1:18-55 分拣 上班时间 15:00-:01:30 19:00-06:00 01:30-12:30

工作内容 1、负责快递货品入库分拣、货位上架、订单波次拣货、快件复核打包、装车发货； 2、手持PDA完成扫码、系统库存更新，保障出入库准确无误； 3、库区日常整理、货物规整，落实仓库防火、防潮、现场安全管理； 4、每日库存抽盘，上报破损件、滞留件、异常货品； 5、配合班组轮岗，完成组长分配的仓储任务。

长白班， 包吃住 月休四天可自行安排 综合薪资：6000-7500左右/月 岗位：仓库理货（男女不限 18-35 大专及以上学历 有现场组织能力，语言表达能力强） 薪资；月薪3780+20/小时加班费 第二月过试用期后月薪4200+20/小时加班费或计件 上班时间：9:00-18:00（超过18:00按加班计算） 男女不限，１８～３５岁 住宿四人间，全下铺，当天安排宿舍 住宿在工业园附近 今天可正常面试

宁波申通快递直招，分拣扫描，破损处理员，粗分驳货，集包员等 综合薪资6300元-7500元/月 工作时间； 夜班:19:00-7:00 中班：凌晨00：00-中午12：00 以上班次任选一个，固定不倒班 福利待遇：管吃住，每月15号准时发放工资，月休2天，交社保，节日福利等 薪资结构;底薪2550＋全勤200＋福利补贴200＋计件薪资 岗位要求：男工18-53周岁，女工18-48周岁（能接受长期夜班再报名） 面试地址：浙江省宁波市余姚市丈亭镇欧富路9号申通快递

职位描述： 1、负责电商部销售的海鲜进行分拣，打包，装运； 2、仓库货品和环境的清洁，整齐，卫生工作； 3、负责仓库商品验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。 任职要求： 1、年龄18-50 2、能吃苦耐劳，工作踏实 3、身体健康 4、无不良嗜好 薪资待遇： 1、包吃包住，每年休息带薪休假 2、工资保底：6600元每月，加计件提成700元每吨，综合每月工资7000—9000元，工资卡自带，不限制银行 3、应聘者可先添加微信或者打电话咨询，觉得合适再到公司入职！

工资简单易学无需经验

目前在招物流操作员，主要工作内容是，货物的装卸，库位整理，及贴单发货 要求识字，吃苦耐劳！ 薪资待遇： 操作工4800+200全勤，月休4天，上班时间早上九点到下午7点，8点以后按加班工资20元/小时计算，综合薪资：5000元-7000元。 食宿：无提供 每个月31号发上个月一整月的工资

负责收货、上货，理货捡货，打单贴单发货，库存整理等仓库一系列活

一、工作内容： 1、拣货：用户手机下单，拣货员拉推车根据订单明细在货架上找货装到推车上并推到打包台(新员工有老师傅带) 2、打包员：检查商品品质，订单数量准确后进行打包并放到指定桌子上； 3、上架：整理货架，整理标签，清洁货架，补货 二、上班时间：2选1，不倒班 白班7：00-21：30 排班10小时左右 夜班22：00-7：00 薪资按小时算：白班20元/小时，夜班21元/小时 三、年龄：18-45，男女不限

余姚丈亭申通快递厂日结 日结工、日结工、日结工 分拣扫描倒包18/小时 装车卸车20一个小时 分拣18:00-00:30 分拣18:00-07:00 分拣00:00-12:00 [玫瑰]分拣18:00-00:30 [玫瑰]分拣18:00-07:00 [玫瑰]分拣00:00-12:00 20-50岁，吃饭不扣时间，工资下班当天发，扣3/元一天商保，带上身份证️️

仓库提供新能源3米8和4米2厢式货车 1.固定仓库点对点，不装卸 2.年龄22-55周岁 3.直招，没中介费杂七杂八的 4.无酒驾醉驾，无黄赌毒不良嗜好，工作认真负责 5.月结：5000底新+500餐补+500房补+提成，综合月收入8000-9000元， 6.日结：每天送两到三趟，综合每公里2.5元，正常每天跑200多公里左右，日入300-500左右/天 7.早八晚六，月休四天，多劳多得。 有意者请联系，简历里不要留空号，谢谢！

宁波招人！招人！招人！！！底薪5000+1：准备跳槽的，请联系我2：上班心里不爽的请联系我3：付出多回报少憋屈的联系我4：求发展，需更大平台的联系我5：想换新工作，增加收入的联系我可兼职可全职。时间自由，不打卡联系：王（）宁波同行群互拉

宁波市海曙区招贴砖

宁波市象山县招架子工

【薪资结构】： 1. 月结薪资：底薪5000+1000（吃住补贴）+提成（20-50元一趟车），需要装卸，综合月收入7000-9000元，次月25号发放， 2. 日结薪资：企业订单点对点，每天送2~4趟，正常每天跑200多公里左右，综合每公里2.5元左右，日入300~600左右/天，隔天结算，多劳多得。不需装卸 前期有人带，有无经验均可！ 【工作内容】： 1、配送生活用品，零食饮料，小商品，负责清点货物核对单据 【车辆提供】中.大型面包车，3.8，4.2厢式货车 面试请提前报备面试带驾驶证和身份证。

今天薛城沙沟附近快递分拣要10人，男女不限18-50岁1点-晚9点左右，12元/小时，工资日结，私信发位置今天永安水洗厂白班员工2人，30-55岁，辅助捞衣服，现在过去-晚6:00，11元/时，管饭，日结私信发位置。

招聘：日结，日结，日结。快递中转站招聘大量日结工，男工170，女工160，上夜班，年龄要求，18周到55周，宁晋县有车接送。电话：（）

【岗位职责】 负责超市的订单分拣打包/配送，按公司派单完成任务，无需抢单。 【职位要求】 1、年龄18-50岁，会骑电动车，会看导航。 2、无犯罪记录。 【工作时间】 1、主要接单时间为午饭和晚饭时段，其余时间自由支配。 【薪资福利】 1、底薪3000-3500元，每单提成6-8元，好评奖励。 2、月综合工资6000-12000元，多劳多得。 3、薪资支持周结、月结，可预支。 4、包住、加班补助、交通补助、低温补贴。 【住宿条件】 1、公司提供宿舍，新员工当天安排入住。 【工作地点】 全西安84个站点就近分配。 【面试须知】 上午9点～下午6点，可前往公司或站点面试

【驿站招聘】岗位：驿站工作人员薪资：3000元/月上班时间：10:00–8:30工作内容：快件入库、出库，包裹分拣，保持站点整洁。要求：做事细心有耐心，手脚麻利，会使用智能手机，有责任心。有意向请联系：（）非诚勿扰，非诚勿扰，非诚勿扰！

招熟练发货一名，要求勤快，吃苦耐劳，新手勿扰

岗位职责： 1. 按照作业指导书完成机加工设备的操作、上下料及简单调试 2. 执行日常设备点检与基础保养，及时报告异常情况 3. 配合质检人员完成产品自检与首件确认，确保加工质量达标 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 学历不限，能识字读图、适应倒班制者优先 2. 无经验可培训上岗，有机械厂普工/操作工经历者更佳 3. 身体健康，责任心强，具备基本动手能力和安全意识 4. 能接受包食宿安排，服从车间统一管理 5. 年龄18-45周岁，持有效身份证件

1.工作内容 岗位包含绕线、组装、贴片,DIP等岗位，车间为空调恒温车间，工作环境舒适，普通工服，岗位简单易上手。班次有两班倒，站班坐班都有，月休2-4天，0费用入职。 2.职位要求 年龄18-40周岁，男女不限；需要身份证原件，会26个英文字母；不能有明显纹身。 3.薪资待遇 平均薪资6.7千元，底薪2430元，平时加班21元/小时，周末加班28元/小时，法定节假日加班40元/小时；夜班补贴54元/晚；绩效600-1000元/月，全勤奖200元/月；入职缴纳五险一金，满半年享有年终奖5000-10000元，综合月薪6500-8500元；包吃包住。

小港五金厂 长白班坐班 岗位：组装.检验 要求：男女不限，年龄18-45周岁，当天安排宿舍！ 薪资: 男工：20元每小时， 食宿：免费三餐，吃住在厂，住宿4-6人每间 每月10号发工资，每8天可支1000元

企业薪资待遇： 1、综合工资:7500--8000每个月15 号准时发工资， 二、工作时间:（8:00-20:00）， 三、工作内容 咱工厂主要生产手机，蓝牙耳机，数据线，电脑配件，一些电子产品的 2、坐着上班，不穿无尘服（恒温车间） 四、招聘条件 1、18--50 周岁，不限学历，身体健康， 2、能吃苦耐劳，服从安排。 五、工作岗位 普工类：质检、品保、QC、组装、包装、维修、品检、物料 福利待遇 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险 2、公司免费提供中餐晚餐，三荤二素 3、免费提供住宿，宿舍4-6人间，有朋友过来也可以安排在一个宿舍、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

在车间能熟练操作门窗加工各种机器，能看懂制作图纸，年龄在45周岁以下，

面试当天安排住宿 薪资待遇：小时工26-28/时，月薪7500-8000 招聘要求和工作时间： 1、年龄16-45周岁，男女不限，经验不限，学历不限 2、早上8点到晚上8点，中间有2个小时的吃饭休息时间

高新区电子厂长白班不体检6500左右 【工资】:20元/小时（包含1块钱餐补一块钱全勤），关键岗位津贴200-500，站班补贴200，综合工资：6500左右 【岗位】：包装，组装 【生产】：LED灯具 【班次】 ：长白班 【时间】：8:00-8:30 【性别】：男女不限。长期稳定 【工作】：站班为主（都是简单的手工活） 【年龄】：18-42周岁 【文化】：简单识字 【吃饭】：先吃后补 【住宿】：免费 4人间空调宿舍（独卫）（水电费平摊） 【体检】：不体检 【工资】：每个月10号发工资 【面试须知】：携带本人身份证

物流货代组长 岗位职责 1、全面负责物流团队日常运营，保障关务（商检）、货物状态等环节顺畅运行； 2、掌握国际货运市场动态，规划产品最优运输路线，制定月度发补货方案，并持续优化运输路径，实现降本增效目标； 3、依据产品运营规划及发货需求，组织协调相关资源，统筹安排物流执行计划，确保货物按时出运； 4、对接计划与供应部门，强化流程协同，提升订单交付准确性，加速业务流转效率； 5、跟踪货物全程物流信息，涵盖开船后到港、清关、配送及入库各阶段，及时应对异常情况并提出有效解决方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备物流管理或供应链管理经验者优先，有团队管理经验者优先 2、了解美东主要快递渠道的服务特性及成本结构 3、熟练操作Office办公软件，具备较强的数据分析与归纳总结能力 4、熟悉亚马逊FBA、TEMU、SHEIN等多平台发货规范及相关物流考核指标

【岗位职责】 1. 跨部门轮岗学习：参与公司不同部门的轮岗计划（包括采购、SQE、物流与备件等方向），深入了解供应链管理的各个环节； 2. 系统化培训：完成公司指定的培训课程，包括领导力发展、项目管理、财务知识及供应链专业知识等； 3. 项目实践：参与跨部门项目（如品类经营攻坚、供应商管理优化、质量体系提升、物流效率改进等），与团队合作解决实际问题，提升业务效率并推动创新； 4. 职业发展支持：定期与导师和人力资源部门沟通，反馈学习进展和职业发展需求，获得个性化指导； 5. 潜力评估：在轮岗期间完成特定任务和项目（如供应商评估报告、质量改善方案等），以评估个人潜力和适应性；

1. 负责公司项目和特种柜运价整理与报价：负责分析、整理航线的运价信息，制定合理的货运报价，并确保价格体系符合公司市场策略和盈利目标。 2. 对接船东：与船东保持密切联系并配合公司开发其他口岸。