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宝湾电商 岗位：拣货，扫描月薪8500-10000元/月长期， 可做短期日结 可做一天，包吃提供住宿 可带手机，打火机。不查纹身烟疤案底，不限民族统统接受愿意做包过。男女不限

圆通速递封包上包员，综合薪资：6000-8000，每月25号结算工资，多劳多得，上不封顶 【福利待遇】 1、提供免费宿舍，3人间，宿舍环境好，内有空调、独立卫浴等 2、每日免费提供工作餐 3、上市企业，夏季高温关怀、员工生日会、座谈会、节日福利等 【工作内容】 1、负责快递转运中心仓库的封包上包（将环保袋封口，挂新环保袋），确保货物安全损 2、执行封包上包任务，确保按时完成 【招聘要求】 1、吃苦耐劳、诚实守信、配合公司岗位和工作安排 2、有较强责任心、踏实认真、有物流同行等相关经验优先考虑 3、识字，能接受倒班制度 4、 【年龄要求】 男：18-50周岁 女：18-45周岁 【上班时间】 白班：07：00—19：00 晚班：19：00—07：00 【面试时间】 9:00-11：00，14：00-16:00，周一至周日均可 【面试地点】 东方天地港（浙江省嘉兴市秀洲区锦福村小区北100米，地图搜索“东方天地港”即是） 【面试材料】 1.身份证原件 2.入职需办理建设银行卡（不是建行黑名单即可，面试可不带）

浙江嘉兴高薪招聘化妆品包装短期工，长白班，工作内容包括化妆品包装、贴标签和扫码，工作轻松，薪资待遇保底每小时20元，月薪7000以上，包吃包住，招聘对象男女不限，年龄16至50岁，无需体检和面试。

包装，拣货，贴标，秒杀，打酱油活，日结，周期，正式都可安排，欢迎你的加入

分拣，打包，月休4天，待遇4500起，，年龄18以上到45

240-350/天，可一天，可长期，包吃，短期可以提供临时住宿，工作内容，分拣，打包

缺10个临时工，260天下班就发工资，离职要提前几天打招呼，主要就是负责小计的搬运，和码货，或者装东西，活不累男女不限，6人间，包两顿，也可以长期干，过年可以回家，靠谱的来

厂里老板招工320一天，要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在苏州

新产线招普工（无需经验）28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《10月份》：26/H一天286~312块 《11月份》：26/H一天286~312块 《12月份》：26/H一天286~312块 《1月份》：28/H一天280~308块 《2月份》：28/H一天280~308块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：26-28/H一天计薪11小时308块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。

嘉兴海宁急招年前小工/杂工，260~300/天，室内工作，带点体力活，免费包吃住，年前人走账清。

嘉兴市桐乡市找一个临时工小工，早八点到晚五点，管中午饭

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工作时间晚上6:00-3:00晚上9:00-6:00分拣提供住宿

工作地址:汕尾市城区 工作时间:凌晨3:30-9:00 工作内容:按订单分拣打包猪肉。 工资待遇:5000-6000 每周轮休一天！ 联系方式:

留年奖励4900-11000元+留年政策详情请看附带图片 一、基本要求：男女不限，年龄18-40岁，认识26个英文字母，无案底/征信良好/不是黑名单，烟疤/黄毛/纹身/临时身份证都可，，正式工离职满一个月可回流入职，都是高薪岗，能吃苦的才来，一天最少两三万步，需要接受留年人员。 [庆祝]综合保底6300-13000/月 [庆祝]折算≈25-35元/小时+不体检 [庆祝]折算≈25-35元/小时+两班倒 二、薪资待遇：折算小时25-35 模式一：即绩效模式 基本工资3000元+3000元绩效（0.6-1.2)+餐补300元。 模式二：即计件模式 无底薪+纯计件+餐补300元/月，熟手计件薪资综合在8000-12000左右。 绩效和计件两种均取最高值 工龄奖100-300随工资体现 月休四天每天出勤大于10小时算加班按25/小时算，综合收入保底6300-13000/月，多劳多得，每月15号发放上月薪资。 三、上班时间： 两班倒8:00-20:00,20:00-8:00 头程岗9:00-21:00,21:00-9:00 招聘需知： ①免费住宿，水电费10块/天 ②吃饭自理，福利食堂8-12/餐 ③每周借支500元/次 ④

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岗位薪资：9000K-11000K 岗位职责： 1.顶岗支援：在派件员、分拣、装卸人员轮休期间，承接一线作业任务； 2.优化配送区域布局，梳理派送区域的场地、路线及客户信息，制定优化方案并推动实施，同步开展区域SOP标准培训； 3.熟悉仓库端基础工单处理流程（如客户催件查询、异常快件追踪等）； 4.主持每周晨会，宣导操作规范及相关注意事项； 5.推进场地6S管理落地，保障通道畅通整洁、设备有序摆放，每周组织全员清洁与检查工作； 6.应对突发状况（如设备故障、车辆异常），协调分拣、装卸与配送环节协作，降低交接延误风险； 7.协调解决派件员无法处理的客户问题，联动质量团队提升服务满意度； 8.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，具备1年以上快递物流管理相关工作经验； 2.具备数据分析能力，能通过数据识别问题并提出有效解决方案； 3.具备较强的计划组织与沟通协调能力，可实现跨部门协作及与商家良好对接； 4.愿意接受变化，适应业务调整节奏，具备创新意识和持续改进精神； 5.所辖管理区域表现优异，具备广阔晋升空间。 工作时间： 1.上班时间：8:00至工作结束（根据网点实际情况灵活调整） 2.社保福利：依法缴纳社会保险，享受节日福利待遇 工作地址：浙江省嘉兴市平湖市平湖经济技术开发区兴平二路2000号

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老九天市场C107号招聘： 配货打包小弟1名 熟练销售小妹1名 要求：有工作经验、做事认真、细心、最好会开单、可以立刻上岗。

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招聘条件及职位要求： 1：本科及以上学历，10年或以上仓储管理经验仓储、对5S管理，仓库布置，空间节约，货物存放自动化管理，提高部门效率、消防管理等有成功经验； 2：具备用流利的英文与外国人无障碍交流能力； 3：熟练应用Office软件，Excel.Word等操作能力； 4：一直从事进出口业务者优先； 5：有从事过五金类产品/对紧固件/螺丝/螺帽/手电动工具等产品熟知者优先； 6：具备较强的沟通/协调能力，了解各地物流市场，能有效利用仓储、运输资源合理安排并善于创新，领导仓储部开拓与发展； 7：组织/执行力强，善于多方位沟通/协调及应变解决问题能力强； 8：要求能长期稳定在嘉善工作，求长期稳定者优先； 工作要求: 1：负责全面接任管理仓库的正常工作事务。 2：具备有创新、稳定、敢于担当、喜欢挑战者优先录用。 3：具有诚实、稳重、正直、积极主动、努力好学者优先录用。 4：具有综合素质良好、礼貌、谦虚、忠诚、能吃苦耐劳者优先录用。 备注：因岗位的特殊性，年龄要求；30-40岁之间 薪资待遇：10000-15000左右，五险一金，享年休假 工作地址：浙江嘉善县惠民街道松海路88号 岗位职责： 1.负责督导入出库/收货/存储/测试和装柜等等相关仓储工作事务； 2.计划、管理并实现仓库小包装、组包装生产计划项目； 3.负责构建和完善公司仓储管理体系，优化公司库存管理、内部出入库物流及外部物流系统的优化； 4.负责仓储物流的管理工作，制定和执行仓储工作计划，完善仓库管理各项作业规范及流程，提高内部运作效率，有效降低仓储物流成本； 5.负责科学规划和调整仓储库存和库位，提出改进方案，合理利用仓库空间，保证仓库化的使用率； 6.负责监控仓储存货物资的质量状况，建立呆滞不良存货协调处理机制，及时提报和组织异常库存处理，避免存货超储、短缺等现象，确保库存物资安全、有效； 7.负责部门人员的管理与团队建设、考核、培训等工作； 8.负责对仓储、发货现场管理和协调； 9.制定并管理部门预算。

船舶调度操作 工作地址:嘉兴平湖市嘉兴港航广场8楼

坐班，奖金拿到手软，月综合1W+ 岗位职责： 1.负责公司平台端口发货信息的审核与发布，处理客户业务咨询； 2.对接货主方，根据其需求精准匹配适配的车辆及司机资源； 3.公司每日提供稳定一手货源，无需外出拓客，收入持续有保障。 任职要求： 1.不限学历，年龄22—40岁，接受零经验人员； 2.性格外向，具备良好沟通协调能力，逻辑思维强，应变快，有物流运力、电话销售、金融催收、二手房中介或相关行业背景者优先； 3.能承受一定工作压力，态度积极，责任心强； 4.完善的培训机制与晋升通道，只需按标准流程执行； 5.表达清晰，思维条理，拒绝心态脆弱、不愿付出者，线上高效对接公司资源。 福利待遇： 1.无责任底薪＋高提成＋全勤奖＋绩效奖金＋年终奖，月综合收入超1W； 2.法定节假日依法带薪休假，工作节奏轻松，不强制加班； 3.提供岗前专业培训及常态化技能提升支持； 4.定期开展团队建设活动及员工旅游。 符合条件可直接联系预约面试。

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