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一、薪资待遇： 无责底薪+绩效，综合薪资6000-9000； 薪资发放日期：次月12日； 二、岗位要求： 1、识字 2、有正规医院出具的健康证明文件； 3、手脚麻利、反应敏捷、细心踏实，吃苦耐劳。 三、工作内容： 1、负责产品的现场打包：生鲜果蔬零食等。 2、负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体站内卫生。 3、货品的及时补充及摆放。 4、分拣过程中注意事项的严格把控以及整体分拣时长的严格把控。 5、完成站长安排的其他相关工作。

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【核心优势】不像流水线一直干，我们有单子就做，没单子就在站点休息，工作内容简单无压力，多劳多得，系统派单，单量薪资都有保障！ 【本公司承诺】，此职位叮咚招聘分拣打包员，不收费无套路，薪资准时发，面试通过当天试岗专人带教，全市就近安排！ 【福利待遇】 无责底薪，加上各种补贴，计件提成，多劳多得，新手第一个月7000左右，熟练之后综合薪资8000-10000。 【工作内容】 将用户下单的商品，用扫码枪在货架上扫码，拣到袋子里打包好，放在配送区域 【任职要求】 1、18-45周岁； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能。 【备注】 主城区皆有岗位，根据个人情况就近分配站点，叮咚所有再招聘岗位都可以，都可以沟通安排

【招聘岗位】：扫码，贴标签，收货，盘点，发货，拣货，叉车工 【岗位要求】：男女不限18-45岁 1.上班期间手机需要上交 2.叉车证要在1年以上的 3.年龄45岁以下 4.入职前需去特斯拉培训基地培训考试，考试合格者办理工卡 5.要认识字，无犯罪记录，无传染病史，高血压，心脏病等慢性疾病的不要 【薪资待遇】：叉车工白班28、晚班29每小时 【薪资待遇】：操作工白班24、晚班25每小时 【福利待遇】：免费提供工作餐， 住宿自理 【工作时间】：两班倒。半个月倒一次班. 【面试地址】：奉贤区平霄路500号B门

上海市金山区招通风安装/维修，需要有高空作业证

一天9小时，240一天，接受联系，不接受不要联系

上海奉贤区万洋科技城，包住不包吃

高薪电工380-420一天，包吃住，免费体检 年龄18-45岁，主要维修焊机，设备 技术要求不好 工时稳定，工厂订单多 住宿四到六人间，热水器空调都有 可预支生活费 有意者详聊

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负责板材原材料收发存工作，须持叉车证； 管理仓库5S，年龄20-45岁； 协助收发外协物料； 能适应加班，吃苦耐劳； 完成领导交办的其他事项； 会简单的电脑操作； 公司缴纳五险一金；节日福利、年度旅游

（正式工）：基本底薪2950-3650，平时加班1.5倍25.73/块，周末2倍34.3/块，假节日3倍51.45/块（购买五险一金社保） 【全勤奖金】：350元/月 【绩效奖金】：800元/月 【岗位津贴】：500元/月 （小时工）：30元/小时（小时工吃饭也算工时，可选择购买社保）离职提前三天申请

一、岗位职责： 1、产品上架到对应的库位，保证系统库位与实际库位相符； 2、及时完成日常补货及紧急补货，且补货库位、数量与实物一致，确保不影响拣货进度； 3、按照每日盘点计划，完成盘点任务，盘点准确（库位、数量、效期）； 4、负责库房内货区整理，货位码放整齐有序； 5、遵守公司的规章制度； 6、及时完成上级领导交办的其他工作。 二、报考条件： 1、有叉车证及在相关岗位上有工作经验者优先； 2、品行优良，无不良嗜好； 3、工作踏实认真、责任心强、执行力强，； 4、能接受冻库的温度环境，服从工作安排； 三、工作地点： 武汉市东西湖区惠安大道759号蜀海物流 四、福利待遇： 入职第1-7天，150/天， 8- N天，计件工资，多劳多得。 综合收入6000-8000左右 五、工作时间： 白班 早7：30--18：30 夜班 晚19：30--6：30（夜班补贴：夜班10元/天补贴，冻库15/天补贴） 福利： 1、免费提供住宿（小区民用房内置上下铺）、三餐与被褥，每月4天休假。 2、高、低温补贴，中、夜班补贴等福利补贴。 3、日常不定时发放礼品、生日礼物、季节礼物，每月发放洗衣液、纸巾等日常所需用品 任务完场打扫完卫生可以提前结束

夜班，时间8到8管住，管夜宵，打包分货上货

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日结工 电商仓库：小商品、化妆品、小面包 工作内容：打包、分拣、扫描退货

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【招聘信息】【岗位】：长期促销员，业务员【公司】森宇控股集团【促销员区域】：长阳大润发，三林大润发，奉贤大润发【薪资】：2800-6000业务员要求:能覆盖黄浦，徐汇，静安区【要求】有一定商超销售工作经验者优先。工作认真负责。联系电话:欢迎来电咨询，感谢转发介绍。

白条的分割，加工肉丝肉片，砍小排块。按客户下单量分拣好。

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吃苦耐老，责任心强大，专业能力强！

1. 全面负责上海仓库整体日常运营与团队管理，统筹仓储收货、存储、库存管控、订单拣配、出库发货全链路流程； 2. 制定并优化仓储管理制度、作业标准与SOP流程，提升仓库运转效率，控制仓储损耗与运营成本； 3. 负责仓库人员排班、日常管理、培训及绩效考核，打造稳定高效的仓储团队； 4. 主导定期库存盘点，保障账实相符，管控货品安全、仓储6S现场管理与消防安全； 5. 熟练操作WMS、ERP仓储管理系统，对接上下游业务与物流团队，保障订单履约准时率； 6. 持续优化仓储项目运作方案，落地降本增效改进项，完成上级下达的仓储管理目标。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，1-3年电商/实体行业仓库主管/仓库经理管理经验； 2. 熟悉仓储全流程运作，具备现场统筹、问题应急处理与流程优化能力； 3. 熟练使用办公软件及仓储管理系统，具备良好的成本意识与抗压能力； 4. 责任心强，优秀的团队管理、沟通协调能力。

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