岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等情况发生 5.配合站点完成日常交接 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 能熟练使用智能手机及常用APP，适应移动办公场景 4. 吃苦耐劳，适应户外作业及灵活工作时间安排

工作要求 1.年龄：18-55周岁 2.会骑电动车，会用手机导航 工作内容 1.配送小百货 2.单多件小，一次可带多单 薪资待遇 1.按单提成，多劳多得（不封顶） 2.缴纳五险. 3.提供车住.

非中介需要能干的！ 职位详情：负责门店订单3公里内送货门店直招!有意向的请留下联系方式 工资：400-500元/天 招聘人数：5人 福利待遇：有提成包吃包住交通补助！

1、工作内容: 根据地区及网点业务规划，高效完成所属区域收派件工作，开发新客户、维护老客户，大力宣传集团业务和服务，提高公司市场占有率。 2、工作要求: 年龄:18-50周岁; 无花臂等纹身: 驾驶证:持D本者优先录用;（没有D本也可以先上班） 3、薪酬待遇 薪酬:计件薪酬，多劳多得，平均薪酬8000-15000元/月; 2交通工具:免费提供交通工具，免费提供培训、工作服装、免费充电，提供手机，生日、节日礼品以及丰富多彩的员工活动 工作地点北京就近分配，工作稳定晋升空间大，晋升渠道完善。

把店里打包好的小件物品，骑电动车送到附近2公里内的小区即可 配送优势： 1.超时不 2..全是顺路单，范围集中 3..配送范围小，3公里 4.全是小件商品，一次可以带走多单 薪资福利： 1.刚来新人每天40单左右，熟手每天60单以上 2..每单配送费8元，日收入300以上 3.常年有活，常年稳定 4.可以就近安排门店上班，当天安排上岗不用等待 5.提供四人标准间，洗澡空调卫生间俱全 6.提供员工餐，每顿8-15元，伙食好管饱 新开门店，抓紧报名，优先安排住宿环境好单量多福利好的门店

1.固定的片区，小区写字楼，一个人负责3栋楼 2.下班早，每天2趟，送完下班 3.有老人带 4.一周后可开通派费直达配送收入自己提现 5.新人入职补贴5000元 6.没有D本的先上班慢慢考 7.新人第一个月入职保底9000，正常工资都在12000以上 -----------配送福利---------- 1.每天能送400-600件，小件物品不累不沉 2.派件费0.9-1.1元一件，每天收入400-600元， 3.提供宿舍4-6人间，空调暖气无线网洗澡方便 4.提供吃，有专人做饭，一日三餐

小象超市 【拣货】：负责客户在APP购买的商品，线上外卖订单系统任务下发后根据智能终端提示拣货路径按拣货流程的拣货工作。月薪5500-10000 工作时间：（根据岗位确定上班班次及上班时长面试后定岗） 岗位需求：23-45岁，有直接工作经验的视身体条件可以放宽年龄限制。男女不限，需办理健康证。

无需搬运日保底300-450 周结工资3000+新人第一个月保底（1万）入职签订保障合同 人走账清 工作时间8小时 招聘15人

无需搬运日保底300-450 周结工资3000+新人第一个月保底(1万)入职签订保障合同人走账清 工作时间8小时招聘15人

无需搬运日保底300-450 周结工资3000+新人第一个月保底（1万）入职签订保障合同 人走账清 工作时间8小时 招聘10人

防火门安装

明日面试、北方华创岗位（一）:物流、库房，年龄18--36周岁。具备物流库房相关经验。会使用扫码枪，会使用地牛，电地牛。薪资待遇：22元/小时，（穿无尘服），夜班补助50一天。免费三餐，免费住宿，上下班班车接送，综合薪资5000-6000。工作时间：8:45-20:45上六休一工作地点：平谷马坊。

急招光优安装以焊接架体，一天300元包吃住月结工资年龄57岁内架子高度9米以下工作地址北京市平谷区

防火门卸车上楼 平谷镇发货:22整套 10对开，3子母，9单开 共计:35扇，车可以到楼下 有电梯一共4 层

北京市平谷区招个带证的实习电工会不会都行只要有证就行，日结300元。

工作内容：负责配送 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 薪资范围:8000-10000元/月 周薪资3000-5000 可长期 可短期 可预支薪资 生活费 人走账清 工作时间9小时 提供车住 没有押金

超市门店急招配送货员5名！！ 【任职要求】 / 18-50岁，身体健康，无案底 / 会骑两轮电车，会看手机导航 【配送货物】 / 固定一家超市配送，蔬菜水果牛奶零食等超市里的日用品，小件货品配送3公里以内的订单 【取单模式】 / 系统派单，无需手动抢单 / 有专人打包好，取单即送 / 对新手友好，工作简单易上手！接受0基础小白 【上班时间】 / 每日需在线8-9小时，月休四天自由调休 【薪资待遇】 / 底薪+提成+补贴（全勤补+高低温补+距离补+冲单奖等等补贴都有） / 日均300-500，月综合8K-1.5W不上封顶，多劳多得！ / 月结薪资，可预支 / 提供吃住，站点配车

全青岛就近安排直招门店，负责配送打包好的物品。 派送区域店铺附近 3 公里范围，订单多，好配送，超时不！ 每日薪资 300+， 月薪资 8000+ 上手简单，工 作无压力。（招全职或兼职） 1、工作时间 9 :30 - 14:00 17:00 - 21:00可选班次，上六休一 2、入职要求：满 18 周岁，当天面试直接上岗！！！ 3、新人奖3100+全勤奖+工龄奖+各种补贴，工资绝不拖欠！ 4、入职后全程有 师傅 一对一 包教包会 5、可长期，短期过度，接受无经验，人走帐清！ ---------------------------------- 直接拨打联系电话或直接投递简历！欢迎加入我们~~

7-12元/单，送日常生活用品小件，都是打包好直接取就行，时间自由一天就干几个小时，日赚300--400，全市就近分配，单量稳定，单价高， 平台直招，中介勿扰！！可长期，短期过渡，入职提供车住，0元入职，新人补贴3100+ 想赚钱优先，新人有老师傅一对一带，有意向可留言或投简历

工作内容：负责配送 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 可短期 可长期 日结 周结都可 人走账清 工作时间8-10小时 提供吃住 没有押金

招聘岗位1：高位叉车司机2人 月薪8000+;后期计件工资多劳多得 要求会开双深位叉车。 招聘岗位 2：分拣工，会拉牛牛分拣，收货，上架等。月薪6800+后期计件工资多劳多得 工作地点平谷马坊。不提供食宿 要求要有食品健康证

一、岗位概述 作为基地供应链车队队长，我全面负责车队运输资源的管理与优化，保障物流运作高效顺畅。在组织架构中，我处于供应链管理的核心环节，与仓储、生产、销售及项目等相关部门紧密协作，共同推进公司物资配送任务的顺利完成。 二、管理车队 1. 运输资源管理  负责车队车辆的日常维护与保养监督，确保车况良好，满足各项运输需求。  科学规划车辆调度，结合订单量、货物属性及运输路径等因素，合理配置运力，减少空驶情况。  实时监控车辆运行状态，快速响应并处理故障问题，保障运输任务准时达成。 2. 物流工作优化  与仓储团队协同配合，优化装货、打包等作业流程，提升装载效率，控制运输支出。  制定并落实行车方案，避开拥堵路段和高峰时段，提升整体运输效能。  动态跟踪货物在途信息，确保按时交付，满足客户交付要求。 三、安全保障措施 1. 货物安全保障  建立货物防护机制，防止运输过程中出现破损、遗失或被盗现象。  定期开展货物检查与清点工作，确保数量准确、质量达标、安全可控。 2. 行车安全保障  定期组织驾驶员参加安全培训与考核，强化安全意识与驾驶能力。  严格执行交通法规及公司安全管理规定，对违规行为进行相应处理，保障行车安全。  定期核查车辆安全装置，如制动系统、照明系统等，确保车辆处于安全行驶状态。 四、协调与沟通  统筹仓储、配送等相关环节的工作衔接，保障物资及时出入库及送达。  保持与客户的有效沟通，掌握服务需求，提供高质量的物流支持。  面对突发状况，如道路拥堵、恶劣天气等情况，迅速调整运输安排，确保任务顺利推进。 五、成本控制与效率提升 1. 成本控制  分析运输费用结构，探索降本空间，例如优化路线设计、提升装载率等措施。  与运输服务商洽谈合作价格，争取更具竞争力的运输条件。  严格管控车队运营中的各项开支，杜绝非必要消耗。 退伍军人优先 A2驾照

平谷城区招快递员！要求有c本或者D本。特别好送！每月月初发工资，多劳多得！有想法的电我！联系电话

61 北京极睿能源有限公司 岗位名称： 物流/仓储调度 招聘人数： 3 中等专科 月薪(元):5000-6000 1.负责危险品运输车辆日常调度管理，确保每月100+车次准时率≥98%2.优化运输路线规划，降低空驶率至15%以下3.实时监控GPS车辆动态，处理突发情况响应时间≤30分钟4.协调仓储、客户三方对接，保障日均5-8车次危险品安全运输。 "1.2年以上物流运输调度经验，持危险品运输相关资质者优先；2.熟悉京津冀地区危险品运输路线及禁行区域；3.熟练使用TMS系统及车载GPS监控平台；4.具备危险品事故应急预案处理能力，有安全培训证书优先。" 招聘联系人 庙女士 北京市平谷区夏各庄夏营路9号 平谷区

岗位职责： 1. 京东直招：打包分拣理货盘点收货上架接等多个岗位招聘 2. 按要求准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 部分岗位需要使用PDA或智能手机扫描录入系统，确保数据实时准确 4. 协同团队完成分拣区日常整理与动线优化，保障作业效率 5. 遵守仓储安全规范，维护作业环境整洁有序 任职要求： 1. 年龄25-40周岁，身体健康，能适应仓储作业节奏 2. 识字并能认识26个英文字母，会基础智能手机及电脑操作 3. 踏实肯干，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 4. 接受长期稳定工作，无不良从业记录 5. 学历不限，有物流仓储经验者优先

招聘岗位1：高位叉车司机2人 月薪8000+;后期计件工资多劳多得 要求会开双深位叉车。 招聘岗位 2：分拣，会拉牛牛分拣，收货，上架等。月薪6800+后期计件工资多劳多得 工作地点平谷马坊。不提供食宿 要求要有食品健康证

[烟花]日结薪资，工作餐工作内容：搬箱码排有夜班，切袋装箱，无夜班工作时间：白班8:00-20:00，200/天晚班20:00-8:00，220/天地址:平谷四中东南角电话：（）

要一个装卸工，在北京平谷上班，管吃管住，公寓宿舍，工资8000左右。

[烟花]日结薪资，工作餐工作内容：搬箱码排有夜班，切袋装箱，无夜班工作时间：白班8:00-20:00，200/天晚班20:00-8:00，220/天地址:平谷四中东南角电话：（）

岗位概述 本岗位主要承担公司车辆全周期管理及租赁业务的运营与拓展，需依托扎实的车队运作经验与A2驾驶资格，全面负责车辆调度、维保、安全管理及租赁对接工作，构建规范、高效的运输保障体系，助力公司物流及其他相关业务持续稳定运行。 核心岗位职责 1. 全面负责车队日常运作，包括车辆调配、行驶路线设计、运力统筹，确保运输作业高效顺畅，满足内部使用与对外出租需求； 2. 主导车辆租赁业务的客户接洽、商务沟通与关系维护，开发新客户资源，推进合同签署、租金核算等环节，提升租赁收益； 3. 完善车辆管理体系，落实保养、维修、年审、保险等档案管理，定期开展车况检查与预防性维护，减少故障率与运营隐患； 4. 统筹驾驶员等岗位人员管理，制定岗位流程与绩效标准，协调处理日常工作中出现的问题，提高团队执行效率与服务品质； 5. 严格遵守道路交通法规及企业安全制度，组织安全学习与驾驶行为规范培训，防范违章操作，确保行车过程安全可控； 6. 协同相关部门响应租赁客户的咨询、投诉及应急事件，及时妥善处理，维护客户满意度与合作关系； 7. 执行上级安排的其他与车辆运营管理及租赁事务相关的任务。 任职资格要求 1. 年龄不超过40周岁； 2. 驾照要求：具备A2类机动车驾驶证，证件有效且无严重交通违法或重大事故记录； 3. 实践经验：具有3年以上车队管理实际工作经验，熟悉车辆运维流程、安全管理要点及物流行业基本运作模式； 4. 业务技能：掌握车辆租赁市场开拓方法，具备独立开展业务谈判和客户对接的能力； 5. 综合素质：拥有良好的组织协调、语言表达和应变处理能力，工作认真负责，抗压性强，能配合公司整体工作部署。 薪资福利体系 1. 基本薪资：月薪起步8000元，视个人能力与业绩表现可上调； 2. 福利保障：依法缴纳五险一金（或相应商业保险），享有法定假日福利、带薪年休假等待遇； 3. 食宿支持：公司提供免费住宿及工作期间用餐，减轻员工生活负担； 4. 其他待遇：依据公司年度经营情况发放年终奖励，并提供专业技能培训与职业发展机会。