陕西延安谁有认识除甲醛的人，工资面议

【薪酬福利】： 底薪4000（3800+200全勤）+提成+开发服务商的奖金（500-1000） 五险一金；日常零食饮料；工龄奖；节假日生日福利；每月聚餐团建。 【工作内容】： 1、公司配备工作手机及笔记本电脑，提供稳定客户资源（通过自媒体引流获取） 2、借助电话与微信渠道与客户交流，推进合作达成，提升客户就业成功率； 【工作时间&休假】 1、9:30--19:00，午休1.5小时；不加班，不加班！ 2、周末实行单双轮休，法定节假日正常享受带薪休假。 3、享有婚假、丧假、产假、带薪病假等各类假期。 【任职要求】： 1、年龄22-*****，大专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽。 2、具备良好的沟通表达能力，三观端正，品行良好，有销售经验者优先考虑。

招聘招聘 ​验配师，销售顾问，25-35岁，高中以上学历，善于沟通，热情细心，有验光配镜，幼儿教育从业者优先，上两天休息一天，工资面议。欢迎加入我们团队[烟花][烟花][烟花] ️​

1、薪资待遇： 提成比例35-40%，缴纳五险一金。（业务人员平均年收入20万-30万，业绩优异者收入上不封顶） 2、工作环境： 办公地点位于高端写字楼及售楼处，氛围舒适宜人，区别于传统中介模式，无实体门店运营！ 3、学习晋升： 提供系统化培训课程，零基础起步，分阶段匹配进阶培训。2025年计划内部晋升7名经理及2名总监，无空降机制，不唯资历，唯才是用，能力出众者皆可充分施展才华！ 4、公司福利： 月度团队出游+季度北京周边旅游+年度精英海外游 成交奖励+月度现金激励+季度奖金+年度大奖项

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作技能

销售专员 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及​‌‌推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、高中及以上学历，18-35岁，市场营销等相关专业； 2、会开车，1-2年以上销售行业工作经验，优秀的应届生可放宽录用条件； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 7、欢迎平台内同仁们加入我们团队，勇敢拨通电话的那一刻您的梦想成功了一半！

职责：主要承担门窗玻璃、幕墙玻璃、LED玻璃及光伏玻璃的销售任务，服务对象涵盖甲方单位、门窗加工企业、设计机构以及个体类客户。薪酬待遇具有竞争力。 要求：接受过市场营销、管理学、财务基础及相关产品知识等专业培训，具备同行业工作经验者将优先考虑。

房源单间价格300—900之间，不收取任何中介费用 上班时间：9:30到公司打卡，下班无需打卡，无需穿正装，工作时间自由灵活 休假安排：每月享有4天休息时间 工作职责：公司提供充足房源及发布端口，你只需在58、咸鱼、小红书等平台（渠道不限）发布房源信息，负责带客户看房并协助签约即可 房源资源丰富，覆盖全西安各个区域（东西南北均有分布） 薪资待遇：底薪800～8000阶梯式+提成，每成交一间提成500～800元 收入稳定，月综合薪资6000—10000元，经验不限，新人也可快速上手 入职即由主管一对一指导，全程带教，轻松入门 全西安设有11家分公司，可根据住址就近分配工作地点 支持短租、长租，房租可月付！！！！

公司简介 百度集团旗下金融板块专业公司度小满，原百度金融。2018年4月，百度宣布旗下金融服务事业群组正式完成拆分融资协议签署，拆分后百度金融启用全新品牌“度小满”，实现独立运营。2018年5月2日，度小满正式成立，延承百度技术基因。在智能金融时代，充分发挥AI优势和技术实力，携手金融机构合作伙伴，用科技为更多人提供值得信赖的金融服务。 ※含销售性质薪资待遇： 【薪资王炸组合】底薪最高5200（级别补贴）+首贷高提成1.2%（客户利率低于同行业） 全行业顶尖提成比例，收入与努力正相关！ 独家「终身余额奖」：入职即享名下账户余额0.08%/月！800万=月奖6400元，1000万=月奖8000元！ 余额持续增长，收益不断累积，长期回报可观！ 【收入公式揭秘】=底薪+级别补贴+首贷提成+余额奖（持续倍增） 在职员工月均薪酬9000+，互联网大厂，业内首创贷款余额提成机制 福利待遇： ·入职即缴纳五险一金，保障全面无忧； ·每日提供餐补，工作生活更轻松； ·丰富的团队建设活动，打造积极融洽的工作氛围； ·节假日发放精美礼品，传递企业关怀与温暖。 工作和休息时间： 8:30-18:00，午休2小时，周末双休，平衡工作与生活； 依法享受国家法定节假日，假期安排稳定可靠。 你的工作内容是什么？ 作为客户经理，你将： 1.客户开拓：通过实地拜访、电话沟通、客户转介等方式，开发个人及小微企业客户，匹配合适的贷款解决方案； 2.贷款支持：协助客户完成贷款申请、授信审批及资金到账，高效响应融资需求； 3.客户关系维护：不止于单次合作，更要建立长期信任，成为客户信赖的金融顾问； 4.资源支持：公司已配置充足客户资源，助力业务快速起步； 5.目标达成：每日落实工作计划，完成既定业绩指标，保持与客户的常态化互动。 我们希望你是这样的： 1.大专及以上学历（专业不限，看重热情与发展潜力）； 2.年龄22-43岁； 3.具备1年以上销售经验，有银行、消费金融、信用卡等相关背景者优先； 4.沟通能力强，始终以客户为中心，能精准理解需求并提供专业服务； 5.结果导向，积极进取，愿意通过奋斗实现自我提升，这正是我们寻找的人才！

中心街火锅店招聘以下工作人员： 收银：1名（底薪3600➕全勤200) 后厨人员： 荤菜：2名（底薪4300➕全勤200）（会切腰片） 洗碗：1名（底薪3200➕全勤200）机器洗 注：有健康证！ 以上人员一经录用、可提供食宿，每月均可享受店内带薪休假3天。 工龄工资每半年上涨一次50元、 咨询电话：

延安市安塞区招钢结构安装/打板

装卸工 无学历要求，年龄35岁以上，能吃苦耐劳，有较强的自学能力和团队合作精神 薪资福利:基本工资+岗位工资+奖金约5000—7000元；每月四天休假，每天八小时工作制，加班另计，夜班补贴10元/晚；按劳动法有关规定签订劳动合同、购买社会保险；公司免费提供住宿；公司食堂饭菜品种丰富多样，营养可口，一日三餐约8—12元 招工人数:5人 退役军人可适当放宽岗位要求 工作地址:延安市宝塔区姚店镇工业大道中段

学徒 不重文凭，重人品，求能力 薪资福利:保底3000+，上不封顶 招工人数:若干名 老板随和，气氛融洽，待遇优厚

找人，擦玻璃人在延安家户 联系电话☎

南昌市东湖区招甲醛治理/检测

招聘：运甲醛 甲醛 | 3类 从焦作市到聊城市

要个檫家的有干的联系我

平门找一个小时工

1--今天 大兴区魏善庄镇大刘各庄村 厨房深度3小时 到手190 接单联系

要6个工人，一小时30元，电话

招聘信息：招聘业务拓展人员及售后服务人员待遇1000（学历高中）高级售后专员3000.（大专学历）工作要求：服务老客户发展新客户.上班时间早8:30-12:00周末双休.子长营销部负责人底薪6500-10000学历本科.

有没有人认识麻洞川附近的涂料工？。

岗位职责: 1. 负责财税类产品的市场推广与销售工作。 2. 开拓客户资源，持续维护客户合作关系。 3. 达成既定销售指标，提高客户服务体验 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及商务洽谈能力。 2. 能独立开展销售工作，具备较强的市场洞察力。 3. 工作积极主动，富有团队协作意识

收集客户资料，协助客户放款

延安市富县招油漆工、工地打磨工

客户经理及城市负责人 1、主动开发并维护产品业务合作渠道； 2、依据公司客户准入标准、业务流程、操作规范以及考核管理等相关制度，积极开展客户营销并达成考核目标，落实贷前调查、贷中执行及贷后管理等全生命周期客户服务工作； 3、遵守公司各项管理制度，严控业务与人员风险，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，具备1年以上银行同岗工作经验，提供具有行业竞争力的薪酬待遇。 2、热爱营销岗位，工作态度积极，责任心强，具备良好的抗压能力、沟通技巧、团队协作精神及学习能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实可信，履职尽责，拥有优良的个人品德和职业操守； 4、管理岗位需参与面谈评估

客户经理及城市负责人 1、主动开发并维护产品业务合作渠道； 2、依据公司客群准入标准、业务流程、操作规范、考核与任职管理等制度要求，积极开展客户营销并达成考核目标，落实贷前调查评估、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、遵守公司各项规章制度，有效识别和控制业务与人员风险，确保业务合规、高效及可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈市场动态与优化建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，具备1年以上银行相关工作经验，提供具有行业竞争力的薪酬待遇。 2、热爱营销岗位，工作态度积极，责任心强，具备良好的抗压能力、沟通技巧、团队协作精神及学习能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录； 4、管理岗位需参与面谈评估

中国人寿急招 岗位职责:外勤销售，跟客户电话邀约，及售后服务，具有良好的沟通表达能力。 工作时间:早上8点——11点，时间弹性，有双休，法定节假日休息。 行业经验:经验不限 岗位福利:底薪+绩效+基本法+加年终奖。 年龄要求:25周岁——45周岁以内。 联系电话:

招假期工, 薪资8000元以上/月, 有经验者优先! 联系杨经理

【工程保函行业介绍】 我们所从事的是在国家政策支持下兴起的新兴金融领域——建筑工程保函业务。虽然目前在国内了解的人还不多，但在国外已十分成熟。举个例子，一个1000万的工程项目，承包方按规定需缴纳100万元作为保证金。如果通过我们开具保函，承包商仅需支付1至2万元，即可获得具有同等效力的保函文件。这意味着企业无需占用大额资金，显著释放现金流，可用于更关键的经营环节（非贷款性质）。 【岗位概况】 1、前期以电话沟通形式对接施工类企业，挖掘合作需求；公司提供精准客户资源，无需盲目外呼 2、工作时间：8:30-17:30，午休1.5小时，大小周，法定节假日正常休假 3、薪酬结构：底薪4500-7500+提成+奖金，综合收入9~13k，试用期薪资不打折 4、试用期限：3个月，表现优异者1~2个月即可转正 【我们提供】 1、福利体系：六险一金、下午茶点、全勤奖励、生日礼遇、节日福利、定期培训、带薪年假、年度团建旅游 2、接受零经验人员，提供系统化带薪培训，由主管一对一指导带教 3、晋升机制：每年2-3次公开晋升机会，以能力为核心考核标准 业务路径：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理 管理路径：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监 【任职要求】 1、基本条件：年龄20-26周岁，统招全日制大专及以上学历（需经高考录取） 2、经验要求：具备1-3年工作经验，特别优秀的应届生亦可考虑，热爱销售岗位，职业目标清晰 3、能力要求：具备良好的语言表达与沟通能力，适应力强，学习主动，执行力高，善于分析并解决实际问题 4、个人素质：抗压能力强，有责任心和敬业态度，愿意突破自我，追求高绩效与高收入