[公司介绍]小象超市(原美团买菜)为美团自营生鲜零售业务，定位为社区居民的“手机菜篮子”，采用“手机App+线下服务站”的模式，通过在社区设立的集存储、分拣、配送为一体的便民服务站，最快30分钟送达，为社区居民提供生鲜零售及配送服务。 工作区域 栖霞、鼓楼、秦淮、江宁、六合、建邺，等可就近分配门店 [岗位介绍]:1.分拣员:(薪资6000-7000+)根据客户在线上下的订单去分拣货物，用袋子打包好放到指定位置，等骑手小哥来取，多劳多得 2.白班理货员(薪资6500-7500+)搬运货物，摆放货架，工作轻松，简单不累 3.水产员(薪资7000-8000+)负责水产品的养殖和宰杀轻松加愉快 4.夜班理货(薪资7000-8000+)推车卸货，规定时间内货物摆放，人少安静，月薪资高。 分拣员兼职待遇：13-23/小时区间，时薪根据个人工作效率来定，时薪在这区间浮动的，每月15号工资，不限银行卡类型 [上班时间】 排班模式，长白班，月休4天自由调休 [任职要求】 1.男女不限，18-45岁，经验不限，接受小白 2.有仓库、商超便利店工作经验者优先考虑; 3.良好的沟通表达能力，吃苦耐劳，强烈的责任心与服务意识; 4.身体健康 每月15号发薪，不限银行卡！！！！！ 【福利待遇】 1.室内工作有空调，冬暖夏凉(无需外出) 2.缴纳意外险，对员工全方位保障 3.多劳多得，想挣钱全凭自己，三个月一次晋升机会 【晋升渠道】 店员一组长一副店长一店长(不用一直打零工) 【特别注明】 面试过程不会收取任何费用，有意者可直接联系或投递简历

需要长期白班分拣工人五名，临时工兼职五名，能吃苦耐劳，有团队合作精神，服从管理，长期白班，早八晚五，吃饭算工时，工资月开，

岗位职责： 1. 在冷库环境中准确完成商品的分拣、配货及打包工作 2. 根据系统指令或订单单据，高效完成货物拣选与核对 3. 负责发货前的商品清点、装箱及物流交接 4. 保持作业区域整洁有序，及时反馈异常商品或系统问题 5. 遵守冷库安全操作规范，正确使用工器具及防护装备 任职要求： 1. 身体健康，能适应低温环境（5℃至-18℃） 2. 无经验者可提供带薪岗前培训，接受轮班制工作安排 3. 工作认真细致，具备基础识字与数字计算能力 4. 吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理调度 5. 学历不限，初中及以上学历优先

按PDA指令完成商品拣货、打包贴单、收货上架等日常作业；维护库位整洁，协助库存盘点，发现异常及时上报；执行仓库6S标准，做好工具日常保养。 库存管理：负责仓内所有商家入库工作，库位维护，日常到货跟进 打单客服：会使用wms操作，负责仓内订单打印及仓内异常问题回复 任职要求： 初中及以上学历，能识别英文字母；身体健康，能适应站立行走及一定体力搬运；会基础电脑/pda操作，有无经验均可（入职带薪培训）；能接受排班及大促期间加班安排。

会开车，日常打包发货！

岗位职责: 1.负责冷库内货物的分类与分拣工作，确保准确无误地归类到相应区域; 2.按照订单要求，快速准确地完成货物的拣选和打包任务; 3.维护冷库环境的整洁与安全，定期检查设备运行状态，预防事故发生; 4.与团队成员保持良好沟通，确保分拣流程顺畅高效; 5.协助完成库存盘点及其他相关管理工作。 任职要求: 1.具备良好的体力和耐力，能够适应冷库工作环境; 2.有责任心，注重细节，能够高效完成任务; 3.有团队合作精神，愿意与同事协作完成共同目标; 4.基本的计算机操作能力，能熟练使用仓储管理系统; 5.有相关工作经验者优先考虑，但欢迎对仓储物流行业感兴趣的候选人。 主要负责订单配货+打包 1、有电商库房管理以及配货打包经验优先，有责任感，做事仔细认真。 2、了解基础电脑操作和打字。 3、能长期稳定工作。

分拣岗位！！! 主要负责，仓库零食分拣，简单易上手，零食扫码拣货，计件早做完早下班 25-45周岁，日薪300左右！! 急招！！合适请速速联络！

【工作内容】 1:负责根据快递单上的产品明细，从货架上拣货放到快递盒中； 2:领导安排其他事宜； 3:年龄：25-40岁优先 【工作时间】8:30-17:30，月休四天 【薪资福利】 1:基本薪资+加班费，综合薪资4000-6000 2:端午、中秋等节日礼品 3:高温、低温补贴

日结200一天，免费住宿，岗位轻松，负责零食饮料分拣打包。

工作内容/薪资待遇： ①：年龄25-45岁，（有相关经验，会用扫码枪，可放宽至48岁） ②：手持扫码枪分拣食品，以火锅门店/奶4茶店门店需要的食材，火锅底料，纸杯，餐具等，常温库1-2月保底5300/月，冷冻库1-2月保底6300（保底期间计件薪资超过保底按计件算）第三个月个人计件，品类较多，几分~几毛，综合薪资6000-9000 ③：白班早7-晚7，免费三餐，免费住宿 ④：每个月12号发上月薪资 ⑤：水电全免，免费提供被褥，拎包入住，不定时发放卫生纸和洗漱用品。

南京市栖霞区招强电维修花园城灯杆灯有一路跳电 一天

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南京招聘室外信号工5人，工期一个月，薪资为每天700元。有意者可报名。

南京市雨花台区招广告安装工人，班组，点工包工都可以。做过小区地产标识。点工日结

南京鼓楼区招聘塔吊指挥替班人员，工作时间为3至5天，薪资为200元一天。

华璟学都南门快递驿站招聘理货员，下午班（2:30-8:00）工资一千二。有意者联系电话158****4820

招聘：快递分拣员薪资：5K-6K【岗位要求】1、学历不限，识字即可，年满十八周岁；2、男女不限；3、能接受夜班，具有相关经验者优先。【福利项目】1.提供食宿：公司可提供集体宿舍、食堂，设施齐全；2.晋升通道：优秀员工可晋升为组长，能力突出者可以参与竞选主管岗位；3.社会保险：员工入职缴纳商业保险，额外享受补充意外险，安全有保障。特别提醒：此岗位为公司直招，在招聘过程中不收取任何、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。薪资待遇:5000—7000元

驿站招出入库员工工作：入库、出库、扫码、理件要求：会用手机，细心稳定，长期干薪资面议，工作时间可全天也可上一天休一天男女不限地址：深沟寺8区电话：

找小时工2人，60岁以下，电商装瓶装袋，活简单不累，早7点到5点，17一小时，

君建家园中通驿站招聘：快件出库、入库、打包人员。时间灵活，不耽误接送孩子，薪资2000元；半天班1000元。地址：君建家园。电话：，有意者欢迎电话咨询。

有一定的物流从业经验，以及物流业务资源，打酱油混日子勿扰！有责任心的退役军人优先(8年以上)！

美团小象超市(不是骑手!不用风吹日晒，空调室内工作，无压力不费脑)可以全城就近安排18-45岁 所有岗位都是保底6000+计件+绩效+补贴。多劳多得适合离家近想多挣钱的来 1.白班分拣员:(综合薪资6000-7000元/月)根据用户线上订 单，去分拣配货，放在固定位置即可。 2.白班理货员:(综合薪资5800-7000元/月)整理货架，物品上下架， 入库。会有体力活。 3.夜班理货员(6500-7500元/月)+推车卸货，规定时间内货物 摆放，薪资高夜晚工作环境安静自由(夜班额外补贴24元每晚) 4.水产专员(综合薪资7300-7800元/月)负责生鲜水产养殖及宰杀工作上 该岗位面试过程，有意者可直接交换电话或者微信沟通细节

岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2.核对进货单与实物，及时发现并反馈差异问题 3. 维护货架及仓储区域清洁卫生，做好防潮、防损、防火等基础安全工作 4.配合仓管、配送及销售部门完成出入库交接与信息录入 任职要求： 1.学历不限，吃苦耐劳，责任心强，无不良从业记录 2. 具备基本识字算数能力，能熟练使用识别称 3.有仓储、超市或电商物流相关经验者优先 4. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 5.具备良好沟通意识和团队协作精神

25-45岁（有1-2年服务行业经验）。 2.有亲和力，善于沟通。 3.熟练店务的陈列，收银，理货，盘点等流程。 4.热衷从事零售行业的门店运营管理工作。 5.勇于承受压力和接受挑战，享受团队合作乐趣。 6.完成店内的清洁工作，完成上级下达的工作。

10.24丽思卡尔顿兼职15人【班次二】15:00~02:00，15人蒋欣

工作时间8：00-16：00，另一个班次15：00-23：00 有无经验均可，工作内容轻松简单 接受小白，有五险， 薪资5000-8000

1、落实区域内骑手运营策略，推进执行过程监控与结果回顾，保障区域履约服务品质及用户满意度； 2、构建并优化区域骑手团队结构，统筹开展骑手的招募、带教、稳定在岗及人员更替等日常管理工作； 3、协调处理因配送执行引发的商户、骑手及流程相关问题，持续提升作业流畅度与运作效率。 职位要求 1、本科及以上学历，具备物流、互联网、O2O领域工作经验或运营背景者优先考虑； 2、具备较强的业务洞察力，熟练使用常用数据分析工具，能通过数据发现运营问题并制定改进方案； 3、沟通能力强，富有团队协作精神，善于整合资源协同推进问题解决； 4、保持探索心态，自我驱动，乐于学习与成长。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

岗位职责：一、订单调度与路径规划1.负责发货订单的统筹管理，依据销售订单实际需求合理安排配送车辆，设计高效运输路线，保障配送时效与成本控制的协调统一。2.实时跟踪运输执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速优化调度方案，确保货物准时到达。二、运力调配与安全管控1.统一管理运输资源与车辆调度，保障业务高峰期运力稳定，满足业务扩展带来的运输需求。2.执行车辆安全管理机制（如周期性维保、驾驶员安全教育），减少运输环节中的安全隐患。三、成本管理与运营提效1.全面负责物流成本管控，制定运输运营计划及收益目标，持续监控配送支出，通过提高满载率、精简行驶路径等方式实现降本增效。2.定期开展运输数据分析，识别成本优化机会，推进节约措施落地实施。四、协同作业与承运商协作1.组织承运单位及司机例会，强化车队标准化运作，提升物流服务的可靠性与一致性。2.联动仓储、销售、采购团队及外部运输合作方，确保从出库到交付各环节无缝衔接。五、合规审查与文件管理1.核查运输合同、派车单等相关资料，确保操作流程符合法律法规及行业规范要求。2.保持物流作业合规运行，定期巡查安全制度落实情况。六、数据支持与客户响应1.按周期输出物流运营报告（包括时效达成、成本结构、客户评价等），为流程优化提供数据支撑。2.对接客户处理运输异常问题，快速响应投诉并改进服务细节，持续提升客户满意度。任职要求：1.大专及以上学历，具有3年以上物流调度工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度系统者优先考虑2.具备良好的语言表达与跨部门协作能力，团队意识强，工作细致认真3.抗压能力强，责任心强，能适应长期夜班作业4.拥有空杯心态和高效执行力，愿意投入时间学习成长，认同公司文化理念，具备长远发展意愿工作时间：凌晨1点-上午11点岗位福利：，加班补助

【岗位职责】 · 能独立负责猪肉档口、懂利润控制者薪资可谈。全权负责猪肉档口运营 【职位要求】 · 年龄18-60岁，身体健康，能适应站立作业 · 工作认真负责，有团队协作意识 【工作时间】 · 具体时间班次面议，根据实际需求安排 【薪资福利】 · 综合薪资3000-4000元/月