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30-40元/时
临时工有提成20人以上完工结算兼职
公司提供素材,你发到抖音上,一天五元,纯绿色无污染,可长期合作,操作简单,三分钟赚个奶茶钱
【急招打字员】朝九晚六无销售不加班
3000-5000元/月
临时工6-10人
[你想了解的,我放最前面]
1、时间:8小时工作制,月休6天
2、收入:参考薪资:新人3000~4000,老员工4000~5000
3、实习:试用期两个月转正
4、晋升:大概3个月晋升一次,看实力
5、福利:五险,带薪休假,节日福利、免费班车、带薪年假,行政班次,产假,陪产假,下午茶,生日福利等等
[岗位职责]:
1、负责抖音商家问题
2、无销售性质,纯打字
3、沟通交流无障碍,会打字会使用电脑即可,至少40字/每分钟
4、没有工作经验不用担心,接受无经验小白,带薪培训
[声明]
不是贷款!不是保险!不是卖房子!不是催收!不送外卖!
蔡甸汽配厂装配/月薪7000
7000-8000元/月
质量管理高温补贴包住包吃20人以上月结全职不需要出差
厂区新开产线 ,急需招聘 零部件检测,测试,贴标签,组装等一线操作员
18-40岁,月薪6500-7500
包吃包住,交通补助,加班补助,餐补,话补,房补
豪华宿舍,独立卫生间,空调,24小时热水,配备洗衣房
质检工程师
6000-8000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
1.焊接材料与工艺检验
检验焊接电极、焊丝、焊剂等材料是否符合标准,确保焊接工艺参数(电流、电压、速度等)设置正确,保障焊接质量。
2.焊接接头与外观质量检测
对焊缝尺寸、形状、焊透性、焊渣等进行严格检验,确保无裂纹、气孔、疤痕等缺陷;同时检查焊接件表面光洁度。
3.检验仪器操作与数据管理
熟练使用焊接微孔检测仪、探伤仪、硬度计等设备,完成焊接件全面检测;负责检查记录的填写、保存及统计分析。
4.不合格品处理与流程监督
识别、报告不合格品,监督返工/返修执行情况,确保问题得到及时解决;参与不合格品评审及再检验工作。
5.质量报告与持续改进
编制详细焊接检验报告,记录质量问题并分析原因;参与工程验收,配合完成质量资料整理;持续学习最新焊接技术标准,提升专业水平。
管道安装小工
湖北襄阳管道安装,需要五六个小工,年龄55以内,9小时260不管吃的管住,加班工资1:1,工资,干活踏实的联系
安徽下午5点到,需要两个人,客户是除甲醛后,室内保洁,两小时,每人到手70。
开荒保洁保洁甲醛治理
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济南天桥区洛口附近,天工180元,不要磨洋工,的,工具全,不要岁数大的,
180元/天
甲醛治理
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甲醛治理开荒家电清洗
招聘母婴护理、养老护理、家庭保洁、开荒保洁、甲醛治理、家电清洗保养维修人员。提供专业保洁服务,可电话预约上门。工作地址位于环河路雅迪电动车河对面。
美缝/打胶学徒/男女不限
200-320元/天
美缝打胶甲醛治理工地学徒工开荒1-2人
瓷砖美缝有经验学徒
开荒保洁 有经验学徒
甲醛治理 有经验学徒缝等
各类有经验师傅学徒,男女不限
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我们希望你
热爱生活
温暖善良
乐观开朗
对一切充满负责好奇
我们完全不介意你有没有管家的经验,但只要我们是一个同频的团队,坚定自己可以做的很好,享受大家一起成长的过程
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细节管控大师
以上工作你甚至都可以不会,但我需要你乐意尝试,所有小伙伴都像家里人一样在北京这个城市生活
无论你因何加入
诚实守信便是我们同行的伙伴。
临时工11-20人
专业雪糕打包队(按计件结算)
· 每地需求 5-12人,要求成队报名或个人可组队
· 有雪糕或冷冻品打包经验,动作熟练,能适应低温环境
· 计件工资,多劳多得,具体面议
湖北襄阳临时工18~50岁薪资福利:一天100,月结工作地址:人民西路前贾洼菜市场
临时工
临时工
18~50 岁
薪资福利:一天100,月结
工作地址:人民西路前贾洼菜市场
机械行业质量&生产管理
7000-8000元/月
质量管理1-2人
招聘:机械行业质量&生产管理(可业绩计酬)
公司简介
我们是一家深耕机械制造领域的小型精专企业,团队氛围务实简单、沟通高效,没有复杂层级,注重实干与价值回报,愿意给踏实做事、能力突出的员工充足成长空间与弹性收益机会。
岗位名称
机械行业质量管理员(兼生产管理)
工作地点
【襄阳市樊城区柿铺白湾川琪液压】
岗位职责
1. 负责机械产品全流程质量管理,包含来料检验、过程巡检、成品出厂检验、质量问题分析、异常处理及质量体系落地、品质改善推进等工作;
2. 兼任生产管理工作,统筹生产计划制定、生产进度跟踪、现场人员与设备调配、生产效率提升、安全生产及现场5S管理;
3. 对接生产、技术、采购等环节,协调解决生产与质量交叉问题,保障产品品质稳定与生产有序推进;
4. 完成相关数据记录、报表整理、流程优化等日常工作。(任职要求
1. 熟悉机械行业生产流程与质量管理标准,具备机械行业质检、生产管理相关工作经验;
2. 掌握机械制图、常用量具使用、质量管控方法(如ISO体系、QC七大手法等);
3. 有责任心、执行力强,能独立处理质量与生产现场问题,抗压能力良好;
4. 踏实肯干、注重结果,认同多劳多得、业绩导向的薪酬模式。
薪酬福利
1. 薪酬模式灵活,可按业绩计酬,付出与收入直接挂钩,上不封顶,能力越强、贡献越大,收益越高;
2. 基础薪资+业绩提成/绩效奖金+各项补贴,薪资待遇高于同行业平均水平;
3. 团队氛围轻松,管理人性化,带薪休假、节日福利、定期团建等齐全;
4. 小公司平台灵活,一人多能可全面锻炼能力,晋升与涨薪不设限,以实力说话。
栏目概述
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