仓储内水果蔬菜分拣转运

天津武清优质企业唯某会（携手集团一手单）员工工资：计件+补贴月综合工资（6000-8000+）人员需求：50人+★项目优势：1、长白班。2、薪酬高，强度低。3、操作简单，易上手。4、管理适中人性化。5、不体检，不穿无尘服。电商物流厂招聘简章★工作内容：检查退货是否与原商品一致，再检查商品是否有脏污或其他瑕疵岗位：客退质检（纯手上工作，无体力强度)★岗位要求：1、男女不限年龄20-45岁2、会识字，能简单操作电脑，认识26个英文字母，身体健康。★上班时间长白班：白班8:00-20:00左右★薪资福利：前两天保底21/小时第三天计件工资＋50补贴＋25餐补第四天计件工资＋30补贴＋25餐补综合薪资7000-10000+，每月20号发放上月工资每周可预支★工作环境：物流仓储，不穿无尘服，普通工衣，氛围自由★食宿情况：餐补25/天包住水电费平摊★工作地点：天津市武清区宏达道20号（唯某会华北运营总部）★面试时间：每天面试

京东直招、五险一金、免费宿舍、工资准时 1、工作时间：长白班8—20点 2、工作内容：负责京东仓库货物的分拣、打包、盘点等工作，简单易学，前期有老员工带教 3、薪酬福利： ①底薪+绩效/计件+补贴 综合8000-9000 ②福利：包住宿+餐补+全勤奖+高温取暖补贴+每季度600元京东福利券+五险一金+年终奖+享受带薪假期(年假、婚假、产假、陪产假等)+节日礼物等 ③月休4天，灵活调休 备注：此招聘为京东直招，不收取任何费用，工资每月月底后一天发放当月工资(互联网大平台绝不会拖延工资）

最自由的岗位包装质检拣货在招 不需要体检长白班 溜达干活，可以玩，戴，饿了可以点外卖，抽烟随时去 没有厂里束缚，月薪6000-9000

要求：25周-40周岁男女不限 工作岗位：收货、理货、补货、上架、拣货、复核、打包、分拣、装卸工

工作主要负责：分拣、扫描、补货、挂吊牌、熨烫衣服等。工作不累轻松好干。

图书工厂 分拣归纳图书 包吃包住 长白班 招聘岗位：分拣 发货 复核 归纳 岗位要求：18-40周岁 无大面积纹身，身体健康 不体检！！！不查案底！！! 工作轻松简单！适合新手小白！

天津武清轻松美妆仓库 不体检-每周可预支 新手前期 15 天内工资保底 17元/小时 ，学的快一周后就可以转为计件模式。 6000-12000 元 一月 每个月20号发上个月的全部工资 包吃2餐，有宿舍。 班次：长白班为主 年龄：20～45周岁，男女不限， 上班时间：早 9：00 —晚 18：00 高峰期要求配合加班 工作内容：干活轻松，拣货，打包，发货等岗位。 要求：身体健康，认识字，服从安排。 注意事项：面试不可以穿拖鞋短裤裙子，不得佩戴金银首饰，面试需带好身份证。

天津武清区当当网图书仓上班可以带手机（长白班）年龄18-45岁，男女不限招聘岗位；拣货40人，包装40，补货10人不加班餐补10元，加班管饭，免费住宿高薪公寓水电均摊附近租房大约300左右，自己租房子有住房补贴100元，交通补贴50元每月。全勤奖100，绩效奖100－500，高低温补贴200，计时工资4500元左右计件工资9000元左右每月5号发上月25号之前工资，出勤10天以上可预支工资入职带:身份证复印件2张照片2张上午9点面试，2点面试，劳务地址：天津市西青区大寺镇赤龙澜园17号楼一楼3门103室《鸿鑫康达劳务》联系电话：

京东正式工五险一金 武清京东山姆仓 武清京东李宁仓 25周-40周岁男女不限 工作岗位：收货、理货、补货、上架、拣货、打包、分拣 月工资:7000-9000/月 福利待遇：法节三薪、五险一金、提供宿舍、节日福利、工龄奖、年终奖、防寒防暑补贴、餐费补贴、带薪年假、员工体检、有公休。 案底不接收 面试禁止穿短裤，裙子，拖鞋 不接收学生工 面试需要试工一天

天津武清区招信号工600020工资工作地址：天津武清区

岗位职责： 1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格符合厨房标准 2.协助厨师完成菜品摆盘、传菜及出餐前的最后检查 3.保持厨房整洁卫生，及时清理废弃物并消毒用具 4. 根据订单节奏合理备料，保障出餐效率与出品一致性 5. 配合主厨完成日常库存盘点与物料申领工作 任职要求： 1.热爱餐饮行业，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 2. 有配菜/打荷相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4.工作认真细致，注重食品安全与操作规范 5. 学历不限，年龄45-55周岁，男女不限

天津市武清区招通风安装/维修、管道安装/维修、

天津市武清区招建筑木工 岗位职责： 1.按照施工图纸和工艺要求，完成模板制作、安装与拆除工作 2.负责木结构构件的加工、拼装及现场放样定位 3. 配合土建、钢筋等工种协同作业，保障施工进度与质量 4. 对木作材料进行合理裁切与损耗控制，节约施工成本 5. 严格执行安全操作规程，做好作业区域文明施工与隐患排查 任职要求： 1. 具备建筑木工相关工作经验，熟悉模板工程及木结构施工流程 2. 能独立识读建筑施工图，具备基本测量与放线能力 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 4.无重大安全事故记录，服从现场管理安排

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配送公司招分拣工，分拣蔬菜，投货，仔细认真干活麻利。，年龄22岁到45岁，首月工资5000第二个月开始5300，，工作时间七点到三点，早结束早下班，周五周六平时节假日货少，一个月两天休息，做过优先。地址陈家洋，手机号，白天睡觉

岗位工作内容： 分拣:负责快件出、入库的分拣、扫描工作 装卸/搬运:到件卸车，分拣好的快件装车 一、【招聘要求】 年龄25-45岁，能读会写，身体健康，能接受夜班，无劣迹 二、【薪资待遇】 薪资：分拣4000-7000；装卸5000-8000，计件制，多劳多得，每月15号发薪 三、【食宿】 包吃包住，4-6人间宿舍 四、【福利】 入职缴纳五险+商业险，法定节假日三倍工资，免费工服 地址:兰州市榆中县

冷库剪大跟2名，地址头道沟，联系电话

分拣员若干（男女不限） 【工作内容】 1、负责日常用品和水饮的分拣、包缠裹绕膜、贴标签； 2、负责用扫描枪扫描货物。 【薪资】月收入8000+（保底计件，两者取 大），每月15号发工资 【工作时间】白夜班，每一个月倒一次班，月 休4天 可提供住宿， 年龄：18-45周岁，学历不限

主要工作内容：配货打包上架入库 要求：18岁到35岁 薪资待遇：4800～6000 待遇：月休四天，包吃有住房补贴，买社保 上班时间：8点到12点，14点到18点、19到21点 上班地点：虎门镇南栅社区民昌路22号一栋三楼端知服装有限公司

标准件配货员工作地址:天津市武清区汊沽港镇六道口上7:50，下18:30，休息1小时(遇忙时需加班，)试用期6000元/月，能够独立备货，转正后7000元/月(根据部门负责人的综评，每月另有0-500元的表现奖)；年终奖由部门经理综评后发放；综合年薪8-11W(每月25日至30日发上月工资)能够按照订单独立备货(需要将货物上下架，单包重量约5公斤，能接受单日上下架1000包优先)；根据客户的需求不同,备货后需要贴标识,打小包装等辅助工作；配合财务做好月度/季度/年度盘点，按照订单独立备货，将货物上下架，贴标识，打小包装，配合盘点，有相关工作经验者优先有驾照，能开4.2米货车、或有叉车证优先

招聘库管送货人员。要求持有C1驾驶证和叉车证，驾龄稳定，无重大交通事故，能熟练装卸货。吃苦耐劳，干活踏实细心，人品端正，服从管理。薪资为5000-7000元，提供五险，双休。工作地址在武清梅厂。

迪玛克医疗器械厂招聘生产库工，需要会电脑做表格。男女不限，18-40岁。长白班。可日结，可月结。管吃住。工作轻松不累，需要穿连体服，不能美甲美睫，手脱皮等！

长白班，武清中通云仓工人18-45周岁[红包]17元一小时（16元+1元补助）有住宿()日结工资[太阳]要求：月出勤满24天发放每小时补助1元[太阳]，工资整体按15元一小时折合计算。[太阳]主要是拣货、装盒，工会干优先，包装、复合联系电话： 明天直接上返费1.5

招聘库管1名，，年龄20-45岁，具备叉车证和库管经验。综合工资为6-8k，提供工作餐。工作地址位于武清京津科技谷园区祥园道194号（正山石材院内）。

月工资7000-9000 五险一金，法节三薪，提供宿舍，节日福利，工龄奖，年终奖，防寒防暑补贴，餐费补贴，带薪年假，员工体检，有公休

武清湖附近招聘超市理货员一、工作内容负责超市到店商品验收核对，做好到货登记，完成商品搬运、分拣、入库归位及卖场货品出库、补货工作，40周岁以下，中专及以上学历，工作时间：09:30-19:00，单休，五险。4000-4500元/月有意者请联系（同）

招聘成品库库管员，负责装车工作。。工作地址位于武清区陈咀镇兴旺道1号。联系方式为同微。

武清时装物流计件岗位简单易学拣货补货 日薪200-400月薪6000-10000 熟悉26英文字母 男女不限22-42岁

岗位职责: 负责部门整体运营管理，制定年度KPI指标，确保生产效率与成本控制目标的实现 识别并分析部门流程中的异常情况，如拣货差异、补货策略、PT外包等环节的问题，制定切实可行的优化方案 结合WMS系统使用现状，定期开展功能模块评估与优化，提升系统在库存管理、实际操作等方面的应用效能 搭建健全的团队人才发展体系，推动DC人才梯队建设与后备力量储备 通过系统化培训持续提升员工实操能力与业务水平 落实有效监管机制，保障员工在日常作业中严格执行各项安全管理制度 高效完成上级交办的各项任务并及时反馈执行进展 任职资格: 大专及以上学历，物流相关专业者优先考虑； 具备5-10年仓储物流管理经验，熟悉仓储运营全流程并有深入理解； 曾主导或参与大型品牌促销项目（如双十一、折扣季等）； 熟悉WMS系统运行逻辑，具备熟练操作能力； 拥有团队管理及KPI设定与考核的实际经验； 具备应对突发状况的快速响应与处理能力； 具备优秀的组织协调与统筹管理能力； 具备良好的跨部门沟通与协作能力；