招聘司机，操作工，分拣快递

上海徐汇申通菜鸟裹裹10号开盘，需要人员10-15人，价格3+0.3。来的私我，事多的别来

恒温仓夜班分拣理货，就近分配，可选可预支工资 1、白班时间：早班6~15点，晚班13~22点，8小时5500元左右 2、纯夜班时间：晚22~早6点，8小时左右月薪7000~8000元上不封顶 主要工作内容：负责站点晚上来货，负责接收商品，核对数量，按照区域要求摆放整齐。 注：每月10号发工资，法定节假日三倍薪资

《上海物流仓库装卸》 超大龄工65以下 不卡嘿户，不卡犯罪记录，不卡户籍 岗位一，小件装卸工，多劳多得，综合 8000/13000 岗位二，叉车工，计件制多劳多得，综合8000/12000 岗位三，扫码分拣，计件制多劳多得，综合7000/9000 岗位四，小电牛，计件制多劳多得，综合7000/9000 岗位五，叉车学徒，计件综合6000/8000 仓库所有货物为小件重量在10 到25 公斤左右、所有岗位包吃工作餐包住的，做六休一，每天正常工作10~12个小时，包含吃饭休息时间在内 ，，57岁以上的工资大概能拿到7500~9000左右 来时提前预约好，当天安排工作，安排住宿，第二天上班

1.岗位职责：负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工作完成库房管理保持库房赶紧整洁有责任心吃苦耐劳有库房工作经验或会开叉车者优先 2.薪资待遇：底薪+奖金计提5000-6000元/月 3.年龄25到40岁，做六休一，早8.30晚6.00

工作内容就是顾客用手机APP在我们超市线上下了单，我们根据单子上的需求去拿货然后简单的打包货物。不用配送，室内工作。前期有人教有人带，无需经验。 22-25/小时，有工龄奖 排班制（7:00-21:30内排班，中间休息2小时） 不限经验,能适应长时走动，有健康证优先 能接受不定时进入冷库拿取商品（酸奶和果蔬之类的）

分拣蔬菜 17点40-22点20 4.5小时每天100满勤加200 每月8号发工资，长期稳定 江桥路32号

日结！每天都要人，工人大量要人[转圈][转圈]每天下午5点40王港龙东大道4877号中心邮局，男女17-56以下日结临时工，200一个班，免费工作餐，确定来的名字电话身份证正面私发我微信，鸽子️勿扰 电话吴海勇 电话吴海勇 卓恒劳务（寿涛企业管理）

主要负责封箱打包分拣装车和卸货

岗位职责 1、执行仓库SOP标准，确保仓库作业顺利进行； 2、负责仓库货物的验收、分类、码放、进出、包装、保管、盘点、对账等工作； 3、作业设备（叉车、托盘搬运车）的操作、保管、日常清洁、维护和保养； 4、执行仓库日常事务（如6S要求）， 完成上级领导交付的其他任务。 要求： 1、高中或中专及以上学历，中专物流仓储类相关专业优先。 2、普通话流利，符合岗位所需要的身体素质，智力和心理素质，笔试和测试合格； 3、诚实守信、正直、良好的责任感和团队合作精神 4、客户服务意识，无犯罪记录。 欢迎曾在顺丰工作过的员工回家！ 顺丰直招，不收取任何费用！

上海市徐汇区招装修木工 岗位职责： 1.负责室内装修木作施工，包括吊顶、隔断、橱柜、门窗套、木地板等安装与修整 2.按图纸及工艺要求进行放线、下料、拼装、固定等全流程作业 3. 配合项目经理与其他工种（如水电、油漆）协同施工，确保工序衔接顺畅 4.对所用材料进行现场验收与合理使用，节约用料，减少损耗 5.保持作业区域整洁，落实安全操作规范，杜绝违规作业 任职要求： 1.有装修木工实操经验，能独立完成常规木作项目 2. 熟悉常用木工工具及电动设备操作，具备基本识图能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 4.无不良从业记录，身体健康，适应工地环境 5. 最低学历不限，持木工上岗证或相关培训证书者优先

上海通告：明天需要1名兼职，200/天时间：08:00-15:00地点：徐汇区西岸国际人才港（西岸人工智能大厦东塔，云锦路701号5楼）。

现在去上海市徐汇区龙华路2381弄13号3小时精细含玻璃120+5好评截图/34664

徐汇区需要一名正手200挖机驾驶员，联系电话

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

郭仓管【招聘】招聘:❶电商查货发货1名，要求:懂电脑，能检查鞋子质量，35岁以下，工资每月准时发放，详情面谈。地址:吉隆福海酒店对面第二巷聖烽华鞋厂电话:

仓库配货员 工作地址:兰山区经济开发区前洞门村福乐超市 5000-5500元

现在东明物流园需要两名工人

配货打包员 ，毕业生不会可学，做事手脚麻利，能吃苦。配货打包 薪资福利:试用期4000 - 4500，转正能力高会涨工资 招工人数:1 上班时间:下午2点 工作地址:池尾贵政山

配货 能吃苦耐劳，有上进心，勤快，有责任心，配合安排；会用快麦ERP，有经验者优先；18岁以上。能吃苦耐劳，有上进心，勤快，有责任心，配合安排 薪资福利:4000 - 7000，包吃两餐，不包住 不问学历，不问出身，有想法你就来；有机会，有平台，等你来展示；我们缺人，但只要为梦想而努力的人；你缺的不是一份工作，而是一份收入；挑战高薪 工作地址:梅塘镇涂洋公路边盛

在店长的带领下完成产品知识的学习，并开拓设计师和装饰公司，通过协同工作完成月度销售任务。

日常工作拣货理货打包，包吃包住，年纪18-25岁之间

职位描述： 1、负责门店日常运作，进行产品制作/销售，清洁，盘点等工作，确保达到客满意 2、掌握门店所有岗位操作，确保工作有序开展; 岗位要求： 1、学历不限，应届毕业生亦可; 2、年龄：18-40岁 3、热爱甜品行业; 4、有相关行业经验者优先 薪资待遇：24/h，法定三薪 工作时间：基本安排 8 小时，早班最早 8 点，晚班最晚 22 点。

电商物流主管 岗位职责： 1.全平台订单发货管理： 1）统筹各电商平台订单在ERP系统中的推单及发货流程，确保订单信息准确、及时同步至仓储端。 2）实时监控订单履约状态，高效处理异常情况（如库存短缺、收货地址错误等），并联动运营团队制定应急方案。 3）聚焦各销售通道DSR物流指标，持续优化发货时效，完善物流异常响应机制及退货流程衔接。 2.LTL运输管理： 1）执行零担运输的建单、预约车辆、承运商比选与运费审核，保障运输成本合理可控。 2）全程跟进LTL运输节点，应对提货延误、配送异常等情况，并组织补发或发起索赔。 3.物流状态追踪和管理： 1）负责快递运输全流程跟踪，及时处置延迟、丢件、DIT等异常问题，确保交付时效。 2）每日维护物流动态台账，快速反馈异常并推动补发或理赔处理。 4.异常处理与索赔： 1）牵头物流索赔工作，整理归档相关凭证，跟进处理进度，最大限度减少公司损失。 2）管理退货及退款流程，协同运营评估退货品后续处置方式（报废、返良、二次销售或内部认购）。 5.数据与对账： 1）审核物流账单，核验费用明细准确性，配合财务完成月度结算对账。 2）更新并维护物流相关数据报表（含物流跟踪表、索赔记录表、特殊事项统计表等），确保信息实时可查。 6.跨部门协作： 1）协同运营、财务、仓储等团队，推进物流环节流程优化，助力降本增效。 2）定期输出物流异常数据分析报告，提出可行性优化建议（如承运商调整、签收率提升策略等）。

工作内容： 1、定期向上级项目经理汇报，确保部门质量目标的顺利达成； 2、统筹协调运送部门的日常管理与运营，落实既定政策及标准操作流程； 负责指导员工开展岗位职责内的各项工作，组织实施人员招聘、业务培训（含体系文件等）以及运输设备的规范使用； 3、监督员工严格执行各项规章制度与操作流程，把控作业质量，提升客户整体服务体验； 4、主导年度运营预算的编制与执行，依预算要求开展采购工作； 5、依据运营管理规范，实施有效的成本管控措施； 6、优化团队管理机制，提升团队协作效率与执行能力； 7、推进项目各项服务方案的落地实施； 8、完成上级交办的其他工作任务。 履职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、持有物业管理经理岗位资格证书； 3、年龄在40至50周岁之间，身体健康； 4、具有两年以上物业管理、酒店管理等现场管理工作经验； 5、熟悉物业运作实务、相关法律法规及服务质量管理体系； 6、具备较强的计划统筹、组织协调、领导沟通与过程控制能力； 7、语言表达清晰，文字处理能力强，熟练掌握办公自动化软件操作。 工作地点：上海市徐汇区小木桥路250号8号门B1地下车库医管家办公室 职位福利：五险一金、带薪年假、话费补贴、年底双薪

负责店内茶叶销售和酒水销售，接待店内相关客人服务。

【工作职责】 1、统筹业务发展中的产能管理，确保服务交付的时效性与服务质量； 2、组织开展师傅的培训、认证与考核，主导供应商的筛选淘汰与激励评优，推进供应商客服团队的能力培养与绩效提升； 3、处理供应商相关投诉，进行问题分析并提出优化建议，推动整改措施落地执行； 4、联动各职能部门，协同优化供应商协作机制，持续提升客户服务满意度； 5、制定并监督供应商作业标准与规范的实施，开展常态化执行检核工作。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，具备3-5年出行领域运营、运力调度、供应商管理、服务人员培训或用户体验相关工作经验者优先； 2、具备良好的沟通表达与组织协调能力，能够高效应对突发情况； 3、熟练掌握Excel、PPT等办公软件操作技能。

四层楼的老洋房，生活方式买手店，产品包括男女服装、首饰、瓷器、香氛等，做六休一或者做五休二。11：00-22：00。 工资底薪加提成，正常收入在7000-10000+

招—快闪店工作人员50人。内容:门店工作人员要求:男女不限女生身高160+，男生身高170+18-30岁，有门店工作经验。不酱油，不。服装干净整洁，黑色上衣+黑色裤子。（必须连做，必须连做，必须连做）地点:徐汇滨江工作时间:A班：9：30-16：00B班：15：30-22：00（排班由客户安排。不能自行挑选，特殊情况可以提前说）工资:130（包水饭）发名字电话+身份证号码+照片（半身正脸，半身侧脸）+身高体重+PS:有线下面试，一定要参加:。

水果切配，包装