两班倒自由选择 【企业介绍】 . 主要生产汽车、汽车零部件 【招聘要求】 . 年龄18-45岁， 1、无色盲、色弱，近视需佩戴眼镜 2、会26个英文字母，和简单拼音打字； 3、本人有效身份证原件 4、学历：初中以上 5、能够适应坐班/站班、长白班/两班倒 6、身体健康，纹身外露不超过身份证大小

长白班，包吃包住，缴纳五险一金，年终奖

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

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江西南昌招聘搬运工，要求身体健康强壮，具有强烈工作责任感，服从安排遵守规章制度，年龄55周岁以下，薪资待遇3000元以上/月。

—南昌青山湖区、高薪区，瑶湖，昌东，昌北，新建，小兰，向塘招聘质检，包装员、普工，操作工。顺丰，申通、招快递分拣员，电焊工，多个职位招聘，包吃住，可以进一步了解情况！年龄要求16-48岁，男女不限，长白班，两班倒可以选择，就近分配，工资5500-8000/月

龙虾季来临+58岁长白班+同厂包吃住三餐+水电全免+不要文化+活简单好干+人走账清 总需求700人，大量招聘，6000至8000元 【江西永修小龙虾厂】 第一批暂定5月4日左右开始面试，工期大概50-70天，工期结束人走账清收入8000-16000

招聘年龄18-54岁 包吃四餐，包住宿，坐班，饼干包装，贴标签，折纸盒之类的，工作简单轻松，不用经验，可预支

工作内容 1. 战略规划与目标分解 根据公司整体业务方向，制定区域众包业务的中长期发展路径，设定阶段性关键指标（如订单增长、骑手留存率、成本优化等），并将目标细化为团队及个人可执行的考核标准，确保各项任务有效落地。 2. 运营机制建设与迭代升级 主导构建标准化的众包运营流程，覆盖骑手招募与培训、订单智能分配、异常情况响应、服务品质追踪等环节，提升运营规范性。 深入识别众包运营中的核心问题（如高峰时段运力紧张、人员流失严重、成本控制难度大等），设计精准应对措施（如弹性激励方案、骑手分级管理体系等），持续提升运营效能。 3. 区域统筹与资源配置 负责区域内多个城市的众包业务协同管理，结合城市特性制定差异化运营策略（如重点城市聚焦效率提升，新兴市场注重网络覆盖），推动跨城资源调配（如运力互补、经验复制），增强整体运营稳定性。 牵头推进众包成本精细化管理，依托数据分析优化人力投入、补贴发放及技术支撑结构，实现成本压降与效率提升双目标。 4. 团队搭建与组织成长 负责区域众包团队的组建、培养与日常管理，明确岗位职责与职业发展通道，通过定期培训与复盘机制促进团队能力持续进化。 5. 数据驱动与决策辅助 建立完整的众包业务数据监测体系（如订单量、骑手在线时长、配送准时率、客诉率、人效产出等），利用数据洞察业务趋势与瓶颈，为战略调整和运营改进提供有力支持。 任职要求： 1. 教育背景 大专及以上学历，专业不限；年龄30-40岁。 2. 行业经验 具备至少3年即时配送或众包领域工作经验，其中包含不少于2年的团队管理经历（所辖团队人数不低于5人）。 熟悉外卖及即时配送行业运作模式，深入了解主流众包平台的运营逻辑与商业机制，拥有头部平台区域运营管理经验者优先考虑。 3. 能力要求 战略意识：具备良好的战略思考能力，能从全局视角制定发展目标与实施路径，并具备强执行力保障落地效果。 管理素养：接受过系统的管理类培训（如领导力、团队激励等），擅长组织建设与人才激发，能够带领团队完成高挑战性任务。

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