无人扶我青云志 我自踏雪至山巅 你想要的这里都有——快来往下看白班，节假日正常休息； 不倒班，不倒班，不倒班，食天天吃：每天午茶；星巴克，霸王茶姬喝不停！ 工作内容：解答用户咨询相关问题，协助客户完成业务办理，操作轻松简单。 薪资待遇： 1、新人底薪无折扣，无论你是应届生、实习生，或零经验小白，一律不打折，月薪约15000元； 2、享受工龄工资及各类带薪休假； 3、五险一金按规定足额缴纳； 4、室内办公无需外勤，收入稳定任务轻松； 5、无需担心上手问题，入职即享带薪培训，快速掌握工作流程。 【敲重点】 1、缴纳本市五险一金； 2、福利丰富多样，定期组织团建活动，每日开放零食柜，畅享豪华下午茶与小食； 3、每年安排全员年度旅游，足迹遍布全球，另含甜蜜薪酬激励及年度健康体检； 选择大于努力，欢迎90后、00后的你加入我们！请用简历来找我

全杭州就近分配门店工作！全杭州就近分配门店工作！ 工作职责 1. 主要负责房源信息整理，承接省心租类房源商机 2. 协助客户完成入住手续办理 3. 搭建外部网络渠道拓展客户（如小红书、抖音等） 二、薪资待遇 无责任底薪+提成（10%-72%），无平台扣费，入职即缴五险及杭州本地医保与社保，前期保底5000元 三、考核目标 试用期三个月，月度收租房源指标4套 四、工作时间 单休（周一休息），上午9点至下午6点 五、岗位要求 统招大专及以上学历，年龄不超30岁，具备正确价值观 六、工作地点 全杭州就近安排门店上班，负责所在片区的房屋出租业务

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受应届生（提供系统培训） 5. 普通话标准，形象气质佳，具备服务意识与团队协作精神

能力比学历更重要！！！再惠为您提供广阔发展平台！！！ 1）入职底薪6-10K，提成远超同行业水平！！！ 2）已完成D轮融资 + 迈向准上市阶段 3）入职即缴纳五险一金，享受周末双休 4）电销/微信沟通+面访结合，全面打磨销售实战能力 【岗位职责】 1、拓展本地餐饮类商户资源，依据客户需求定制专属营销策略，推动商家达成合作； 2、深度理解客户业务，维护长期稳定、互信共赢的客户关系； 3、线上交流与实地拜访相结合，精准传递产品价值，把握客户心理，高效完成业绩目标； 【岗位要求】 同时，我们期待你具备以下特质： 1、大专及以上学历，具备互联网销售经验者优先；也欢迎优秀应届毕业生加入 2、语言表达流畅，逻辑清晰，结果导向意识强； 3、具备良好亲和力与沟通技巧，工作踏实有担当； 4、了解互联网领域发展动态，善于团队协作。 【薪资待遇】 1. 底薪4500元+高比例提成6%~18%（上不封顶）+额外奖金，普通销售岗月综合收入普遍在15K-25K； 2. 周末双休，法定节假日正常休假，每年享有5天带薪年假； 3. 入职即办理五险一金，定期开展节日福利活动及团队建设； 4. 入职即签订正式劳动合同，工资按时足额发放，绝无拖欠； 5. 享有婚假、产假、丧假、带薪年假及各类法定假期，额外提供10天带薪年假； 6. 办公环境优越，通勤便捷（临近地铁站点）； 7. 每月组织团队聚餐、集体活动、生日会等丰富团建项目； 【培训体系】 1. 新人期：配备资深导师一对一指导+系统化营销技能培训+全面产品知识学习； 2. 成长期：每周开设专业营销课程+职业素养提升课+清晰的职业发展路径支持； 【季度晋升机制，凭实力进阶】 1、横向发展（业务方向）：职级提升，对应底薪同步上调； 2、纵向发展（管理方向）：销售精英-储备主管-销售主管-城市经理-区域总监-大区总监； 3. 每满3个月享有星级评定调薪机会，晋升星级并有机会获得公司期权激励

1、客户需求梳理与归纳 2、资源匹配与协调安排 3、实地带看接待服务 4、房产价格协商沟通 5、签约过程陪同支持

我们不是保险，不是贷款，也不是催收，咱们公司是做目前市场非常火爆的美业招商蓝海项目，全国有22家分公司实力雄厚，2025年公司以发展上市为目标，今年将在长沙再开两家分公司，大量储备人才!!! 可以接受小白。想搞钱你来就对了，我们月入3-10万不是问题!想拿死工资的就不太适合! 我们公司的优势在哪里呢? 1。集团公司规模大，目前全国6800人 2。美业新赛道，品项是市场上没有的蓝海项目，针对全国市场，资源好易开单 3。提成高，并且还有长期补货收益和管道收益4。月休8天 5。人性化管理不强制性加班，想多开单，自己就得努力， 6。晋升制度透明化，没有空降凭能力晋升，能力优秀者2个月可晋升管理岗 7。公司人才济济，可以吸收到很多知识 8。氛围好，没有勾心斗角，大家都是互帮互助 9。公司奖励机制很多 10。定期下午茶和团建 公司提供精准客户资源，不需要自己找客户，不需要外出不需要出差，提成同行业最高，客户合作之前完全0成本，0投资，公司给客户做出业绩后在抽出一部分作为加盟费，非常好开单。 你是小白也没有关系，总监会帮你踢单，保证出结果!工作内容简单，资源精准，好开单，团队氛围很好.. 咱们这边不押提成，80%月薪资3w-5W!20%月薪5w-10W+!提成日结，工作时间非常惬意不加班，靠近地铁口! [薪资待遇]: 高额提成(加盟提成，爆卡提成，返单提成等多项构成)+各类奖金+(不加班) 一单提成1w-5w不等，平均月薪轻松突破[3w以上]，优秀者可以突破[10w以上]，三个月以上老员工月薪都在3w以上，不信可来核实! 你也可以组建自己的团队，无限裂变，源源不断的拿公司给你的伯乐奖(组员每开一单都有1500-8000元不等的伯乐管理奖)，和公司分红。后续只要是你合作的客户产生的复购，你有永久40%的提成，前期努力，辛苦一点，后期可以躺平都有收入。1，加盟提成：现提9500-33000元/单 2，爆卡提成：40元/张(一家店能爆50-100张左右，好的200-500张) 3，组建团队：组员开单每单奖励1500-8000元不等的伯乐管理奖。 4，返单奖励40%(老门店返单率100%) 5，综合一单可提成1万-5万，合作门店后期复购可以增加源源不断的被动收入。 6，公司业务经理平均工资3万，业务精英10万以上! [工作时间] 1，9:30-12:00,13:30-18:30，不加班 2，月休8天(每周日固定休，另外4天自由调 休，可周末双休)，带薪年假30天，国家法定节假日休息! 晋升：业务经理储备总监总监运营部总裁 [工作内容] 1。目前美业最大的集团全闭环公司(主要赛道大健康养生，面部护理，抗衰) 2，公司免费提供付费资源(全国皆可开发) 3，微信对接即可，培训需要3天可独立操作(有专门话术模版，老人带) 4。固定月尾团建(不记请假) 5。目前分公司(杭州，广州，长沙，武汉，天津，重庆，郑州，北京等22个城市) [岗位要求] 1，接受小白，新人入职会有业务培训，正常3天上手，一周之内85%新人小白都能开单。 2，工作氛围轻松，上班可以一边听歌，一边办公。 3，花最少的时间，好上手，好复制，所有成交模板复制粘贴即可。 4，入职有总监手把手带你快速成长，帮你踢单，新人首月可开2-10单! 5，每月无考核要求，多做多得，平时不加班，坐班制不用外出。 公司提倡的是上班时间就好好工作，下班就好好休息!有销售经验的优先，可接受小白，入职会有系统化培训，上岗既有老员工一对一指导，保证你拿到结果! 接受无聊的来！！

福利待遇: 1、底薪无责6500＋（提成15%-40%）+（绩效3500）+（奖金3000-2w）不等+不定时活动奖金;我们为你准备了8k-12K的综合薪资(能者上不封顶) 2、特色福利:公司提供不定期活动奖品，节假日礼品，生日会. 3、丰富的员工活动，举办不同的团建户外拓展/聚餐/旅游，休闲度假会议培训等。 4、学生可签订三方协议，办理实习证明，在职证明; 5、薪资随职位轮岗提升大幅度提高; 6、1-3个月的晋升考核周期(晋升空间大，秉持着公平公正公开的晋升制度。 7 因公司战略规划，扩大规模。将在年底拓展新的分公司，现招聘有志之士的加入，不限经验，上班后有专业主管一对一进行辅导，根据表现后期往管理层方向定培养 工作内容: 1、从市场业务开始，面对面推广销售公司产品。 2、前期了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏。 3、配合做市场拓展，并做好客户服务。 4、协助公司主管，完成所分配的日常事务性等工作。 5、后期根据能力可以晋升为管理层，发展路线:销售专员一主管-高管-准副理一副经理一经理。 任职要求: 1、有想法有上进心的 2、具备优秀的学习能力，通过系统培训，掌握人力资源、企业管理等管理知识体系 3、具备求真务实的精神，用心了解和学习集团文化和系统，以结果为导向: 4、愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自我 5、良好的沟通能力，良好的团队合作精神，有能力与来自不同背景的人沟通合作

工作内容 1、负责整车销售及客户咨询相关服务 2、依据公司销售流程，达成既定销售目标 3、整理并维护客户信息，持续提升客户关系 4、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、具备汽车行业从业经验者优先考虑 2、具有良好的沟通协调能力 3、具备较强的执行与落地能力 不定期组织团队建设活动，销售提成无上限

职位详情： （我们不是买房子的，也不是贷款公司） （一）、工作内容： 1. 每日通过电话与业主沟通收房事宜，持续维护小区业主关系，将房屋托管至公司。 2. 开发有房屋装修及托管需求的业主，并完成签约合作。 3. 托管房源为分散式小区住房，合同期限可覆盖3至9年，家私家电全包，装修后保障业主租金收益。 4. 公司免费提供精准客户资源，只要积极主动，即可获得可观收入。 （二）、任职要求： 1. 熟练使用主流网络通讯工具，尤其擅长通过微信与客户高效沟通。 2. 思维敏捷，具备良好人际交往能力，执行力强。 3. 有责任感，抗压能力佳。 4. 具备基础市场分析与判断力，服务意识强。 在这里，只要你能力突出，成长迅速，且有强烈的赚钱目标，月收入可达1.5-5万以上。机遇已至，行动起来！ （三）、岗位经验： 1. 公司提供高意向客户资源，通过电话进行销售跟进。 2. 掌握公司产品信息，为客户匹配最合适的托管方案。 3. 深入了解客户需求，提供专业咨询建议。 4. 通过抖音、快手、小红书、微信等平台与用户互动，提升用户粘性与活跃度。 5. 团队年龄集中在23-32岁，充满青春活力与奋斗激情。 （四）、薪资福利 1、底薪：底薪+全勤奖+季度奖金 2、提成：1%-5% 3、上班时间：9:00-18:30（午休12:30-14:00） 月休4天，每月组织一次固定团建活动。

拒绝职场内耗+稳定舒心+福利全面 稳定薪资：6K-9K 底薪+绩效奖金+年终福利，收入稳定有保障，不搞业绩焦虑 轻松氛围：专注业务员本职，无需内耗聊人际，团队氛围融洽、分工明确，无内卷压力 行业赋能：深耕灯具垂直行业，完善产品+流程培训，快速成长 暖心福利：缴纳社保、法定节假日、带薪年假、节日福利、加班补贴，全方位保障权益 岗位福利： -薪资：6k—9k 底薪+绩效底薪+年终福利 -时间：8:00-11:40 12:40-17:00 -福利：五险+免费工作餐+节日礼品 -地点：宁波宁海桥头胡 岗位职责： -负责灯具产品国内 B 端客户开发、渠道拓展，完成目标 -跟进询盘、报价、订单及售后，维护长期合作客户 --收集市场与竞品信息，及时反馈并推进客户问题解决 任职要求： -25-35 岁，大专及以上，2 年以上 TOB 销售经验，灯具内销优先 --外向敢闯、执行力强，抗压不玻璃心，责任心强。

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残疾人岗位会电脑打字(速度要求不高)。工作简单易上手，免费培训，包吃包住，班车接送薪资福利:公司承担全额社保及意外险，底薪加提成综合薪资5000左右

负责家装产品与业主面对面形式业务洽谈

招油漆漆灰底打磨工4个，工作地址：衢州东港开发区，待遇5500保底，联系人杨生

龙游花店母亲节招兼职，有空的联系。

岗位职责： 1.负责方太城市体验店客户接待、产品讲解与需求分析，提供专业、温暖的一站式家居厨电解决方案 2. 主动开发及维护本地潜在客户资源，协同团队完成月度销售目标与客户满意度指标3.组织并执行门店体验活动、社区推广及老客户回访，提升品牌认知度与复购转化率 4. 准确录入客户信息及跟进记录，配合总部CRM系统实现全流程服务闭环管理 5. 参与新品培训与服务标准学习，持续提升产品知识、沟通技巧与顾问式销售能力 任职要求：1.学历不限，形象端正，亲和力强，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有家电、家居、高端消费品销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径 3.责任心强，积极主动，能适应体验式零售工作节奏，接受阶段性驻店或外勤支持 4. 认同方太“仁爱、诚信、责任、共赢”价值观，愿与常山首家城市体验店共同成长

【美团点评团购部门】 工作职责和本地餐饮商家、洽谈合作，公司待遇丰厚，底薪提成+六险一金+周末双休+法定节假+定期TB+年假年终奖+储备晋升 【岗位职责】 1、采用电话沟通与实地拜访相结合的方式，邀约本地餐饮类商户入驻美团点评平台，并为其提供会员营销活动的策略支持服务； 2、依据公司整体战略规划，完成广告销售任务，达成既定业绩指标； 3、协同内部各职能部门，快速响应并反馈市场动态信息，助力运营效率优化，提升用户体验满意度； 4、深度开发客户资源，建立长期稳定的高价值合作关系，持续维护客户情感链接； 任职资格 1、具备餐饮行业或互联网销售从业背景者优先考虑； 2、热衷销售工作，敢于迎接挑战，心态积极向上，具备强烈的收入增长意愿和发展动力； 3、充满热情并富有创新意识，追求个人成长与企业目标共同发展，重视职业进阶机会与良好团队氛围； 4、拥有良好的人际交往技巧及逻辑分析能力，品行端正，踏实守信； 5、能适应互联网领域节奏快、变化多的发展环境

负责装修业务，装饰材料业务，全屋智能家居不锈钢橱柜，5.1智能影音业务，沙发床等业务。

衢州市开化县招腻子/大白/墙漆

要求：22-51岁，男女不限 【性格】 外向开朗，善于表达，乐于与人互动交流 【主要职责】 1、拓展家长资源：可通过电话联系、线下推广等方式，以抖音为主要渠道，也可通过转介绍方式获取潜在客户。 2、完成签单转化：将有效家长资源邀约至门店，通过面对面沟通达成成交。 【工作经验】 具备1-2年销售相关经验，特别优秀者可放宽至无经验录用 【工作能力要求】 1、具备出色的沟通表达能力，列为首要条件 2、抗压能力强，面对挑战不退缩，持续学习改进，提升专业水平 3、执行力强，能高效落实各项任务安排 4、具备良好的团队协作意识，与店长、督学配合紧密，信息沟通及时顺畅

招聘销售业务员：男女不限，年龄55岁以下，主要销售生活折扣卡在衢州（化开，常山，江山，柯城，衢江，龙游）范，有销售方面工作经验优先，工资日结，非成勿扰，具体面谈。 联系电话：