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分拣员 工作时长3 - 4小时 薪资福利:工资50元 招工人数:2 ，

岗位名称：叉车司机；电商物流分拣员；客户经理。 岗位要求：1.叉车司机：持有有效叉车驾驶证；具备1年以上叉车驾驶经验，熟悉叉车操作；具备良好的安全意识。2.电商物流分拣员：熟悉物流操作流程；具备货物分类、打包经验；吃苦耐劳，责任心强。3.客户经理：具备销售或客户服务经验；具备良好的沟通能力；对市场动态和客户需求有敏锐洞察力。 薪资待遇：1.叉车司机：高于同行业平均水平；缴纳五险一金；享受多项福利待遇。2.电商物流分拣员：具体薪资面议；提供系统的岗前培训及晋升机会。3.客户经理：薪资具有竞争力；完善的社会保险和福利制度；提供职业发展空间。

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招聘蔬菜分拣员若干名 上班时间3-5小时左右，长早班 要求：年龄18-45 周岁。能够熟练操作智能手机，能够吃苦耐劳，工作有责任心 薪资待遇：半天班工资面议 火车站到育英附近的优先 联系方式：

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工资：200-300/天，十天一结 工作内容：快递/物流装卸 工作地点：咸阳市渭城区近咸阳机场，室内工作 管住宿！管住宿！管住宿！ 工作内容就是快递的装卸与分拣 结算快速，适合短期想挣钱的人 年龄18周岁以上即可！！！

我们正在寻找线上外卖分拣打包员，不限工作经验和学历，年龄要求在18-45岁之间。工作内容主要包括理货和订单处理，需要细心和责任心。薪资待遇为固定底薪3600元/月，加上销售额提成，综合薪资可达3500-6000元/月。每月15号发放上月工资，并设有全勤奖和绩效奖金。期待你的加入！可包住

招聘卸袋工，卸苹果工，要求25～50岁，10～50名，男女不限，管吃住，工期一个半月，工作地点陕西延安富县，联系电话赵，

延安百米大道单位职工食堂顾面师一名，工资3200，有礼拜天节假日，电话

招聘配菜，打菏，工作地点，延安新城 电话☎：

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延安枣园招聘后厨熬粥大姐，工资3800➕100全勤奖，两天休假，管吃管住，招聘服务员工资3600➕100全勤奖，两天休假，管吃管住，联系电话

延安新区，招配菜中小工，5------6千

永清圆通速递北方总部招聘 1⃣装车、卸车，工资8000-10000左右 2⃣分拣、扫描、封包，工资6000-7500左右 3⃣供件，工资6000-7500/左右 ☎吴先生：（同）

鲜食仓仓储店 招聘岗位： 招 寒假工 2名 工资 可一周一结 分拣员3名 工作时间：9点到5点 工作要求：20-50周岁，服从安排，干活认真仔细。 工作内容：卸货打包分拣 薪资：3500-5000 福利：满，老员工有工龄奖。 工作地址：水阁经开区丽莎小区32栋 联系人:章经理 电话

招聘信息:橙达冷饮招工了 招聘冷库出货工人:要求年龄40岁以下，身心健康，品德兼优正能量的两名，工资4000一顿午餐！没有月休！月初开支，，短期勿扰！ 收银员，冬季2800，夏季3000 招聘送货司机工人三名，月薪4000元一顿午餐，，月初开支。市内送订单，C证即可，百分之八十都是电瓶车，类似快递，年龄40岁以下，要求身心健康正能量的人加入我们的团队！ 联系电话☎: 以上招聘短期勿扰！

长白班 长白班 ✅启文文具✅ 岗位1⃣ 上货员，年龄35岁以内，工价2⃣4⃣/小时，（含1元餐补）全勤奖2⃣0⃣0⃣，主要就是仓库上货，需要搬箱子（文具用品）要求吃苦耐劳， 岗位2⃣ 退件员，35岁以内，工价2⃣3⃣元（含1元餐补），全勤奖2⃣0⃣0⃣，需要会电脑，能吃苦耐劳，做过电商仓库类工作优先录取。 备注 面试时间：初六上午10点 下午2点 地址：清能路 联系电话☎☎☎

初五开始面试 超高工时 只要愿意做 包进 汽配物流公司招聘： 普工40岁以下 1⃣平霄路：23+2/h小时（餐补） 2⃣飞渡路：23+2/h小时（餐补） 3⃣平海路：23/h小时（免费工作餐） （工作内容:配料，拉料）✔ 叉车40岁以下 1⃣平霄路：26+2/h小时（餐补） 2⃣飞渡路：26+2/h小时（餐补） 3⃣平海路：26/h小时（免费工作餐） (熟练叉车工永恒力电叉， 能熟练驾驶永恒力叉车优先， 其他品牌叉车能熟练驾驶的也可以) 工作时间：7:00-19：00， 19：00-7：00，12小时两班倒，有效工时11.5！ 离职提前三天申请 ，发薪日次月25日，可借支！ ⚠没及时回复信息，随时电联 ⚠没及时回复信息，随时电联 ⚠没及时回复信息，随时电联

核心要求：全面负责联营运输公司的运营管理工作。 工作职责： 1. 运营统筹管理 A. 统筹抢单、派单全流程，制定恶劣天气等特殊场景派单策略，核查路况、车况及技术条件，确保派车合理性；汇总派车情况并对接采油队，协调处理运输过程中的突发事项。 B. 管理开票、上账、加油票开具及结算挂账流程，监督日常加油票与加油站对账工作，把控运输成本结算效率。 C. 统筹采油厂、物流公司日常对接事务，协调运输事务中的装卸作业与运力调配，跟进系统数据上传、日报及月报工作，配合甲方检查并反馈车辆停放位置等信息。 D. 监督停车管理，确保车辆按规定停放至指定停车场，优化停车资源分配。 E. 监督日常报表、资料及台账管理，包括采油队日报表、物流公司日 / 月报表，配合监管部门临时性报表提交，更新各类台账数据。 2. 外联协调 A. 对接采油厂、物流公司，维护合作关系，落实甲方需求与服务标准； B. 协调监管部门检查接待，处理资质审查、政策传达等外联事务，确保企业合规运营。 C. 响应监管部门、采油厂政策宣导，及时传达并组织内部执行，保障政策落地。 3. 安全管理 A. 主导车辆日常安全检查、安全例会及培训工作，落实 “一日三检” 监督，每月组织 4-5 次安全隐患排查，构建车队、驾驶员、采油队三方联合检查机制。 B. 制定安全事故应急预案，处理车辆安全设备故障，对接监控室故障申报及售后维修，降低运输安全风险。 C. 统筹驾驶员、安全员等岗位的安全生产培训、岗前培训及考试组织，引入安途帮等专业培训资源，提升团队安全意识与操作规范。 4. 车队与资质证件管理 A. 负责驾驶员变更手续办理，建立完善的人员档案体系，涵盖负责人、安全员、监控员及驾驶员档案，动态更新人员信息。 B. 统筹公司执照、车辆及人员证件的年审、更换、变更，做好资质证书维护与备案；管理安全生产档案、培训档案、行政类工作档案，确保资料完整可追溯。 C. 维护车辆档案，跟进车辆年审流程，监督车辆日常维护与保养，协调售后资源处理车辆故障，延长车辆使用寿命。 D. 整合维修、加油、保险等供应链资源，优化采购合作，与上一年度相比降低单车运营成本10%。 5. 财务管理 A. 每月对运输业务进行经营效益分析，并牵头月度经营分析会，监控单井成本（如材料耗损、外包费用），优化利润率。 B. 审核运输管理过程中产生的报销单据（如差旅、配件采购），并及时上报。 C. 监督协调结算过程，确保各车队结算资料（工作量确认单、验收报告）符合甲方财务要求。 6. 内部运营管理 A. 组织制定完善《运输作业操作规程》《承包商准入标准》等相关运输制度。 B. 建立检查-通报-整改-复查机制，针对内部巡检或甲方检查问题发限时整改，形成管理闭环。 C. 协调和指导运输部门及各车队绩效考核工作，在每月5号前将本部门绩效考核结果报综合管理部。 D. 定期对分运输车队进行业绩、安全环保等考核，奖励优秀，淘汰落后。 7. 其它管理 A. 推动运输作业信息化（如电子巡检、施工数据实时上传）。 B. 完成上级交代临时性工作（按时按要求完成）。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、交通运输等相关专业优先，8 年以上危化运输行业经验，其中 5 年以上管理岗位经验，3 年以上挂靠制企业经验，管理车辆规模不少于100 辆，有3期以上车主争议处理成功案例。 2. 熟悉长庆 / 延长油田运输招标规则，能主导年度服务协议谈判；熟悉挂靠车辆资质审查事务（行驶证、营运证、驾驶员危运资格证等合规性）；熟悉驾驶员安全培训体系（三级教育、证书年审、疲劳驾驶监测等）；熟悉运输管理系统和监控系统 3. 能力要求：具备冬季 / 极端天气、路况运输应急方案制定与实施能力能整合本地维修、加油、保险等供应链资源，具备较强的甲方、监管部门外协能力为公司创造较好的经营条件； 4. 其他要求：持有B2驾照者优先。 原标题：《联营运输公司经理（业务总监）》

装卸工 无学历要求，年龄35岁以上，能吃苦耐劳，有较强的自学能力和团队合作精神。（退役军人可适当放宽岗位要求） 薪资福利:基本工资+岗位工资+奖金约5000—7000元。公司秉承严谨的管理制度，注重员工个人能力，并提供良好的福利待遇、完善的技能培训和晋升发展空间：1、每月四天休假，每天八小时工作制，加班另计，夜班补贴10元/晚；2、按劳动法有关规定签订劳动合同、购买社会保险；3、公司免费提供住宿；4、公司食堂饭菜品种丰富多样，营养可口，一日三餐约8—12元。 招工人数:5人 工作地址:延安市宝塔区姚店镇工业大道中段

网管 负责设备维护、清理桌面卫生、解决顾客上机中存在的各类问题 薪资福利:3000 - 4000，管吃管住 工作时间为上二休一，每月工作二十天 工作地址:延安市宝塔区中心街医药大厦二楼潮玩电竞

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管理人员 有3年以上工作经验 薪资福利:3000 - 6000元/月 招工人数:1名

）。 三、薪酬补助，6小时岗，每人每天120元（正月14、15），8小时岗，每人160元。 4小时岗（），每人100元 监督电话：

陕西延安吴起睿智影城过年招寒假工，最好能从正月初一干到正月十五，有想干的明日（11号）上午11点到吴起睿智影城面试联系电话

【高薪诚聘】档案管理员、旅游疏导员、储备干部、组训老师等。 要求:男女不限，中专学历及以上，年龄28周岁一55周岁（退休人员可延长至60岁）。有金融从业经历者优先 ⏰每天工作两个半小时，月休8天，时间自由，不耽误接送孩子上下学，公司免费培训，详情面谈。 待遇:无责任底薪十出勤津贴十提成十丰厚奖金， 综合月薪6000十上不封顶 ☎电话:

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