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急招多多买菜泰鑫仓库分拣员，月薪3000-5000元，计件多劳多得！ 岗位信息 - 工作内容：按手机派单分拣果蔬、休闲食品、酒水饮料、日用品等商品，投放至指定区域；核对商品数量与质量，维护分拣区整洁. - 工作时间：夜班为主，00:00-次日06:00左右，早干完早下班，中间有休息 - 工作地点：泰鑫实业发展有限公司（欧香小镇对面）。 任职要求 - 年龄18-45周岁，男女不限，初中及以上学历。 - 识字，熟练使用智能手机，能适应夜班。 - 身体健康，体力良好，能搬动10kg内商品，吃苦耐劳、细心负责。 - 无经验可培训，新人有师傅带，两日即可上岗。 报名方式 - 联系电话： - 温馨提示：面试请携带本人身份证原件 家门口的稳定工作，多劳多得，欢迎咨询！

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来个带班的，铁富塘<br/>岗位职责:<br/>1. 测量放线配合好，不碰桩不压线<br/>2. 雨季、冬施知道咋干、不蛮干<br/>3. 带班、顶班能派活、能交底<br/>4. 油耗、台时心里有数，不瞎造<br/>5. 离开驾驶室收臂、铲斗着地、拔钥匙

工作职责: 1. 主导企业财务战略规划及财务体系构建，全面负责会计核算、预算编制、资金运作、成本控制、税务管理以及内控与风险管理全流程。 2. 统筹开展多元化融资渠道，涵盖银行授信、项目及流动资金贷款、债券发行、融资租赁及其他新型融资方式，确保冷链园区建设、运营与扩展的资金供给。 3. 基于冷链产业链上下游特点，设计供应链金融解决方案（如应收账款、存货、订单融资等），建立风控模型与业务执行流程，提升资金周转效率与产业金融盈利能力。 4. 牵头推进IPO前期筹备，协调券商、审计等专业机构，主导财务合规整改、股权结构优化、内部控制体系建设及信息披露相关工作。 5. 参与产业投资评估、项目收益分析、资产运营管理及股权培育，为公司并购整合、产业拓展等重大战略决策提供财务与资本层面的专业支持。 6. 组建并领导高效财务组织，持续维护与监管单位、金融机构、投资者及第三方服务机构的协同关系。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历，财会、金融、经济类相关专业背景，具备CPA、ACCA或高级会计师资质者优先考虑。 2. 8年以上大型或中型企业财务高管工作经验，有冷链物流、产业园区运营、供应链管理或产业地产行业经历者优先。 3. 具备完整的IPO实操经历，拥有投行、证券机构从业背景或成功参与过股权孵化、资本运作项目者优先。 4. 熟悉企业融资管理、供应链金融产品设计、税务筹划、内部审计及现金流运作，具备出色的资金统筹与风险防范能力。 5. 目标导向强，具备卓越的商务谈判、资源协同及跨部门协作能力，可独立对接资本市场核心合作方。

岗位职责 1. 全面负责园区财务日常运营，建立并完善财务管理体系与业务流程，确保财务工作有序高效推进。 2. 主导会计核算、账务管理、税务规划及申报事务，保障财务信息真实完整，符合税收法规要求。 3. 统筹资金运作，科学安排资金使用，协调融资事项，支持供应链金融相关的财务管理需求。 4. 组织预算编制、成本控制及财务数据分析，定期编制财务报告，为园区经营管理提供决策依据。 5. 参与园区IPO、股权培育等重点项目，落实财务合规措施，配合完成各类财务审查工作。 6. 带领财务团队开展日常工作，实施人员培训与绩效考核，联动其他部门做好财务协作支持。 任职要求 1. 本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备CPA、中级会计师等资格者优先考虑。 2. 五年以上财务管理工作经历，至少三年在冷链物流、产业园区或供应链行业财务岗位从业，有IPO项目经验者优先。 3. 熟悉会计准则、税收政策及账务处理流程，掌握资金调度、成本管控、税务筹划和财务分析技能。 4. 思维缜密、责任感强，具备良好的沟通协调、团队领导及承压能力，能够有效识别并控制财务风险

岗位职责： 1. 统筹管理员工关系、招聘、培训三大模块，制定相关实施方案并推动落地执行。 2. 员工关系管理：独立完成劳动合同及相关人事协议的起草与审核，办理入转调离手续，处理日常员工事务。 3. 招聘工作：依据用人需求推进全流程招聘任务，确保人员按时到岗。 4. 培训工作：拟定培训计划并组织实施，跟进培训执行过程及效果评估。 任职要求： 1. 具备良好职业素养，责任心强，具备较强的执行力与沟通协调能力。 2. 熟悉劳动法律法规，有扎实的员工关系实操经验，能独立编制各类劳动协议。 3. 拥有招聘与培训实际操作经历，可独立开展方案设计与实施工作。 4. 能完整参与为期3个月的项目周期，保证稳定出勤。

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招聘：物流发货员（接受小白+工作轻松） 薪资：4000-4500元/月 岗位职责 1. 负责日常货物的打包工作，确保包装牢固、规范。 2. 完成货物的发货流程，保证发货准确、及时。 任职要求 1. 有无相关经验均可，欢迎行业小白加入。 2. 具备良好的责任心，对待工作认真负责。 3. 能够承受一定的工作压力，高效完成任务。

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需求：白班4人男女不限18-45岁（提供住宿， 工价：4月份：白班24，夜班26；其他月份按原定白班22，夜班25走 不包吃，可以提供住宿，但是员工一个月 缺白班4人 上班时间： 白班7:00-21:30/夜班21:00-8:00 每天排班11小时左右 全北京连锁门店，就近分配。 工作内容是：山姆仓库分拣打包

[岗位职责] *蓝牙耳机打包装工作，适合短期或临时工。[职位要求] *男女不限，年龄16-48岁*无经验要求*不穿防尘服[工作时间] *坐班，恒温车间*做六休一[薪资福利] *日薪300元，月薪约7000-8000元*包吃包住*年底双薪*五险一金

广州白云江高钱大妈大量招聘 工作满7后可借支，包吃包住。20~23一个小时。(可带手机进仓，空调车间)[工作岗位及上时班间]: 1.pc秤蔬菜分拣员：16.00-01.00 23元一小时 2。转运员：16:00-01:00 20元一小时 3。后勤保障：03.00-12.00 20元一小时 4。蔬菜包装员：早班8点-18:00 18元一小时 5分播分拣员：13.00-22.00 20元一小时 6集货员 :17.00-2.30 23元一小时 月休2天，可自行调休8-10小时工作制!(有时会加班) [面试要求]年龄18-50岁，男女不限，包吃两餐工作餐，包住，水电均摊，入职需(入职满2个月可报销100元) [注事意项]每月20号准时发放上月工资，可预支!联系方式：

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实习生 1.保证至少三个月全职实习，半年及以上实习优先录用；2.社会工作或相关专业的在校研究生、本科或大专应届毕业生；3.能熟练运用电脑和办公软件，有一定文字功底；4.责任感强，态度端正，服从工作安排。协助项目负责人开展项目实务工作，推动项目进程，完成文案资料 薪资福利:实习生1.5k - 2.5K/月；实习补贴、‘1对1’师徒制、月度培训及部分外出培训的机会、年度优秀实习生评选机会（可荣获证书及奖金）、定期考核以调薪酬、交通补贴、意外保险、实习证明、优秀者毕业可免试用期转为正式员工。 招工人数:5名 简历投送至：（邮件请以‘姓名 + 实习’格式命名） 工作地址:1.南岸区南湖社区（1名)；2.南岸区长生桥镇香溪社区（1名)；3.大渡口区建胜镇民胜村村委会（1名)；4.四川省南充市南部县保护中心（2名）

工作内容： - 负责快消品批发企业仓储与物流的日常运营管理工作。 - 统筹仓库分拣及物流配送团队，确保订单高效履约，管理团队规模约20人。 - 与公司各业务部门保持紧密协作，保障信息畅通与工作衔接。 - 持续优化作业流程、管理制度及人员配置，提升整体运作效率。 任职要求： - 有物流管理相关工作经验，具备3年以上快消品行业物流配送经验者优先。 - 能独立应对和处理各类物流运营事务，具备良好的组织协调能力。 - 具备基本的团队管理能力，责任心强，工作积极主动

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招聘：查货员带跟单【休息+福利】 薪资：2000-3500元/月 岗位职责： 1. 负责货物的查验工作，确保货物质量符合标准。 2. 跟进订单执行情况，及时处理订单中的问题。 3. 与供应商、客户等相关方保持良好沟通，协调解决各类事务。 4. 对查货和跟单过程中发现的问题进行记录和反馈，并协助解决。 5. 协助其他部门完成相关工作，保障业务流程顺畅进行。 任职要求： 1. 具备相关行业查货或跟单工作经验者优先。 2. 熟悉货物查验流程和标准，能够准确识别货物问题。 3. 拥有良好的沟通协调能力，能与各方有效沟通。 4. 工作认真负责，注重细节，有较强的责任心。 5. 具备一定的问题解决能力，能及时处理工作中出现的状况。 本岗位提供免费培训，拥有广阔的晋升空间。薪资待遇优厚，在2000至3500区间。欢迎有志于从事查货跟单工作的人士踊跃应聘，加入我们共创美好未来。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

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